岗位职责： 1.为顾客提供专业剪发、染发、烫发及造型设计服务，满足个性化需求 2. 根据顾客脸型、发质及气质推荐合适发型与护理方案 3.定期参与技术培训与潮流学习，持续提升专业技能与审美能力 4.维护操作区域卫生与工具消毒，确保服务安全与客户体验 5. 配合门店完成客户接待、预约管理及基础销售推广工作 任职要求： 1.热爱美发行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备扎实的发型设计与实操基础，能独立完成全流程服务 3.学习能力强，愿意接受系统化技术提升与门店管理培训 4.形象整洁，亲和力强，有团队协作精神 5. 持有美发师职业资格证书者优先

负责顾客洗发 剪发 吹发烫染等专业服务 3-5年经验的发型师 熟练掌握剪发 烫染洗发吹发技术 持有普通健康证 身体健康 无不良记录

任职要求 ·年龄18-35岁，形象干净整洁，沟通亲和，热爱美发行业，有工作经验 • 形象干净大方，服务意识好，有沟通能力 ·月休4天 年假5-7天 • 专业技能培训，晋升通道清晰 • 节日福利、生日福利、团队团建 ·工作时间9:30—9:30 ·包食宿/餐补

全活发型师，多劳多得，无任务，稳定长期合作

发型师。工作经验5~8年。

1.招聘：擅长烫染技术的资深发型师 ·（明确需要特定技能的人才） 2.【社区老店】诚聘踏实稳定的理发师 ·（传递出发廊稳定、温馨的氛围） 3.高端沙龙招聘：资深发型设计师 ·（定位高端，吸引追求技术和品质的精英）

任职要求 ·年龄16-30岁，形象干净整洁，沟通亲和，热爱美发行业，有工作经验 • 形象干净大方，服务意识好，有沟通能力 ·月休4天 年假5-7天 • 专业技能培训，晋升通道清晰 • 节日福利、生日福利、团队团建 ·工作时间9:30—9:30 ·包食宿/餐补

招合伙人，联系电话

笙十二头疗养发师招聘要求 职位概述： 头疗养发师主要负责为客户提供专业的头皮护理、养发服务，帮助改善头皮健康、促进头发生长，并提供个性化的护发建议。 岗位职责： 1. 为客户提供专业的头皮检测，分析头皮和头发问题。 2. 根据客户需求，制定个性化的头皮护理和养发方案。 3. 使用专业仪器和产品进行头皮清洁、按摩、护理等服务。 4. 推荐合适的养发产品，并指导客户日常护发方法。 5. 跟踪客户护理效果，定期回访并提供后续服务建议。 6. 保持工作环境整洁，确保仪器和工具的卫生与安全。 7. 完成上级交代的其他相关工作。 任职要求： 1. 学历要求：高中及以上学历，美容、护理、健康管理等相关专业优先。 2. 经验要求： - 有1年以上头皮护理、养发或美容行业工作经验者优先。 - 熟悉头皮护理流程及养发产品者优先。 3. 技能要求： - 具备良好的沟通能力，能够与客户建立信任关系。 - 掌握头皮检测、按摩、护理等专业技能。 - 了解常见头皮问题（如脱发、头屑、头皮敏感等）及解决方案。 4. 职业素养： - 服务意识强，工作细致耐心，注重客户体验。 - 具备团队合作精神，能适应快节奏工作环境。 - 有责任心，遵守职业道德，保护客户隐私。 5. 其他要求： - 形象气质佳，热情，亲和力强，具备良好的职业形象。 薪资福利： 1. 薪资结构：底薪+提成+绩效奖金，具体面议。 2. 福利待遇：带薪培训、节日福利、团建活动、员工折扣等。 3. 职业发展：提供完善的晋升通道和技能培训机会。 工作地点：东莞·汇一城·西平·浙商大厦·东城万达 松山湖万象汇 虎门万达 [具体地址] 就近分配 应聘方式： 请将简历发送至[邮箱地址]，或拨打[联系电话]咨询。 公司简介： 笙十二·养生头疗 是一家专注于头皮健康与头皮按摩的专业机构，致力于为客户提供高品质的缓解头部压力服务。我们拥有专业的手法技术和专业的团队，并且队伍都是90后00后，团队氛围轻松，期待您的加入！

只要技术好，会沟通基本上工资都会1万以上。本店不管吃，住

消防水师傅，中工，多名

飞机招聘项目类型:光伏浇筑项目地址:临沧沧源需要数量及机型:两台 T100/T100S工程量或工期:长期运距和落差：都在100米以内单价：45一颗结算方式:，产值高可以预支目前项目单日产值：无吃住油小工:包吃住，不包油，不垫油。证件要求:CAAC联系方式：同备注:明天就可以进场

云南临沧云县

临沧市镇康县招工地小工/杂工

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【招聘】理发店招聘一位理发师学徒也行了，会洗头发帮忙的也可以，工资面谈

招聘发型师，助理，有责任心，具有丰富的沟通能力，发技术好，烫染基础过硬，待遇优厚，生意稳定，另有美甲工位出租或合作，有意者面料，电话联系

招聘发型师。工作地点位于开发区光之谷。招聘人数为若干。薪资面议。

贵阳市区域招聘发型师3名、实习发型师3名、助理3名。学员1名、助理会烫染的保底4800元洗头洗的好的。有上进心的学员保底2600~3000。生意火爆上手机会多。事少会议少上班主打自由开心搞钱包吃住联系电话。

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招聘美妆学徒。零基础可学，要求热爱美妆。提供手把手教学，包教包会，学习时间自由。工作地址为云县悦薇美妆。

娜伊生物美容 诚聘 招洗头、洗脸技师/学徒 零基础可学，免费教技术 可学：美睫、纹眉、纹唇、美瞳线 带薪学习，边做边赚 工资面议，待遇从优 热爱美业、有责任心即可，欢迎加入！ 电话

招聘成品美甲甲片（穿戴甲）制作工人。年龄要求在40岁以内，男女不限。要求细心手巧，动手能力强，对手工制作有热情。无论有无经验，公司均提供免费专业培训。工作内容为负责美甲甲片上色、款式绘制、饰品粘贴、封层定型、整理质检等手工制作，工序简单易上手。薪资福利为月底薪2000元，每日保底完成40副，超出部分按量算计件，多劳多得。月休4天。工作地址位于临沧（临翔区迎春巷4号）。

岗位职责： 1.为顾客提供专业头皮检测、养发护理及脱发改善方案 2. 熟练操作养发仪器与天然养发产品，确保服务安全有效 3.建立并维护顾客养发档案，定期跟踪护理效果与反馈 4. 开展养发知识科普，提升顾客健康护发意识与复购意愿 5.配合门店完成日常清洁、物料管理及客户接待工作 任职要求： 1. 对美业健康养护有热情，形象亲和，沟通表达能力强 2.具备基础皮肤/毛发生理知识，有养发、理疗或美容相关经验者优先 3.学习能力强，愿意持续接受专业养发技术培训 4.责任心强，注重服务细节与顾客体验 5. 无学历硬性要求，热爱美业健康事业者均可应聘

招聘头疗老师啦 机会难得 有需要找工作的， 换工作的，请联系我 我们需要志同道合的人，我们期盼让情怀落地的80后，我们也渴望超越梦想的00后 等着你们！ 【薪资待遇】.5000-12000+元。 【工作时间】10:00-20:00 月休四天 【工作地点】成都市成华区 ..【要求】.. 1.健康+鲜活的[憨笑] 2.嘴巴和行动并用的[太阳] 3.责任与荣誉高于一切的[拳头] 4 诚实守信的 [害羞] ..【优先录用】.. 1.为生活所迫，为钱所困的[奋斗] 2.已婚生子，娃娃好几个的[奋斗] 3.负债数万，有车贷有房贷的[奋斗] 4.没有工作经验但有上进心的[奋斗] ..【两不招】.. 1.有公主病和巨婴病的，怕辛苦还异想天开且不懂感恩的不要[鄙视] 2.一点挫折就泄气，老抱怨运气不好的不要[闭嘴] 2026梦想起航，️梦够胆的你就来、联系热线:

形象好，学习应变能力强工资5000至8000高提成

养发师

有3~5年经验，有营销经验，形象佳

你好！我们是正在快速发展的连锁品牌，目前4家门店，今年还将继续开新店。 虽然今年大环境艰难，很多店倒闭、连锁关店，但我们一直稳步扩张，稳定靠谱。 【招聘岗位】 发型师 / 助理 / 店长（有1年以上经验优先） 要求：注重自身形象、有团队意识、以顾客满意为宗旨。 【薪资待遇】 - 上班时间：10:00–21:00 - 每月15号准时发工资 - 包吃住，稳定有保障 - 洗吹29，剪发39/59/79，烫染299起 - 自己洗提成50%，自己烫染提成43% - 线上美团单量稳定，客源不愁 - 80%顾客为大学生，年轻好沟通 【发展机会】 我们不玩套路，只做长期发展： - 有能力、有潜力，可晋升店长 - 表现优秀可入股门店，一起做老板 - 不提倡频繁跳槽，越稳定越赚钱 - 自己开店风险大，不如找靠谱平台一起做强 觉得合适可以直接到店试工几天，工资按天算。 认可我们，就一起长期干！ 可以的话加微信，我发位置给你。

《发型师工作总结》 # 一、工作概述 作为一名发型师，我的主要职责是为顾客提供专业的发型设计和服务，满足他们对美的追求。我的工作目标是通过精湛的技艺和良好的沟通，让每一位顾客都能满意而归，同时不断提升自己的知名度和口碑。 # 二、工作内容和成果 1. 日常剪发与造型：熟练掌握各种剪发技巧，能够根据顾客的脸型、气质和需求，设计出适合他们的发型。平均每天为 10 位左右顾客提供服务，顾客满意度达到 90%以上。 2. 时尚发型设计：关注时尚潮流，不断学习和创新，为顾客打造时尚个性的发型。成功为多位顾客在重要场合设计了令人惊艳的发型，得到了他们的高度赞扬。 3. 顾客沟通与服务：注重与顾客的沟通，耐心倾听他们的想法和要求，给予专业的建议和指导。通过良好的服务态度和沟通技巧，成功留住了大量老顾客，并且通过他们的口碑介绍带来了许多新顾客。 4. 业绩提升：通过不断努力，个人业绩在店内名列前茅，为店铺的整体业绩增长做出了重要贡献。 # 三、问题与挑战 1. 顾客需求多样化：面对不同顾客的多样化需求，有时会感到力不从心。例如，一些顾客提出的特殊发型要求，需要花费更多的时间和精力去研究和尝试。 2. 技术提升瓶颈：在掌握了基本技能后，进一步提升技术遇到了瓶颈。需要不断学习和探索新的技术和方法，以保持竞争力。 3. 工作压力：在繁忙的工作中，有时会感到压力较大，影响工作效率和质量。 # 四、解决方案 1. 加强学习与交流：积极参加各种培训课程和行业交流活动，学习新的技术和理念，拓宽自己的视野和思路。同时，与其他优秀的发型师进行交流和学习，借鉴他们的经验和技巧。 2. 个性化服务：针对顾客的多样化需求，提供个性化的服务。对于特殊发型要求，提前与顾客沟通，制定详细的方案，并在实践中不断总结经验。 3. 压力管理：学会合理安排工作时间和任务，避免过度劳累。通过运动、休闲等方式缓解工作压力，保持良好的心态和工作状态。 # 五、团队协作 1. 与同事合作：与同事们密切配合，共同完成各项工作任务。在遇到困难时，互相帮助、互相支持，共同解决问题。 2. 团队培训与分享：积极参与团队内部的培训和交流活动，分享自己的经验和技巧，同时也从同事那里学习到新的知识和技能。 3. 团队凝聚力：通过团队活动和日常交流，增强了团队的凝聚力和向心力。大家齐心协力，共同为店铺的发展贡献力量。 # 六、自我评价 1. 优点： - 具备扎实的专业技能和丰富的经验，能够为顾客提供高质量的服务。 - 有较强的责任心和敬业精神，对待工作认真负责。 - 善于沟通和交流，能够与顾客和同事建立良好的关系。 2. 不足： - 在时间管理方面还有待提高，有时会因为一些琐事而耽误工作进度。 - 创新能力不足，在发型设计上有时缺乏新意。 - 对一些新的技术和工具的掌握还不够熟练。