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餐饮店长工作地址:大理倒班制，具体班次面议。综合薪资：3500-4000元/月；基础薪资：4000元/月。负责门店日常运营与管理，确保服务质量和顾客满意度；管理员工排班、培训及绩效考核，提升团队效率；控制成本，监督食材采购与库存，保障食品安全。，负责门店日常运营与管理，确保服务质量和顾客满意度；管理员工排班、培训及绩效考核，提升团队效率；控制成本，监督食材采购与库存，保障食品安全。，1-3年餐饮管理或领班经验，有火锅店工作经验优先高中及以上学历，能适应倒班工作

厨师工作地址:大理倒班制，具体班次面议综合薪资：4500-5000元/月；基础薪资：4500元/月负责中餐、火锅、川菜等菜品的制作与出餐；保证菜品质量，遵守厨房卫生标准，负责中餐、火锅、川菜等菜品的制作与出餐；保证菜品质量，遵守厨房卫生标准，有1年内相关工作经验，熟悉中餐、火锅、川菜制作流程

郑重声明：非中介！非中介！非中介！站点直招，站长面试 【本月入职活动政策】新人奖励+配装备+可预支工资+入职师傅1对1带教，零元入职无押金 本招聘信息属于美团站点招聘骑手发布，当天面试就可以办理入职+住宿，有意向可以直接可交换微信或者电话详聊。 承诺入职全程无任何费用，就近站点站长面试，不需要东跑西跑，请擦亮你的眼睛，避开中介，都是直接来站点，去写字楼的都是中介（请勿相信什么总部运营中心，直聘中心，写字楼面试等）接受0经验和身无分文的朋友，入职一周可以预支工资，每月19号发工资～ 【工作区域】 大理下关站点，派单也会在入职站点的三公里内优质单（超出三公里会有距离补贴）。 【岗位职责】 1：送餐员负责接下派订单,接单后按照订单信息上门 取餐送餐。 2：配送物品:外卖食品。 3：及时、礼貌准确将餐品送到客户的位置。 4：服从上级领导,做到尽职尽责。 【职位要求】 1：18-50周岁（身份证上为准），身体健康，文明大方，没有前科； 2：会导航； 3：会骑电瓶车（不仅仅要会骑，更要注意安全，遵守交通）； 4：无经验没关系，会有老师傅带你跑。 【薪资待遇】 1：基础单价4-15块钱+提成，还有各种奖励； 2：公司派单，单量充足，无需手动抢单； 3：公司提供住宿（水电气、空调、热水器齐全，面试当天可安排住宿） 4：自己有无车均可，自己配车困难怕被坑，可以找公司提供电动车(有车牌)； 5：工资结构=（综合4.5-6.5元/单） 基础配送费+基础单价+距离补贴+恶劣天气补贴+时段补贴+距离补贴+重量补贴+大金额补贴+服务星级奖励+企客单补贴+工龄奖+全勤奖+贡献奖+新人奖+夏季冬季活动奖励补贴+不定时冲单奖励等. 6：月任务600单，有责任底薪3000左右（150车补+200全勤），平均单价4-7元，综合工资6000-12000，多劳多得，上不封顶。入职，～ 【工作时间】 上午10:00-14:00,下午17:00-21:00。 (其余时间可自行安排，夜间也会有夜间补贴) 【发展路线】 有广阔的晋升空间，优秀员工可享受储备干部培优先权: 骑手—队长—副站长—站长—区域经理—城市总监! 【应聘方式】 请避开中介劳务公司，直接向我投递简历或与我联系，合适的话，我会根据你的位置寻找离你近合适的站点进行面试和入职。

幼儿园全职水电工 招聘 岗位职责 1. 负责园区强弱电、给排水、灯具、水管、洁具、空调、游乐设施日常巡检、维修、保养。 2. 定期排查电路、线路、消防水电隐患，及时整改，保障师生安全。 3. 园内小型水电改造、设备安装、临时抢修工作。 4. 管理维修工具耗材，做好登记台账；闲时配合园区安全秩序维护、后勤协助。 5. 服从园所安排，完成临时后勤维修及保障任务。 任职要求 1. 年龄25–50岁，身体健康，持有有效低压电工证、健康证，无证勿扰。 2. 熟悉幼儿园水电、给排水、线路检修，能独立处理各类常见故障。 3. 有1年以上物业/学校/幼儿园水电维修经验优先。 4. 无犯罪记录、无不良嗜好，做事踏实稳重、责任心强，有安全意识。 5. 服从管理，服务意识好，能应急抢修。 月薪5050元，月休8天、法定节假日正常休。 - 包工作餐、五险一金。 - 工作环境轻松，团队氛围好，长期稳定做。

岗位职责： 1.负责比亚迪直流快充桩的现场安装、调试及验收工作 2.独立完成配电柜接线、接地系统施工及电气安全检测 3.依据施工图纸进行设备定位、基础施工配合及线缆敷设 4. 配合项目方完成设备通电测试、数据上传及故障排查 5. 严格执行安全操作规程，确保施工质量与现场作业安全 任职要求： 1. 持有有效期内的电工证或焊工证（必须提供证件照片） 2. 具备充电桩或新能源汽车配套电气设备实操经验者优先 3.能看懂电气施工图纸，熟悉低压配电系统及接线规范 4.仅接受个人持证技工报名，不对接劳务公司或班组 5.责任心强，适应短期异地作业（郑州为主，山西项目同步安排）

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招聘弱电IT人员1名。岗位要求：遵纪守法，品行端正，未曾受过违纪违法处罚。负责维护、维修酒店的设备和设施，需持有特种作业操作证（电工）。有3年以上同等岗位工作经验者优先。具体工作内容包括：负责全酒店所有照明线路和灯具的日常管理和维修工作，按规定时间管制公共场所的灯光照明。熟悉酒店的强弱电设备设施运行情况和维修服务工作要求，能熟练地对强电有关设备进行维修、保养。保障会务设备正常运行。薪资福利为每月4000-5000元，每月休息4天。工作地址位于祥云县祥城镇。

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