主要就是那个财务做账，还有就是啊，看那个交一下税这些东西吧，反正最好面谈吧 面谈

会计，统计，有师傅

基本要求 ①　性别要求：不限 ②　年龄要求：25岁--55岁 ③　身体健康 ④　会计、财务、审计或相关专业本科及以上学历 ⑤　接受过管理学、经济法、产品知识等相关培训 ⑥　具备丰富的财务处理实际经验 个性特征 ①　为人正直、坦诚，性格乐观、自信； ②　工作细致、严谨，作风踏实、勤勉； ③　积极进取，热爱学习，富有工作热情，责任心与事业心强； ④　具备良好的纪律意识和团队协作精神； ⑤　具有高度的敬业态度和职业操守。 基本技能和素质 ①　掌握扎实的会计专业理论知识； ②　熟悉国家会计准则，了解税务法规及相关税收政策； ③　熟练掌握财务核算、财务管理、财务分析、财务预估等制度与实务； ④　了解银行操作流程及纳税申报程序； ⑤　具备较强的沟通协调能力； ⑥　具备出色的计划制定与执行能力； 具备良好的语言表达与文字撰写能力

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门信息需求 4. 协助组织内部通知发布、活动筹备及跨部门沟通协调工作 5. 严格遵守公司保密制度，妥善保管各类文书及敏感信息 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的逻辑思维与多任务处理能力 3. 具备基础计算机操作能力，能快速适应企业信息化办公环境 4. 无经验者可培养，有行政、文秘类实习或工作经验者优先

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门信息需求 4. 协助人事基础工作，如入职/离职手续跟进、考勤汇总、社保公积金材料初审等 5. 维护公司内部通讯录、公告栏及基础OA系统操作，及时传递重要行政通知 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3. 具备基本保密意识和服务意识，适应团队协作与多任务并行节奏 4. 有文员、行政助理或相关岗位实习经验者优先，无经验者可带教培养

1.日常账务处理：​负责公司账务处理，包括但不限于工程设备租赁收入、项目成本、费用报销等的日常记账与核对工作。 2.凭证与账簿管理：​及时、准确地编制、审核和装订各类会计凭证；负责登记和维护总账、明细账等会计账簿。 3.税务申报与筹划：​独立完成月度、季度及年度税务申报工作（包括增值税、企业所得税、个人所得税等）；精通增值税发票的申领、开具、认证抵扣等全流程操作，确保税务合规。 4.票据管理：​负责公司各项业务票据的审核、整理与管理，特别是工程租赁合同、项目结算单等相关财务资料的归档。

招聘实习会计，要求会开车，工作认真负责，积极向上，上班时间早10.00晚8.00后期工作适应直接转正。

招聘 泽丰农业沙湾直营店，因业务需求招聘专业坐班会计一名，工资面议

在办公室仅负责报备工作，不承担销售任务。

1、年龄***-45岁。 2、掌握财务管理制度及相关税务法律法规，熟练掌握建设工程施工领域的财务操作流程及各类手续办理。 3、具备两年以上相关工作经历。 4、具备较强的责任意识，工作严谨细致，执行力突出。

阿勒泰地区吉木乃县招随车吊司机

谁的小挖掘机可以干活，明天和老板联系

新疆阿勒泰招聘操作手一名，会简单机修，工资详谈可联系刘总：

招聘小油罐车司机8吨车，长期干，要求持有有效相关证件，管吃管住，工作轻松，可兼职，工作地点阿勒泰富蕴县。

招一名双桥车驾驶员在福海县周边干活，新车要求爱惜车技术好的，工资不拖欠

1，招聘要求：18岁以上，有耐心，有责任心，高中/中专/以上学历，沟通能力强， 2，工作内容：负责日常客户跟进维护， 3，薪资待遇：3000无责底薪提成，综合工资6000-7000元/月！

整理资料文档，统计数据，

农产品配送、批发行业就职经验（距公司较近）优先。 【临时工，短期工，勿扰】 上班时间：12:00-21:00 年龄23-45岁，月休二天，不包吃住，试用期一个月，入职后社保购买五险，工伤保险。 岗位职责： 1：销售单开单工作，单据入库与整理，要求高效、准确对数字敏感度高。 2：货物出库复核工作，确保出货准确性， 3：产品入库与复核工作，参与库存盘点工作。 4：月统计对账与跟进，送货员日常对账工作 任职资格：吃苦耐劳，工作积极，具有较强沟通能力，工作稳重细心。

公司直聘！接受实习|小白|入职就有负责主管带着上手。 不外出！不销售！到点就走！工作简单易上手 工作内容: 1. 负责日常资料的整理、分类和信息录入，确保资料完整准确 2. 协助完成公文收发、办公用品管理及基础行政事务支持 3. 日常纸质电子资料印发和会议资料准备记录 任职要求： 1. 具备良好的文字表达能力，能独立完成基础文书工作 2. 工作认真细致，责任心强，具备较强的执行力和时间管理能力 3. 熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件操作 薪资待遇： 1、工资构成：（5K无责）基础无责底薪+岗位津贴（1K~2K+）。综合薪资5~7k+ 2、缴纳五险一金，入职提供公寓式宿舍。提供稳定的社会保障 ●工作时间: 早上:09:00-18:00，7小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 春节：15天！年底双薪，法定节假日带薪休假，周末休息 福利待遇： 1.五险一金，提供公寓式电梯房（离公司步行10分钟，通勤非常便利） 2.室内办公、定期聚餐活动（野炊，露营，小型旅游等） 3.每个月15号发薪（不拖欠） 公司环境：写字楼办公室，娱乐休息室，咖啡间，冰箱微波炉空调都是基础条件！年底公司急招人，公司欢迎小白，实习生。想招认真上班的同事，感兴趣私聊，真诚待人，开心挣钱。 同事都是年轻人00后，好沟通氛围超级好、不压抑欢迎加入~~~

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与汇总 4. 协助人事等相关部门开展基础支持工作，如员工信息更新、单据初审等 5. 保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度不低于50字/分钟 薪资待遇4800-7000 岗位招聘中，期待你的加入 3.工作细致耐心，责任心强，能适应多任务协同处理节奏 4.具备基本保密意识，遵守公司各项管理制度

岗位职责： 1.负责酒店日常账务处理，包括收入、成本、费用的审核与核算，确保符合会计准则及酒店财务制度。 2.主导月度、季度、年度财务结账工作，编制利润表、资产负债表等财务报表，保障数据真实准确。 3.核对酒店各业务板块（如客房、餐饮、汤泉）的营收数据，进行成本核算，按月出具运营报表。 4.监督酒店资金使用情况，审核报销单据、付款申请，把控成本与费用支出，杜绝违规操作。 5.对接税务部门，完成月度/季度税务申报、发票管理及税务筹划，确保酒店税务合规。 6.定期检查财务流程执行情况，如收银系统、库存盘点等，防范财务风险。 7.完成工商年报及所得税汇算清缴工作。 8.与酒店其他部门（如前厅、采购、餐饮）协作，提供财务支持。 二、岗位要求： 1.大专及以上学历，持有初级会计职称证书及以上。 2.需具备3年以上财务工作经验，其中至少1-2年酒店行业财务主管或相关管理岗位经验，熟悉酒店客房、等业务的财务核算逻辑。有华住连锁酒店工作经验者优先。 3.精通企业会计准则，熟练处理酒店收入确认、成本分摊、费用审核等账务工作，能独立编制财务报表。 4.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件。 三、薪资待遇 1.试用期薪资6000元，试用期满7000元，试用期一个月。 2.上五险，提供食宿，双休。

（招聘岗位）统计员/出纳 【核心职责】 1. 负责日常票据（发票、报销单、收付凭证等）的精准录入、分类归档，确保数据实时同步； 2. 每日梳理业务台账，及时更新收支明细、往来款项，保障台账数据完整可追溯； 3. 对接内外部业务伙伴，完成月度/季度对账单核对、差异排查及确认，确保账目一致； 4. 协助完成财务基础数据统计、报表编制，配合财务部门开展日常工作。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，财务、会计、统计相关专业优先，1年以上出纳/统计相关工作经验（新人可长期培养）； 2. 熟练操作Excel及财务办公软件，具备快速数据录入能力； 3. 对数字敏感，工作高效利落，能按时完成台账更新及对账任务，抗压性强； 4. 具备基本财务常识，了解票据处理规范，沟通对接逻辑清晰。 【薪资福利】 - 月薪4000-6000元； - 五险、带薪年假、节日福利、定期团建； - 弹性工作时间，简化流程高效协作，拒绝无效内耗。

负责配合总公司财务整理汇报收集新疆凤集财务账目数据。

任职要求： 大专及以上学历，良好的职业操守；思维敏捷，接受工作能力速度快，善于沟通；能熟练应用财务及办公软件；有相关财务经验或证书者优先。 工作内容：记账、报账、盘点、成本核算和税务处理。 岗位福利: 缴纳五险一金，享受各项公司福利、年底绩效奖金等。

会电脑就行！有责任心！对工作负责就行

配合总公司财务负责新疆凤集公司的财务数据申报，审查，汇总，收集等工作。

岗位职责: 1.协助团队成员，保障办公室日常事务有序开展； 2.维持办公区域整洁，营造舒适高效的工作氛围； 3.负责会议安排与纪要整理，确保信息传达准确及时。 任职要求： 1.拥有良好的组织协调与沟通能力，善于团队协作； 2.工作态度严谨细致，具备独立处理任务的能力； 3.熟练操作常用办公软件，可高效完成文件处理及会议记录工作。

岗位职责: 1.负责仓库内物资的日常管理与维护工作 2.开展库存数据的统计及分析操作 3.保证库存信息的准确性并及时完成更新 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效推进各项工作任务 2.具备团队协作意识，积极配合同事推动项目进展 3.学习能力强，能够持续优化和改进工作流程

负责日常的账务处理工作，定期结账进行账项调整，计算申报并缴纳各项税费，核算员工工资。

行政事务处理：负责日常办公用品的采购、申领与管理；维护办公环境整洁，协调设备维修（如打印机、电脑）；安排会议室使用，协助组织公司内部会议或活动。 -文件与数据管理：起草、整理、校对各类行政文件（如通知、报告）；按规范归档纸质与电子文件，确保资料可快速检索；统计基础数据（如考勤、报销明细）并形成简单报表。 -沟通与接待：接听办公电话，记录重要信息并转达；接待来访客户或访客，引导至对应对接人；在部门间传递信息，协助跟进事务进度，确保沟通顺畅。 -后勤与辅助支持：协助处理员工报销初审、考勤统计等基础人事后勤工作；收发快递、信件，分发公司通知或福利；完成领导交办的其他临时行政任务。