森造型美发店，招聘，发型师，（洗头人员、男女不限）工资面议，

招聘：美发师（高提成/有经验者优先）薪资：6000-15000岗位职责：1.为顾客提供剪发、染烫等基础美发服务，根据顾客需求设计合适造型。2.保持工作区域整洁，工具消毒到位，确保操作规范。3.按照顾客反馈调整服务细节，提升满意度。4.参与店内日常接待与客户维护，协助完成预约安排。任职要求：1.有实际美发工作经验，熟悉剪裁、染烫流程。2.能独立完成常规造型，对时尚有一定敏感度。3.熟悉基本理发工具使用和清洁流程。4.服务过程中态度认真，能接受一定强度的工作节奏。

招聘：资深发型师（底薪+提成+福利）薪资：5000-10000我们正在寻找有经验的发型师，如果你热爱剪发，愿意把技术当本事，就来聊聊。岗位职责：1.根据顾客需求完成洗护、修剪、造型等服务，保证每次操作符合顾客期望。2.保持工作区域整洁，使用工具前做好消毒，确保卫生规范。3.配合团队安排，按时到岗，不无故缺勤。4.定期学习新款式，提升自身技术水平。任职要求：1.有一定从业经验，能独立完成各类发型设计与修剪。2.熟悉常见发质处理方式，了解基本染烫流程。3.有责任心，做事认真，能接受一定工作节奏。4.有良好的服务意识，对待客户态度自然，不推诿不敷衍。薪资结构为底薪加提成，福利包括节日关怀、定期培训等。只要你手艺过关，收入有保障，发展空间也看个人能力。

招聘资深造型师。薪资为5000-10000。岗位职责包括：根据客户需求完成人物整体造型设计，涵盖发型、妆容及服饰搭配；参与拍摄、活动等场景的现场造型执行，确保效果符合预期；保持对流行趋势的关注，持续更新个人审美和技法；协助整理造型工具、材料，维护工作区域整洁有序；配合团队完成项目交付，按时按质完成任务。任职要求包括：有实际造型工作经验，能独立完成从构思到落地的全流程；熟悉各类发式结构和化妆手法，具备一定的审美判断力；能适应灵活的工作时间安排，包括非固定时段的拍摄或外场任务；有责任心，注重细节，对作品质量有基本要求。薪资待遇为底薪加提成，综合收入可观，长期合作机会多。不看学历，不看年限，只要有能力即可。

岗位职责： 1.协助美发师完成洗发、吹风、造型等基础服务工作 2.学习并掌握剪发、染发、烫发等基本操作流程与技巧 3.负责工具清洁消毒、产品整理及门店日常卫生维护 4.接待顾客，引导咨询，协助预约与登记工作 5.积极参与店内培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.对美发行业有浓厚兴趣，愿意从基础做起，学习态度端正 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应美发行业工作节奏 4. 无经验者可接受，有相关实习或实践经历者优先 5. 学历不限，热爱美业并愿长期发展者更受青睐

招聘一名发型师5000-10000 招聘一名助理2000-5000 包吃包住，就近安排 带薪培训，季度团建 联系️：

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本店因业务发展，现诚聘发型师多名： 薪资待遇优厚，高提成+包吃住 客源稳定，不缺客流，上手就能赚钱 工作环境舒适，团队氛围轻松，无勾心斗角 晋升空间大，能力强者可入股/合伙 只要你技术扎实、服务用心、热爱美发， 欢迎加入我们，一起把业绩做高、把收入做稳！

招聘条件 1、男女不限、学历不限，专业不限，年龄不限，有无同行 工作经验均可（公司提供岗前培训）； 2、身体健康，品格优良； 3、吃苦耐劳，踏实勤奋。 4、愿意从事头疗养发 【薪资福利待遇】 1、头疗养发师平均薪资7200元/月； 2、员工享有店面股权分红，每月获得门店利润 分红； 3、全勤奖：100元/月 4、工龄奖：满一年享有100元/月，逐年上涨 最高享有500元/月； 5、交通补贴或其他补贴 【职业发展通道】 培训学员-员工-副店长-店长-片区经理-大区经理-省区经理 【岗前培训】 1、享有免费入职培训，无需交任何押金； 2、培训课程：系统安排为期10天的岗前培训：头疗按摩技术、美容养发技术、护发生发知识和技术等。 【食宿安排】 1、吃饭：免费三餐，专职厨师做饭； 2、住宿：小区单元房、空调、热水器、暖气、洗衣机、冰箱全套家电配置、提供生活用品和床上用品，拎包入职。

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招聘发型师要求技术全面服务意识强，沟通能力强，性格开朗。提成35到40。包吃不包住有房补。招助理要求会泰洗会洗脸，服务热情。底薪加50提成。包吃包住。前期都可保底。：

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大量有活！不用和顾客沟通

年龄18岁以上，有经验优先，可接受无经验

可接受无经验，有经验者优先

招聘养发师。薪资为4000-8000。岗位职责包括：负责为顾客提供养发护理服务，包括洗头、头皮护理、防脱养护等操作，根据客户需求推荐合适的护理项目；日常做好客户接待和沟通，维护好客户关系，保持工作区域整洁卫生。有无经验均可，公司提供免费培训，上手快。要求能吃苦，愿意学习新技能，对头发养护有兴趣，能按流程规范完成各项服务操作。工作时间灵活，享有带薪年假和节假日福利。表现优秀者有晋升机会，长期在职可获工龄奖励。

招聘美容店店长。负责店内日常运营，安排员工排班，跟进服务流程执行情况，确保客户体验达标。定期整理销售数据，分析业绩表现，提出改进措施。协助开展促销活动，维护客户关系，提升复购率。配合总部完成各项任务指标，及时反馈门店运营中的问题。薪资为5000-10000。有美容行业经验者优先，熟悉基础护理项目和产品知识。能合理安排工作进度，具备基本的人员协调能力。对数字敏感，会使用基础办公软件。愿意长期发展，有主动学习意愿。

招聘：美发助理（带薪培训）薪资：3500-6000岗位职责：1.协助发型师整理和准备工具，保持工作区域清洁有序。2.负责接待顾客，安排预约时间并记录基本服务信息。3.在指导下完成洗头、梳理、简单护理等基础服务流程。4.了解常见发型款式，配合发型师完成造型辅助工作。5.按照流程协助完成客户离店前的整理与收尾工作。任职要求：1.能够接受灵活工作时间，愿意在门店内稳定出勤。2.有责任心，做事细致，能主动发现并处理日常事务中的小问题。3.有意愿长期从事美发行业，不排斥重复性基础操作。4.不怕累，能适应快节奏环境，遇到突发情况能快速响应。5.会使用基础办公软件，能简单录入和查询信息。

招聘：美妆纹绣学员薪资：面议岗位职责：1.学习基础美妆及纹绣操作技术，掌握常见项目流程与工具使用。2.在指导下完成客户面部清洁、颜色搭配、线条设计等实操任务。3.保持操作区域卫生整洁，规范使用耗材与器械。4.配合完成客户档案记录与术后回访工作。5.参与日常培训课程，按进度完成阶段性学习任务。任职要求：1.对美妆纹绣有兴趣，愿意长期投入学习和实践。2.能够遵守基本工作纪律，按时参加培训与实操安排。3.注重细节，动手能力较强，能认真完成老师指导的练习内容。4.具备基本的时间管理意识，能合理安排学习与练习时间。5.无不良记录，身体健康，可适应持续站立操作。

招聘：美甲美睫学徒薪资：面议想学一门手艺，踏实干点活？我们这里招美甲美睫学徒，不看学历，不看经验，只要你愿意学、能吃苦，就能上手。岗位职责：1.协助老师完成日常美甲美睫操作流程，包括清洁、修剪、贴片、卸除等基础工作。2.学习使用各类工具和材料，按标准流程执行客户项目。3.保持工作区域整洁，及时整理用品和设备。4.配合团队完成客户接待前的准备工作。任职要求：1.能够专注做事，有耐心，手稳。2.愿意从基础做起，主动学习，不嫌麻烦。3.有责任心，能按时完成分配的任务。4.身体健康，无传染性疾病。学成后可独立接单，技术越练越扎实，收入也会跟着提升。不玩虚的，学真本事才是正道。

长子店招聘养发师。薪资范围为2200-5500。岗位职责包括：为顾客提供专业的头皮养护和头发护理服务，根据需求制定个性化养护方案；使用公司提供的养护产品和技术，开展洗护、按摩、头皮检测等日常服务流程；保持服务区域整洁，定期检查设备与耗材，确保操作安全规范；协助门店完成客户回访、档案记录及基础数据录入工作。任职要求：有相关养发或美容护理经验者优先，无经验也可接受系统培训；能够稳定到岗，遵守工作时间安排，服从岗位调配；有责任心，做事细致，能认真完成每项服务流程；愿意持续学习技术，主动提升专业能力。薪资待遇为底薪加双提成，节假日有福利，收入透明可预期，不压工资，不扣款。

岗位职责： 1.为顾客提供专业头皮检测、养发护理及脱发改善方案制定服务 2.熟练操作养发仪器与天然养发产品，完成头部按摩、熏蒸、导入等全流程护理 3.建立并维护顾客养发档案，定期跟踪护理效果，提升复购率与满意度 4.参与门店养发知识普及活动，开展小型沙龙或一对一健康咨询 5. 保持操作区域整洁卫生，严格遵守消毒与服务安全规范 任职要求： 1. 对美业健康养护有热情，形象亲和，具备良好沟通与服务意识 2. 学习能力强，愿意接受系统化养发技术培训（公司提供带薪岗前培训） 3.有美容师、理疗师、中医养生等相关经验者优先 4.责任心强，注重细节，能适应美业服务节奏 5.学历不限，热爱健康行业，愿长期深耕养发领域