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招聘：电工（3000-3500） 薪资：3000-3500元/月 岗位职责 1. 负责酒店的水电日常检查维护工作 2. 及时排查电气故障，保障设备正常运行 3. 制定电气设备检修计划并执行 任职要求 1. 年龄20-50岁，电气相关专业中专以上学历 2. 具备电工证，熟悉电气安全规范 3. 责任心强，有良好的团队协作能力 4. 有3年以上电工工作经验者优先

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岗位名称：机修工；钳工；钣金工； 岗位要求：1.负责设备日常维护、保养及故障维修；完成相关维修工作；协助制定设备维修计划和备件清单。2.机械制造等相关专业中专以上学历；具备钳工、机修工、钣金工技能证书。3.有较强的责任心和团队协作精神；2年以上机修工工作经验者优先。 薪资待遇：薪资30005000元/月。

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岗位职责： (1)负责工程板块的计划、指导、安排、建设、检查、监督等相关工作; (2)贯彻执行公司各项制度、规定及文件要求，对下属员工日常工作的指导、安排、管理等，对工作出现的问题及突发事件及时妥善处置; (3)制定物业工程维修下属员工的每月排班表、考勤表及工作安排，及对下属员工的业务、技能培训学习，加强入户维修安全意识、服务意识的提高，并进行绩效考核评分; (4)负责物业工程板块或相关连的工作的文件、请示、报告、费用申请走流程，并跟进布置、落实、检查、完成; (5)负责物业工程各类技术图纸、文件收集、接管和归档工作; (6)负责整理汇总工程、水电等物料采购数量，安排好对工具、材料、物资等进行出入库登记、监管; (7)负责新项目前期工程基建施工巡查发现质量问题、物业管理有冲突、不适宜的跟进协调处理或上报; (8)认真做好每天的日报、每周的周总结、每年度的工作总结与计划等各项工作。 岗位要求: (1)3年以上物业工程水电维修工作经验和2年以上工程水电维修经验; (2)熟悉住宅与商业物业工程水电维修工作，工作勤快主动，服从安排; (3)沟通表达能力良好，工作积极主动，善于反馈; (4)汇总水电数据，懂得电脑基本操作，能做表及数据录 （5）45岁以下持证上岗（低压电工证或高压电工证）

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