1、高中及以上学历，年龄18-28岁； 2、熟练操作电脑，掌握常用办公软件，具备表格制作能力； 3、工作积极主动，遵守管理安排。 工作内容：主要负责本部门工程开单等相关事务。

本厂专业生产各类包装袋，现驻海丰办事处 岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，资料归档管理，重点做好与厂区货物的衔接工作，保障办公流程高效运行； 2.根据领导安排落实各项交办任务，确保工作有序推进。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel等； 2.具备较强的沟通与协调能力，能妥善应对和解决日常工作事项； 3.遵守职业操守，对机密文件做到严格保密、规范管理； 4.气质端正，耐心细致，具备良好的情绪管理与人际互动能力。 上班时间 9:00-12:00 13:00-18:00 全勤制 法定节假日按总公司统一安排执行

招聘焊接记录员2名，负责记录焊接过程中的数据，填写焊接记录，要求工作认真，有责任心，有相关经验者优先，9小时制，包吃住，日工资200

本厂专业生产各类包装袋，现驻海丰办事处 岗位职责： 1.负责日常办公事务处理，资料归档管理，重点对接厂区货物往来事宜，保障办公室高效运转； 2.根据上级安排完成各项相关工作任务。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等； 2.具备较强的沟通与协调能力，能妥善应对工作中各类事务； 3.遵守职业规范，严格保密公司文件及重要资料； 4.形象良好，耐心细致，具备一定的情商与沟通技巧 上班时间： 9:00-12:00 13:00-18:00 全勤制 法定节假日按总公司统一安排执行

1.1-2年文职相关工作经验优先； 2. 会使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备基础文案撰写能力； 3. 沟通表达清晰，逻辑思维严谨，做事细致耐心、责任心强； 4. 具备良好的服务意识和团队协作精神，协助领导完成各项工作

招文员会做饭的

岗位职责： 1.负责公司日常财务处理，包括审核原始单据、编制记账凭证、登记各类明细及总账账簿，确保账务操作的规范性与时效性。 2.开展成本核算与分析工作，精准归集产品或服务成本，识别成本波动因素，提出优化建议以支持成本管理目标。 3.按期编制月度、季度及年度财务报告，如资产负债表、利润表、现金流量表等，保障报表数据真实完整，为管理层提供经营决策支持。 4.承担税务申报相关事务，掌握现行税收法规，准确计算并申报增值税、企业所得税等税种，落实税务合规与筹划安排。 5.定期组织实施财务分析，围绕收入、盈利、资产使用效率等方面开展评估，助力公司战略制定与业务优化。 6.协助推进预算管理工作，配合各部门拟定预算方案，监督执行进度，开展差异分析并提出可行性改进建议。 7.统筹财务档案的整理与保管，规范存放会计凭证、账册、报表等资料，确保资料齐全可查，满足内部查阅与审计要求。 8.配合完成上级交办的其他财务相关工作事项。 任职要求： 1.财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历，具备1年以上全盘账务处理经验，有化妆品行业背景者优先考虑。 2.掌握系统的财务理论知识，熟悉国家财经法规、会计准则及税务政策，能熟练操作财务软件（如用友、金蝶等）和办公工具（如Excel、Word等），尤其擅长运用Excel进行多维度数据分析与建模。 3.工作态度端正，细致严谨，具有较强的责任意识和职业操守，能够严守公司财务信息机密。 4.具备良好的跨部门沟通能力与团队合作意识，能高效协同相关部门推动财务流程落地。 5.具备较强的独立分析与应对能力，可在复杂财务场景中及时识别问题并作出合理判断与处理。 上班时间：朝九晚六点半，周末大小周休息

岗位职责： 1、审核公司各类成本支出，开展成本核算、费用管控及成本分析，按期编制成本分析报告，强化成本管控，推动成本优化； 2、负责成本核算与控制的汇总及结算工作，评估成本执行方案，持续优化成本计算方式； 3、配合各部门实施成本经济核算，分解落实成本费用计划指标，收集相关业务数据，协同处理成本管理中的实际问题； 4、负责成本明细账的登记与成本报表的编制，妥善保管成本核算资料，并按月整理装订，定期完成归档； 5、积极学习先进成本管理理念、核算技术及信息化操作技能，提出切实可行的成本降低建议与改进措施。 任职要求： 1、具备3年以上成本管理相关工作经验； 2、全日制本科及以上学历，持有中级会计职称； 3、有汽车零部件行业或大型制造企业工作经历者优先，能接受加班安排。

1、全面负责公司财务核算相关工作。 2、独立完成全流程账务处理。 3、承担纳税申报及税务核算事务。 4、审核并开具各类发票，办理防伪税控抄报税；熟练掌握增值税一般纳税人账务操作、防伪税控系统及电子申报流程。

岗位职责： 1、负责向客户收集记账报税所需资料； 2、申报期内完成报税工作(个税、增值税、附加税、社保扣缴、企业所得税、汇算清缴、工商年检、残保金等）确保无逾期； 3、按月出具财务报表以及客户需要的相关报表； 4、每月完成申报服务后，向客户提供反馈信息，并按账务情况给予专业建议； 5、及时回复客户日常咨询问题，并解决客户问题； 6、完成上级领导交代其他任务。 任职要求： 1、全日制本科以上学历，财务/会计专业，须持有初级会计证： 2、不接受无经验会计专业应届生； 3、熟悉会计法规和税法，熟悉使用账无忧财务软件、办公软件； 4、沟通表达能力强、学习能力强，团队合作意好，抗压能力强 5、性格活动开朗、积极向上、有责任心。 岗位福利： 入职购买社保+国家节假日+入职满1年5天带薪年假 工作时间：9:00-12:00,14:00-18:30，大小周

汕尾市陆丰市招工地小工/杂工、工地力工

汕尾市城区招贴砖有一个卫生间要把墙壁和地面重新打掉在贴新的

汕尾市陆丰市招弱电/安防、消防带班，要求非常熟悉图纸，能指挥带领工人工作

汕尾市陆丰市招水电

汕尾市海丰县招挖机/钩机司机

薪资：底薪6000起，月到手8--20k。 内容:邀约面试，后期维护，无需外勤，全程有专人教。 福利:免费吃，提供住宿，免费下午茶、零食、生日奖金等。 环境:独立工位，时间自由，公司免费提供场地+平台资源+业务+后勤服务 时间:朝 九晚六。 要求: 16--35岁，男女不限 ，学历不限，经验不限，带薪培训。

薪资：底薪6000起，月到手8--20k。 内容:邀约面试，后期维护，无需外勤，全程有专人教。 福利:免费吃，提供住宿，免费下午茶、零食、生日奖金等。 环境:独立工位，时间自由，公司免费提供场地+平台资源+业务+后勤服务 时间:朝 九晚六。 要求: 16--35岁，男女不限 ，学历不限，经验不限，带薪培训。

1.负责各类图片线条和框的处理，确保图片符合使用标准，任务不难要求不高。 2.实习生职位可接受应届生（可兼职、可全职），无需经验，前期有人带，免费培训。 岗位要求： 1.喜欢电脑前稳定工作，热爱电脑办公的小伙伴。 2.专科及以上学历，优秀者可适当放宽。 3.早8：30晚5：30，周末双休。 试岗+培训3天，实习期薪资底薪2230，取得毕业证后转正4000 于洪、皇姑就近分配

编辑功底要有经验要有待遇详细沟通

客服专员， 18-45周，主要负责公司招聘，公司全程运营指导，综合薪资4000--7000

岗位职责： 1、承担公司日常会计核算任务，保障财务数据的准确性与合规性； 2、协同各职能部门，完善财务流程，提高整体运营效率； 3、按时编制各类财务报告，开展财务分析，为管理决策提供支持； 4、负责应收账款管理，监控资金运作情况，维护财务稳定； 5、参与税务规划工作，完成税务申报，保持良好的税企关系。 任职要求： 1、具备会计类专业学历背景，持有中级会计师职称者优先考虑； 2、精通国家财务制度、会计准则及相关税收法规，拥有5年以上财务主管工作经验，具备融资实操经历； 3、熟练使用财务系统及办公自动化工具； 4、具备良好的沟通协调能力，能有效应对复杂财务事务； 5、责任心强，抗压能力佳，具备团队管理能力和担当精神。

财务资料收集，做账

早班9:00-17:00；中班17:00-1:00；晚班1:00-9:00 底薪3600元/月，包吃住，会操作电脑，有人带教 工作轻松，年龄需满18岁（需留年） 楼面岗位，年龄须满18岁

岗位职责： 1、负责各类文件资料的分类、归档及日常管理，确保信息完整与更新及时； 2、协助开展日常行政支持工作，包括电话转接、来访人员接待等事务； 3、参与组织内部会议，做好会议记录，并推动会议决定事项的落实跟进； 4、协同完成上级交办的临时性任务，保障办公环境高效运转。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与条理性，能同时处理多项工作任务； 2、做事认真细致，有耐心，具备较强的责任感和信息保密意识； 3、熟悉常用办公软件操作，掌握基础数据整理与处理技能； 4、适应高强度工作节奏，拥有积极的团队协作态度。

市场拓展部经理助 理 营销策划能力 [年龄]50岁以下 【性别】男女不限 【月休】4天 【工资待遇】4000元+绩效+补贴+社保【工作时间】早8点30分-下午6点 【工作内容】 根据公司工作部署，落实工作计划，建立完管理机制，对接政府项目。 【工作要求】 持C牌驾照，大专学历以上，相关工作经验优先，为人正直，务实肯干，服从工作安排。 幸福家人力资源服务有限公司

【岗位职责】 1、主持公司财务部门的日常运营，独立设置并管理账套； 2、开展成本核算、利润核算及相关数据分析工作； 3、处理公司日常财务单据，编制外贸出口明细账目； 4、完成领导交办的其他财务相关事务。 5、负责公司财务软件的运行维护与管理。 【任职要求】 1、具备大专或以上学历； 2、已取得初级会计师职称； 3、具有工厂全流程会计实操经验；

1、处理日常收支，审核原始凭证，完成记账、结账工作，确保账务清晰。 2、按时完成增值税、企业所得税等各类税费申报与缴纳，维护税务合规。 3、编制月度/季度/年度财务报表（资产负债表、利润表等），提供基础财务分析。 4、管理发票开具、认证与归档，整理保管财务档案（凭证、报表等）。 5、配合内外部审计，提供所需财务资料；协助完成其他财务相关临时工作。 岗位要求： 1、会计、财务相关专业，大专及以上学历，有2年以内相关经验。 2、熟悉财务软件（如用友、金蝶）和Excel基础操作，了解国家财税法规。 3、做事细致、有责任心，能承受一定工作压力，具备基本沟通协调能力。 4、持有初级会计职称者优先考虑

一、岗位定位​ 作为公司财务人才储备项目核心岗位，你将通过系统化培养，深入了解财务全流程（账务处理、税务管理、预算分析、财务风控等），并在1-3年内通过考核晋升至财务主管/专项领域骨干，成长为兼具专业深度与管理潜力的复合型财务人才。​ 二、岗位职责​ 1、财务基础工作实践​ 参与日常账务处理，包括费用报销审核、凭证录入、账务核对等，确保财务数据准确合规。；协助完成月度/季度结账、财务报表编制及分析，支持财务报告的及时披露。​ 2、税务与资金管理​ 协助税务申报、发票管理及税务筹划，熟悉增值税、企业所得税等税种政策，降低税务风险；参与资金预算编制、资金流向监控及资金调度，保障公司资金链安全与高效运转。​ 3、财务分析与风控​ 收集整理业务数据，协助完成财务分析报告（如成本分析、盈利能力分析等），为管理层决策提供数据支持；参与财务风险管控，协助建立内控流程，识别潜在风险点并提出改进建议。​ 3、跨部门协作与项目支持​ 与业务部门沟通对接，提供财务服务与指导，推动业财融合；参与年度预算编制、审计迎检等专项工作，协助优化财务流程。​ 三、任职要求​ 1、2025届应届本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学、金融学等相关专业优先，专业课程（如中级财务会计、财务管理、税法）成绩优异。​ 2、熟练使用Excel（函数、数据透视表等）及财务软件（如用友、金蝶），具备基础的财务建模与数据分析能力；具备会计等相关资格证书优选。 3、逻辑清晰，具备较强的学习能力与抗压能力，能快速掌握新政策、新流程。​ 4、沟通能力优秀，团队协作意识强，具备良好的跨部门协调能力。​ 5、工作细致严谨，原则性强，对财务数据敏感，严守职业操守。​ 三、加分项​ 有财务相关实习经验（如企业财务部、会计师事务所），或参与过财务建模、案例分析竞赛者优先。​ 四、薪资福利​ 1、综合年薪7万-12万（含绩效奖金、年终奖金），表现优异者可享受管培生专项薪资晋级通道。​ 2、基础福利：双休、五险一金（最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、年度体检、伙食&交通补贴、生日礼金等。​ 3、定制化培训：管培生专属培养计划（含导师带教、轮岗学习、行业大咖讲座），覆盖财务共享中心、税务筹划、战略财务等核心模块。​ 4、快速晋升：通过年度考核可优先晋升，3年内目标岗位为财务主管/财务分析岗。​ 5、其他福利：定期团建活动、商业保险、落户政策支持等。​ 五、招聘流程​ 网申投递→简历筛选→面试（HR初面+部门负责人终面）→录用offer→正式入职​ 六、加入我们​ 如果你渴望在财务领域快速成长，成为未来财务管理者的储备力量，欢迎投递简历，一起在中国燃气集团大平台上发光发热。

一、岗位定位 作为公司财务人才储备计划的核心岗位，你将参与系统化培养体系，全面掌握财务全链条工作内容（包括账务处理、税务管理、预算分析、财务风控等），并在1-3年内通过考核晋升为财务主管或专项领域骨干，成长为兼具专业能力与管理潜力的复合型财务人才。 二、岗位职责 1、财务基础工作实践 参与日常财务操作，如费用报销审核、凭证录入、账目核对等工作，确保财务数据真实准确、符合规范；协助开展月度/季度结账及财务报表编制与分析，保障财务信息披露及时高效。 2、税务与资金管理 协助完成税务申报、发票管理及相关筹划工作，熟悉增值税、企业所得税等主要税种政策，有效控制税务风险；参与资金预算制定、资金流动监控与调度安排，维护公司资金链安全稳定运行。 3、财务分析与风控 整合业务相关数据，协助输出财务分析报告（如成本结构分析、盈利水平评估等），为管理层决策提供有力支持；参与财务风险防控工作，协助完善内部控制流程，识别潜在风险并提出优化建议。 4、跨部门协作与项目支持 对接业务部门，提供财务咨询与指导，促进业财深度融合；参与年度预算编制、审计配合等专项任务，助力财务流程持续改进。 三、任职要求 1、2025届应届毕业生，本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学、金融学等相关专业优先，核心课程（如中级财务会计、财务管理、税法）成绩突出者更佳。 2、熟练掌握Excel（常用函数、数据透视表等）及主流财务软件（如用友、金蝶），具备基本财务建模和数据分析能力；持有会计类相关资格证书者优先考虑。 3、思维条理清晰，学习能力强，抗压性好，能够快速适应新政策与新流程。 4、沟通表达良好，团队合作意识强，具备一定的跨部门协调能力。 5、工作认真细致，原则性强，对数字敏感，恪守职业道德底线。 三、加分项 有企业财务部门或会计师事务所实习经历，或曾参与财务建模、案例分析竞赛者优先。 四、薪资福利 1、综合年薪7万-12万（含绩效奖金、年终奖金），表现优异者可进入管培生专属薪资提升通道。 2、基础福利：双休、五险一金（按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、年度体检、伙食及交通补贴、生日礼金等。 3、定制化培训：配备管培生专项培养方案（含导师指导、轮岗实践、行业专家授课），覆盖财务共享、税务筹划、战略财务等关键模块。 4、快速晋升：通过年度考核可优先晋升，3年内发展目标岗位为财务主管或财务分析岗。 5、其他福利：定期组织团建活动、补充商业保险、提供落户政策支持等。 五、招聘流程 网申投递→简历筛选→面试（HR初面+部门负责人终面）→录用通知→正式入职 六、加入我们 如果你希望在财务领域实现快速成长，立志成为未来财务管理梯队的重要成员，欢迎提交简历，携手在中国燃气集团广阔平台上实现职业价值。

招项目经理！！！招项目经理！！！ 岗位职责: 1.负责纸质档案的归档整理、数据信息录入、文件扫描处理、图像修正及质量检查等档案管理相关工作； 2.入职即安排系统培训，工作过程中有专人指导，任务清晰，易于掌握； 3.严格遵守档案保密制度，确保档案资料的安全保管与保密管理； 4.按时完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1.年龄18-45周岁，具备中专、高中或同等及以上学历； 2.能熟练使用Excel、Word等常用办公软件； 3.工作态度端正，执行力强，服从工作安排。