岗位职责: 1.协助美发技师进行头发洗护、简单的发型处理； 2.负责工作区域的清洁和整理，确保符合卫生标准； 3.接待顾客，提供优质的客户服务，解答顾客咨询； 4.参与店内的日常运营活动，包括接待、洗护、简单的发型处理。 任职要求： 1.对美容行业有浓厚的兴趣，愿意学习新的知识和技能； 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地与客户互动； 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务； 4.有责任心，能够遵守工作时间和店铺规章制度。

丝域养发门店·护理师岗位职责 一、客户接待与专业咨询 热情迎送顾客，做好预约核对、引导就坐与茶水服务 规范操作头皮检测仪，诊断头皮发质问题，建立客户档案 结合丝域项目与产品，提供个性化养发方案与疗程建议 二、护理服务全流程执行 严格按品牌标准，完成洗发、头皮护理、头部按摩、营养导入、防脱育发等全项目操作 规范使用丝域专业产品、仪器与耗材，确保操作安全、手法到位 护理中实时关注顾客感受，及时调整力度与流程，提升体验 三、客户维护与业绩达成 做好老客回访、疗程跟进，提升复购与转介绍 精准推介适配项目、家居养护产品，完成门店业绩指标 收集顾客反馈，上报问题并协助优化服务 四、环境卫生与物品管理 保持护理区、工具、床品一客一换一消毒 负责产品、耗材盘点、陈列与补货，杜绝浪费 维护门店整洁，遵守卫生与安全规范 五、专业学习与团队配合 参加品牌培训，熟练掌握新品、新项目、新手法 服从店长管理，配合前台、店长完成门店日常运营 遵守门店制度，保守客户与门店经营信息 六、其他工作 完成店长交办的其他临时性工作，助力门店口碑与运营提升

丝域养发门店·护理师岗位职责 一、客户接待与专业咨询 热情迎送顾客，做好预约核对、引导就坐与茶水服务 规范操作头皮检测仪，诊断头皮发质问题，建立客户档案 结合丝域项目与产品，提供个性化养发方案与疗程建议 二、护理服务全流程执行 严格按品牌标准，完成洗发、头皮护理、头部按摩、营养导入、防脱育发等全项目操作 规范使用丝域专业产品、仪器与耗材，确保操作安全、手法到位 护理中实时关注顾客感受，及时调整力度与流程，提升体验 三、客户维护与业绩达成 做好老客回访、疗程跟进，提升复购与转介绍 精准推介适配项目、家居养护产品，完成门店业绩指标 收集顾客反馈，上报问题并协助优化服务 四、环境卫生与物品管理 保持护理区、工具、床品一客一换一消毒 负责产品、耗材盘点、陈列与补货，杜绝浪费 维护门店整洁，遵守卫生与安全规范 五、专业学习与团队配合 参加品牌培训，熟练掌握新品、新项目、新手法 服从店长管理，配合前台、店长完成门店日常运营 遵守门店制度，保守客户与门店经营信息 六、其他工作 完成店长交办的其他临时性工作，助力门店口碑与运营提升

【岗位职责】 · 为顾客提供洗发、吹发、头部按摩及头疗服务 · 维护店内卫生与客户体验 【职位要求】 · 无经验也可，愿意学习并踏实工作 · 身体健康，有服务意识 【工作时间】 · 倒班制，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资2000-3500元/月 · 基础薪资2000元 · 顾客消费可拿提成 · 年底双薪 · 免费工服

岗位职责： 1.协助美发师完成洗发、吹风、造型等基础服务工作 2. 负责工具清洁消毒、物料整理及门店日常卫生维护 3. 学习剪发、染烫、护理等专业技能，参与店内培训与实操练习 4. 接待顾客、登记信息，协助维护客户档案与预约管理 5.配合团队完成促销活动执行与顾客满意度提升工作 任职要求： 1. 对美发行业有热情，愿意从基础做起，学习意愿强 2.形象整洁，沟通礼貌，具备良好的服务意识 3. 吃苦耐劳，适应美发门店节奏，能接受弹性排班 4. 无经验者可培养，有相关实习经历者优先 5. 学历不限，中专/技校美发专业应届生亦可

招聘条件 1、男女不限、学历不限，专业不限，年龄不限，有无同行 工作经验均可（公司提供岗前培训）； 2、身体健康，品格优良； 3、吃苦耐劳，踏实勤奋。 4、愿意从事头疗养发 【薪资福利待遇】 1、头疗养发师平均薪资7200元/月； 2、员工享有店面股权分红，每月获得门店利润 分红； 3、全勤奖：100元/月 4、工龄奖：满一年享有100元/月，逐年上涨 最高享有500元/月； 5、交通补贴或其他补贴 【职业发展通道】 培训学员-员工-副店长-店长-片区经理-大区经理-省区经理 【岗前培训】 1、享有免费入职培训，无需交任何押金； 2、培训课程：系统安排为期10天的岗前培训：头疗按摩技术、美容养发技术、护发生发知识和技术等。 【食宿安排】 1、吃饭：免费三餐，专职厨师做饭； 2、住宿：小区单元房、空调、热水器、暖气、洗衣机、冰箱全套家电配置、提供生活用品和床上用品，拎包入职。

独立完成客人的发型需求 结合自己的专业跟设计做出客人满意理想的效果

招聘条件 1、男女不限、学历不限，专业不限，年龄不限，有无同行 工作经验均可（公司提供岗前培训）； 2、身体健康，品格优良； 3、吃苦耐劳，踏实勤奋。 4、愿意从事头疗养发 【薪资福利待遇】 1、头疗养发师平均薪资7200元/月； 2、员工享有店面股权分红，每月获得门店利润 分红； 3、全勤奖：100元/月 4、工龄奖：满一年享有100元/月，逐年上涨 最高享有500元/月； 5、交通补贴或其他补贴 【职业发展通道】 培训学员-员工-副店长-店长-片区经理-大区经理-省区经理 【岗前培训】 1、享有免费入职培训，无需交任何押金； 2、培训课程：系统安排为期10天的岗前培训：头疗按摩技术、美容养发技术、护发生发知识和技术等。 【食宿安排】 1、吃饭：免费三餐，专职厨师做饭； 2、住宿：小区单元房、空调、热水器、暖气、洗衣机、冰箱全套家电配置、提供生活用品和床上用品，拎包入职。

岗位职责： 1.为顾客提供专业剪发、染发、烫发及造型设计服务，精准把握时尚潮流趋势 2. 根据顾客脸型、发质及个人风格定制个性化美发方案，提升客户满意度与复购率 3. 参与店内新品技术推广与客户体验优化，配合团队完成月度业绩目标 4. 定期参加公司组织的专业技能培训与考核，持续提升技艺水平与服务品质 5.维护操作区域整洁卫生，规范使用美发工具及产品，保障服务安全与品质 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与沟通表达能力 2. 有美发行业工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 3.持有国家认可的美发师职业资格证书者优先 4. 具备团队协作精神与服务意识，认同“五心”服务理念 5. 学历不限，有志于在美发领域长期发展

我们是一家老人小孩快剪家，招能长期合作、主动上进、热情对客理发师，绩效提成50%，保底6000一个月，每个月最后一天或月头两天发工资。

三明市大田县招钢结构安装/打板

要求熟练使用管立得设计软件，有施工图和竣工图绘制经验，全职上班，不接受兼职，薪资详谈

三明市三元区招工地打磨工，有一店铺需要打磨，包工

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有没有有空打磨内外墙的。在清流，

《安迪造型》新店起航，招兵买将实习发型师:(4q-1w)十名发型师 ：     (6q-1.5w）十名 技师     ：   （3q–8q） 十名助理     ：   （2q-5q)    十名学徒     :      （1q–3q）  十名能力越强工资越高不怕你工资高就怕你懒店内培训免费培训短时间迅速提升  要求有责任心 上进心不开会 不套路  短时间提升综合素质 欢迎伙伴加入我们热情，不仅对顾客；我们规范，不仅于制度。和我们一样，带着梦想，在合适的位置上开始我们专注一生的事业1店 高新区 中海兰亭店2店 南关区  新天地店3店  南关区  活力城店5店   宽城区  砂之船店6店   高薪区  居然店7店宽城区万达店8店朝阳区桂林路店9店朝阳区红旗街店10店净月区农大店11店南关区世光路店同步                    

快剪店带烫染找长期师傅一个。联系

聘发型师工资6000-7000，可保，要求踏实稳定，短期不考虑，传统店比较自由，没有套路，联系电话。地址：丰台六里桥靛厂路6号院

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武里山天街招聘发型师一位。

沙县芯尚美美容养生店多岗位招聘。美容师老手2名，顾问2名，店长1名，美容学徒3名。月薪5000～20000，具体面议。地址：沙县文化小吃城3期A8栋2层。

招聘发型师小店找位能同步上进发型老师，要求长期稳定优先薪资：可保底可提成有意者私聊电话

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 做好工具消毒、环境清洁及产品管理，严格遵守卫生与安全操作规范 4. 主动维护客户关系，记录服务偏好，提升复购率与口碑推荐 5.配合门店开展促销活动、技术培训及团队协作任务 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.持有国家认可的美发师职业资格证书 3.具备基础沟通能力与责任心，能适应美发行业工作节奏 4. 有门店实操经验者优先，学徒/应届生亦可培养 5.形象整洁，无不良从业记录

美发店新店开业，招发型师，助理，学徒，包吃包住

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫造型及头皮护理等美发服务 2.根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案 3.维护门店形象，保持操作区域整洁卫生及工具消毒规范 4.积极参与产品推荐与会员服务，提升客户满意度与复购率 5. 配合团队完成日常运营、培训学习及活动支持工作 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.持有有效美发师资格证书，熟悉主流染烫技术及护理流程 3. 具备基础沟通能力与亲和力，能妥善处理客户反馈 4. 工作认真负责，注重细节，服从门店管理安排 5.有门店实战经验者优先，学徒亦可培养

学徒，无经验也行，有经验也行

美发行业10年以上经验，剪烫染技术过硬、善于沟通、形象气质佳， 工作地点：西双版纳景洪勐泐大道财富中心店； 招聘人数：2人； 首月保底7000，提成45个点，目前淡季曼贺纳店工资一万左右，旺季2万左右！ 【车票机票都买不起的，说明干的不行，勿扰】 【跨界重构：从家具工程到美业连锁】 我此前深耕广东家具制造与装饰工程领域，因看好西双版纳的城市潜力，原计划涉足商业地产酒店开发项目。鉴于地块开发周期较长，结合我对版纳生活方式的热爱，我选择以“降维打击”的方式切入美发行业。（82亩酒店项目仍在筹备中） 行业痛点： 传统美发“三角债”严重——老板坑发型师，门店坑客户，导致优质技师流失，客户体验极差。 解决方案： 依托我多年的商业操盘经验，重塑分配机制： 1. 高提成机制： 打破行业潜规则，让发型师成为利益共同体； 2. 高质价比： 高档装修+平价策略，通过流量变现； 3. 城市矩阵： 摒弃单店思维，在一个城市密集开设8-10家直营店，形成品牌壁垒。 发展现状： • 2025.10.20：首家样板店开业； • 2026.06.06：第二家店如期启幕； • 近期规划： 年内版纳再增2家，明年拓展至4-6家。 • 运营原则： 首批10家门店均由我个人全资直营，确保模式跑通后再谈复制。致力于构建让发型师有尊严地赚钱，让顾客有体面地变美——这才是我想做的多方共赢新业态。

岗位职责： 1.协助美发师完成洗发、吹风、造型等基础服务工作 2.学习并掌握剪发、染发、烫发等专业技能，参与实操训练 3.负责工具消毒、用品整理及门店卫生维护，保障服务环境整洁安全 4.接待顾客、登记信息，协助完成预约与售后跟进 5. 积极参与店内培训与技能考核，持续提升专业水平 任职要求： 1. 对美发行业有热情，愿意从基础做起，学习意愿强 2.形象良好，性格开朗，具备良好的沟通与服务意识 3.吃苦耐劳，适应美发行业工作节奏，能接受弹性排班 4.无经验者可培养，有相关实习经历者优先 5. 学历不限，热爱美业并愿长期发展

岗位职责： 1.协助美发师完成洗发、吹风、造型等基础服务工作 2.学习并掌握剪发、染发、烫发等专业技能，参与实操训练 3.负责门店工具清洁消毒、产品整理及环境维护 4. 接待顾客、登记预约信息，协助提升客户满意度 5. 配合团队完成日常运营及促销活动支持 任职要求： 1. 对美发行业有浓厚兴趣，愿意从基础做起，学习态度积极 2.具备良好的沟通能力与服务意识，形象健康阳光 3.吃苦耐劳，适应美发门店工作节奏，服从安排 4.无经验者可接受系统带教，有相关实习经历者优先 5. 学历不限，热爱美业并有长期发展意愿

招聘头疗师三名，有无经验者均可。带薪培训。待遇优厚底薪+提成+手工费+福利。+养老保险，平均月收入4000+，有意者详谈