技术好，烫染没有问题

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 主动维护客户档案，定期回访，提升复购率与口碑推荐率 4.负责工具消毒、环境清洁及产品陈列，确保服务流程安全规范 5.积极参与店内培训与技能提升，配合团队完成业绩目标 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力与沟通亲和力 2. 有发型师相关工作经验者优先，经验不限 4.学历不限，中专/技校及以上美发专业背景更佳 5. 服务意识强，注重细节，能适应美发行业工作节奏

岗位职责： 1.为顾客提供专业头皮检测、养发护理及个性化养发方案制定服务 2. 熟练操作各类养发仪器与天然养发产品，确保护理过程安全有效 3. 定期跟进顾客头皮健康状况，持续优化养护计划并提升客户满意度 4. 参与门店养发知识普及、客户教育及体验活动支持工作 5.做好服务记录与客户档案管理，维护良好客户关系 任职要求： 1.对头皮健康与毛发养护有浓厚兴趣，具备学习意愿和亲和力 2. 具备基础美容、美发或健康护理相关经验者优先 3.普通话流利，沟通表达清晰，服务意识强 4. 身体健康，无传染性疾病，能适应美业服务工作节奏 5.学历不限，接受岗前系统培训

要求五年以上工作经验，能独立完成剪烫染

发帖参考： 优剪是目前中国领先的连锁美发品牌 ●全国门店总数超2000家 ●覆盖全国 26 个城市 ●服务用户超 1200万 ●在职专业发型师超 5000人 招聘要求： 20-45岁，3年以上剪发经验 福利待遇： 1、综合薪资8000-15000，提成42-50% 2、提供住宿、五险一金、带薪春节假、团建聚餐 3、每月10号准时发薪、带薪培训，合伙开店，入职带教 4、积分商城兑换、多元发展路线、在职期间终身免费技术提升

头疗师是一个专注于为顾客提供头部护理与理疗的专业职位1。其核心工作内容围绕提升顾客的头皮健康和整体精神状态展开，具体职责与要求如下： 头疗师岗位职责 1.提供专业服务：根据顾客需求，运用专业手法和仪器，提供头部按摩、经络调理、养发护理等服务。 2.沟通与方案制定：与顾客沟通，了解其健康状况及偏好，制定个性化的头疗方案。 3.客户关系维护：建立并维护良好的客户关系，记录顾客信息，收集反馈以优化服务。 4.环境与设备管理：负责工作区域的环境卫生，确保理疗环境舒适，并妥善保管和维护头疗工具与设备。 5.配合店务工作：积极参与门店的日常运营，如产品陈列、参与营销活动、完成报表统计等。 头疗师任职要求 1.经验与学历：多数岗位要求经验不限，学历不限。有头疗、按摩或美容相关经验者通常会被优先考虑。 2.个人素质： -服务意识：具备高度的服务意识、责任心和耐心，能够安抚顾客情绪。 -沟通能力：拥有良好的沟通能力和亲和力，善于与顾客及同事交流。 -学习能力：具备较强的学习能力，能不断更新知识体系并掌握新的专业技能。 -职业操守：身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，具备良好的团队合作精神。 3.专业背景：部分高端岗位可能要求具备相关医学或美容美体专业背景，持有中医执业医师证或美容师资格证书者优先。 薪资与福利待遇 头疗师的薪资待遇因地区、店铺规模和个人业绩而异，但普遍提供培训和晋升机会。 -薪资范围：熟练工前2月保底7000元，综合薪资水平通常在5,000元至12,000元之间。 -薪资构成：多数采用“底薪+提成+绩效”的模式，收入与个人业绩和服务质量紧密挂钩。

岗位职责： 1.为顾客提供专业剪发、染发、烫发及造型设计服务，精准把握流行趋势与个人风格 2.根据顾客脸型、发质及需求定制个性化美发方案，并做好护理建议 3.负责美发工具及产品日常清洁、保养与规范使用，保障操作安全与卫生标准 4. 积极参与店内培训与技能提升，持续优化服务水平与客户满意度 5. 协助门店完成客户接待、预约管理及会员维护等基础服务工作 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与沟通表达能力 2. 持有国家认可的美发师资格证书，熟悉主流染烫技术及产品特性 3. 具备客户服务意识，耐心细致，责任心强 4.有团队协作精神，能适应快节奏工作环境 5. 无学历及经验硬性限制，欢迎应届生及资深发型师应聘

1、负责烫发、染发、护理 2、做事认真负责，眼里有活

岗位职责： 1.协助设计师完成方案构思、草图绘制及效果图制作，支持全流程设计落地 2.整理归档设计资料，维护标准化项目文件系统，保障资料可追溯性 3. 参与客户沟通与需求调研，准确记录并高效反馈设计意见与修改建议 4. 配合完成施工图深化、材料选样比对及现场交底支持，确保设计意图精准传达 5. 跟进项目进度节点，协调设计、施工及供应商等多方资源，保障交付时效 任职要求： 1.会洗头发，操作烫染，不会做，但有态度可以培养，学历不限 2.热爱学习，有态度，每月会有培训，把伙伴成长放第一位 3.具备良好审美能力与基础手绘表达能力，能清晰呈现设计思路 4. 工作细致、责任心强，学习意愿强烈，具备良好的团队协作意识 5.有做过美发行业经验者优先

养发师，店长，顾问，学徒

砍竹工招聘地点：安徽黄山招聘人数:5-10人联系方式：（）薪资：160一吨，一车一结现在就能来的

求求个位老总介绍个工地铲车司机和后八轮司的活干干事成仪表谢议。

招聘仓库搬运工 岗位详情 1. 薪资待遇：360-400元/天 每月综合工资，11000-12000，工资15天一发 ，不压工资。 2. 食宿福利：包吃包住，宿舍配套齐全，日常吃住无需自费 3. 工作内容：负责仓库货物装卸、货品堆放、整理搬运，工作简单上手快（产品都是20多斤重 三个人一组） 4. 工作时间：早八晚八中午吃饭一个小时，晚上吃饭一个小时 每工作两个小时，有15分钟抽烟休息时间 5. 任职要求：身体健康，十指健全，能接受体力工作，年龄18‑50周岁，无不良嗜好 工作地点在芜湖

岗位职责： 1. 协助师傅完成汽车发动机、底盘、电气系统等常规检修与保养工作 2. 学习并掌握车辆故障诊断、零部件更换及维修工艺流程 3. 负责工具设备的日常整理、清洁与基础维护 4. 配合完成维修记录填写及客户沟通辅助工作 5. 严格遵守车间安全规范与环保操作要求 任职要求： 1. 对汽车维修有浓厚兴趣，愿意从学徒阶段踏实成长 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的学习态度和动手能力 3. 身体健康，无恐高、色弱等影响实操的生理限制 4. 有中专/技校汽修相关专业背景者优先，应届生亦可 5. 遵纪守法，服从管理，能适应车间工作环境

任职要求： 60周岁以下身体健康，能适应仓库日常工作。 2.持有有效叉车驾驶证，熟练操作叉车专卸板材。 3.会基础电脑操作，负责板材出入库台帐登记数据录入。 4.做事细心负责，有仓储管理相关的经验优先.

江夏佛祖岭藏龙岛招发型师三名！办卡30，，现金50，多做多月休4天，工资日结！吃住不包，社区店客量大一条龙要求技术过硬，能踏实做事，有意向的可以先试工，试工期间正常结算、眼子、快剪、勿扰！有意向详聊！！

北京金泰晟远建筑劳务有限公司理发师招聘人数：1人岗位要求：负责学院北区理发室日常工作，保持理发室环境整洁卫生。薪资待遇：5000-6000+五险联系人：刘先生联系电话：

发型师工作地址:枣强帝景城南50米4000-8000元

招聘发型师

浦东快剪店明天周二需要顶班一位，保底280超45提，

岗位职责： 1、能按美发店服务程序和规范，有礼貌的接待宾客，并提供一般的美发、咨询服务； 2、根据顾客不同特征，设计制作出符合顾客要求的发型； 3、能独立进行洗发、剪发、吹风、梳理、烫发、染发的技术操作； 4、能熟练的使用美发用品、工具设备； 5、能指导美发助理工作。 任职资格： 1、形象好气质佳，熟练当代时尚美发技术； 2、三年以上发型师经验，剪法精准细致，吹风造型功底深厚，有沙宣班培训经历者、有较大型时尚活动或美发比赛经历者优先； 3、沟通能力好，能够为顾客提供优质服务。 薪资结构：底薪+销售提成+修剪提成+超额提成+绩效奖金+全勤奖，根据个人销售能力，上不封顶 福利：五险一金+节假日加班费+带薪年假+专业培训+职业晋升 发型师专项晋升通道：高级发型师--资深发型师-柜长-店长--销售督导--区域经理 工作时间：每天工作6.5-7小时，月休四天

负责接待客户，洗头发工作

协 助洗头

一个月休息4天

急招发型师 长期保底55000 客源稳定 买五险一金，包住

职位详情 专业假发 洗护师（很简单 有手就能干） 护理师具体要求如下 30～45岁之间 （18～23岁之间） 薪资月薪3500–6000（底薪2500元门店自己参与业绩 除了新客头发业绩外，都是2%提 ） 免费培训 就近分配连锁店 接受无经验 20年老品牌，客源稳定，无需拓客 多劳多得，上不封顶!男女不限，有无经验均可，免费提供专业培训，上手快!负责顾客洗发，护发服务，协助美发师完成基础操作，保持工位整洁。 要求有服务意识，善于沟通。 每周一休息，带薪年假,团建,节日福利丰厚!

学会之后开始算保底4000包吃包住超过4000按超过算。

招美发学徒有意者私聊

有无经验均可，包教会

岗位职责： 1. 为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 做好工具消毒、环境清洁及产品管理，严格遵守卫生与安全操作规范 4. 主动维护客户关系，记录服务偏好，提升复购率与口碑推荐 5. 积极参与店内培训与技能提升，配合团队完成业绩目标与活动支持 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2. 持有有效美发师资格证书，熟悉主流染烫技术及护理流程 3. 具备基础沟通能力与亲和力，能耐心倾听并满足顾客需求 4. 注重仪容仪表与职业素养，服从门店管理安排 5. 有门店实操经验者优先，学徒/应届生亦可培养