对蓝莓测数据，管理员专业点，农业大学毕业的

负责移动铁塔基站的基础建设和铁塔组装、验收流程。

工作地点：云南省红河建水县／昆明石林工作内容： 1、管理和协调蓝莓种植，严格执行公同制定的种植安排； 2、负责蓝莓苗病虫害监测、防治，打药申请、浇水设备操作等技术工作； 3、负责蓝莓苗枝条、长势等实时观测等工作；. 4、协助进行蓝莓育苗、栽培等技术工作：5、建立、完善种植记录、系统和管理档案；6、做好领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上学历，专业不限 2、会基本的办公软件操作 3担负至少一个方面的种植技术岗位工作，能履行岗位职责； 4、能够总结和整理相关的技术经验，并做出相应的指导意见； 5、良好的沟通、表达能力； 6、能吃苦耐劳并喜欢从事农业、种植开发工作； 7、动手能力强且有一定的实际操作基础； 8、服从公司调配。 薪资待遇： 试用期3个月，工资3000-3500，转正4000-5000一个月； 2、缴纳五险一金； 3、年终奖； 4、包吃包住

岗位职责：1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核 2.参与项目进度计划编制与动态调整，协调设计、施工、监理等多方技术对接，保障工程顺利推进 3.编制并归档工程技术资料，包括施工日志、变更签证、验收记录等，确保资料真实、完整、可追溯 4，熟练使用纬地软件 5.配合开展安全文明施工管理，识别技术环节中的安全风险，提出预防性技术措 任职要求：1.学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术等相关专业）2.经验要求：不限（具备1-3年施工现场技术管理经验者优先） 3.熟悉国家及地方工程建设相关技术标准、规范和强制性条文，能独立处理常见技术问题 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应工地现场工作环境.

招聘岗位 岗位:育苗技术员、种植技术员各三名 经验:8年以上相关工作经验 年龄:45岁---60岁 能力:具备核心能力 素养:工作积极主动，有责任心 薪资:底薪8000元+绩效奖金，管吃管住 保障: 福利:带薪年假一年两次，一次10天，工作地址:云南省红河州建水县，年均温度15---28度 联系人:张总电话 云南省建水县升鸿农业有限公司

工地管网沟槽，档墙基础开挖，会放线算挖填方方量，档墙方量

招聘岗位：质检实习生 招聘人数：4 岗位职责: 1.负责农产品质检工作，确保产品质量符合标准 2.协助完成质检流程，记录并分析质检结果 3.配合团队完成日常质检任务，保证农业生产效率 任职要求： 1.对农产品质检有浓厚兴趣，愿意学习相关知识 2.具备良好的团队合作精神，能够适应快节奏工作环境 3.有责任心，能够细致认真地完成质检工作 十一月份需要4位实习生，可以是需要去实习的大学生，性格好，细心，有责任心，农学专业最佳，不是也没关系，男女不限。这个岗位需要对采摘下来的蓝莓进行质量检测，在包装产品时检测产品质量是否合格，上岗前会进行培训，每月2500元，包吃住，每日三餐，八小时工作制，单休，偶尔需要加班（加班时候不多，毕竟是农业，不至于这么压榨。）

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

昆明饭店精装修技术施工管理

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

有没有老师机来一个，明天早晨3:30左右钱库到威信，

【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

原则上年龄一般不超45周岁，特殊岗位技术人才可适当放宽年龄至50周岁以内，但需提供个人职工养老保险缴费明细，已确保到龄退休时，养老保险缴费年限符合退休条件；应聘者如与云南省能源集团有限公司员工有直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的，投递简历时须说明 应聘人员根据岗位信息及相关要求，将个人简历、应聘人员情况登记表、社会关系登记备案表、证书登记确认表、应聘人员信息表及其他需提供的证明材料以压缩包格式、邮件主题为“【社会招聘简历投递】姓名+报名岗位名称+手机号”，发送至邮箱；招聘期间，公司将按招聘程序与应聘者进行沟通联系，请各位应聘者提供真实有效的联系电话和联系邮箱，保持通讯畅通，等待通知；请各应聘者按公告要求及时填写并提交应聘资料，并按程序参加公司招聘选拔各环节安排，逾期将不再单独受理。招聘选拔各环节若有时间变更，请以具体通知为准；各应聘者所提交的应聘资料须真实完整，并由个人对所提交资料承担相应法律责任；如故意隐瞒与云南省能源集团有限公司员工的亲属关系，一经查实，取消应聘者考试或录用资格；已签订协议或被录用的，解除协议或劳动关系；如对本次招聘有疑问，请与两井综合办公室或公司党委工作与人力资源部门联系 工作地址:云南省昭通市威信县林凤镇上坝

急招  18点需要10个人，在省耕公园酒店拍照。待遇20元10分钟今天搞定 年轻一点好！ 联系方式

招聘：果园技术工 薪资：2000.0-3000.0元/月 职位详情： 负责葡萄园区管理

招聘：农技师 薪资：面议 岗位职责：负责公司各种作物种植期间的生产管理（品质监控、病虫防治、技能培训、技术指导等），并做好相关记录，形成数据化管理。 岗位要求：农学类专业，熟知农作物的病虫害防治（应届生可无工作经验）。熟悉办公软件，具备良好的沟通协调能力，有团队协作精神、责任心强、执行力强。 其他待遇：薪资待遇：面议，包食宿，试用期3个月。

中国热带农业科学院D类及以上高层次人才、C类及以上高层次人才 招聘范围为非应届博士研究生，D类高层次人才年龄要求为40周岁及以下（1986年1月1日以后出生）；C类高层次人才年龄要求为45周岁及以下（1981年1月1日以后出生）。中国热带农业科学院南亚热带作物研究所立足于国家和产业重大需求，以菠萝、芒果、香蕉、澳洲坚果等南亚热带果树、剑麻和甘蔗等热带纤维和糖料作物为研究对象，长期开展种质资源与遗传育种、作物栽培、采后贮运与保鲜、农业资源高效利用与良好环境生态建设等基础、应用基础和共性关键技术研究 招工人数:3人 报名时间为即日起至2026年2月27日12:00，，并附相关业绩证明材料，以上材料打包后以“岗位名称+姓名+C/D类”命名后发送至；招聘程序包括报名和资格审查、面试及评议、人选确定、公示、聘用 ，

田间科研试验工作人员 1.大专以上学历，从事涉农相关工作经验2年以上或农学类专业；2.具有良好的政治素养和职业操守，工作认真细致、吃苦耐劳、敬业、有责任心。中心立足萍乡，面向江西、湖南等早稻生产大省，重点围绕优质专用、高产、安全、高效早稻新品种培育，早稻高产、高效配套栽培技术研究与示范推广，水稻绿色防控，以及农田重金属镉污染治理与低镉品种选育等开展研究工作，并对外开展科技合作、技术服务和科技成果转化业务；中心主要任务为早稻新品种选育与展示示范；早粳稻新品种选育与示范推广；优质中晚稻新品种（组合）选育与试验示范；重金属镉低积累品种（组合）选育与试验示范；重金属镉低积累缓释肥栽培技术试验示范；机械化、智能化高效制种技术研发。 薪资福利:拟聘用人员综合薪酬为6 - 12万/年（），试用期3个月，试用期以约定工资的80％计算，经用工单位考核不合格者不予以正式录用。 招工人数:2名 工作地址:湘东区麻山镇汶泉村和海南省陵水自治县

田间科研试验工作人员 1.大专以上学历，从事涉农相关工作经验2年以上或农学类专业;2.具有良好的政治素养和职业操守，工作认真细致、吃苦耐劳、敬业、有责任心。 薪资福利:拟聘用人员综合薪酬为6 - 12万/年()，试用期3个月，试用期以约定工资的80%计算，经用工单位考核不合格者不予以正式录用。 招工人数:2名 1.采取网上报名，需提供应聘人员登记表、身份证原件(正反面复印件)、毕业证、学士学位证等有效证件原件及复印件一份，近期1寸免冠相片(电子版)，登录中国高等教育学生信息网(学信网)下载并打印有效期内教育部学历证书电子注册备案表，将报名所需材料(电子彩色扫描件)以“姓名+联系电话”命名发送至电子邮箱后，进行电话确认(李恋)，报名时间为即日起至2026年2月13日(周五16：00止)；2.资格审查时间和地点另行通知，资格审查贯穿整个招聘过程；3.面试时间和地点另行通知，面试形式为专业面试；4.面试结束后，根据考试成绩从高分到低分按岗位1:1的比例确定预录体检人员，由当地村(社区)或公安派出所出具现实表现证明，对条件符合拟聘用人员进行3个工作日公示；5.6.本公告由萍乡明曌人力资源有限公司负责解释。 工作地址:湘东区麻山镇汶泉村和海南省陵水自治县

市政路管网档墙基础开挖，找个技术放线员，会算挖方，填方量和档墙量

光伏例阵，增压站项目总工技术负责人（项目执行经理

嵩明华天建筑工程有限公司招聘 招聘岗位：技术员 工资待遇：7000-10000元/月，具体面议。 年龄要求： 25~50周岁，身体健康。 学历与专业要求 要求大专及以上学历，建筑工程类相关专业优先。 工作经验 要求3年以上建筑、市政、水利等工程施工、测量经验，熟悉工程施工流程和现场操作规程。 技能要求 熟练使用GPS、全站仪、水准仪等工程相关测量仪器。 掌握CAD、Office等办公软件及相关工程软件。 其他要求 需适应不同的工地环境，包括户外作业和长期驻扎项目现场。 需具备良好的团队协作、沟通能力。 工作地点：云南省内楚雄州元谋县、昆明市嵩明县杨林镇 联系人：熊

工程管理，与甲方对接工作

总工技术负责人（项目执行经理

管现场及资料

红河绿春招道路技术员，有桥梁施工经验，会用RTK、水准仪等仪器，

岗位职责： 1.负责工程项目的现场管理，确保施工过程符合设计要求和规范标准； 2.参与工程进度、质量、安全等方面的检查与验收工作，保障项目顺利推进； 3.能够独立完成测量放线。 任职要求： 1.具备工程技术类相关专业背景，学历要求不限 2.拥有1-3年及以上工程现场技术工作经验，熟悉施工流程和技术规范 3.熟练使用CAD、Office等办公软件，具备基本的图纸识读与技术交底能力 4.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能适应施工现场环境 5.工作地点需服从项目安排，有责任心，能承担一定工作压力

（年前太忙没空面试可以先收简历，开年面试。介意的就不要投简历。）本公司在四川成都金牛区，招聘的项目在云南景洪。是一个五星级酒店精装修工程。 岗位职责： 1.负责工程项目的技术支持与现场管理，确保施工过程符合设计要求和规范标准 2.编制施工组织设计、技术方案和作业指导书，并监督实施过程 3.协调解决施工现场出现的技术问题，提供专业指导和技术优化建议 4.参与项目进度控制、质量管理和安全监督，推动工程顺利实施 5.配合相关部门完成图纸会审、技术交底及验收工作 任职要求： 1.具备工程技术类相关专业背景，学历不限 2.有5年及以上工程施工或技术管理经验者优先 3.熟悉工程建设项目流程及相关技术规范，能熟练使用CAD等办公软件 4.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，责任心强，懂施工技术管理，且最好能人证合一。 5.能适应施工现场环境，接受项目所在地的工作安排 6:本岗位专为项目而设置，工期一年，最好是可以接受工程结束就离岗的。

技术负责人