技术负责人

光伏例阵，增压站项目总工技术负责人（项目执行经理

总工技术负责人（项目执行经理

昆明市盘龙区招光伏踏勘录单技术员

工作地点：云南省红河建水县／昆明石林工作内容： 1、管理和协调蓝莓种植，严格执行公同制定的种植安排； 2、负责蓝莓苗病虫害监测、防治，打药申请、浇水设备操作等技术工作； 3、负责蓝莓苗枝条、长势等实时观测等工作；. 4、协助进行蓝莓育苗、栽培等技术工作：5、建立、完善种植记录、系统和管理档案；6、做好领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上学历，专业不限 2、会基本的办公软件操作 3担负至少一个方面的种植技术岗位工作，能履行岗位职责； 4、能够总结和整理相关的技术经验，并做出相应的指导意见； 5、良好的沟通、表达能力； 6、能吃苦耐劳并喜欢从事农业、种植开发工作； 7、动手能力强且有一定的实际操作基础； 8、服从公司调配。 薪资待遇： 试用期3个月，工资3000-3500，转正4000-5000一个月； 2、缴纳五险一金； 3、年终奖； 4、包吃包住

对雨污分流工程有一定工作经验、沟通能力强、会使用RTK、水平仪、会现场管理、会写施组方案、工作联系单。

高标准农田改梯田，PE管安装。月薪8000-10000元

一、岗位职责 1. 全面负责光伏项目施工现场技术与质量管理，贯彻执行国家规范、行业标准及公司技术管理制度。 2. 组织编制施工组织设计、专项施工方案、安全技术措施、应急预案，负责方案报审及技术交底。 3. 牵头项目图纸会审、设计交底、现场踏勘、技术变更，协调设计院、业主、监理、分包单位，解决现场重大技术问题。 4. 负责光伏组件、支架、逆变器、箱变、电缆、桩基/基础等关键工序技术管控、质量验收、隐蔽工程验收。 5. 统筹现场测量放线、桩基/支架安装、组件铺设、电气接线、调试、并网、竣工验收全流程技术支持。 6. 负责项目技术资料、试验检测、竣工资料整理归档，配合质监、电网验收及移交。 7. 参与技术成本优化、现场签证、工程量审核，控制技术风险与返工损耗。 8. 配合项目经理做好进度、安全、质量统筹，对项目技术、质量负直接管理责任。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，电气工程、新能源、电力系统、机电、土木工程等相关专业。 2. 3–5年及以上光伏总承包项目现场技术管理经验，有完整并网光伏电站项目总工经验优先。 3. 熟悉光伏电站施工工艺、支架基础、电气安装、并网流程、验收规范及电网要求。 4. 能熟练审阅施工图纸，使用CAD等软件，具备较强的现场问题处理、方案优化、对外协调能力。 5. 有建造师、安全员B证、中高级职称者优先；须接受项目驻场及出差。 6. 工作严谨负责，执行力强，有分包管理、多专业协同管理经验者优先。 三、工作地点 云南省昆明、临沧、普洱等地，须驻场工作

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应施工现场工作环境 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先

负责移动铁塔基站的基础建设和铁塔组装、验收流程。

西双版纳傣族自治州景洪市招拆除/运渣

西双版纳傣族自治州景洪市招铁皮/白铁保温

明天要两个小工200一天下班给钱供吃

期待靠谱的你加入，一起乘风破浪 菌汇肴招聘： 厨房配菜2到3人（会配菌子优先） 传菜员若干 服务员若干（有经验者优先） 冷饮师1到2人 餐厅收银1到2人 大堂经理1到2人（有经验有能力有资源者优先） 所有以上职位，面试定工资！ 电话

西双版纳傣族自治州景洪市招栏杆安装、工地小工/杂工

农化服务专员 1、本科及以上学历，2、农学、植保、微生物等相关专业，应届毕业生亦可。3、能长期下乡，会驾驶，工作时间弹性随农时。4、善于与农户沟通，能开展田间指导、组织培训，可处理客户问题并制定施肥方案。1、下乡指导农户科学施肥与种植技术。2、组织农民培训会、田间观摩会。3、处理肥料使用问题与客户投诉。4、收集农田数据并制定施肥方案。5、协助销售推广产品。 薪资福利:3001 - 8000元/月，员工餐厅、缴五险、节假日福利、公司团建等 招工人数:3名 报名时间：招满即止；报名地址：兴业县城隍镇广西珈玛特生物工程有限公司 - 行政部登记报名（报名请携带身份证，简历及相关证件）；电子邮箱： 工作地址:兴业县城隍镇城隍轻化产业园（广西珈玛特生物工程有限公司）

甘肃金陇农业科技开发有限公司招聘信息 一、岗位基本信息 1、岗位名称:玉米制种技术员 2、招聘人数:3人 二、任职资格要求 2、学历专业:大专及以上学历，农学类相关专业优先 3、核心能力:有驾照能够熟练开车，有责任心，吃苦耐劳，具有较强的语言表达沟通能力 三、福利待遇 工资面议，五险，带薪年假，节假日福利，差旅补贴。 四、联系方式 电话:（）

109香瓜基地招聘 1⃣长期工（各10人） 2⃣技术员（1人） 职位要求：一定管理过20个香瓜大棚经验 （男女均可） 【工作地点】榆树市 ◾【工作时间】每天工作9-10小时左右 【年龄】55岁以内，身体健康， ◾【工作要求】干活麻利不偷懒，在香瓜棚工作经验者优先！工长工活儿。 ◾【福利待遇】供吃供住（行李自备）环境好，伙食棒 ✅工资每月15号开支 月工资： 工人3000～3500 工人4000～4500 ◾技术员（男女均可） 薪资6000➕ 随时上岗。

招聘：农业技术员 薪资：3000-8000元/月 技术员: 1.有遵义地区常见的经济作物的用肥，用药等种植技术，三年以上农业技术师工作经验。（如茶叶，辣椒，吊瓜，蔬菜，草莓，果树，中草药等）。 2.能用通俗易懂的语言，讲述出各种经济作物的种植技术要点，能在种植基地快速找出种植过程中的优.缺点。 3 ，能结合基地实际情况和本公司产品合理的给出施肥方案。 4，全日制大专以上文凭，有农艺师资格证者优先。

招聘：【买五险】【三岔河】曦野农业质检员、销售经理 、销售专员、田间管理、数据统计 薪资：3000-5000元/月 因业务发展需要，现招聘以下岗位： 一、 销售经理 岗位职责 1. 负责制定销售团队整体销售计划与策略，分解销售目标，带领团队完成公司下达的业绩指标； 2. 统筹管理销售团队日常工作，搭建、培训、考核销售团队，提升团队整体业务能力； 3. 开拓维护**客户与核心渠道，洽谈重大合作项目，维护客户关系； 4. 分析市场行情、竞品动态，及时调整销售策略，把控销售回款进度； 5. 定期汇总销售数据，向上级汇报团队工作情况与业绩成果。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销等相关专业优先，3年及以上销售管理工作经验； 2. 具备出色的团队管理、市场开拓、商务谈判与目标达成能力； 3. 熟悉行业市场运作模式，有成熟客户资源者优先录用； 4. 责任心强、抗压能力强，具备良好的沟通协调与统筹规划能力。 二、销售专员（数名） （一）岗位职责： 1、开发新客户资源，拓展产品销售渠道，完成个人及团队销售目标； （二）任职要求： 1、会说普通话，沟通能力强，具备良好的谈判技巧及客户开拓意识； 2、目标感明确，抗压能力强 三、质检员 招聘： 岗位职责 1. 检查蔬菜新鲜度、品质，拒收不合格蔬菜 2. 如实填写入库数量（不定期到各个加工点视察和指导） 任职要求 1. 身体健康，有健康证 2. 做事认真、责任心强，能坚持原则 3. 会基础蔬菜质检、农残检测优先 4. 能适应生鲜行业工作时间 5. 会简单电脑操作 四、田间管理 岗位职责： 1. 负责田间农作物日常种植、培育、灌溉、施肥、病虫害防治等管理工作； 2. 监督田间劳作人员工作，合理安排农事作业，保障田间生产有序开展； 3. 记录农作物生长情况、农事操作过程，建立田间生产档案； 4. 维护田间生产设备、农具，做好设备保养与检修工作； 5. 配合技术人员落实种植技术方案，及时处理田间突发问题。 任职要求： 1. 学历不限，熟悉农作物种植与田间管理流程，有农业种植相关工作经验； 2. 了解基本的病虫害防治、施肥灌溉等农业技术知识； 3. 能吃苦耐劳，适应户外田间工作，服从工作安排； 4. 做事踏实细心，责任心强，热爱农业相关工作。 五、数据统计员 岗位职责： 负责数据录入、核对、统计、单据整理及台账更新。 任职要

服从公司安排

岗位职责： 1.负责工程项目的现场管理，确保施工过程符合设计要求和规范标准； 2.参与工程进度、质量、安全等方面的检查与验收工作，保障项目顺利推进； 3.能够独立完成测量放线。 任职要求： 1.具备工程技术类相关专业背景，学历要求不限 2.拥有1-3年及以上工程现场技术工作经验，熟悉施工流程和技术规范 3.熟练使用CAD、Office等办公软件，具备基本的图纸识读与技术交底能力 4.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能适应施工现场环境 5.工作地点需服从项目安排，有责任心，能承担一定工作压力

红河绿春招道路技术员，有桥梁施工经验，会用RTK、水准仪等仪器，

昆明饭店精装修技术施工管理

工地技术服务，会放线，桥梁工程为主

场站技改 仪表 类项目 能带队 能写施工方案 能做配套资料的优先 价格电话详谈（接受实习，包吃住）

矿山技术服务工作，矿石检验

1.负责分场的全面经营管理，指定并实施分场的发展规划和经营策略， 2.建立并完善分场制度与流程，推动标准化运营， 3.组织分场的生产活动，监督生产过程，保障农产品的产量和质量， 4.管理分场的人员团队，合理分配工作任务，激励员工提升工作绩效， 5.负责分场成本管控与资源优化，提升经营效益 6.熟悉某个作物的技术，

责任心强，老实，要求会开车，熟悉电脑

工程管理，与甲方对接工作