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懂废水处理设备管道安装的技术员优先
9000-12000元/月
项目技术员技术员长期1-2人月结
废水处理工艺改造项目技术员,试用期一个月,每月十号发工资。
技术员长期1-2人月结
四川志士联益矿业有限公司成立于2018年,注册资本5000万元,是一家集矿产资源勘探、开发、加工、销售及技术服务于一体的综合性矿业企业。我们专注于金属、非金属矿产品全产业链运营,凭借专业的技术实力和规范的管理体系,在行业内树立了良好口碑。现因业务发展需要,诚邀行业精英加入。 【招聘岗位】 [例如:矿山技术员 【岗位职责】负责矿山地质勘探与储量评估任职要求】 1. 学历:大专以上2. 经验:[例如:有2年以上矿山技术 福利待遇】 • 具有竞争力的薪酬体系2500
技术员长期1-2人月结
· 任职要求: · 年龄30-45岁,须持有建委发证的安全员C证。 · 8年以上桥隧钢筋加工技术经验,能独立看懂桥梁/隧道图纸,熟练使用((CAD E筋 广联达))及办公软件; 能独立熟练操作全站仪、RTK及水准仪。 · 熟悉钢筋加工施工规范及验收标准; · 工作认真负责,具备良好的质量意识和团队精神。 二把刀勿扰!项目地址:四川绵阳 钢筋加工厂后台 项目提供:包吃包住、提供公车、五险一金、通讯费补贴、夏季三个月高温补贴、春节福利、团建聚餐等 工作内容:根据项目部施工计划,制定并落实钢筋加工生产计划,确保供应及时; · 负责成本控制,优化钢筋下料方案,减少浪费; · 协调与项目部、施工队的工作衔接,处理现场突发问题。 负责钢筋翻样、料单审核及优化,向班组进行技术交底; · 监督钢筋加工质量,严格按照设计图纸及规范要求进行过程控制; · 指导工人操作设备,解决加工过程中的技术问题; · 配合现场物资人员做好钢筋原材及成品的验收、盘点工作。
技术员长期1-2人日结
找干过劳务,项目部出身的技术员,能独立编写施工组织设计,各类专项方案,(脚手架,模板,设备安装,混泥土,基坑,吊装登高,雨季施工等)能看懂图纸,会画图,会做全套施工技术内业资料,董报验流程。
技术负责人
6000-8000元/月
技术负责人长期1-2人月结
有二级建造师(机电),现场管理、技术沟通等
技术员长期1-2人月结
下面内容了解清楚后再联系 一、岗位及专业方向: 1、工程技术岗(需做公路施工资料兼现场技术) 2、公路专业方向 3、经历过高边坡或危岩体处治、脚手架、锚杆锚索、挂网喷砼等项目的优先 二、基本要求 1、参建公路、市政等工程项目,工作年限≥5年 2、持证最低要求:四川二级建造师(公路工程),交安或建安B或C证 3、年龄45岁以内,居住地:四川省内或邻近的周边城市,太远的不考虑 三、施工测量 熟悉RTK、全站仪等测量仪器设备,可独立完成或在指导下完成测量内、外业工作。 四、施工技术 1、熟练或较为熟练运用CAD、Cass、Excel、Word等相关办公软件,对施工绘图及工程量计算等有一定的基础 2、熟悉施工工艺流程 3、熟悉或较为熟悉编制施工方案 五、施工资料 熟悉或较为熟悉施工资料流程,可独立完成或在指导下完成施工资料编写 六、公司主营方向 1、公路路基工程 2、高边坡处治及防护工程 3、园林绿化工程 4、其他土建工程 七、项目所在地 四川省凉山州境内及成都周边 八、联系、沟通方式 1、经办人电话、微信:(岳工) 2、待经办人沟通初步确定入职意向后,转公司领导洽谈工资待遇
钢结构施工技术员!兼职!有证
3000-5000元/月
技术员3-6个月1-2人月结
钢结构施工技术员!兼职!有证
隧道技术员
1-1.3万元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责: 1.负责隧道工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导 2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决 3.监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求 4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结 任职要求: 1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域 2.熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力
施工技术员
6000-8000元/月
放线员技术员长期1-2人月结
硬性要求(不符勿扰): 1. 须持有建委发证的安全员C证。 2. 测量放线: 能独立熟练操作全站仪、RTK及水准仪。 3. 精通识图算量: 精通16G/22G101钢筋平法图集,能独立翻样。 4. 熟练使用CAD和办公软件,会使用E筋软件和广联达翻样。二把刀勿扰。 5.有较好的语言表达能力。 6.工作认真细致,具有较强团队意识和集体意识。 7.工作经验:从事路桥行业8年以上。 工作地点: 四川省绵阳市 钢筋加工厂后台制作 项目提供 :包吃包住 、提供公车 、五险一金、通讯费补贴、夏季三个月高温补贴、春节福利、团建聚餐等
电气技术负责人
1.3-1.5万元/月
技术负责人长期1-2人月结
项目地离甘孜县城20公里,施工内容:升压站土建及设备安装,有意向的给我打电话,招电气!!!招电气!!!
四川内江隆昌市急招一名轮挖师傅工资面议
挖机司机1-2人月结
四川省内江市隆昌市急招一名轮挖师傅工资面议
内江 隆昌市
5月17日 11:28拨打电话
内江东兴区招贴砖
100-350元/天
贴砖1-2人
内江市东兴区招贴砖
内江 东兴区
5月17日 11:23拨打电话
四川内江找两司机两指挥,工资司机7000,指挥5500,,夫妻档优先工作地址:
指挥工
内江找两司机两指挥,工资司机7000,指挥5500,,夫妻档优先 工作地址:内江
内江
5月17日 11:20拨打电话
服装导购生日福利社保月结
招聘:品牌服装营业员(社保) 薪资:4000-8000元 岗位职责: 1. 负责店内商品的陈列、整理及日常维护,确保货架整洁有序。 2. 热情接待顾客,提供专业的产品咨询与销售服务,达成销售目标。 3. 负责收银结算工作,核对账目,确保资金安全准确。 4. 协助处理客户投诉与建议,维护良好的客户关系。 5. 完成店长交办的其他临时性工作。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与服务意识,性格开朗,亲和力强。 2. 工作认真负责,具有团队协作精神,能适应轮班工作制。 3. 有无相关工作经验均可,有零售行业经验者优先考虑。 4. 注重个人职业形象,上岗期间保持仪容整洁。 薪资福利: 1. 提供具有竞争力的薪酬体系,包含基本工资与销售提成。 2. 依法缴纳社会保险(含养老、医疗、意外、)。 3. 享受带薪年假、节假日福利、生日关怀及定期专业培训。 4. 工作时间安排合理,每月享有充足休息时间。
内江
5月17日 11:18拨打电话
药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,苏州工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
技术员
3000-6000元/月
农业技术月结全职
1. 田间技术管理:负责水稻/果蔬(含马家柚)基地土肥、植保、栽培、修剪、水肥一体化全流程技术落地;制定标准化规程,解决烂根、药害、病虫害等现场问题。
技术总监
6000-10000元/月
农业技术月结全职农业科技大学毕业
生物科技,种树,管理,
农业技术月结
田间药效试验人员 | 河南科润农业技术服务有限公司 | 禹州市和谐大道52号 | 10名 | 年薪可达8-10万元 |
许昌 禹州市
5月17日 10:19拨打电话
割胶工
5000-15000元/月
农业技术月结全职
橡胶园急招割胶工 本橡胶园位于云南省景洪市,现因生产需要,面向社会诚招割胶工人多名。 • 岗位要求:年龄18-55岁,身体健康,能吃苦耐劳,服从管理。熟手优先,生手可培训上岗。 • 薪资待遇:计件工资,多劳多得,月收入约 5000-15000 元工资月结不拖欠。 • 工作内容:负责橡胶树的日常割胶及胶水收集。 欢迎踏实肯干的朋友来电咨询,非诚勿扰!
农业技术月结全职
封开县南丰镇招聘 具备“畜牧、兽医、水产、食品、机械、化工与制药、生物科学”等相关专业大专以上学历或中级以上职称人员。 年龄:无要求,可退休人员。 上班时间8小时,基本不加班,加班算工资,月休4天 薪资待遇:试用期5000,转正后6000绩效,试用期3个月,表现好可提前转正 买社保️️️ 包吃、住、水电,宿舍、饭堂都在场内 非诚勿扰
技术员铸造工热处理机电工
招聘:技术员(五险) 薪资:6000-8000元 岗位职责: 1、负责机电设备的设计、调试与维护,确保设备运行稳定高效; 2、参与材料热处理工艺的制定与优化,提升材料性能与产品寿命; 3、协助冶金铸造工艺的研发与改进,保障产品质量与生产效率; 4、配合生产部门解决现场技术问题,提供技术支持和解决方案; 5、编制相关技术文档,参与质量体系文件的更新与完善; 6、关注行业新技术动态,推动技术创新与工艺升级。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、材料科学与工程、冶金工程等相关专业; 2、具备机电设计、材料热处理或冶金铸造领域1年以上相关工作经验; 3、熟悉常用机械设计软件(如AutoCAD、SolidWorks等)及热处理/铸造工艺流程; 4、具备良好的分析问题与解决问题能力,责任心强,具备团队协作精神; 5、有较强的学习能力和执行力,能适应一定的工作压力。
内江
5月11日 11:45拨打电话
技术员1-2个月3-5人月结
蜀南气矿作业人员: 1.岗位名称:技术员(非全日制); 2.工作主要内容:安岳作业区办理作业票; 3.有无硬性要求: 4.是否需要自备工具:不需要; 5.是否需要交通工具:最好有,不限方式(可给施工人员一路); 6.前期有持证要求:通过蜀南气矿作业申请人的培训和考试,在蜀南气矿系统可查,并在有效期范围内; 7.工期大概:1-2个月,每天工作时长:8-9小时; 8.600元/天,无考核标准,按天计费,月度核发; 9.前期培训大概时间、培训地点、;(不需要培训); 10.大概的工作范围:安岳作业区各气井。
水利技术负责人
1.4-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
项目位于四川石棉县大渡河水电站项目,4年工期,职位要求,负责工程技术及质量控制,编制施工组织设计及施工方案,负责质量书面技术交底等工作,搞好技术性工作;负责对接监理、设计、总包方技术管理工作,搞好团结协作,完成领导交办的任务,服从管理,同时对经营性工作有较多的经验,要求有一建水利证书,带证上班,薪水为15000元/月
技术员
工民建施工技术员,要求;年龄35岁以内,职称为民建中级职称,能熟练使用CAD制图软件制图,能熟练编制施工组织设计及专项施工方案,工作经验5-10年以上优先,能吃苦,责任心强
实习技术员带管理
3000-5000元/月
放线员技术员长期1-2人月结
岗位职责 1. 协助正式施工员完成公路工程现场施工管理、技术交底、工序管控等工作; ​ 2. 学习并参与现场测量、放线、标高复核、数据记录等基础工作; ​ 3. 配合完成现场安全文明施工、材料清点、施工日志填写等辅助工作; ​ 4. 服从项目部管理安排,完成领导交办的其他现场任务。   任职要求 1. 公路工程、市政工程、土木工程、工程管理等相关专业优先,应届生/在校生/毕业待岗均可; ​ 2. 为人踏实肯干、吃苦耐劳、责任心强,服从现场指挥与工作安排; ​ 3. 愿意扎根施工现场学习,积极主动,有良好的团队协作意识; ​ 4. 无经验亦可,公司安排专人带教指导。   薪资待遇 - 实习月薪:3000-5000元(根据现场适应能力调增) ​ - 包吃住/提供食宿 ​ - 专人带教,系统学习公路施工、测量、现场管理全流程技能
放线员技术员技术负责人长期1-2人月结
一、 技术方案与图纸管理---全面负责项目技术管理工作,主持编制施工组织设计、专项施工方案;组织图纸自审、会审及全员技术交底,及时解决图纸设计矛盾,优化施工工艺;负责项目测量交桩、放线复核工作,建立完善图纸收发、设计变更及工程洽商台账,规范技术资料流转。 二、质量安全技术管控---建立项目质量检查体系,组织分部分项工程、隐蔽工程验收,严格把控施工质量标准;制定专项安全技术措施,审核安全施工方案,监督安全技术交底落地执行;牵头处理施工过程中的质量、安全隐患及突发问题,制定整改方案与预防措施,对项目技术、质量、安全负总责。 三、技术攻关与创新管理---精准解决施工现场重大技术难题,审核设计变更、工程洽商,评估其对项目造价、工期的影响,做好技术成本管控。 四、技术资料与竣工验收---统筹项目全部技术资料的收集、整理、审核与归档工作,确保资料完整、规范、可追溯;指导竣工图编制与技术总结撰写,参与项目竣工验收、备案及移交工作。统筹管理项目技术团队,明确技术岗位职责,协调对接建设、监理、设计等单位,保障项目技术工作高效推进。 · 证书资质:持有中级及以上工程类职称,具备一级建造师或二级建造师职业资格证书者优先;熟悉工程建设相关法律法规及行业规范。 · 工作经验:3 年及以上工程施工项目技术管理工作经验,有完整项目从开工到竣工全流程技术管理经验,独立担任过项目技术负责人 / 项目总工者优先。 · 专业能力:能独立编制、审核各类施工方案及技术文件,熟练掌握图纸会审、技术交底、质量验收、资料归档全流程工作;精通工程测量、试验检测、变更洽商等核心技术工作,具备较强的技术问题解决能力、方案优化能力及现场协调能力;熟练使用 CAD、办公软件及工程技术相关专业软件。 · 综合素质:具备极强的责任心、原则性及抗压能力,能适应驻场施工管理;沟通协调能力、执行力突出,具备良好的团队管理能力与职业素养,严守行业规范与企业制度。
技术员长期3-5人月结
岗位职责: 1.配合比设计与优化根据工程需求、原材料特性及环境条件,制定或调整混凝土配合比,确保产品性能; 2.质量监督与问题处理,监督原材料进场检验、生产配合比执行及成品质量抽检,确保符合规范要求,并对不合格、降级原材料的处置提出具体意见; 3.处理生产中的质量异常,提出技术解决方案并落实整改; 4.试验与检测管理,签发混凝土施工配合比,组织开盘鉴定,监督实验室检测数据的准确性与及时性; 5.定期分析原材料及混凝土质量数据,提出改进措施 6.负责对技术质量资料进行审核,配合甲方进行项目验收活动以及结算办理; 7.监控生产设备运行状态,确保搅拌系统、计量设备等正常运作; 8.提供技术指导(如浇筑工艺、养护措施),解决施工中的技术问题; 9.处理突发质量事故或供应中断,制定应急预案并协调相关部门解决。 任职资格: 1.政治素质过硬,品行端正,身体健康,忠诚企业,具有强烈的事业心和责任感; 2.大学本科及以上学历; 3.原则上年龄不超过35周岁,特别优秀的可适当放宽条件; 4.有一年及以上技术质量管理经验; 5.有较强的沟通能力和团队合作精神,较强的专业知识应用、分析判断、数理统计与分析、计划、协调、沟通等能力,较强责任心、原则性。
技术员技术负责人长期1-2人月结
任职要求: 1.大专及以上学历,公路工程、桥梁工程、隧道工程等相关专业、中级及以上职称; 2.熟悉公路工程技术标准,施工工艺(如沥青摊铺、桥梁),能编制专项施工方案(如超危大工程); 3.8年以上公路工程技术管理经验,2个桥梁工程(13米≤单跨<50米;30米≤桥长<1000米;桥墩高>40米);预应力砼简支小箱梁以及预应力砼简支T梁技术管理业绩。 4.定期参加继续教育,掌握新技术(如BIM、智能监测)。 岗位职责: 1.编制施工组织设计、专项施工方案(如高填方路基、大跨度桥梁支架等),组织专家论证。 2.向施工班组进行详细技术交底(如混凝土配合比、钢筋绑扎工艺),确保一线人员理解技术要求。 3.处理施工中的技术难题(如地基沉降、混凝土裂缝),提出优化方案(如变更设计、调整工艺)。 4.组织隐蔽工程验收(如钢筋、路基填料粒径),监督质量检验(如原材料抽检、分项工程评定)。 5.整理技术资料(如设计图纸、变更单、检测报告),确保可追溯性。
建筑工程技术员
7000-8000元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责: 1. 配合业务部门对项目制作各种塔吊、升降机安拆方案,配合项目编辑群塔方案、基础施工方案; 2. 配合业务部门进行项目的前期对接,对项目现场进行勘察,并确定起重设备型号和定位; 3. 处理现场各类设备突发性事件; 4.熟悉国家、地方关于起重机械相关的法律法规及颁布的文件要求; 5.负责办理所在区域各项目设备的备案、安装、使用登记及拆除等相关事宜; 6.负责收集、整理所有设备出厂、安装、转场、拆除等一切相关资料,并按照要求建立一机一档; 7.配合各部门及项目的资料供给,与各监管部门及在建项目建立友好关系,协同合作; 8.配合生产部开展各类技术安全相关的活动。 任职要求: 1. 建筑机械工程或电气工程类专业,大专及以上学历; 年龄40岁以内; 2.3年及以上起重机械领域管理经验,熟悉起重机械设备及相关法律法规; 3. 熟悉掌握办公软件、CAD制图; 4.具备良好的团队协作能力和沟通表达能力; 5. 工作认真细致,具备一定的风险控制意识; 6.会开车,持驾照; 7. 硬性要求:必须持有建筑机械工程或电气工程类中级职称。
现场管理
6000-8000元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责 1.负责现场施工的协调工作,控制好工程质量和进度,配合项目经理做好成本管理。 2.能够迅速处理各阶段各环节突发事件,沟通能力强,并提出可实施的有效处理方案,确保施工顺利进行。 3.有一定的施工经验,熟悉管理流程和施工规范,熟练使用办公软件和CAD制图软件。 岗位福利 综合年薪10-12万。 任职要求 1、有二级建筑师证和安全员证,2、驻施工现场,3、配合项目经理推进施工,4、施工过程质量管理,5、安全文明管理。
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