招聘农业技术员2名

农业植保技术员|潍坊绿威特生物工程有限公司|苏州安丘科技产业园（安丘市闽城东路与风筝大街交叉路口）|5|实习期一个月，基本工资6000元/月+业绩分红，转正后基本工资8000元/月+业绩分红+会议补贴，预计年薪15—20万元，，月休四天|

菌种培养员 微生物学、微生物工程等相关专业大专以上学历均可，男女不限；具备吃苦耐劳精神，工作认真负责，有责任心与担当意识。负责完成菌种培养、保存及传代，确保菌种活性与遗传稳定性。执行质粒转化保障转化效率与结果准确性；操作蛋白纯化全流程，覆盖样品处理、纯化柱操作、目标蛋白收集与纯度检测等环节，确保产出符合生产要求。 招工人数:2名 工作地址:山东省潍坊市奎文区万达广场对面中土大厦C座五楼；山东省潍坊市安丘市青云山南邻

技术成手，具备多年市政工程及室外配套（小市政）工作经验，工程相关专业专科以上学历，无不良嗜好，沟通能力强，熟练应用各种测量设备，能独立完成月度产值的计量与申报，会管理懂激励团队，合理优化解决技术难题，合理安排人，材，机的全面工作。50岁以上勿扰

从事过风力发电基础的技术员

施工期间现场技术的负责，施工过程中的验收资料和竣工后的报审资料。

1、必须精通操作CAD、天正软件等，提材料订单，做材料计划下单，深化加工图 2、做预算，做成本 3、图纸深化 4、需要配合项目去工地现场测量（复核）尺寸 5、 工作地点：泰安公司

主要是高速护坡，看图纸指导工人施工。

安装技术员 岗位要求： 1、能熟练使用Excel、Cad等办公软件； 2、善于表达沟通，能够长期驻扎项目，肯吃苦耐劳，服从项目部的安排； 3、必须有设备、管道、结构等方面的施工经验，能够看懂图纸并顺利提报材料计划； 4、能够编制施工方案、熟悉工程开工、竣工资料的报审等流程； 5、明白施工工序及施工方法，能够指导班组施工作业； 6、年龄40周岁以下。 7、山东省内人员优先考虑。 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、交通补助、节日福利、五险、工资按时 工作地点：全国范围内就近分配。

农村自建房别墅

明天寿光胡营大路口附近需要打包种苗人员，管饭，15元/小时，，日结，早晨8点到下午5点30左右，长期有活，电话

四平路卧龙街附近需要越野叉车

今天夜班找上料工人

，明天寿光物流园北附近需要打包种苗人员，管饭，15元/小时，，日结，早晨8点到下午5点左右，接孩子可以早走，长期有活，电话

明天加多名钢筋工。

特聘农技员（蔬菜产业）报名人员需提交本人身份证、毕业证、荣誉证书原件和复印件1份；《金阳县2026年农技推广服务特聘计划报名表》；无犯罪记录证明；其他能证明本人相关技术工作业绩的证明材料（乡土专家、种养能手需提供所辖乡镇、村出具的报考服务产业对应相关技术证明。新型农业经营主体技术骨干需新型农业经营主体出具的签章证明、营业执照、银行发放工资流水等有效凭证）；两寸近期免冠彩色照片3张。1.帮助农民发展产业。围绕当地的实际情况和农民技术需求，选择1-2家发展积极性高的农民，配合当地农技人员，协调新型经营主体带头人等，指导农户科学发展特色产业。2.开展农业技术指导服务。为我县优势特色产业发展提供技术指导和咨询服务，解决农户在产业发展中遇到的技术难题。在农业关键时节点开展入户指导和技术培训，示范推广新品种新技术。聘用期内在服务区域组织开展农业相关的技术培训2次以上、每月入户开展农技推广巡回指导工作10个工作日以上。3.配合县、乡镇两级农技推广部门工作，与服务区域的县、乡镇基层农技人员结对开展农技服务，增强农技人员专业技能和实操水平。4.宣传贯彻落实党和政府的有关方针、政策、法律法规。薪资福利:按照《金阳县2026年基层农技推广体系改革与建设项目实施方案》安排部署，特聘农技员岗位补助标准为4.8万元/年。采取基础待遇+绩效待遇方式进行补助，、绩效考核6000元/半年。特聘农技员意外险由金阳县农业农村局购买，。招工人数:1名服务范围为天地坝镇；服务期原则不超过1年，服务协议期限从签订协议之日起计算；招募程序为发布公告、个人申请、审查考核、结果公示、确定人选、签订服务协议；考核以服务对象的满意度、解决产业发展实际问题等为主要指标，不合格解除协议，优秀可继续聘用工作地址:金阳县天地坝镇下南街216号

特聘农技员（蔬菜产业）报名人员需提交本人身份证、毕业证、荣誉证书原件和复印件1份；《金阳县2026年农技推广服务特聘计划报名表》；无犯罪记录证明；其他能证明本人相关技术工作业绩的证明材料（乡土专家、种养能手需提供所辖乡镇、村出具的报考服务产业对应相关技术证明。新型农业经营主体技术骨干需新型农业经营主体出具的签章证明、营业执照、银行发放工资流水等有效凭证）；两寸近期免冠彩色照片3张。1.帮助农民发展产业。围绕当地的实际情况和农民技术需求，选择1-2家发展积极性高的农民，配合当地农技人员，协调新型经营主体带头人等，指导农户科学发展特色产业。2.开展农业技术指导服务。为我县优势特色产业发展提供技术指导和咨询服务，解决农户在产业发展中遇到的技术难题。在农业关键时节点开展入户指导和技术培训，示范推广新品种新技术。聘用期内在服务区域组织开展农业相关的技术培训2次以上、每月入户开展农技推广巡回指导工作10个工作日以上。3.配合县、乡镇两级农技推广部门工作，与服务区域的县、乡镇基层农技人员结对开展农技服务，增强农技人员专业技能和实操水平。4.宣传贯彻落实党和政府的有关方针、政策、法律法规。薪资福利:按照《金阳县2026年基层农技推广体系改革与建设项目实施方案》安排部署，特聘农技员岗位补助标准为4.8万元/年。采取基础待遇+绩效待遇方式进行补助，、绩效考核6000元/半年。特聘农技员意外险由金阳县农业农村局购买，。招工人数:1名服务范围为天地坝镇；服务期原则不超过1年，服务协议期限从签订协议之日起计算；招募程序为发布公告、个人申请、审查考核、结果公示、确定人选、签订服务协议；考核以服务对象的满意度、解决产业发展实际问题等为主要指标，不合格解除协议，优秀可继续聘用工作地址:金阳县天地坝镇下南街216号

特聘农技员（粮油产业）报名人员需提交本人身份证、毕业证、荣誉证书原件和复印件1份；《金阳县2026年农技推广服务特聘计划报名表》；无犯罪记录证明；其他能证明本人相关技术工作业绩的证明材料（乡土专家、种养能手需提供所辖乡镇、村出具的报考服务产业对应相关技术证明。新型农业经营主体技术骨干需新型农业经营主体出具的签章证明、营业执照、银行发放工资流水等有效凭证）；两寸近期免冠彩色照片3张。1.帮助农民发展产业。围绕当地的实际情况和农民技术需求，选择1-2家发展积极性高的农民，配合当地农技人员，协调新型经营主体带头人等，指导农户科学发展特色产业。2.开展农业技术指导服务。为我县优势特色产业发展提供技术指导和咨询服务，解决农户在产业发展中遇到的技术难题。在农业关键时节点开展入户指导和技术培训，示范推广新品种新技术。聘用期内在服务区域组织开展农业相关的技术培训2次以上、每月入户开展农技推广巡回指导工作10个工作日以上。3.配合县、乡镇两级农技推广部门工作，与服务区域的县、乡镇基层农技人员结对开展农技服务，增强农技人员专业技能和实操水平。4.宣传贯彻落实党和政府的有关方针、政策、法律法规。薪资福利:按照《金阳县2026年基层农技推广体系改革与建设项目实施方案》安排部署，特聘农技员岗位补助标准为4.8万元/年。采取基础待遇+绩效待遇方式进行补助，、绩效考核6000元/半年。特聘农技员意外险由金阳县农业农村局购买，。招工人数:2名服务范围为百草坡镇、小银木乡；服务期原则不超过1年，服务协议期限从签订协议之日起计算；招募程序为发布公告、个人申请、审查考核、结果公示、确定人选、签订服务协议；考核以服务对象的满意度、解决产业发展实际问题等为主要指标，不合格解除协议，优秀可继续聘用工作地址:金阳县天地坝镇下南街216号

特聘农技员（水产产业）报名人员需提交本人身份证、毕业证、荣誉证书原件和复印件1份；《金阳县2026年农技推广服务特聘计划报名表》；无犯罪记录证明；其他能证明本人相关技术工作业绩的证明材料（乡土专家、种养能手需提供所辖乡镇、村出具的报考服务产业对应相关技术证明。新型农业经营主体技术骨干需新型农业经营主体出具的签章证明、营业执照、银行发放工资流水等有效凭证）；两寸近期免冠彩色照片3张。1.帮助农民发展产业。围绕当地的实际情况和农民技术需求，选择1-2家发展积极性高的农民，配合当地农技人员，协调新型经营主体带头人等，指导农户科学发展特色产业。2.开展农业技术指导服务。为我县优势特色产业发展提供技术指导和咨询服务，解决农户在产业发展中遇到的技术难题。在农业关键时节点开展入户指导和技术培训，示范推广新品种新技术。聘用期内在服务区域组织开展农业相关的技术培训2次以上、每月入户开展农技推广巡回指导工作10个工作日以上。3.配合县、乡镇两级农技推广部门工作，与服务区域的县、乡镇基层农技人员结对开展农技服务，增强农技人员专业技能和实操水平。4.宣传贯彻落实党和政府的有关方针、政策、法律法规。薪资福利:按照《金阳县2026年基层农技推广体系改革与建设项目实施方案》安排部署，特聘农技员岗位补助标准为4.8万元/年。采取基础待遇+绩效待遇方式进行补助，、绩效考核6000元/半年。特聘农技员意外险由金阳县农业农村局购买，。招工人数:1名服务范围为天地坝镇、对坪镇等水产养殖户；服务期原则不超过1年，服务协议期限从签订协议之日起计算；招募程序为发布公告、个人申请、审查考核、结果公示、确定人选、签订服务协议；考核以服务对象的满意度、解决产业发展实际问题等为主要指标，不合格解除协议，优秀可继续聘用工作地址:金阳县天地坝镇下南街216号

农业基地经理 工作地址:江西抚州东乡国科产业园2栋405室 具备较强的组织协调能力、抗压能力与责任心，能适应农村工作环境；熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力，3-5年农业基地或规模化种植项目管理经验，熟悉现代农业生产流程；有团队管理经验者优先；有竹类植物种植或高山生态农业经验者优先，能接受短期出差与异地派驻 大专及以上学历，农业、园艺、生态学或相关专业优先

招一名有经验土建及安装技术员，懂现场施工管理，火电厂施工经验优先 工资：保底10000，工作地点吉林白城联系电话：

技术工程师 大专以上学历，机械制造、机电一体化、设计等专业，熟练使用ＣＡＤ绘图软件，Solidworks、tekla熟练优先录用，懂造价优先录用 薪资福利:4500 - 10000元/月 招工人数:2名 工作地址:青州市经济开发区玲珑山北路9999号

招聘：【高薪】四海水处理诚聘国内外销售经理，技术人员薪资：4500-10000元/月一、销售经理1.大专及以上学历，市场营销、国际贸易、电子商务或英语等相关专业；性格开朗，善于交际。2.根据市场营销计划，开拓市场,增加产品销售范围；完成销售任务。二、专业技术人员1.环境工程、给排水、机械制造、机电一体化、电气工程、自动化、新材料等相关专业。2.本科及以上学历，会操作cad和solidworks等制图软件；能掌握基本的水处理技术优先录用；可接收应届毕业生。以上岗位一经录用，福利待遇优厚，缴纳五险，应届毕业生可网签；八小时工作制，周末休息；提供户外拓展，国内外旅游；办公环境舒适，有员工餐厅！联系电话：董经理

技术员 | 山东腾隆国际贸易有限公司 | 安丘市泰华东孟五里沿街 | 2 | 月薪5000-8000元 |

技术员 | 山东腾隆国际贸易有限公司 | 安丘市泰华东孟五里沿街 | 2 | 月薪5000-8000元 |

吉时通管道工程有限公司招聘以下岗位： 1.一线市政管道工程短途淤泥运输(驾驶B、A证)人员，要求年龄45岁以下，服从公司安排，可外出驻项目施工，工资6500+，包吃住； 2.市政专业技术员，市政相关专业，熟练使用CAD制图软件及测量工具等，有良好的沟通能力和团队协作精神； 3.市政安全员，有安全员C证，有市政现场工作经验。 电话：，毛经理

技术人员 本科及以上学历，环境工程及水处理相关专业优先，年龄35周岁以下。可独立设计技术方案，解决过程中的技术问题，优化技术方案，能熟练运用CAD、制图软件等 薪资福利:薪资4 - 7K，缴纳五险一金，优秀员工奖，免费工作餐，劳保用品，生日福利，免费体检，紧邻生活区，交通便利 招工人数:3名 工作地址:滨海区大家洼街道海化街西首路北

岗位名称：高级市政技术负责人；建造师市政技术负责人；房建建造师技术负责人；装修技术负责人；钢结构技术负责人。岗位要求：1.具有丰富经验（市政、房建等相关领域）；2.具备团队协作和领导能力；3.熟悉相关技术标准和规范。薪资待遇：面议，根据岗位和个人经验决定。工作地点：山东潍坊。

吉时通管道工程有限公司招聘以下岗位： 1.一线市政管道工程短途淤泥运输(驾驶B、A证)人员，要求年龄45岁以下，服从公司安排，可外出驻项目施工，工资6500+，包吃住； 2.市政专业技术员，市政相关专业，熟练使用CAD制图软件及测量工具等，有良好的沟通能力和团队协作精神； 3.市政安全员，有安全员C证，有市政现场工作经验。 电话：，毛经理

技术主管岗位 | 山东佳汇水利水电工程有限公司 | 山东省潍坊市安丘市新安街道盛世年华福乐门超市东北约264米 | 2 | 薪资面议 |