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沧州新厂晋升空间大，我公司现产量高，需要大批量工人，常年稳定，期待您的加入 招聘岗位：大量招聘普工操作工、物料员，插端子，布线等 岗位要求：18-48 周岁，男女不限，身体健康，能识字写字，无纹身，无违法犯罪记录 工作时间：上六休一，旺季12小时，淡季9小时 工作环境：工作环境安全，无毒无害无粉尘无污染，穿自己的服装上班可以带手机 薪资福利：基本工资2200+全勤200+夜班补贴+加班费，工作日加班1.5倍，周六日2倍，节假日3倍，加其他津贴，过节福利等。 每月15号发薪！ 企业待遇：◆外地同事可附近租房300左右，上班手机都可以带，常年收入稳定，工作自由 ◆ 当天可参观车间看工作环境，手机香 烟都能带 ◆ 吃饭免费，体检免费，没有任何费用！无任何押金 ◆ 带薪培训，人性化管理，去了车间有师傅带着学，肯定能学会 面试流程：当天面试完，第二天体检，第三天进厂培训3天 注：

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庆灵新材料工厂招聘生产工人： 1、录用条件：年龄55岁以下，，熟练驾驶叉车（还会驾驶铲车优先） 2、薪资福利：7000-8000元/月，每月15日准时发工资，提供住宿，提供三餐 3、工作地点：渤海新区新型建材园通七路西侧（307国道与秦滨高速交口）

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

一、岗位信息 1.招聘操作工300人。薪酬福利：基本工资+绩效 6000-9000元/月，每月12号准时发放； 2.社会保障：入职缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）； 3.食宿保障：免费提供； 4.其他福利：享受职称补贴、交通补贴、年终奖、工龄工资、保健补贴、高温补贴、生日礼金、 结婚礼金、子女励学金、学历提升等十多项福利； 5.培训发展：提供完善的岗前培训、技能提升培训及职业发展通道，助力员工成长。 二、要求 1.初中及以上学历，身体健康，能适应倒班及体力劳动； 2.有制造业一线操作工作经验者优先； 三、联系方式 1.工作地址：河北省沧州市孟村回族自治县宋庄子乡佳博零碳智慧综合物流园内。 2.联系人：李女士 四、企业介绍 重庆成飞新材料股份公司是重庆机电集团旗下新能源业务板块核心骨干国有企业，2011年注册成立，总部坐落于重庆市南岸区，注册资本8.93亿元，现资产总额29.81亿元，员工1900余人。公司系国家高新技术企业、中国可再生能源行业协会常务理事单位，拥有国家企业技术中心，且建有行业首家CNAS、DNV双认证实验室，技术研发与检测能力行业领先。为抢抓风电产业发展机遇，拓展公司产能布局，计划在河北沧州全新规划建设风力发电机组叶片生产基地，建成后预计实现年产风电叶片300套，同步吸纳就业人员900余名。现因沧州新基地建设及业务发展需要，面向社会广纳贤才，诚邀优秀伙伴加入，携手共拓新能源产业蓝图，共创绿色未来！

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：35元/小时，综合收入8800-12000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄不限，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

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