
光伏场区,升压站,高压输变电线路专业技术负责人
2-2.5万元/月
技术负责人长期1-2人月结
熟悉光伏场区电气及箱变安装和调试,熟悉升压站电气安装和调试,熟悉高压输变电线路施工。熟悉相关电气安装工艺,熟练掌握相关电气施工规范,能指导现场施工作业,能编写相关方案,有3年以上相关工作经验。
技术员
地质工程技术人员一名,测量技术人员一名,采矿技术人员一名,以上岗位月工资暂定5000至7000元,注册安全工程师一名,月工资12000至15000元,财务管理人员一名,文秘一名,月工资5000至7000元,本科学历,包食宿,买社保(三合一),有工作经历、学历本科以上者优先,薪酬待遇另行面议。
技术员长期
职责描述:
1、负责公司强电(电力施工、光伏发电、储能、充电桩)、弱电、市政工程、土石方工程等项目前期的对接协调、方案深化及投标管理工作;
2、负责工程项目全过程管理,包括预算编制、施工组织设计、进度管控、质量与安全文明施工监督、现场施工执行、竣工验收、项目移交、工程结算及回款跟进;
任职要求:
1、机电类或相关专业本科以上学历,具备10年以上强弱电领域工作经验,持有二级及以上建造师资格证书(机电专业、市政)并持有安全B证;
2、熟练掌握强、弱电工程的招投标流程、技术方案设计及现场施工管理,熟悉各类强弱电设备的选型、安装与调试工作;
3、为人正直、责任心强,具备良好的团队管理能力与跨部门协作沟通技巧,身体健康,持有效驾驶证,能适应长期外派或出差,年龄在30至55周岁之间。
加分项
具备以下行业背景者优先:机电工程、市政工程工程施工领域相关经验
水电消防暖通智能化技术员,招学校应届生
4000-5000元/月
技术员长期1-2人月结
水电消防暖通智能化技术员,招学校应届生。工资4000—5000三个月实习期满后看能力加工资。实习期间帮助老技术员分担技术方面工作,学习适应工作环境,住宿免费。具体面谈
护工日结
明天上班,长沙市第八医院,星沙急需护工男女不限
【工作类型】院陪
【工作地址】长沙市八医院
【工作时间】26年——内(暂定一周)
【工作内容】 照顾一名完全失能老人,70岁,身高130斤左右,做了气切,胃管等,需要有经验的护工接手
【护工要求】健康证,有照顾老人的经验,年龄不限,
【工资待遇】220天(七天到手1540元)
【接单流程】倩倩老师,加我的,发简历
260一天快递装卸包吃包住现在就要
200-300元/天
装卸工包住包吃3-5人日结兼职
招雨花区日结兼职5名
招聘年龄:16-55岁
工作内容:快递装卸
260一天(有连做奖励)
包吃包住
名额有限,可以直接报名
种植工
食用菌菌种生产种植技术人员
(1)本科及以上学历,微生物学、生物科学、生物技术、生物工程等相关专业,食用菌科学与工程、食用菌生产与加工技术、食药用菌、农学(食用菌方向)等食用菌相关专业优先考虑;(2)掌握微生物学、生物化学等基础理论知识,熟悉微生物实验室基本操作规范和仪器使用(如显微镜、培养箱、灭菌锅、无菌操作台),具备良好的无菌实验操作能力;(3)精通食用菌菌种(固体、液体)及菌棒质量检测方法及流程,了解食用菌基础生产流程者优先;(4)工作认真细致,责任心强,有良好的团队协作精神和学习能力,适应实验室和生产车间工作环境;(5)工作经验:具有相关工作满两年。(1)协助技术部门完成微生物(特别是食用菌)相关的日常实验、检测及数据记录工作;(2)参与菌种的分离、纯化、培养、保藏等基础操作;(3)协助进行生产环境的微生物监控及卫生管理;(4)负责实验仪器设备的基本操作、日常维护及实验室清洁整理;(5)协助进行生产过程中与技术相关的辅助工作(如配料、灭菌、接种、培养等环节的部分操作);(6)完成上级领导交办的其他任务。
薪资福利:6000 - 8000()
招工人数:1人
(一)报名方式(任选一种)1.现场报名:地址:丽江市永胜县环城东路4号丽江中源绿色食品有限公司(格瑞特大酒店旁)3楼办公室。2.网上报名:报名材料发送电子邮箱,并在邮箱标题备注应聘岗位和姓名。报名所需材料:个人简历一份;身份证复印件1份;学历证书复印件1份。(二)本公司将对报名人员材料进行详细审核并通知符合条件的应聘人员参加面试。通过面试后进入时长3个月的试用期,试用期工资依照公司薪酬制度中关于试用期薪酬的相关规定发放。试用期满后公司对试用期员工的工作能力、工作态度、团队协作等方面进行综合考核,考核结果为优秀的可转为本公司正式员工,并根据考核结果进行岗位调剂。1、应聘者应对应聘资料的真实性负责。如与事实不符,本公司将有权取消其进入招聘下一环节直至录用的资格,由此导致的后果应由聘者自行负责。2、在招聘过程中,本公司不会向应聘者收取任何,请提高警惕,谨防受骗。3、其他事项:应聘人员所投递的材料不予退还,本公司将严格保密,敬请原谅。
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工作地址:丽江市永胜县永北镇
苏州张家港市研发技术学历要求大专以上,专业要求生物学或农学,能熟练生物学实验:组培实验设计
2000-4000元/月
农业技术月结
研发技术
学历要求大专以上,专业要求生物学或农学,能熟练生物学实验:组培实验设计和操作,无菌实验,分子实验及基本生物学实验。热爱农业事业,吃苦耐劳,能熟悉田间育种工作。
薪资福利:2000—4000元/月,五险、加班补助、年底双薪、包工作餐、带薪年假、周末双休、员工宿舍、节日福利、定期培训、话费补贴、交通补贴、特殊津贴。
招工人数:2人
邮箱:
工作地址:张家港市常阴沙现代农业示范园区拥军路
新疆伊犁招聘:农业技术服务老师薪资:9.0K-10K职位详情:【招聘岗位】:农业技术服务老
9000-10000元/月
农业技术月结
招聘:农业技术服务老师
薪资:9.0K-10K
职位详情:
【招聘岗位】:农业技术服务老师
【招聘要求】:有农业技术服务老师相关工作经验者优先,
1. 负责农业技术的推广和服务,为农民提供技术支持和咨询。
2. 了解农作物生长情况,解决农业生产中的技术问题。
3. 组织或参与农业技术培训,提高农民的种植水平。
4. 收集并分析农业数据,为改进农业技术提供依据。
任职要求:
1. 农学、植物保护等相关专业。
2. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。
3. 熟悉农业技术,有相关工作经验者优先。
4. 会开车能适应全疆各地出差、户外工作,具备较强的责任心和抗压能力。
【福利待遇】:10000+提成 五险+节日福利+超长带薪年假
广东佛山招聘:农业技术员薪资:7000-11000元/月职位详情:农业相关专业优先,了解作
7000-11000元/月
农业技术月结
招聘:农业技术员
薪资:7000-11000元/月
职位详情:
农业相关专业优先,了解作物栽培、土壤肥料等相关知识:具有实际操作经验。
技术员1-2人
现场技术员
责任心强,2年以上工作经验
薪资福利:公司包吃包住,,出粮准时
招工人数:1名
年后上班
技术员
招聘:在湖南长沙寻找具备装饰现场技术员岗位技术能力与管理的技术人才,善于沟通协调,人品优秀,工作地点在长沙,老板来自延吉本地。
技术员月结
招聘:道路沥青工程技术员
薪资:15K/月
需要熟练沥青和站全过程的技术
要求对于道路沥青、包括搅拌技术标准,沥青混合料的用量用法都要熟悉。
年龄:30—45岁
能够接受驻项目
提供食宿
长沙长沙县招聘:心力量智能科技(湖南)分公司招聘技术员薪资:9000-10000元/月【招
9000-10000元/月
技术员1-2个月月结
招聘:心力量智能科技(湖南)分公司招聘技术员
薪资:9000-10000元/月
【招聘单位】心力量智能科技(湖南)分公司
【招聘岗位】技术员
【招聘要求】
2,18一35岁以下
3,大专以上学历,优秀中专生可酌情
4、先填表格报名,体检,政审合格。
5、长沙培训2个月, 就业地址长沙市
【招聘内容】
1、以技术服务助力中国智能制造的高速发展为基础,
2、源源不断培育技术应用型人才为发展,
3、让智能创造、人才发展、企业价值紧密融合且生生不息。
【薪资待遇】熟练工每月工资在9000元/月以上, 五险一金
【联系电话】李总 (有意向者请直接电话或大兴路崀新宾馆面试)
【面试地址】大兴路崀新宾馆
技术员订票员
招聘:技术员
薪资:6700-6700元/月
职位详情:
1、专业技能:应聘者应具备扎实的计算机科学基础知识,熟悉常见的票务系统开发语言和技术栈,如Python、Java、PHP等,以及前端开发技术,如HTML、CSS、JavaScript等。了解数据库设计原则和SQL语言操作,熟悉常用数据结构和算法,对云计算、大数据分析、人工智能等先进技术有初步了解并能应用于票务系统中。2、经验要求:应聘者应具备在实际项目中实施和维护票务系统的经验,了解票务系统的全流程管理,包括但不限于订单处理、座位管理、票价设定、支付结算等功能模块。最好有处理大规模开发用户访问经验,能保证系统的稳定性和安全性,则更优。3、学习能力与适应能力:应聘者应具备良好的学习能力和适应能力,能够快速掌握新的技术和工具,适应不断变化的技术环境。关注行业动态,积极研究并尝试将新技术应用到票务系统中,以提高系统性能和用户体验。
技术负责人
9000-10000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
建筑行业技术负责人是项目技术管理的核心角色,承担着确保工程质量和安全、推动技术创新、控制技术成本的重要职责
一、核心定位与总体职责
技术负责人(通常称为项目总工程师或技术经理)是项目技术工作的第一责任人,对项目的技术可行性、质量、安全负直接领导责任。其工作贯穿项目全周期,从前期准备到竣工验收。
二、具体职责细分
1. 技术管理与策划
· 方案编制与审核: 组织编制并审核《施工组织设计》、重大专项施工方案(尤其是“危大工程”方案)、技术交底文件等。
· 图纸与会审: 牵头组织图纸会审,解决设计疑问,办理技术核定和设计变更。
· 技术标准贯彻: 确保施工过程严格执行国家、行业及企业的技术标准、规范和质量验收标准。
· 技术创新与“双优化”: 组织推广新技术、新工艺、新材料、新设备,推动“设计优化”和“施工方案优化”,实现降本增效。
2. 质量与安全管理
· 质量体系运行: 建立并维护项目质量保证体系,组织质量检查、验收,处理质量问题和事故。
· 安全技术支撑: 为项目安全生产提供技术保障,确保施工方案中的安全措施到位。参与安全风险评估和隐患整改。
· 试验与计量管理: oversee 工地试验室和计量管理工作,确保材料、试件检测合规。
3. 进度与成本的技术支持
· 进度计划技术支持: 审核施工进度计划的技术合理性,解决影响进度的技术瓶颈。
· 成本控制(技术层面): 通过技术手段节约成本,如材料替代、工艺改进、减少返工等。参与材料选型和技术标编制。
4. 资料与信息管理
· 技术资料管理: 确保施工技术资料(包括竣工资料)的及时性、准确性、完整性,并组织归档。
· 技术培训与交底: 组织对项目管理人员和班组进行分级技术培训和安全技术交底。
· 信息化应用: 推动智慧工地等信息化手段
5. 沟通与协调
· 内部协调: 与项目经理、生产经理、商务经理等核心班子紧密协作。
· 外部对接: 与建设单位、设计单位、监理单位、勘察单位及相关专家就技术问题进行沟通和协调。
三、关键能力与资格要求
· 教育背景: 土木工程、建筑工程等相关专业本科及以上学历。
· 执业资格: 通常要求具备中级及以上工程师职称
· 经验要求: 具有多年大型项目现场技术管理经验,熟悉项目全流程。
· 核心能力:
· 深厚的技术功底: 精通专业,能解决复杂技术难题。
· 强烈的质量安全意识: 将质量安全视为生命线。
· 出色的方案编制与审核能力: 文字和逻辑能力强。
· 良好的沟通协调能力: 能有效进行内外部技术沟通。
· 学习与创新能力: 能跟踪并应用行业先进技术。
四、常见挑战
· 技术方案与施工实际的平衡: 方案需兼具先进性与现场可操作性。
· 质量安全与进度成本的权衡: 在压力下坚守技术和质量底线。
· 多方技术协调: 处理与设计、监理等的技术分歧。
· 新技术落地: 克服传统阻力,推动技术创新应用。
总结
建筑行业技术负责人不仅是“解决技术问题的人”,更是项目的技术大脑和质量安全的守护者。其工作将直接影响项目的成败、盈利能力和企业声誉。一个优秀的技术负责人需要将扎实的专业知识、丰富的实践经验、严谨的管理思维和良好的沟通艺术融为一体。随着建筑工业化、数字化、绿色化的发展,该角色的重要性日益凸显,正向技术驱动型、创新引领型的综合管理者演变。
招聘工程项目技术人员
5000-6000元/月
技术员长期1-2人月结
职责描述:
1、负责工程项目图纸技术、施工、质量及班组管理;
2、参与项目施工方案的编制,劳动力及材料采购计划编制、施工图纸、材料技术参数的核对、确认,采购计划把控;
3、参与施工队伍的管理,施工任务的安排,进度协调管理及工作成果确认,针对项目总进度计划,安排专业分包,排布细部节点计划;
4、参与施工过程中图纸会审、设计变更及项目变更签证办理,竣工图修改及编制等工作;
5、现场施工的日常检查,组织监理进行材料进场验收、复检,及隐蔽工程验收;
6、负责施工现场与业主、设计、监理的沟通、协调工作;
7、参与组织分部分项阶段验收及总体竣工验收;
8、认真做好工程施工日记的记录,及时整理工程技术资料。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑工程及相关专业优先;
2、精通office、CAD等工程相关软件;
3、执行力强、有较强的沟通能力;
4、做事认真、细心,有一定的文字功底,本岗位主要是从事文字编辑、方案编写工作;
5、能看懂工程图纸、有工程施工经验者优先;
栏目概述
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