
技术负责人
1-1.1万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结施工过大型化工项目
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作
2.指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量和进度达标
3.组织技术资料整理与归档,配合竣工验收及技术文档移交
4.参与材料设备选型评估,对新技术、新工艺进行可行性分析与应用推广
5.协同项目管理团队,落实安全文明施工及标准化管理要求
任职要求:
1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先
2.经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有技术负责人履职经历者优先
3.熟悉国家及地方工程建设规范、标准图集及施工工艺流程
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、执行力佳
5.持有相关专业技术职称或建造师证书者优先考虑
高标准农田现场技术负责人
9000-10000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
纳雍县高标准农田建设项目技术负责人招聘
一、岗位职责
1.全面统筹项目技术内业工作,包括技术文件编制、资料归档管理、施工图纸审核与优化,确保内业资料完整、规范且符合项目标准。编制提交项目进度经济资料。
2.负责与设计单位、甲方工作对接,精准传递项目需求与施工反馈,协调解决设计落地、变更沟通等关键问题,保障项目方向一致。
3.科学规划现场生产安排,结合施工进度与资源情况,合理分配人力、设备,把控施工工序与质量,避免工期延误;同时统筹测量工作,确保测量数据精准,为施工定位、验收提供可靠技术支撑。
二、任职要求
1.学历与专业:大专及以上学历,土木工程、水利工程等相关专业优先。
2.工作经验:具备高标准农田建设、农业基础设施或相关工程技术管理经验优先,熟悉高标准农田建设流程、技术规范与验收标准。
3.能力要求:
熟练掌握CAD、测量仪器与软件及内业资料编制工具,能独立完成技术方案设计与数据处理。
具备一定的沟通协调能力,能高效对接设计、甲方及现场团队,解决技术争议与施工难题。
有责任心与抗压能力,能适应项目现场工作节奏,确保技术管理工作有序推进。
三、其他说明
1.工作地点:贵州省毕节市纳雍县龙场镇(项目现场)。
现场施工技术负责人,GPS使用,熟悉道路施工、边坡支护等施工工艺流程。
8000-10000元/月
技术负责人长期1-2人月结
负责施工现场管理,熟悉GPS使用,懂测量。精通道路施工技术和边坡支护锚杆锚索施工技术。
待定
面议
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.工程项目的技术方案编制(含投标文件技术部分编制);
2.初步掌握施工项目成本测算;
3.能熟练掌握施工图纸;
任职要求:
1. 大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术、工程管理等相关专业;
2. 具备3-5年施工现场技术管理经验;
3. 熟悉国家及地方工程建设标准、施工规范和质量安全法规;
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强;
5.持有相关专业执业资格证书优先;
6.会使用广联达软件的优先;
技术员
岗位职责:
1.负责市政管网工程施工方案编制及现场技术交底
2.统筹给排水管道、检查井等设施施工质量管控
3.协调施工班组完成管网铺设进度
4.熟悉监控管材焊接、闭水试验等关键工序
任职要求:
1.土木工程相关专业大专以上学历
2.3年以上市政管网施工管理经验
3.须持二建(市政公用)
项目地址:贵阳市内
集中式光伏技术员
6000-8000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结光伏
岗位职责:1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作,确保技术合规与实施可行性2. 组织现场技术管理,协调解决施工过程中的技术难题,保障工程进度与质量达标3.参与材料设备选型与技术参数确认,配合成本与采购部门完成技术把关4. 编制并归档工程技术资料,包括施工日志、变更签证、验收记录等,确保资料完整可追溯
5.监督执行国家及行业技术规范、安全文明施工标准,落实技术风险防控措施
任职要求:1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术、机电工程等相关专业优先
2.工作经验:3-5年施工现场技术管理经验,具备独立负责单项工程技术统筹能力
3.熟悉建筑施工流程及常用规范(如GB/T50319、JGJ系列),能熟练使用CAD、广联达等专业软件4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,可适应项目驻场工作节奏
5.持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先,有房建/市政类项目经验更佳
工程技术员,要求有山东省内二级建造师以上职称
8000-9000元/月
技术员长期3-5人月结
山东省内招工程技术员,要求二级建造师以上职称,忠于职守爱岗敬业,因项目在外地,必须出差
贵州黔东南现结,明天补招1绿化工公司要求55岁以下,愿意干的工友联,200加班25,电话,
200元/天
绿化1-2人日结
现结,明天补招1绿化工 公司要求55岁以下,愿意干的工友联,200加班25,电话,自带饭。
农业技术
农业技术员
大专及以上学历,工作细心,为人正直、积极向上,有3年以上工作经验
薪资福利:工资面议;缴纳五险一金、入职周年纪念品,过节费;公司提供免费食宿,带薪培训,每月10日前发工资
招工人数:3名
将个人简历、相关证件发送至邮箱:;招聘流程:报名-面试通过-体检合格-岗前培训-入职
工作地址:阿拉尔二号工业园区纬四路西3336号
新疆塔城地区技术专员化学、农学、植保、植物营养等专业优先薪资福利:4500-5500招工人
4500-5500元/月
农业技术月结
技术专员
化学、农学、植保、植物营养等专业优先
薪资福利:4500-5500
招工人数:3名
农业技术
农业技术员(植保员)
35岁以下,农学专业专科及以上学历,有驾照
薪资福利:面谈
招工人数:2名
;;
农业技术种植工
招聘:农业生产人员
薪资:3500 - 4000
,30~52岁,初中以上学历,身休健康。
技术负责人放线员
技术负责人
懂土建结构,懂建筑结构加固改造,会看图纸,会放线,懂电脑,懂CAD,会Word,excel
工作地址:贵州黔东南镇远县
技术负责人施工员放线员
技术负责人、施工员
懂土建结构,懂建筑结构加固改造,会看图纸,会放线,懂电脑,懂CAD,会Word,excel
工作地址:贵州黔东南镇远县
农技师
5000-8000元/月
农业技术蔬菜农药/肥料研发团队管理经验农学专业粮食作物农业技术员有农业经验/技能瓜果无销售性质年终奖带薪假期1-3年农业经验包吃住节假日福利大棚种植技术五险
岗位职责:
1.负责公司大田作物(如水稻、大蒜、小麦、玉米、大豆等)的种植技术指导与日常管理
2.深入田间开展病虫害监测、调查与识别,及时制定科学合理的防治措施
3.组织实施病虫害综合防控方案,合理运用农业、物理、生物及化学防治手段
4.指导农户或作业人员进行规范化的施肥、灌溉、除草等田间操作
5.负责农药、化肥等投入品的合理选型与使用培训,提升效率,降低成本,减少环境影响
6.建立并维护田间管理记录,包括作物生长动态、病虫害发生与防治情况,为生产管理提供数据支撑
7.完成上级安排的其他相关农业技术任务
任职要求:
1.农学、植物保护、植保技术等相关专业中专及以上学历(经验突出者可适当放宽条件)
2.具备大田作物(水稻、大蒜、小麦、玉米等)病虫害防控及田间管理实际经验,能独立判断并处理常见问题
3.熟悉安徽宿州地区气候特点、土壤条件及主要作物病虫害发生规律者优先考虑
4.吃苦耐劳,适应农村工作环境,需长期在户外田间作业
5.具备较强的沟通能力与学习能力,能够对农户进行有效技术指导与培训
6.持有C1驾驶证并能熟练驾驶者优先(因工作需往返多个地块)
7.责任心强,积极主动,具备较强的问题发现与解决能力
8.如经验丰富,薪资可面议
技术员技术负责人月结
一、任职条件
1、全日制本科及以上学历,土木工程、工民建、结构工程等相关专业。必须持有一级注册建造师(建筑工程专业)证书。具备高级工程师职称,或条件优秀的工程师职称。
2.具备8年以上建筑工程技术管理经验,其中至少3年在大型工业厂房(如机械制造、仓储物流、汽车、电子、医药等)项目担任技术负责人或项目总工的经验。
3、必须独立负责过至少1个完整的、建筑面积在5万平方米以上的工业厂房项目的技术管理工作,熟悉从开工到竣工的全过程。
4、精通钢结构(门式钢架、网架等)或超大跨度预应力混凝土结构的施工技术、节点处理和验收标准。熟悉桩基、大型设备基础、重载地坪的施工技术与质量控制要点。深刻理解并掌握国家及地方关于工业建筑的设计、施工及验收规范和图集。
5、具备强大的施工组织设计和专项方案编制与审核能力,能独立组织深基坑、高支模、大型构件吊装等超危大工程的专家论证。能熟练进行图纸深化设计和综合管线平衡工作,解决各专业间的冲突。熟练使用AutoCAD、Office等软件,具有BIM技术应用经验者优先。
二、岗位职责
1、全面负责项目的技术、质量管理工作、建立和完善项目的技术管理制度和流程。
2、主持编制《施工组织设计》及各项专项施工方案并负责报审和组织专家论证。负责对各施工班组进行各级技术交底,确保技术方案有效落实。
3.组织项目各方进行图纸会审,提前发现并解决图纸中的问题。
4.深入现场,指导解决施工中出现的关键技术难题。负责技术复核工作,对工程定位、轴线、标高、关键工序进行严格控制。参与质量检查和验收,对质量问题制定技术处理方案。
5.作为项目的主要技术接口人,与业主、设计院、监理等外部单位进行有效技术沟通,处理设计变更和工程洽商。确保项目技术资料的完整性、准确性和可追溯性,指导资料员完成收集、整理和归档工作。
技术员长期1-2人完工结算
岗位名称:工程资料/技术员员;电厂资料/技术员员(发电厂建设资料)。
岗位要求:1.年龄45岁以内;2.熟练使用工程安装、焊接、资料;3.性格开朗,吃苦耐劳,服从管理。
薪资待遇:详谈。
栏目概述
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