
电力农网改造,招,技工,资料员,负责人
1-1.2万/月
技术员长期11-20人月结
本公司招,技工,资料员,负责人,有想法去的联系我,坐标南宁,工作要有负责心
现场技术施工管理人员
8千-1万/月
技术员长期3-5人月结现场施工员,管理工人施工
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
水肥一体化灌溉管路安装
100-200元/天
农业技术周结兼职滴灌安装水肥一体化设备安装喷带安装滴带安装施工
现在一块坡地,需要水肥一体化安装,现诚招一名有从业经验的技术员,对管路设计走向及安装,满足滴灌灌溉需求!
要五个看机器的,不限经验,320一天包吃住
320-320元/天
普工免费培训包吃交通补助高温补贴社保五险一金包住20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验
320一天工作轻松人走账清非流水线!!!
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工地厨师
6-8千/月
工地厨师长期1-2人
岗位职责:
1.负责工地食堂日常40余人餐食的烹饪与备餐工作,确保菜品营养、卫生、可口
2.根据需求制作接待餐,兼顾口味与基本宴请规格
3.严格执行食品安全与操作规范,保持厨房及用具清洁整洁
4. 配合完成食材验收、库存管理及餐厨垃圾处理等基础后勤工作
5.参与节庆活动餐食筹备,落实公司福利餐食安排
任职要求:
1.厨艺扎实,具备独立掌勺或协助配餐能力,有工地食堂经验者优先
2. 年龄55周岁以内,身体健康,能适应工地环境,吃苦耐劳、稳定性强
3. 讲究卫生,责任心强,工作勤快细致,服从项目统一管理
4.学历不限,夫妻档应聘者可优先统筹安排食宿
5.无不良从业记录,遵守劳动纪律,月休4天,能接受长期驻场
工地在广西隆林县
技术员1-2人月结
招聘二名土建技术员(设备基础,钢结构基础,承台,轨道梁等),施工地点在大连长兴岛经济区恒力重工集团。管住不管吃,月薪11000(含餐补)元。联系人:胡有金
酒泉玉门市转发3.有闲的技术员找1个,会用rtk就行,开挖管沟,活在老市区,联系电话
技术员1-2人
转发3.有闲的技术员找1个,会用rtk就行,开挖管沟,活在玉门老市区,联系电话
泸州泸县建筑施工技术员|泸州龙房地产开发有限公司|泸县|1|7000-10000|
7千-1万/月
技术员1-2人月结
建筑施工技术员|泸州龙房地产开发有限公司|泸县|1|7000-10000|
电气工程技术员
9千-1.5万/月
技术员长期1-2人月结
风电项目,35kv集电线路施工技术管理,220kv升压站技术管理,能够适应常驻工地生活,熟悉电力等相关标准规范,能够组织图纸会审,技术交底,方案编制及方案审核,现场电气仪表技术指导与质量监督!
工程技术员/技术负责人
6-8千/月
技术负责人技术员长期3-5人月结
岗位薪资6000-8000元/月,管理岗位12000-20000元/月
工作人员负责,按工作要求完成。
另需工程八大员、财务人员、资料员、测量员
工程技术员
5-6千/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
技术负责人
1-1.5万/月
技术负责人长期1-2人月结
招市政、公路技术负责人各一名,要求:1.有高级工程师职称证或一级建造师证;2.有2个市政、公路专业资质二级以上标准要求相关业绩(四库一平台可查);3.工作经验8年以上。工作地点:贺州八步区,待遇面议,联系电话:
技术员
岗位描述:
1、负责编制施工组织设计专项施工方案,参与工程图纸会审;
2、协助制定工程建设标准、施工安全标准规范实施的计划和措施,并监督落实;
3、组织施工组织设计、施工方案、图纸会审纪要、质量通病防治、工程变更联系单、施工规范等内容的技术交底工作;
4、组织向班组或分包单位进行分项工程的技术交底;
5、参与重大施工方案和项目部突发技术难题的内部评审、论证和指导处理,组织项目技术攻关;
6、组织进行隐蔽工程和关键工序的分部分项验收工作;
7、组织整理工程创优申报材料;
8、项目竣工后,检查提交的竣工资料。
任职要求:
1、本科及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业,
2、5年以上水利项目相关工作经验,有水库施工项目经验优先。
3、掌握建筑工程技术,了解项目管理的相关知识,了解质量体系认证、质量、安全、技术管理等相关知识;
4、具有水利一/二建证书,且带B证,薪资可谈,优先录用
植保技术员
4-5千/月
农业技术月结全职
一、岗位职责
1、负责公司产品的田间试验,围绕公司重点产品开展公司经营产品的技术指导、培训和宣传推广等工作;
2、负责对客户种植过程中出现的病虫害、药害问题提出解决、防治方案,并进行效果跟踪;
3、撰写试验调查报告、售后服务和技术支持,解决产品实际应用问题,配合业务员做好客情工作;
4、甘蔗等农作物病虫草害的农药肥配方培训、实验、宣传工作;
5、根据用药季节阶段,编辑相关内容发布公众号、视频号。
二、任职要求
1、本科及以上学历,农学、农业资源与环境、植物科学与技术、生物技术、植物保护、园艺等相关专业;不符合者勿投。
2、热爱农业,能适应不定期出差。
3、有团队意识,与人友好相处,积极好学,有良好的沟通表达能力;
4、待人接物大方得体,思路清晰、善于归纳总结。
三、薪资待遇
试用期1-3个月,试用工资2500-3000元+出勤餐补,转正3600元+出勤餐补+出差补助+提成(如形成销售有提成)+享年终绩效奖。综合薪资4000-5000元/月。
四、平时上班时间:8:30-12:00,14:00-18:00;出差或外出工作则时间比较弹性。
五、公司福利:社保五险、意外险、工龄工资(100元/年、封顶500)、年度调薪、每年一次员工体检、节假日礼品/过节费、各类团建活动、旅游(视盈利情况而定)、每年2次探亲往返路费、可提供住宿。
六、【晋升路径】技术员→技术主管→技术副经理→技术经理→技术总监
220KV线路项目技术员(广西)
8千-1万/月
项目技术员长期1-2人月结风电线路工程一级建造师中级工程师升压站
岗位职责:
1.负责220KV输电线路施工现场的技术支持与管理。
2.执行施工方案,进行技术交底,解决现场一般性技术问题。
3.协助完成工程资料编制、工程量核算及质量安全检查。
任职要求:
1.大专及以上学历,电力、土木、机电类相关专业。
2.具备110KV及以上电压等级输电线路项目现场技术经验。
3.持有一级建造师证书或中级工程师,要求人证合一。
4.接受广西项目驻场,责任心强、现场沟通协调能力强。
薪资福利:
薪酬8-12K(岗位工资+项目津贴+证书补贴),月公休四天,省外探亲包
技术负责人
1-1.5万/月
技术负责人长期1-2人月结
招市政、公路技术负责人各一名,要求:1.有高级工程师职称证或一级建造师证;2.有2个市政、公路专业资质二级以上标准要求相关业绩(四库一平台可查);3.工作经验8年以上。工作地点:贺州八步区,待遇面议,联系电话:
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