招聘：技术推广管培生 薪资：6000-8000元/月 专业要求 农口相关专业 岗位描述 "岗位职责： 1、按公司提供的模版跟农户结识、交流的能力，能下地、不畏生、不怕冷遇、能清晰表达、敬业执着。 2、围绕零售店展开农户工作，利用下地走访调研、安排示范、效果回访、观摩会、座谈会、培训会等形式，帮助零售店让农户对公司产品或方案有独到的认识、记忆，带动试用、提前购买以及分享使用体验。 3、会拍视频并剪辑，会营造气氛让农户愿意让你拍，会按照公司提供的模版提问，从而引导对方的话题。 4、会在群、和短视频平台发布、维护、优化、经营短视频。 岗位要求： 1、农学、资环、植保、生物等农口相关专业本科及以上，对农业热爱、有种植经验者可适当放宽学历、专业要求； 2、专业知识扎实，学习能力强，具备良好的沟通表达能力、团队协作意识、创新意识及奋斗精神； 3、有意从事现代农业，能吃苦耐劳，有良好的抗压能力、心态积极向上。 福利待遇： 1、提供带薪入职培训，，; 2、每年一次公费旅游; 3 4、超长年假，各项休假执行劳动法规定: 5、正式员工享丰厚节日福利。"

农业基地管理，种植大葱，大姜，香菜，菠菜等

山东烟台蓬莱招聘葡萄园技术人员 岗位要求：葡萄园管理，病虫害防治，以数字化种植管理为主，实施水肥灌溉，数字化作业减少农药使用，提高农事效率。 任职要求：葡萄种植3年以上，懂数字化管理及设备使用。有搭建数字化管理系统经验者优先。 薪资面议，入职缴纳五险一金，每周休一天。 联系方式​ 联系电话：[]​

招技术员，要求有山东省二级建造师以上证书

钢结构制作安装，懂图纸，会管理

有化工煤化企业管道设备拆除安装施工经验，沟通能力强，吃苦耐劳，学习能力强，有晋升空间，月工资4500，有五险

不要二把刀

负责施工现场的管理，会cad.施工期间的资料和简单的报价预算。

一、岗位基本信息 1.岗位名称：装饰装修工程技术负责人 2.核心职责：全面统筹装饰装修项目的技术管理工作，保障施工工艺合规、质量达标、进度可控，解决项目全周期技术难题。 二、核心工作职责 1.技术方案管理 ◦组织深化装饰装修施工图纸，结合现场实际情况优化设计方案，出具图纸会审纪要、技术交底文件，确保设计意图准确落地。 ◦编制专项施工方案（如吊顶龙骨安装、墙面饰面铺贴、防水工程、软装配饰安装等），审核施工班组的技术实施方案，对关键工序制定技术保障措施。 ◦对接设计单位、甲方、监理，协调解决图纸设计与现场施工的技术冲突，及时办理技术变更、签证手续。 2.施工工艺与质量管控 ◦贯彻执行国家装饰装修行业规范（如《建筑装饰装修工程质量验收标准》GB50210）及企业技术标准，指导施工班组按规范、图纸、方案施工。 ◦牵头关键工序的样板引路工作，组织样板验收，确定工艺标准后再全面推广施工。 ◦巡检施工现场技术执行情况，排查质量隐患，对不合格工序下达整改通知单，监督整改闭环；参与分项、分部工程及竣工验收工作。 3.技术难题攻关与成本优化 ◦针对施工中出现的复杂技术问题（如异形结构装饰、新材料应用、老旧建筑改造加固等），组织技术研讨，制定切实可行的解决方案。 ◦在保证质量和效果的前提下，优化施工工艺、材料选型，提出技术层面的成本节约建议，降低工程施工成本。 ◦跟踪行业新技术、新材料、新工艺的发展动态，引入适合企业项目的创新技术，提升施工效率与工程品质。 4.技术交底与人员培训 ◦分层级开展技术交底工作，向施工员、班组长、一线工人清晰传达施工技术要求、质量标准、安全注意事项。 ◦组织施工人员开展装饰装修专业技术培训，提升班组技术水平和操作规范性。 5.技术资料管理 ◦负责整理、审核项目全过程技术资料，包括施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收记录、试验检测报告、竣工验收资料等，确保资料完整、规范、可追溯。 ◦竣工后组织编制技术总结，归档技术资料，为后续同类项目提供技术参考。 三、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，建筑装饰工程技术、室内设计、土木工程等相关专业。 2.工作经验：5年以上装饰装修项目技术管理经验，至少参与过2个以上大中型装饰装修项目的技术负责人工作。 3.专业能力 ◦精通装饰装修施工工艺（如墙、顶、地各饰面施工工艺，水电安装与装饰配合工艺等），熟悉国家及地方相关行业规范、验收标准。 ◦具备独立深化图纸、编制专项施工方案的能力，熟练使用CAD、酷家乐、3DMAX等绘图软件。 ◦具备较强的问题分析与解决能力，能快速处理施工现场突发技术问题。 4.职业素养：具备良好的沟通协调能力、团队管理能力，责任心强，能适应项目现场驻场工作，具备较强的抗压能力。 5.证书要求：持有建筑工程师（中级及以上）、注册建造师（建筑工程专业）等证书者优先。 四、权责范围 1.权力：技术方案审核权、技术交底执行监督权、质量整改指令下达权、技术变更初步审核权。 2.责任：对项目技术方案的合理性、施工工艺的规范性、工程质量的符合性承担主要技术责

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农业技术工作人员 （一）拥护中国的领导，热爱社会主义事业，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，具有良好的品行，五官端正，身体健康；（二）年龄在18周岁以上，35周岁以下，优秀人员可适当放宽年龄，男女不限；（三）大专（含大专）以上学历，农业工程类、工程管理类、市政工程（含给排水等）类相关专业优先；（四）熟悉办公软件操作，具备相关工作经验者优先；（五）有下列情形之一的，不接受报名：1.曾受过刑事处罚、劳动教养或被开除公职的；2.因不良行为受过公安机关处理的；3.受到党纪政纪处分或被诫勉谈话，处分期或影响期未满的;4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；5.被依法列为失信联合惩戒对象的；6.考试诚信档案中有不良记录的；7.现役军人、在读学生、在职公职人员；8.具有其他不宜选聘情形的。 薪资福利:工资标准参照我县公益性人员及本单位实际，确定每月工资合计人民币贰仟伍佰元整（），其他待遇参照我局临聘人员标准执行。 招工人数:1名 报名时间：即日起至2026年1月30日（上午8:30 - 12:00，下午14:30 - 17:30）；报名方式：现场报名；报名携带材料：个人简历、近期免冠一寸彩色照片2张、身份证、毕业证原件及复印件1份，并上交《报名登记表》（见附件）；考核采取笔试、面试、考察等方式进行；；拟聘人员公示5个工作日，异议后签订聘用合同；本公告未尽事宜，由兴国县农业农村局解释；扫描二维码下载：《报名登记表》 工作地址:兴国县农业农村局八楼806办公室

招聘：马铃薯微型薯繁育基地·大棚技术员（实习生 薪资：2000元以上/月 【岗位职责】负责马铃薯微型薯生产及技术方案的执行，包括日常操作和维护，环境调控、质量优化及安全生产，落实病虫害防治措施等。【任职要求】专科以上学历，植物学、农学、生物学、育种或相关领域，热爱作物栽培，踏实肯干，具良好数据记录习惯，团队协作意识强，能够适应实验室或基地工作环境。【福利】五险一金、法定假日、晋升空间大。【薪资】面议，试用期满后根据个人能力和经验进行调整。【工作地点】项目大田基地或河源市生产基地。

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工程技术员必须有二级建造师以上证书

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