岗位要求： 1、技术方案的制定与审核； 2、现场技术指导与监督； 3、质量控制与管理； 4、进度管理与协调； 5、团队管理与培训； 6、技术相关资料管 专业要求：1、具备相关专业知识；2、技术实际操作能力；3、CAD绘图能力；4、现场管理与沟通能力；5、具有在相关企业工作三-五年及以上6、持有机电安装相关证书；特种作业证书

岗位职责：1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设，主导重大技术方案评审与决策2. 统筹管理各项目技术实施全过程，把控设计、施工、验收等关键环节质量与进度 3.带领技术团队开展技术创新、工艺优化及标准化建设，提升整体工程技术水平 4. 协调内外部资源，解决跨部门、跨专业的重大技术难题，保障项目顺利交付5.负责技术人才梯队培养与团队能力建设，指导高级工程师及核心技术人员成长 任职要求：1.具备扎实的工程技术专业背景，熟悉行业技术规范、标准及政策法规 2.拥有10年以上大型工程项目技术管理经验，5年以上同岗位管理经历 3.具备出色的系统思维、跨领域协同能力及重大问题决策能力4. 具备优秀的团队领导力与技术影响力，能有效推动技术成果转化与落地5. 学历不限，持有一级注册建造师、注册监理工程师或高级工程师职称者优先

招聘:水利项目技术总工，待遇18000到20000元，要求有过水库大坝（重力坝）总工工作经历，能吃苦耐劳，具有团队协作能力，能独立编制施工以及专项方案，能领导团队工作，具有基本的应酬交际能力。工作地点:乐山市。

一、任职条件​​ 1、全日制本科及以上学历，土木工程、工民建、结构工程等相关专业。必须持有一级注册建造师（建筑工程专业）证书。具备高级工程师职称，或条件优秀的工程师职称。 2.具备8年以上建筑工程技术管理经验，其中至少3年在大型工业厂房（如机械制造、仓储物流、汽车、电子、医药等）项目担任技术负责人或项目总工的经验。 3、必须独立负责过至少1个完整的、建筑面积在5万平方米以上的工业厂房项目的技术管理工作，熟悉从开工到竣工的全过程。 4、精通钢结构（门式钢架、网架等）或超大跨度预应力混凝土结构的施工技术、节点处理和验收标准。熟悉桩基、大型设备基础、重载地坪的施工技术与质量控制要点。深刻理解并掌握国家及地方关于工业建筑的设计、施工及验收规范和图集。 5、具备强大的施工组织设计和专项方案编制与审核能力，能独立组织深基坑、高支模、大型构件吊装等超危大工程的专家论证。能熟练进行图纸深化设计和综合管线平衡工作，解决各专业间的冲突。熟练使用AutoCAD、Office等软件，具有BIM技术应用经验者优先。 二、岗位职责​​ 1、全面负责项目的技术、质量管理工作、建立和完善项目的技术管理制度和流程。 2、主持编制《施工组织设计》及各项专项施工方案并负责报审和组织专家论证。负责对各施工班组进行各级技术交底，确保技术方案有效落实。 3.组织项目各方进行图纸会审，提前发现并解决图纸中的问题。 4.深入现场，指导解决施工中出现的关键技术难题。负责技术复核工作，对工程定位、轴线、标高、关键工序进行严格控制。参与质量检查和验收，对质量问题制定技术处理方案。 5.作为项目的主要技术接口人，与业主、设计院、监理等外部单位进行有效技术沟通，处理设计变更和工程洽商。确保项目技术资料的完整性、准确性和可追溯性，指导资料员完成收集、整理和归档工作。

工民建施工技术员，要求；年龄35岁以内，职称为民建中级职称，能熟练使用CAD制图软件制图，能熟练编制施工组织设计及专项施工方案，工作经验5-10年以上优先，能吃苦，责任心强

岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作，确保符合规范与设计要求 2.组织现场技术管理，协调解决施工过程中的技术难题，保障工程进度与质量 3.监督执行国家及行业相关技术标准、安全规范和质量验收标准 4.参与项目前期技术调研、可行性分析及成本优化建议，提升实施效率 5.指导并培养基层技术人员，推动团队技术能力持续提升 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先 2.经验要求：具备8年施工现场技术管理经验，有技术负责人履职经历者优先 3.熟悉建筑施工流程、常用施工工艺及BIM、CAD、广联达等专业软件操作 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境 5.持有二级及以上建造师证书或中级以上工程技术职称者优先

工程技术负责人

地下管网，道路技术人员，要求熟练使用仪器，熟悉管网安装。二把刀勿扰

岗位职责： 1. 负责建筑项目强电系统（含配电、照明、动力、防雷接地等）的安装、调试、验收及日常维护工作 2. 定期巡检运行设备，排查安全隐患 任职要求： 1. 持有低压电工操作证，具备登高作业资格者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、吃苦耐劳 3. 无犯罪记录，身体健康，可适应工地现场作业环境 4. 学历不限，有住宅/公建项目强电施工经验者优先

‌1.技术管理与方案编制‌：负责编制施工组织设计、专项施工方案、技术交底文件，审核施工图纸及深化设计，确保符合规范标准；‌ ‌2.施工过程控制‌：监督现场施工按图进行，解决技术难题，组织图纸会审、设计变更及隐蔽工程验收，把控材料选型与工艺质量；‌ ‌ 3.担任过综合医院室内装修项目技术总工，熟练掌握医院装修项目施工技术及相关流程、具备一定的深化设计能力，处理施工过程中遇到的各种技术问题，较强的沟通协调能力。 非诚勿扰！谢谢！

负责农场农机具管理，农机调度，派工，记录，经营业务洽谈等工作，工作要求，有驾驶证C1及以上，能开农机，货车优先。 2专业经验 熟悉机械原理，懂保养，简单维修。 一农机管理，农机调度，农机合作社工作经验优 3要有责任心，爱护设备，以公司利益为中心。

每天至少300块以上，月保底7000以上，包吃住，每周可预支，买五险一金，16-45岁优先安排，男女不限，坐班为主，上班自由，可带手机，工作稳定长期短期都适合做！！！来重庆主城上班！！！

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招聘：组培技术工 薪资：3000-5000元/月 岗位职责：负责植物组织培养全过程操作，包括接种、培养、炼苗、移栽、无菌操作、设备维护，保证组培苗产量、质量与成活率。 岗位要求：大专及以上学历优先，有良好的个人卫生习惯，不能抽烟，有耐心，视力佳。 其他待遇：薪资按天计算，每天80元，全勤奖每月400元。一个月后每天保底完成育苗400株，超过部分每株提成0.2元，到手约3000-5000元/月，多劳多得。

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四川泸州金星煤业有限公司招聘：低瓦斯矿，水文中等，斜井开拓。 安全副总工程师一名，月薪 1.875，年底 1.5 万。月带班 5 个左右。 机电副总工程师一名，月薪 1.875，年底 1.5 万。月带班 5 个左右。 采掘技术员一名，月薪 1.2 万，年底一万。 安全技术员一名，月薪 1.2 万，年底一万。 月休 4 天。 特别说明提前告知，如果在前 2 80 % 结算。报着试一试的态度自己承担风险。 年底的奖励（前提是干满年底才有，），要求符合满足任职要求，以上年龄均要求在 50 岁以下的。联系我 。最近两天有上级会议，可能不会及时接听电话。稍后会回。

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因项目需要，现招聘： 变电站施工技术员4～5名 工作内容： 现场施工技术交底 图纸审核、施工质量监督 过程控制及安全管理 工作地点：大成都范围内 专业要求：工程造价、工程管理类相关专业 任职要求： 身体健康，能吃苦耐劳 具备团队合作精神 具备持续学习与成长的意识 待遇： 提供食宿，享受项目绩效奖金 实习期（3～6个月）：工资2500元，

工程岗位招聘 招聘岗位：施工现场技术管理 学历：大专及以上 年龄：30周岁及以上； 薪酬：面议 工作地点（提供食宿）：距成都高铁车程约90分钟 岗位任职要求： 1、至少8年以上建筑施工现场管理经验，且必须具有一线施工经历，熟悉施工流程及技术规范； 2、识图并能熟练使用CAD、Office等办公软件。 3、 必须责任心强，能吃苦耐劳，有团队精神，具备良好的沟通协调能力和抗压能力； 能适应施工现场工作环境。 4、。 2.联系电话

方案，技术等，有经验

岗位职责: 1.负责农业领域植物组培技术的开发与研究工作 2.开展植物组织培养相关的实验设计与具体实施 3.对实验结果进行数据分析，完成研究报告的撰写 任职要求： 1.具有农业相关背景，掌握植物学专业知识，具备多种植物、农产品及中药材的实操经验；性格耐心细致，工作认真，思维灵活，富有创新意识和探索精神 2.能独立开展实验操作，动手能力强，熟悉组培流程和技术要点 3.具备良好的团队协作能力，善于沟通，抗压性强，能积极配合上级的工作安排

小区雨污、燃气管网改造、路面恢复