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开阳县一磷矿招通防技术员一名，月薪1万+，月休4天，必须是通风的相关专业，会测风、能独立完成通风系统图，有意者电话联络，电话号码：联系人：彭总。

采茶工年龄65周岁以下，已缴纳2024年合作医疗，男女不限，身心健康，服从管理。无患高血压、糖尿病、心脏病及其他不适宜采摘茶叶症状；手脚灵活，劳动勤快，智力正常。负责茶叶采摘工作。薪资福利:公司免费提供吃住（被子自带），。工资待遇按采茶等次、时间段，分为30元－25元－20元/斤不等采摘计量（白茶、黄茶一芽一叶），多劳多得，采摘结束后一次性结清工资。组团20人以上采茶的，公司按每人标准发放带工费。招工人数:不限预计工期：2025年3月20日左右开采，持续30天左右。报到地点：思南县瓮溪镇司都坝村司立沟组（小龙塘）。报名方式：电话报名、现场报名。工作地址:贵州省思南县瓮溪镇司都坝村司立沟组（小龙塘）

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新疆煤矿诚招项目部机电技术员1名：会写规程、措施等资料、会CAD绘供电图，持安资证。工资17000联系电话：欢迎来电咨询。从速报名，名额有限，先到先得！

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招技术矿长地点：贵州天柱县重晶石矿山工作内容：一个月带班下井5-6天要求：无工作经验要求，但必须是地质、勘探、测量、采矿等相关专业且毕业10年以上。薪资：1.4+绩效2000-6000电话V:

贵州晴隆某矿招聘，机电副总，机电技术员，工资从优，每月25日放上月工资，有意者请联系张矿。

招聘采茶工日结一年一度的采茶工开始了贵州省兴义市大量招聘身体健康无基础疾病采茶工，包吃包住。盖的被子自己带，垫的被子公司发价格：30元一斤要求：一牙一叶（每天发现金）生活：包吃包住（一日三餐）工期：一个月左右（采完茶叶包来回路费）一天轻轻松松赚150-400一天想来的赶紧打电话报名3月9号下午一起从丹寨县一起出发过去兴义市联系电话：招聘人数:大量

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毕节市威宁彝族回族苗族自治县招打柜子/做家具

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采茶工18 - 60周岁，无重大疾病、无高血压、无传染病史，品行端正、无犯罪前科；报名需携带身份证。预估2025年4月1日左右开采，采摘期30天左右，进行茶青采摘薪资福利:1.前期茶青采摘，25元/斤；2.，每天奖励10元钱；3.工资支付方式：春茶采完后当日现金或支付招工人数:300余名现场报名地址：七星关区服务大厅（腾龙桥斜对面，原碧阳美食城1楼）工作地址:七星关区青场镇鲍家村铁厂

毕节市金沙县招电焊做屋顶光伏架子，做过光付的优先，弟兄班班组，手脚麻利的兄弟，联系，钱硬火，

技术员热爱农业，能吃苦耐劳，有较强的沟通协调能力；年龄30岁以下。植保、园艺、农学等农业相关专业。本科及以上学历。1、以作物为导向完成区域的技术指导服务及业务拓展；2、制定并执行种植解决方案，从种到收的跟踪服务并提供现场技术指导；3、组织指导试验示范、观摩会、种植户培训会等活动；4、完成公司交办的其他工作。薪资福利:试用期工资3500元/月，试用期三个月，，有绩效提成、年终奖金、及等福利。招工人数:2人简历投递邮箱：工作地址:丰县江山花园

苗场育苗杂工、技术员有农业知识，农业学校毕业优先薪资福利:待遇面谈工作地址:容州镇周口村广西苗天下农业有限公司

科研助理1、本科及以上学历，硕士优先，可接受应届毕业生；2、农学或生物学相关专业；3、对工作有高度的责任感，认真负责，具有良好的团队合作精神，沟通、学习能力强。1、负责田间样品的检测工作；2、试验品种田间种植；3、负责抗性回交育种，分子标记开发和验证等工作；4、参与撰写论文、专利、科技项目申报材料等。薪资福利:工资5000+，工作地址:五原县鸿鼎工业园区三瑞向日葵科学院

技术人员有林业和园林的相关专业，有病虫害防治专业的优先，园林绿化相关人员薪资福利:5000元/月，管饭，具体详谈工作地址:沙尔沁工业园区

农业技术生产管理员助力乡村振兴，推进农业现代化产教融合基地生产管理工作薪资福利:1.根据工作内容，双方当面协商；2.签订《劳务合同》。报名需将《学校农业技术生产管理员个人信息表》发至邮箱；报名截止时间为2025年3月25日18:00；面试事宜以后续通知为准

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纳雍县一煤矿（生产矿井）招防治水技术员，工资1.2W，月休4天，住宿两人间带空调，诚意来的打电话：（李矿）

招聘：机电技术技能岗位（应届毕业生）薪资：面议1.实行见习期保底薪酬政策，见习期满统算应发薪酬，低于保底工资者，由所在单位按照保底工资标准补齐；煤矿主体专业，见习期间，从事生产一线技术技能岗位工作的，专科生保底工资标准为8万元/年，本科生保底工资标准为10万元/年，硕士生保底工资标准为13万元/年；“双一流”工程院校、煤矿主体专业毕业生均在此基础上各再增加1万元。2.安家费补助政策：煤矿主体专业高校毕业生且入职煤矿生产单位并从事安全生产工作的，入职满一年考核合格，一次性发放安家费补助。其中：硕士研究毕业生安家费补助标准6万元，“985工程”院校本科毕业生安家费补助标准5万元；“211工程”院校和“双一流”学科本科毕业生安家费补助标准4万元；普通高校本科毕业生安家费补助标准3万元。3.搭建选优平台。每年组织一次优秀高校毕业生评选活动，评选范围以5年内专科及以上高校毕业生(煤矿主体专业)为主；对评选出的优秀高校毕业生，每月加发400-500元绩效工资。4.完善育才措施。每三年开展一次优秀技术技能人才评选活动，评选范围向主体专业、基层和生产一线倾斜；聘期内给予优秀技术技能人才一定数额的特殊技术津贴，标准为技术专家2500元/月、专业技术(学科)带头人1500元/月、优秀专业技术人员1000元/月、优秀技能人才800元/月。5.职业发展：见习生→技术员→副科(区)长/技术主管→科(区)长→副总师→副矿长→矿长。6.公司缴纳五险二金(以上年度职工收入为基数，按照国家规定比例缴纳),免费提供住宿，端午、中秋、国庆等节日公司组织开展丰富文娱活动，享有相关节假日福利津贴和过节费；入职满一年享有带薪年假、探亲假等假期，每年组织职工职业健康查体。三、工作地点贵州省毕节市黔西市、毕节市大方县、毕节市金沙县、六盘水市水城县四、应聘需提供以下材料个人简历、成绩单（原件）、毕业生推荐表(原件）、三方协议书（原件）。五、联系方式：联系人：李老师联系电话：联系邮箱：联系地址：贵州省贵阳市观山湖区世纪金源商务中心3号楼

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