给客户配货装车发货，身体素质好，有吃苦耐劳精神。踏实稳重者

任职要求: 男21-53周岁 女21-48周岁 平均薪资水平: 全勤分拣5500-6000 全勤装卸6500-7500 所有岗位月休2天， 每月15号准时发薪 管吃管住，晋升空间大，欢迎有理想，喜欢挣钱的朋友加入 招聘线:

工作地点在库房， 1、照单配货，摆放到指定地点， 2、装车卸车，装货 3、退货分类整理 4、40岁以下 5、有工作经验优先

职位详情 [岗位] 分拣员扫描员拆包员装车员卸车员[任职要求] 1、男女不限，年龄:18-47-53周岁 2、学历不限，有较强的责任心 3、身体健康且无遗传病史，无不良嗜好，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 [薪资待遇] 综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月，装车卸车岗7000-9000元/月[福利待遇] 1、提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等; 2、入职满一年，工龄奖增加100元/月， 500元封顶; 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升季 4、内部推荐福利丰厚，推荐越多，福利越多。 [公司地址] 地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心

【申通直招】 这是一条实实在在的招聘信息，如果你还在纠结找工作的问题，欢迎看过来： 分拣工：5500-6500元 装卸工：7500-8500元 管吃管住，月休2天，男女均可，省内工作就很香，何必去远方。 欢迎联系 地址：太原市阳曲县穗华物流园 群发，多有打扰[抱拳][抱拳]

过完年暂时没啥好工作的就先报道咱申通快递，管吃管住，薪资大概五千五左右，请大家帮忙转发，刚好你的朋友没工作的，外地的都可以过来 报名电话 ​

【岗位职责】 1.负责产品的现场打包：快递产品 2.负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体场地卫生 【任职要求】 初中以上学历，有较强的责任心 身体健康且无遗传病史，无不良嗜好，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 【薪资待遇】 综合工资5500-7500元/月 【福利待遇】 1、提供免费住宿+餐补/月+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等； 2、带薪休假2天/月，入职即投保意外险。每年加100元工龄奖，500元封顶； 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升窗口期

公司是做相片打印，现需要塑封、打包人员。

装卸200 分拣180 打包150

岗位：清运员10名（三轮车） 工资：计件，多劳多得。月薪8千-1万 三轮车公司提供（首月，次月635/月） 上班时间：7点-21点 主要工作区域：万柏林区，迎泽区，杏花岭区 ——————————————————————— - 招聘岗位：白班分拣工 - 招聘人数：20人 - 年龄要求：55周岁以下 - 薪资待遇：综合月薪5000元，管中饭 - 招聘叉车工2人，综合薪资7000+ - 袋子缝补工2人，计件（2.8元/条） 综合5500+ - 上班时间：早7:00-晚18:00，中午休息1小时

江苏昆山大型工厂 本地分厂急聘工人，月保底工资10000+ 本岗位系本公司直招岗位，您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解，24小时在线在线咨询回复！！！ 亮点：月保底10000+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇: 1、长、短期工均可:月工资10000-13000+元，加班有加班费，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; （一）上班时间班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴 40/晚，可根据自身意愿选择班次 （二）工作环境 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 （三）伙食问题 (1）住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂． 有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

太原市小店区招钢筋工（绑扎）1名，现结

家具厂招聘做饭师傅 负责日常三餐，干净卫生 身体健康，勤快有责任心 薪资面议，地址王杜 有意者联系：

单位食堂招服务员2人，小时工（可倒班） 8:00-13:30 16:30-19:00 7:00-14:30 休息4天，3000元/月 财务员一名，35周岁以内，工资+绩效+五险。有意向联系 地址：武洛街交通科学研究院（青岛啤酒厂旁边）

山西太原市小店区招聘：小米空调安装师傅 负责小米空调安装售后 小米冰箱洗衣机安装师傅 有责任心，服务意识强，免费培训 工资稳定，多劳多得 工作地址：山西太原市小店区

岗位职责：分拣打包小件货物；短途配送，无重货；工作轻松不累。 任职要求：18-50岁，经验不限，做事踏实，身体健康。 薪资待遇：日结200-350元，下班立结，活轻松，适合各类人群。 投递指引：点击投递，1小时内回复，了解岗位细节！

工作时间：13:30-01，15:30-03，18:00-04三个班次 工作内容：蔬菜挑选，打包，分拣，盘点，卫生 要求：接受夜班，年龄22-48内，会使用智能手机，有过生鲜工作优先 薪资结构：21/小时，有400绩效，200全勤 工作地点：广东省佛山市南海区里水镇文教社区

工作内容：按照订单分拣以下超市百货商品宠物用品，数码家电，日百服饰，便利店商品，妆个护，水果和食材，医疗器械等等 岗位要求：18-45岁，男女不限，案底，吃苦耐劳 上班时间：长白班9：00-19：00（10小时工作制） 发薪资时间：每月15号（每周可预支薪资） 薪资福利：底薪5500+计件综合薪资6000-8000+包住宿 公司福利：长白班，入职正式员工，工作环境好，法定有补贴，过年放假

惠州 质检员 21-26/时，保底21/小时 1、工期要求:1个月以上-长期 主要工作：电商平台货物抽检，一批次抽2件，对比货物标准是否异常，手机提交报告，手机操作，仓库可带手机。 2、薪资：标准时薪＋绩效，21-26/小时。工期满五天每周可借支500，固定周四借支。每月25号发放上月薪资，离职提前15天申请，。 3、年龄要求18-40岁，男女不限，无犯罪记录。 4、，不包吃 5、上班时间 早班9点-18点，中班中午12点-21点，晚班15点-0点，每天8-10小时，排班上班

【工作时间】 进港00:00-12:00（纯卸车、操作工）； 出港18:00-6:00（操作工）； 月休2天。 【福利待遇】 1、工资：基本工资+绩效奖金，综合薪资7000-8000； 2、各类补贴：，可晋升。 3、包吃住，餐费补助360元/月，节假日三倍工资，高温补贴，高峰激励，员工生日会福利等 备注：无案底，简单好上手，正式工。 每月15号准时发工资绝不拖欠； 要住宿记得带上行李哦面试当天可安排住宿。

年后想换工作的看过来 道集团： 招聘 兼职 200-300 元日薪 ☞全职☞均可 月薪 7000元~15000元 时间自由 手把手教，一起赚钱 财富热线：

永辉并州12.13.14.15➕2周的五六日。需要健康证。20-49周岁。能做的报名

土鸡蛋库房 装卸杂工一名5000元 早8点到晚7点左右不休息包吃住，吃苦耐劳，没干过苦力活的就不用问了 工作地点尖草坪区新店村

工作内容： 本岗位为站点招聘!不会收取任何费用! 送一单6-8块，另外加车补，话补，全勤奖，单王奖等补助多多。 岗位:. 配送周围2.3公里左右的餐 上午·上岗时间9:30-14:00 下午·上岗时间17:00-21:00 其他时间可自由安排。

快递搬运装卸 薪资福利:180元/12H 不要交任何，收费的都是骗子 ，：pxjy

要求：满18-50周岁，没有案底 工作内容：骑电动车配送日用品小件（文件、钥匙、药品、鲜花等生活用品），一单6-40不等，工作时间自由安排，工资日结，公司给配电动车（无押金） 详情电话咨询或者投简历！!!

招聘搬运装卸工，360/420天，每月10000-12000+!夜班补贴60一晚，10号发薪，准时发放， 不拖欠。直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时 间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时。 年龄16-55岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发

运输数据文员核心是负责运输全流程数据的录入、整理、核对与报表输出，以“数据准确、传递及时”为核心，支撑运输经理做运力调度、成本核算与决策，岗位要求围绕“基础门槛、数据处理能力、细致度”展开，具体拆解如下： 一、核心任职资格（硬门槛，易达标） 1. 学历背景：大专及以上学历，物流管理、统计学、会计学、行政管理等专业优先（非专业需有相关数据处理经验）； 2. 工作经验：0-2年工作经验，应届生或有物流/运输行业数据录入、文员岗位经验者优先（无经验需具备基础数据处理能力）； 3. 工具技能：熟练使用Excel（核心！需掌握数据录入、筛选、排序、基础函数如VLOOKUP/SUMIF、数据透视表）； 4. 基础要求：会基础办公软件（Word/Excel/PPT），能看懂运输单据（如运单、回单、过磅单）上的核心信息（货物名称、数量、运价、起止地）。 二、核心工作能力（数据处理核心） 1.运输数据全流程录入与核对 -数据录入：接收仓库、承运商传来的运输单据（纸质/电子），准确录入系统（如运单号、货物明细、承运商信息、装车时间、预计送达时间、运费金额），确保录入无错漏（如数量、金额零差错）； -数据核对：定期核对系统数据与原始单据（如回单签收回执、过磅单重量），修正偏差（如录入错误、单据信息不全），确保“系统数据=实际运输情况”； -单据归档：整理纸质单据（如运单、回单、发票），按日期/承运商/线路分类归档，电子数据备份（如Excel表格、系统导出文件），方便后续查询。 2.基础报表编制与数据传递 -日常报表：按日/周/月编制基础运输报表（如《每日运输任务完成表》等），清晰呈现核心数据（运输量、完成率、异常数量）； -数据同步：及时将报表同步给运输经理、财务专员（如运费结算数据），配合完成数据核对（如财务对账时提供运输明细）； -简单数据分析：根据要求统计基础数据（如某承运商月度运输次数、某线路平均运输时长），标注异常数据（如延误运单、超预算运费）并反馈。 3.异常沟通与基础协同 -异常反馈：发现数据异常时，及时对接承运商确认信息并修正； -基础对接：协助运输经理整理承运商KPI基础数据（如准时送达率、回单回收率的原始统计），配合完成月度承运商考核的基础资料准备； -单据传递：负责运输单据（如回单）从业务端到财务端的传递，确保财务结算时单据齐全。 三、关键综合素质（软实力核心） 1. 细致耐心：对数字敏感，能长时间专注数据录入与核对，容忍重复工作，降低差错率（核心要求！数据错漏会导致运费结算错误、决策偏差）； 2. 责任心强：明确数据准确性的重要性，主动检查录入内容，发现问题不拖延，及时反馈修正； 3. 沟通能力：能对上对下沟通流畅； 4. 效率意识：在规定时间内完成数据录入与报表编制，适应阶段性忙碌（如电商大促、旺季运输量激增时的单据处理）。 四、加分项（提升入职竞争力） 1. 有物流/运输行业数据文员、熟悉运输单据流程； 2. 熟练使用Excel高级功能（如复杂函数、数据透视表深化应用），能快速完成报表编制； 3. 了解基础运输术语（如干线/支线、整车/零担、到付/预付），能快速看懂各类运输单据。

【日结、假期工、短期工、学生工、寒假工)不是快递，不是外卖，骑电动车配送 工作时间:爱几点干几点干，时间完全自己做主' 工作内容:配送小件物品，都是小件没有大件结算方式:日结工资，一天一结清 不需要起早，不需要买工装，不需要开会，没有工作指标和各类罚款。时间，地点完全自由。

3600元+免费住宿！早8-晚8！商场里坐的，隔2小时转一圈就行。。位置太原南站附近。 联系:lv