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山地光伏技术负责人，有相关从业经验者联系

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地质工程技术人员一名，测量技术人员一名，采矿技术人员一名，以上岗位月工资暂定5000至7000元，注册安全工程师一名，月工资12000至15000元，财务管理人员一名，文秘一名，月工资5000至7000元，本科学历，包食宿，买社保（三合一），有工作经历、学历本科以上者优先，薪酬待遇另行面议。

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招施工人员技术员土木工程电工

年龄30-45岁

找个干过沉井施工的技术总工，必须干过，有经验的，沉井在施工过程中出现的各种问题，能迅速拿出应对措施，会做专项施工方案，会现场指导施工，半瓶水勿扰。18个、内径16米、深20米的沉井，无水下沉，项目在河北省某市。年后初七必须进场，月薪1.8万（税后）比较着急。拒绝记者，诚心找人。

一、任职条件​​ 1、全日制本科及以上学历，土木工程、工民建、结构工程等相关专业。必须持有一级注册建造师（建筑工程专业）证书。具备高级工程师职称，或条件优秀的工程师职称。 2.具备8年以上建筑工程技术管理经验，其中至少3年在大型工业厂房（如机械制造、仓储物流、汽车、电子、医药等）项目担任技术负责人或项目总工的经验。 3、必须独立负责过至少1个完整的、建筑面积在5万平方米以上的工业厂房项目的技术管理工作，熟悉从开工到竣工的全过程。 4、精通钢结构（门式钢架、网架等）或超大跨度预应力混凝土结构的施工技术、节点处理和验收标准。熟悉桩基、大型设备基础、重载地坪的施工技术与质量控制要点。深刻理解并掌握国家及地方关于工业建筑的设计、施工及验收规范和图集。 5、具备强大的施工组织设计和专项方案编制与审核能力，能独立组织深基坑、高支模、大型构件吊装等超危大工程的专家论证。能熟练进行图纸深化设计和综合管线平衡工作，解决各专业间的冲突。熟练使用AutoCAD、Office等软件，具有BIM技术应用经验者优先。 二、岗位职责​​ 1、全面负责项目的技术、质量管理工作、建立和完善项目的技术管理制度和流程。 2、主持编制《施工组织设计》及各项专项施工方案并负责报审和组织专家论证。负责对各施工班组进行各级技术交底，确保技术方案有效落实。 3.组织项目各方进行图纸会审，提前发现并解决图纸中的问题。 4.深入现场，指导解决施工中出现的关键技术难题。负责技术复核工作，对工程定位、轴线、标高、关键工序进行严格控制。参与质量检查和验收，对质量问题制定技术处理方案。 5.作为项目的主要技术接口人，与业主、设计院、监理等外部单位进行有效技术沟通，处理设计变更和工程洽商。确保项目技术资料的完整性、准确性和可追溯性，指导资料员完成收集、整理和归档工作。

岗位要求： 1.熟练使用CAD软件进行工程图纸绘制、修改及优化； 2.负责施工图纸审查，协助解决现场技术问题； 3.完成预制梁施工、路基、涵洞、挡墙等工程的简单测量及数据记录； 4.配合施工团队完成技术交底、进度跟踪及质量管控； 5.负责工程收方、计量等内业资料整理； 6.适应项目阶段性加班及工地现场工作环境。 任职要求： 1.大专及以上学历，土木工程、道路桥梁或相关专业； 2.基本熟练操作CAD制图软件，能独立识图、绘图； 3.基本掌握水准仪、全站仪等基础测量工具使用方法； 4.有公路改扩建项目经验或相关证书（如施工员证）优先； 5.责任心强，吃苦耐劳，具备团队协作精神； 6.能适应工地驻场及弹性工作时间，接受必要加班安排。

长沙招4名外架长期工，350元一天

湖南长沙东北菜铁锅炖招凉拌菜师傅一名 配菜一名 具体电话

【招聘启示】 现诚聘以下岗位 生产部：卷帘，百叶，日夜蜂巢帘 ，罗马帘，防风卷帘，户外遮阳棚，电动轨道 （弯弧电动轨道）， 生产组装：10名 工资：3000-6000， 安装师傅：会开车（电动，手动，室内外天棚帘）2名 工资：6000-8000， 业务员：销售类似产品销售经验2名4000-10000， 招投标：懂窗饰行业写标书1名工资：4000-6000， 包装运输部：负责工厂打包发货送货一名 工资：5000-6000， 仓库部：仓库管理一名 工资：5000-6000， 客服部：懂窗帘产品及窗帘电机品牌接单跟单，2名 工资：4000-5000， 月休2天管食宿，空调车间，电动面包车送货， 上班时间 上午时间：8:00-12:00 下午时间：1:00-6:00 以上人员一经录取，待遇从优，标准化工厂，车间带空调，欢迎联系转介绍。 公司每年、聚餐、节日发放礼品 公司主要生产加工:办公卷帘，百叶窗，柔纱帘，梦幻帘，遮阳帘等 希望与你精诚合作，快来加入我们吧! 地址：湖南省长沙县东十一路与十二路交汇处 联系人：何武秀 联系电话：

新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 【工作岗位】 饮料厂一线员工：普工：贴标签，包装，打包，发货，质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴标签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

月工资10000——15000元，具体情况电话联系后，看到真实电话加V

田间技术员 工作地址:张掖市临泽县扎尔墩滩工业集中区2井号路 6000-7000元/月 有制种工作经验者优先 25-45周岁大专及以上农学/植保相关专业

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

岗位职责：1.负责农业技术、新品种的试验、示范与推广，指导管理员工科学种植与养殖2. 开展土壤检测、病虫害诊断及绿色防控技术应用，提供全程农技解决方案。 3参与农业项目申报、实施与验收，撰写技术报告与推广总结材料 5.结合本地气候与资源条件，优化种植结构与栽培模式，助力农场提质增效 任职要求： 1.农学、植物保护、园艺、土壤肥料、农业资源与环境等相关专业背景，学历要求：相关专业毕业 2.具备农业一线服务经验者优先，经验要求：不限3. 能吃苦耐劳，跟员工沟通能力，会驾车具体面试

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

技术总工 1、本科及以上学历；2、8年以上从事工程类技术管理工作经历，具有声光电系统集成、机电工程、智能化等行业技术管理经验（如舞台工程、剧场剧院、演播厅等），具有千万级项目设计经验尤佳；3、掌握专业设计知识，熟悉国家规范和各种施工工艺，熟悉施工现场管理方法和施工技术，吃苦耐劳，良好的协调能力；4、具有创新思维，善于感知技术发展动向，熟悉国内外一线同类产品及品牌，良好的大局观，沟通表达能力强，富有感染力；5、有一级建造师证优先，拥有高级工程师职称优先。 薪资福利:基本福利：周末双休、五险一金，生日及节假日福利、带薪年假；美好生活：免费自助工作餐，免费住宿、子女助学奖励；设施福利：员工餐厅、健身房、羽毛球室，乒乓球室、瑜伽室，KTV活动室、阅读室；成长福利：线上线下专业培训，国内外考察、职称提升；激励机制：项目奖励、绩效奖励、年终福利 面试流程：填表→初试→复试→试用；电子邮箱： （） 工作地址:湖南省长沙市经济技术开发区大元路45号明和产业园南门

得大建设集团有限公司招聘工程中心维保技术员3名，地址：长沙县榔梨产业园星湖路5号得大楼，电话：

招聘：技术负责人 薪资：8-10K/月 1、主要责任：工程技术、质量、商务及内业资料全面管理 2、次要责任：协助项目经理进行工程综合管理 任职资格： 1.土木工程专业大专以上学历。 2八年以上房建项目技术管理经验，2年以上大型施工企业相同岗位任职经验。 3.富有强烈的责任心和敬业精神。 4.具有极强的组织、协调和沟通能力。 5.持有中级技术职称或建造师执业资格证书，熟练使用PKPM系列相关软件。

招聘：水工处负责人 薪资：10-20K/月 1）岗位职责 ①负责水工处日常工作事务； ②负责水工专业技术校核工作； ③协助总工办完成项目方案确定及校审工作； ④组织协调各专业，把控项目进度及质量； ⑤参与设计工作，尤其是公司重大项目的设计等。 2）专业要求 ①要求能独立承担中小型水利水电工程（新建水库、河道、灌溉、供水等）水工设计任务并具有一定的组织协调能力； ②本科及以上学历，水利水电工程或农田水利工程专业； ③熟悉水工设计相关知识、规程、规范、政策以及法律法规； ④熟悉CAD、办公Office等软件，熟悉水工设计相关结构计算软件等； ⑤具有高度的责任心和良好的职业操守； ⑥工作积极，认真负责，有良好的沟通能力和组织协调能力，具有团队合作精神，能够吃苦耐劳； ⑦有5年及以上乙级设计院工作经验，曾担任过中小型水利工程项目负责人，具有中级职称；有高级职称或有相关注册资格证书优者先。 3）待遇 ①试用期1-2个月（根据个人能力确定），中级5000元/月，高级6000元/月； ②转正后，采取基本工资+项目提成+五险一金+职位津贴+工龄工资+节日福利的形式。基本工资：中级7000元/月，高级8000元/月；项目提成根据公司相关规定执行； ③工作能力较强者，保底收入不低于18万/年。 公司尊重人才、重用人才，注重人才的培养，只要你才华无限、能力无限，薪酬不限！ 这里将是你实现自我，超越自我的人生舞台！

在湖南长沙的开福区寻找明天的技术带班人员，要求技术娴熟，只接受经验丰富的专业人士，保底工资为每小时22元。

招聘：心力量智能科技（湖南）分公司招聘技术员 薪资：9000-10000元/月 【招聘单位】心力量智能科技（湖南）分公司 【招聘岗位】技术员 【招聘要求】 2，18一35岁以下 3，大专以上学历，优秀中专生可酌情 4、先填表格报名，体检，政审合格。 5、长沙培训2个月， 就业地址长沙市 【招聘内容】 1、以技术服务助力中国智能制造的高速发展为基础， 2、源源不断培育技术应用型人才为发展， 3、让智能创造、人才发展、企业价值紧密融合且生生不息。 【薪资待遇】熟练工每月工资在9000元/月以上， 五险一金 【联系电话】李总 （有意向者请直接电话或大兴路崀新宾馆面试） 【面试地址】大兴路崀新宾馆

湖南长沙招聘技术员，薪资面议。

湖南长沙招聘设备检测技术员，薪资范围30003000元，具体面议。

招聘：技术员 薪资：6700元以上/月 1、专业技能：应聘者应具备扎实的计算机科学基础知识，熟悉常见的票务系统开发语言和技术栈，如Python、Java、PHP等，以及前端开发技术，如HTML、CSS、JavaScript等。了解数据库设计原则和SQL语言操作，熟悉常用数据结构和算法，对云计算、大数据分析、人工智能等先进技术有初步了解并能应用于票务系统中。2、经验要求：应聘者应具备在实际项目中实施和维护票务系统的经验，了解票务系统的全流程管理，包括但不限于订单处理、座位管理、票价设定、支付结算等功能模块。最好有处理大规模开发用户访问经验，能保证系统的稳定性和安全性，则更优。3、学习能力与适应能力：应聘者应具备良好的学习能力和适应能力，能够快速掌握新的技术和工具，适应不断变化的技术环境。关注行业动态，积极研究并尝试将新技术应用到票务系统中，以提高系统性能和用户体验。

招聘：工程技术 薪资：5-10W/年 1、要求具有建筑工程类专业（专业如下）本科及以上学历应届毕业生或往届毕业生。 2、具有从事过施工技术员等相关工作经验者优先； 3、熟悉CAD等绘图及办公软件，熟练操作测量仪器。 4、能编制施工组织设计，具备较高的综合统筹能力和沟通能力。 5、有强烈的工作热情和责任感，工作积极，富团队合作精神，德才兼备。 6、非应届毕业生具体薪酬可面议。