招聘：学科带头人 薪资：60000-85000/月 学科带头人（3-5名）学科方向：籼粳杂交稻、种质创制、基因挖掘、栽培等任职要求：博士学位，正高级专业技术职称（或知名高校副教授及以上）；近 5 年主持科技创新2030、国家重点研发计划、国家自然科学基金重点项目、省级重大科研项目≥1 项，或获得国家奖（前3）、省部级科技奖励一等奖（前2）或二等奖（第1）≥1 项，或第一完成人审定水稻品种≥2个，且已转化1个以上；具备组建并领导 15 人以上高水平研发团队的能力，拥有跨学科协同与产学研深度融合经验。岗位职责：牵头制定本学科方向发展规划，申报并承担国家重大科技任务，管理相关科研项目；组建核心研发团队，培养中青年科研人才。薪资待遇：综合年薪80–100万元+成果转化收益+海南省政府及崖州湾科技城人才待遇；符合相关条件者可入事业编制。三亚市崖州区深海科技城社区荣茂路8号

招聘：产业技术专干 薪资：12500-25000/月 产业技术专干（3-5名）任职要求：农学相关专业本科及以上学历；3年以上种、粮、米等行业经历；参与品种审定、行业标准制定、品种推广；熟悉品种区域试验、种子生产、质量检验、种子认证流程，或熟悉土壤改良剂、植物调理剂、微生物菌剂产品登记与中试；能适应出差。岗位职责：制定与实施新品种、新技术等中试方案；创建耐盐碱水稻核心示范区，形成总结报告；组织成果路演、成果转化及服务联合会会员单位等。薪资待遇：综合年薪15-30万+成果转化收益+海南省政府及崖州湾科技城人才待遇三亚市崖州区深海科技城社区荣茂路8号

能吃苦耐劳，人品好

认真负责，技术专业，

海南省境内总包公路项目（省道）：1、招项目技术负责人（总工），要求：有过同类型项目技术负责人经验（至少独立担任过一个公路项目技术负责人），熟悉公路项目施工流程；编制项目所有施工方案、计划；熟悉公路项目管理程序；能熟练掌握图纸；熟悉变更手续流程；对外报表上报；主动协调、沟通，服从安排；常住工地；能吃苦耐劳；年龄段在28岁-40岁之间（其他勿扰），总工期2年，工资面谈。

岗位职责: 1.主要负责项目的跟进、技术指导及售后支持工作。 2.对示范园及相关服务单位进行跟踪记录，开展田间管理中产品的技术推广与试验实施。 3.收集并反馈产品在实际使用中的效果及用户需求信息。 4.按要求完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1.具备高中及以上学历，有农林类专业背景或相关经验者优先。 2.具备良好的沟通能力，工作积极主动，执行力高。 3.能够适应频繁出差，具备驾驶技能并可熟练驾驶车辆。 工作地点：海南省内 待遇：底薪+服务提成

招聘EPC项目技术负责人，编辑方案，图纸深化，CAD图纸节点，本项目土建、制冷设备、保温系统、室内装饰。

管理层，有二级建造师或者 一级建造师

现场施工技术员3名 市政管网工作十年以上经验者优先。 年龄不超过60岁 中国建筑，央企要做体检四项，血常规，血压，胸透，心电图体检合格者请联系

岗位职责: 1.项目以跟踪、技术服务、售后服务为主。 2.负责示范园、服务对象的跟踪并记录、田间管理基本产品的技术推广、试验执行。 3.协助组织开展技术交流会。 4.开展重点产品推广工作。 5.负责产品用户使用效果及需求的反馈工作。 6.完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1.农林相关专业，对植保产品、农药、肥料有销售经验者优先考虑。 2.性格稳重，热爱农业，吃苦耐劳，善于沟通。 3.责任心强，抗压能力强，有组织能力、协调能力，有较强地学习力和团队合作精神。 4.能适应经常性出差，有C1驾照，会开车。 5.有农资推广经验者优先考虑。 工作地点：海南省内 待遇：底薪+业务提成。公司提供各类专业知识、技术培训。员工综合能力提升训练。 晋升方向：根据自身职业规划往技术或销售两个方向发展。 高薪聘请，待遇面议！

三亚市海棠区招工地小工/杂工，海棠区工地搬运铝板材料200九个小时，日结

三亚市海棠区招打胶

三亚市海棠区招工地小工/杂工，45岁以下，9个小时200日结，帮忙搬运工地上的材料

找住家保姆，照顾75岁老人，能，工作地点在海南三亚九所新区，要求没有任何家庭负担，能长年在外地生活，包括过年也不能回来，必须性格好，不发脾气，有爱心，做饭好吃，干净利索，年龄在55岁左右，因为在外地，所以没有休息日，月工资4500，有法定节假日，无月休，有独立房间。接单电话

三亚招三一25吨司机工地包月

果树技术管理员 60岁以下，初中以上文化，5年以上果树管理经验，身体健康，需常驻基地 薪资福利:有公休、法定节假日、节日福利，月薪4000元以上 招工人数:6名

玛纳斯县新航程生物科技有限公司 一、招聘岗位：农业技术员（植保员）2名 岗位要求：35岁以下，农学专业专科及以上学历，有驾照 薪资待遇：面谈 二、招聘岗位：出纳兼专员 岗位要求：35岁以下，专科及以上学历，有驾照 薪资待遇：面谈，缴纳五险 联系电话：曹先生

大型果园种植技术人员招聘启事 因果园规模化发展需求，现面向社会诚聘种植技术人员，负责果树全生育期技术管理与实操指导，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 日常巡查监测：每日分区巡查果树生长状况，观察叶片、果实、枝干的健康状态，监测土壤墒情、园区温湿度，记录花期授粉、果实膨大等关键生育节点数据。 2. 栽培管理指导：根据不同果树品种与季节特点，组织指导工人开展修剪、疏花疏果、套袋摘袋、中耕除草、水肥调控等工作；针对幼树、成龄树差异化制定栽培方案，保障树形培养与丰产稳产。 3. 病虫害绿色防控：建立病虫害监测台账，制定生物防治、物理防治优先的防控方案，科学选用低毒农药，把控用药剂量、时间与安全间隔期；指导工人规范施药，避免药害与农残超标。 4. 技术试验与推广：参与新品种试种、新型栽培模式（如矮化密植、生草栽培）及农资示范试验，整理分析试验数据；定期开展工人技术培训，推广成熟实用的种植技术。 5. 台账与产后衔接：做好每日工作台账记录，涵盖用工、农资使用、果树生长等信息；采收期制定果实成熟度标准，指导分批采收，配合仓储部门做好采后预冷、分级包装的技术支持。 二、任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，园艺、果树学、农学等相关专业优先，有2年以上大型果园技术管理经验者可放宽学历。 2. 技能要求：熟悉常见果树（如苹果、柑橘、梨等）的生长习性与栽培技术，掌握病虫害绿色防控方法，能独立制定栽培与防控方案。 3. 能力要求：具备较强的现场指导能力和数据记录分析能力，能吃苦耐劳，适应果园户外工作；有良好的沟通协调能力，可有效统筹工人开展田间作业。 4. 其他：持有园艺工职业技能证书者优先。

300余亩苹果园日常管理，技术指导，日常工作安排，可提供食宿，要求果园管理经验丰富。工资可谈。

现招两名专业管理苹果树技术人员，年龄六十以内，年薪八万，另加生产量品质奖金，食宿方便，有意者实地考察商谈，非诚勿扰。

负责现场的施工管理和总包沟通工作。

飞灰填埋场现场管理，零星项目施工

儋州市招水电

年龄要求45-55周岁，有5年以上项目管理经验 掌握建筑，结构现场施工技术要点 具有突出的沟通，协调能力和一定管理能力 熟悉施工工艺，合理安排施工进度，编写施工方案 有较强的团队敬业精神，吃苦耐劳

负责共享菜园日常种植栽培管理，包括土地翻整、播种、育苗、移栽、浇水、施肥、除草、病虫害防治等工作。包吃包住，要求勤劳务实、责任心强、身体素质好，有农业工作经验的优先。55-65岁左右，4500元/月

技术负责任人，有二建和B证，工作经验3—5年。有工装经验，能适应出差和常驻工地

土建技术员，有证，懂图纸，接受长期出差

懂市政EPC项目，施工内容包括道路、管网、电力电信、绿化。懂现场施工管理，熟练使用测量仪器及电脑CAD，良好沟通能力，具备与甲方、设计单位及监理方协调能力

工作地点：重庆、广西、贵州等 招聘条件： 1.具有本科以上学历，年龄在45周岁以下，身体健康，诚实守信，无违法犯罪记录。 2.具有5年以上从事工程施工技术管理工作经历，主持过建筑工程施工总承包二级资质要求工程业绩项目。 3.具备一级建造师（建筑）专业且具有建筑专业工程相关专业高级职称人员。 通过邮箱提供相应材料： 1.个人简历 2.学历及学位证书扫描件、学历及学位的学信网证明 3.身份证或扫描件 4.获奖证书及能证明个人经验、能力、业绩的其他材料的扫描件

急招光伏项目技术负责人