
建筑设计师
5000-8000元/月
建筑设计师长期经验不限本科
分类 核心要点
设计范围 住宅/高层/洋房/商业楼栋
工作全程 规划→方案→施工图→现场落地
技能软件 CAD、SU、PS、BIM、渲染
把控重点 规范安全、户型外立面、成本公摊
建筑设计师
6000-7000元/月
建筑设计师经验不限本科
设计范围 住宅/高层/洋房/商业楼栋
工作全程 规划→方案→施工图→现场落地
技能软件 CAD、SU、PS、BIM、渲染
把控重点 规范安全、户型外立面、成本公摊
建筑设计工程师
5000-6000元/月
建筑设计5-10年本科
1. 具备良好的政治素养和坚定的理想信念,能够坚决落实公司各项决策与部署,具有较强的全局观念和法治意识,认同中建企业文化和核心价值理念;
2. 拥有大学本科或以上学历,具备5年及以上建筑设计工作经验,或取得中级及以上专业技术职称;
3. 具备一定的专业设计水平与沟通协调能力,拥有良好的职业操守以及表达能力;
4. 能够接受短期出差的工作安排;
建筑设计工程师
7000-10000元/月
建筑设计5-10年本科
【岗位职责】
长期专注于建筑设计领域,具备5至10年以上大型设计院工作经验。专业基础扎实,工作踏实认真,具备良好的职业素养。熟练掌握各类建筑计算及绘图软件,能够高效完成技术任务。积极学习行业前沿技术与设计理念,持续提升专业能力与综合视野。具备良好的沟通表达能力,能有效协调各专业间配合,具有较强的团队协作意识和项目协同经验。
【任职要求】
1、本科及以上学历,建筑设计相关专业;
2、需持有建筑专业工程师资格证书;
3、熟悉国家设计规范与制图标准;
4、具备独立主导方案设计的能力,工作责任心强;
5、其他条件:具有一级注册建筑师资格或高级职称者优先考虑。
【薪资】
具体薪酬待遇面议
一级建造师
1-1.5万元/月
一级建造师经验不限学历不限
【招聘】
1. 一级建造师(建筑方向),需持有安全B证。
2. 担任项目经理,同时兼任技术负责人职责。
3. 社保需转入山东所属公司。
4. 工作地点位于广西,主要负责风力发电项目中的道路及基础工程施工管理。
5. 薪资待遇详谈(月收入范围1-1.5万元)
联系电话:一三一八八五五五七九九
联系人:罗先生
水利专业一级建造师
1-1.5万元/月
一级建造师5-10年本科水利工程
岗位内容:
1. 独立承担新建及改扩建工程项目的方案设计与施工全过程管理,负责建筑方案审定、进度计划编制等工作
2. 统筹各专业协同作业,推进现场施工进度,保障工程质量和安全规范执行
3. 组织开展工地现场会议,及时应对并解决施工过程中涉及的技术、质量、安全等各类问题
4. 定期汇报项目实施进展,联动相关部门协调处理项目过程中的调整事项或突发情况
任职要求:
1. 建筑工程类或相近专业本科及以上学历,持有相关行业执业资格证书
2. 拥有5年以上建筑工程领域项目管理经历,熟知国家相关政策法规及技术标准
3. 具备良好的组织协调能力、沟通谈判能力以及团队协作意识
4. 能承受较大工作压力,接受因项目需要的出差或加班安排
5. 持有一级建造师(水利方向)、中级专业技术职称及安全员B类合格证书
建筑工程主管
8000-9000元/月
建筑设计长期5-10年本科
长期专注于建筑设计领域,具备5-10年以上大型设计院工作经验。具备扎实的专业理论基础与实践能力,工作踏实严谨,态度积极认真,熟练掌握各类建筑计算及绘图软件。注重持续学习,善于吸收行业前沿技术与理念,不断拓展跨专业综合知识体系。具备良好的沟通表达能力,拥有较强的本专业及跨专业协调能力,团队合作意识强,协作效率高。具备团队管理经验,富有拼搏精神,能够带领团队攻坚克难、高效执行。
1、年龄要求:30-35岁优先;
2、其他条件:具有一级注册资格或高级职称者优先考虑。
朝阳朝阳县辽宁朝阳电厂需要5名保温上皮带证能干一个月年龄不超55工资人走账清
铁皮保温15-30天3-5人完工结算
辽宁朝阳电厂需要5名保温上皮带证能干一个月年龄不超55工资人走账清
服务员保洁开荒保洁
客运站对面万隆宾馆招聘保洁服务员一名,要求三十到五十岁干净利落,时间早八点到五点,工资2600+满勤200+一天带薪休息,联系电话,
泥瓦工3-5人月结
辽宁省朝阳市建平县 有去黑水养猪场需要几个瓦工师傅300每天管吃住,每月25号开支,联系电话
招聘人数:4-5
货运司机箱车
送货司机
年龄30~45岁,会骑电动车或者会开箱货,公司给配车,负责装卸,朝阳市内配送,能吃苦耐劳,爱岗敬业,绩效工资,多劳多得,最好干过外卖和快递的优先。负责装卸,朝阳市内配送
薪资福利:4500~7000元
招工人数:五名
工作地址:豪德物流园
郑州金水区有没有会做古建清水墙的师傅,急招大小工十人左右,会做的联系1块5一片砖包吃包住
古建筑小工
有没有会做古建清水墙的师傅,急招大小工十人左右,会做的联系1块5一片砖包吃包住
邢台南和区招一名古建技术员懂的苏式风格飞檐翘角懂的现场变通5天一结工资有意联系
4000-8000元/月
古建筑5-14天1-2人
招一名古建技术员懂的苏式风格飞檐翘角懂的现场变通5天一结工资有意联系
朝阳朝阳县模块建房招琉璃瓦、下料,电焊,挂瓦大工不差钱,没干过的手不行的就不要打电话了
350-400元/天
琉璃瓦电焊长期1-2人周结
模块建房招琉璃瓦、下料,电焊,挂瓦大工不差钱,没干过的手不行的就不要打电话了
朝阳龙城区招琉璃瓦大工能干到上冻十小时400,工资怎么开都行,手不行别打电话
100-400元/天
琉璃瓦1-2人日结
招琉璃瓦大工能干到上冻十小时400,工资怎么开都行,手不行别打电话
鞍山市立山区装配式建筑设计师
5000-8000元/月
建筑设计师3-5年本科设计预算施工支持
岗位职责:
1、负责装配式设计研发工作,包括方案制定、技术优化及创新设计,
2、参与装配式建筑项目的整体规划,与团队协作完成从概念设计到施工图设计;
3、对装配式建筑的材料、结构、施工工艺进行深入研究,提出改进方案,跟踪行业最新技术动态,结合公司需求,推动新技术、新材料的应用,
4、负责装配式技术成果知识产权保护及成果转化。
任职要求:
1、建筑学、机械或相关专业本科及以上学历;
2、熟练使用三维建模软件,
3、熟悉装配式建筑相关标准、规范及工艺流程,了解国内外最新技术发展趋势,
4、具有较强的设计能力和创新思维;
5、良好的沟通协调能力,能够有效推动跨部门合作及项目进展
一级建造师
40-60元/天
一级建造师经验不限学历不限施工单位一级注册建造师
岗位职责:
1.每天早上7:30左右打卡
任职要求:
1. 具备一级建造师执业资格证书;
2. 熟悉建筑行业相关法律法规及施工规范;
建筑设计师
6000-18000元/月
建筑设计师长期本科施工图方向为主
岗位职责:
1、了解客户需求,确保设计项目顺利完成;按照客户需求和设计要求进行构思,组织完成方案设计,绘制方案设计图施工图纸审核优化和设计开发协调;
2、工程设计全过程管理和现场技术服务;
3、工程设计质量及进度协调控制工作;
4、按流程签署技术文件及变更洽商;
5、工程技术业务文件管理。
任职资格:
1、全日制建筑设计专业本科毕业;
2、独立的方案设计能力和深化能力;
3、熟练掌握CAD、PHOTOSHOP等绘图软件,有较强的方案表达能力,可以协调团队完成规划设计项目;
4、3-5年以上建筑设计经验,熟悉国内建筑设计规范,有国家大型设计院工作经历优先;
5、热爱本职工作,吃苦耐劳,强烈的责任感和团队合作精神;
6、良好的沟通能力和方案表述能力。
建筑设计,五险一金,8000-12000
5000-12000元/月
建筑设计师长期5-10年本科
岗位职责:
1.负责建筑施工图绘制及技术交底工作,确保设计成果符合规范与项目需求
2.参与项目前期调研、概念构思及多专业协同设计,优化空间布局与功能流线
3.配合报规报建,编制相关技术文件,响应住建、消防等主管部门审查意见
4. 对接甲方、施工单位及顾问团队,解决现场设计问题,提供全过程技术支持
5. 关注行业新技术、新材料与绿色建筑标准,推动设计成果的实用性与可持续性提升
任职要求:
1. 建筑学或相关专业本科及以上学历,具备扎实的建筑设计理论基础与制图能力
2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Revit、Photoshop等专业设计软件
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应多任务并行的工作节奏
4. 有甲级设计院或大型地产公司实习/项目经验者优先,热爱设计、注重细节、责任心强
5. 持有注册建筑师资格证或BIM证书者优先考虑
建筑设计师助理
100-110元/天
建筑设计经验不限本科景观设计方案设计园林设计文旅景观
配合完成方案设计、扩初设计等相关工作。
-建筑学或相关专业本科毕业;
-具备基础制图、彩色平面图绘制及建模能力,可独立高效高质量完成所分配任务;
-对建筑设计有热情,关注建筑、景观、室内一体化设计发展方向,有意愿提升综合设计能力;
-熟练掌握AutoCAD、Sketchup、Enscape、Adobe系列及Microsoft Office等常用设计办公软件;
-有优秀建筑设计实践经历,或参与过公共建筑、酒店项目、乡村更新、城市更新类项目者优先考虑。
公司福利:
1、周末双休制度:工作时间08:30-12:00,13:30-18:00;
2、健全的社会保障:依法缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五项保险;
3、舒适的办公环境:公司位于现代化科技园区,毗邻“百度”,园区环境宜人;办公空间时尚宽敞,团队氛围融洽,成员以80后、90后为主,兼具活力与协作精神;
4、多元发展通道:提供“专业序列+管理序列”双轨晋升路径;既支持个人专业深耕,也助力职业成长;定期组织培训与外出考察,持续提升员工综合能力,畅通晋升机制;
5、多彩员工生活:不定期举办团建活动、生日聚会,安排年度体检、集体旅游,节日惊喜连连;
6、完善休假体系:享受带薪年假及国家法定节假日;
7、其他关怀福利:生日礼金、节日补贴,实习期与试用期员工可享免费住宿。
职位福利:绩效奖金、通讯补贴、带薪年假、员工旅游、节日福利、五险、定期体检、周末双休
栏目概述
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