招一级建造师

招聘兼职建筑，环艺，景观，室内，规划设计师，自由接单，无需到岗，工资一单一结，本设计室在南京有工作室

分类 核心要点 设计范围 住宅/高层/洋房/商业楼栋 工作全程 规划→方案→施工图→现场落地 技能软件 CAD、SU、PS、BIM、渲染 把控重点 规范安全、户型外立面、成本公摊

主要进行日本建筑住宅设计，5年以上建筑施工图设计经验，有设计院经历，懂日语的优先

【岗位职责】 长期专注于建筑设计领域，具备5至10年以上大型设计院工作经验。专业基础扎实，工作踏实认真，具备良好的职业素养。熟练掌握各类建筑计算及绘图软件，能够高效完成技术任务。积极学习行业前沿技术与设计理念，持续提升专业能力与综合视野。具备良好的沟通表达能力，能有效协调各专业间配合，具有较强的团队协作意识和项目协同经验。 【任职要求】 1、本科及以上学历，建筑设计相关专业； 2、需持有建筑专业工程师资格证书； 3、熟悉国家设计规范与制图标准； 4、具备独立主导方案设计的能力，工作责任心强； 5、其他条件：具有一级注册建筑师资格或高级职称者优先考虑。 【薪资】 具体薪酬待遇面议

1. 具备良好的政治素养和坚定的理想信念，能够坚决落实公司各项决策与部署，具有较强的全局观念和法治意识，认同中建企业文化和核心价值理念； 2. 拥有大学本科或以上学历，具备5年及以上建筑设计工作经验，或取得中级及以上专业技术职称； 3. 具备一定的专业设计水平与沟通协调能力，拥有良好的职业操守以及表达能力； 4. 能够接受短期出差的工作安排；

设计范围 住宅/高层/洋房/商业楼栋 工作全程 规划→方案→施工图→现场落地 技能软件 CAD、SU、PS、BIM、渲染 把控重点 规范安全、户型外立面、成本公摊

【招聘】 1. 一级建造师（建筑方向），需持有安全B证。 2. 担任项目经理，同时兼任技术负责人职责。 3. 社保需转入山东所属公司。 4. 工作地点位于广西，主要负责风力发电项目中的道路及基础工程施工管理。 5. 薪资待遇详谈（月收入范围1-1.5万元） 联系电话：一三一八八五五五七九九 联系人：罗先生

岗位职责: 1、负责装配式设计研发工作，包括方案制定、技术优化及创新设计， 2、参与装配式建筑项目的整体规划，与团队协作完成从概念设计到施工图设计; 3、对装配式建筑的材料、结构、施工工艺进行深入研究，提出改进方案,跟踪行业最新技术动态，结合公司需求，推动新技术、新材料的应用， 4、负责装配式技术成果知识产权保护及成果转化。 任职要求: 1、建筑学、机械或相关专业本科及以上学历; 2、熟练使用三维建模软件， 3、熟悉装配式建筑相关标准、规范及工艺流程，了解国内外最新技术发展趋势， 4、具有较强的设计能力和创新思维; 5、良好的沟通协调能力，能够有效推动跨部门合作及项目进展

公司安排的各项任务

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明天再找一个大工。。

福州市福清市招:古建瓦师傅

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河南省平顶山市河南省古建筑古庙扩建项目招工 工作地址：平顶山

模块建房招琉璃瓦、下料，电焊，挂瓦大工不差钱，没干过的手不行的就不要打电话了

招琉璃瓦大工能干到上冻十小时400，工资怎么开都行，手不行别打电话

招聘兼职建筑设计师，环艺，景观，室内，效果图，城市规划设计师，长期兼职，无需到岗，工资一单一结，本设计室在南京有工作室

丹东市凤城市招琉璃瓦、古建筑.金属彩石瓦.点工.包工

招古建瓦工

岗位内容： 1. 独立承担新建及改扩建工程项目的方案设计与施工全过程管理，负责建筑方案审定、进度计划编制等工作 2. 统筹各专业协同作业，推进现场施工进度，保障工程质量和安全规范执行 3. 组织开展工地现场会议，及时应对并解决施工过程中涉及的技术、质量、安全等各类问题 4. 定期汇报项目实施进展，联动相关部门协调处理项目过程中的调整事项或突发情况 任职要求： 1. 建筑工程类或相近专业本科及以上学历，持有相关行业执业资格证书 2. 拥有5年以上建筑工程领域项目管理经历，熟知国家相关政策法规及技术标准 3. 具备良好的组织协调能力、沟通谈判能力以及团队协作意识 4. 能承受较大工作压力，接受因项目需要的出差或加班安排 5. 持有一级建造师（水利方向）、中级专业技术职称及安全员B类合格证书

工作内容 1、参与建筑项目设计，承担方案构思与创作； 2、依据项目具体要求，完成建筑方案的绘图及调整； 3、协同团队成员，保障设计方案落地与品质控制。 任职要求 1、拥有扎实的建筑设计经验，可独立承担设计工作； 2、精通多种设计工具，具备优秀的方案设计水平； 3、深刻理解建筑设计理念，能创新性应对设计中的各类挑战。

长期专注于建筑设计领域，具备5-10年以上大型设计院工作经验。具备扎实的专业理论基础与实践能力，工作踏实严谨，态度积极认真，熟练掌握各类建筑计算及绘图软件。注重持续学习，善于吸收行业前沿技术与理念，不断拓展跨专业综合知识体系。具备良好的沟通表达能力，拥有较强的本专业及跨专业协调能力，团队合作意识强，协作效率高。具备团队管理经验，富有拼搏精神，能够带领团队攻坚克难、高效执行。 1、年龄要求：30-35岁优先； 2、其他条件：具有一级注册资格或高级职称者优先考虑。

一、建筑设计师招聘要求 1. 学历与专业：需具备建筑学或建筑设计相关专业本科及以上学历，部分高端项目或知名企业可能优先考虑硕士及以上学位者。 2. 工作经验：依据岗位级别不同设置相应经验要求，助理级岗位一般需1-3年行业经验，资深岗位则要求5年以上，并具备完整落地的项目案例。 3. 专业技能：精通AutoCAD、SketchUp、Revit、Photoshop等常用设计工具；掌握系统的建筑设计理论，熟悉建筑法规、材料特性、构造方式及施工工艺流程。 4. 其他能力：具备优秀的方案创作能力、空间构思与美学判断力；同时拥有良好的表达与协作能力，善于团队配合，逻辑清晰，能有效分析并解决设计问题。 二、建筑设计师岗位职责 1. 方案设计：结合项目定位与客户需求，完成建筑概念方案设计，涵盖平面功能布局、立面造型、空间组织等内容，绘制草图及效果图表达设计意图。 2. 深化设计：在方案确认基础上推进施工图深化设计，确保图纸符合国家规范与现场施工条件，妥善处理各类技术难点。 3. 项目跟进：参与招投标阶段的技术支持工作，编制设计说明和相关技术文档；施工期间配合施工单位进行现场技术服务与设计调整，保障设计意图准确落地。 4. 沟通协调：与业主、结构、机电等专业团队保持密切交流，推动各专业设计协同，确保整体项目高效衔接与顺利实施。 5. 资料管理：系统整理设计全过程的技术资料，如图纸文件、计算依据、会议记录等，确保档案齐全、有序且可追溯。

苏州市吴中区招古建筑，花街铺地。苏州渭塘，蠡口的师傅优先。