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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结280-320/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，300一天 一个月试用期，保底8500，新人奖励满30天奖励5000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地址在苏州

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轻松220/天 轻松220/天 轻松220/天 [庆祝]博望小机加[庆祝] 长期工｜月结+每周预支 薪资 质检岗位：白班210元/天、夜班220元/天 预支福利 每周可预支 500-800元，工时稳定、管理轻松 福利待遇 吃住全免费 通勤班车7分钟直达 上班可带手机 厂区管理宽松 招聘要求 18-50周岁 有无经验均可，老师傅手把手带 入职查案底 集合发车 南京12点统一发车，5点前到厂门口集合 缺口20 正常面试

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含山汽车零部件操作工 招聘简章 12小时两班倒 全新厂区+全新宿舍 工作轻松、自动化程度高 岗位充足，晋升空间稳定 每周可预支500-800元 男女不限，18–54周岁 薪资标准 白班：210元/天 夜班：225元/天（含15元餐补） 白班包三餐，夜班包一餐 工作内容 辅助机器操作、产品外观检查、简单手工工序 生产汽车散热器零部件 工期三个月， 未做满三个月：前5天按100元/天培训工资结算 商保：130元/月 每月25号统一发薪 住宿：100元/月 水电费用均摊 含山本地 殷巷12点发车， 自到厂上午10.30，下午2点 正常发车 缺口50包进 正常面试

明天要二三个小工，一两天活，有把力气就行不要把信息挂在其他平台上面，谢谢

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1.青岛LeadAuditor时间：2天（预计在8月1-7号期间）要求：英语听说读写流利，可参加英文面试；需持有通过ERCA或IRCA认证的ISO9001LeadAuditor证书；至少15年石油天然气领域审核工作的经验。2.成都压力控制阀检验，工科背景，至少10年检验阀门经验，有焊接，NDT和涂装检验相关certificate，英文流利；8月1开始巡检，大约15visit3.杭州电气检验员，油系统性能试验；1天三方经验，英文报告4.厦门和福建南安2人，别墅配套石材检验，做发货前检验，英文报告，预计7月底联系投简历联系投简历

招聘设备管理员。薪资为3千至5千。任职要求：大专及以上学历，工程类优先；持有工程师证、水利检测员证、公路水运试验检测师（助理检测师）优先；具有1年以上检测行业仪器管理经验；要求吃苦耐劳，勤奋好学。

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市开发区要两名工人，早八晚八，17一小时，一个礼拜结一次工资，去的联系

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明天要15个临时工，200一天日结，吃自己的电话

岗位职责: 1、负责来料检验系统的日常运维与管理； 2、处理公司各类生产原料的来料品质异常，及时向供应商反馈问题，推动并跟踪其围堵措施及改善方案的实施；督促供应商提交8D报告，验证对策执行情况与改善成效，实现问题闭环管控； 3、搭建行业供应商信息数据库，依据体系标准开展潜在供应商的调研、审核、验证与资质认定工作； 4、监督供应商按照质量体系要求规范作业，确保外购件及外协件的生产过程受控，产品质量稳定可靠； 5、对供应商质量绩效进行定期评估与稽核，针对品质异常提供监督与辅导，推动问题解决与持续优化； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、全日制硕士及以上学历，材料学相关专业背景； 2、具备两年以上制造型企业（日企/欧美企业/上市企业）工作经验，熟悉供应商质量管理流程； 3、掌握IATF16949、VDA6.3等质量体系标准； 4、能够准确解读8D报告，对质量问题具有高度敏感性，具备扎实的质量意识； 5、具备良好的自我驱动力、耐心细致，逻辑思维能力强。

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招聘网点负责人储备人员4名。岗位要求：文学、理学、工学、经济学、管理学等相关或相近专业；2025届、2026届未就业高校毕业生，或16-24岁登记失业青年；具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律；无违反犯罪记录；具有良好的品行；适应岗位要求的身体条件；以前从未参加过就业见习（含省外）；符合本企业亲属回避的相关规定。工作内容：大堂引导、客户服务与客户开发、营业、自助设备使用指导和投诉处理及网点负责人相关工作。见习时长12个月。报名时间为2026年6月10日至12月31日。薪资福利：发放生活补助；为见习人员购买人身意外伤害保险；部分工作地可提供食宿。工作地址：铜陵枞阳县分公司。

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