负责维护客户，开发客户，促成签约

1.负责客户关系维护，建立并维护客户档案，及时跟进客户需求，提供专业的咨询和服务； 2.负责客户开发，通过网络营销、数据分析等手段，开拓新客户，扩大客户群体； 3.负责客户签约，协助客户完成签约流程，确保签约成功； 4.负责房地产、企业/机构（T0B）等领域的客户服务，提供专业的咨询和服务； 5.负责网络营销经验，制定并执行网络营销策略，提高品牌知名度和市场占有率； 6.负责数据分析能力，对客户数据进行分析，提供数据支持和决策建议； 7.负责独群运营能力，维护客户证群，提高客广满意疫和忠诚度； 8.负责网络营销能力，制定并执行网络营销策略，提高品牌知名度和市场占有率。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、管理等相关专业优先； 2.具有3年以上客户经理工作经验，熟悉房地产、企业/机构（ToB）等领域； 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队有效沟通和协條； 4.具有较强的数据分析能力和网络营销经验，能够对客户数据进行分析和制定营销策略； 5.具有较强的社群远营能力和网络营销能力，能够维护客户放群和提高品牌知名度和市场占有率； 6.具有良好的职业素养和工作态度，能够承担一定的工作巫力和挑战。

岗位职责: 1.负责信贷相关业务的咨询及手续办理 2.与客户保持良好沟通，明确客户需求并给予专业指导 3.协助客户推进贷款申请进程，确保资料真实、齐全 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与服务意识 2.可独立开展工作，有较强的责任感和抗压性 3.具备团队协作精神，能与组员共同达成工作目标 上班时间： 周一至周五8:50-19:30（11:50-13:30休息，17:30-18:30休息） 周六9:30-18:00，周天休息。 薪资待遇： 底薪4000+300全勤+200话补+提成+奖金。

负责对接银行网点: 1.资料递送，流程把控 2.业绩核对，兑付政策 3.产品培训，指导销售 4.关系维护，客户服务 待遇: 1.双休，法定节假日 2.收入2000-8000不封顶 3.各项福利待遇，保障及年度体检

岗位职责: 1.维护并拓展客户关系，提升客户满意度； 2.挖掘客户实际需求，提供专业咨询与定制化解决方案； 3.定期开展客户回访，收集反馈意见并及时响应； 4.配合团队达成销售任务，推动品牌影响力提升。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧及强烈的服务意识； 2.能够独立应对问题并有效解决； 3.拥有良好的协作能力，适应动态市场环境； 4.热衷于客户关系管理与市场开发工作。

负责信用卡、个人贷款等零售金融业务

职位详情 正确的时间!优秀的平台!寻找最优秀的你!招聘岗位:借款服务咨询顾问 工作内容:挖掘意向用款客户，协助放款以及客户的维护及转介绍等日常工作。学历要求:大专及以上学历年龄要求:21~38周岁薪资待遇: 1.正式编制2.六险二金 3.无责底薪4.佣金提成 5.绩效奖金6.岗位津贴 7.节日补金8.周末固休 9.季度出游10.公开晋升业务员综合月工资:8000+时间从不等犹豫的人! 虚位以待，职等优秀的你!如果你还有很多梦想没有实现;如果你想改变现状;如果你想证明自己， 那就请不要犹豫，这个平台绝对不会错!因为相信自己很重要! 我们一直坚持着做三件事情: 把你放在合适的岗位(人尽其用);让你赚到足够的钱(人为财狂);给你更高的平台(海阔天空)。 在这里你会收获金钱、收获人脉、收获经验，对你未来发展大有好处。 我们需要的人:有赚高薪欲望、有对职业清晰规划、有生活压力。[色]公司扩编[色] 有能力我们重用，有态度我们培养，绝不放弃任何一个真正付出的人，成功的路上我们相互搀扶!

岗位职责： 1.借助公司分配的客户资源，通过电话或微信沟通，深入了解客户需求 2.以电话形式核实客户的资质与相关条件 3.邀请客户到访，并依据其需求提供个性化方案建议 薪酬待遇： 1.无责任底薪4500元+提成+额外奖金 2.缴纳五险一金，享受法定节假日正常休息 3.每日提供下午茶点，每月组织团队建设及聚餐活动 工作时间： 1.周一至周五：9:00—18:30，午间休息2小时 2.周六：10:00—18:30，午间休息2小时 3.实行单休制，每周固定周日休息

想挑战高薪，实现月入过万？花生好车兰州门店诚招汽车销售精英！低首付购车模式火爆市场，客源稳定不用愁，成交率超高！只要你敢冲敢拼，提成上不封顶，新人带薪培训+师徒带教，小白也能快速上手！汽车新零售风口已来，加入我们，一起把业绩干起来！

1、负责汽车分期贷款业务的受理、审核及各类金融产品的推广与营销； 2、搜集目标汽车经销商网点资料，积极拓展新增合作网点； 3、为合作车商提供业务培训，及时传达并解读总部及分部相关政策要求； 4、开展客户及合作渠道的开发与日常关系维护工作。

兰州安宁区清真店招聘，主管一名，部长2名，服务员5名，工资面议，每月休息3天，全勤奖每月200元，十五号发工资，管吃住，电话，.姚经理

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年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空 缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天 可预支，包食宿， ：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工 价持续上涨!!!! 班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒 班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验 不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管， 主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓 管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工 规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪 年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素； 另提供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班 车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 工作地点在苏州。

兰州市城关区招开槽/切割

平安社区网格高级专员 工作内容： 1、服务于公司优质老客户及部分高净值客户，为客户提供保全业务，续费，理赔等相关服务，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择，产品组合和资产配置，并维护好关系。 2、接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平以及综合解决各类产品相关能力。 岗位要求：年龄学历硬性要求，25-45周岁，大专及以上学历，具有一定销售经验和良好的服务意识，表达能力强。 薪资福利：基础底薪3000-3800（一直有，不挂钩业绩）+产品提成+绩效奖金等，五险一金，带薪婚嫁、产假、、病假、年假等。 工作时间：早8：30-晚5：30，周六周日双休，法定节假日正常休息 工作地点：辽阳，沈阳，本溪等省内城市 岗位优势：时间自由，周末双休，五险一金，团队氛围好，领导好，晋升空间大。 公司直招，无中介，欢迎投递简历

职位描述： 我们正在寻找一位具有车企/tire1资源和人力资源外包业务开拓经验的业务经理，该职位将负责开发新客户、推动人力资源外包（HRO）业务增长，包括但不限于劳务派遣、岗位外包、等解决方案。 岗位职责： 1.业务拓展 -开发新客户，挖掘人力资源外包需求，提供定制化解决方案； -分析行业趋势及竞争对手动态，制定市场开发策略，提升公司市场份额。 2.客户关系管理 -维护现有客户，深入挖掘客户需求，推动多板块业务合作； -定期拜访重点客户，建立长期稳定的合作关系，提升客户满意度和续约率。 3.大客户管理 -负责目标大客户的全程跟进，包括需求分析、方案制定、谈判及合同签订； -协调公司内部资源，确保项目顺利交付并回款。 4.销售目标与回款管理 -完成公司制定的年度销售目标，控制应收账款风险，确保销售款项按时回笼； -定期汇报销售进展，优化销售策略，提高成单率。 任职资格： 1.教育背景与经验 -大专及以上学历，2年以上人力资源行业、劳务外包派遣、灵活用工等相关行业销售经验优先； 2.专业知识 -了解劳动法、社保公积金政策、税务合规等基础知识，能够与客户进行专业沟通； -愿意持续学习行业政策及公司产品，提升专业能力。 3.核心能力 -自驱力强，具备敏锐的市场洞察力和客户开发能力； -优秀的谈判能力，能够独立推进销售流程并促成合作； -抗压能力强，适应快节奏销售环境，能够高效管理多个客户项目。

宏运行汽车服务中心 诚聘 1:汽车金融业务专员，对接企业，个人用款及买卖需求。拓展乘用车商用车领域。 2:租赁岗位：拓展租车客户资源，对接租赁需求，跟进订单洽谈与售后维护，完成业绩指标。任职要求：沟通能力强，有销售经验优先，抗压能力佳，对本地市场熟悉者优先。 3:招聘专职会计一名，薪资面议。 年底周转，有资金方面需求，长期，短期，过桥，倒贷，均可办理。 薪资福利：底薪+提成+绩效奖金+节日福利+带薪培训，晋升空间广阔！ 地址:易县靖远南大街宏运行汽车服务中心 加入我们，携手共赢汽车租赁金融新蓝海！

楼宇服务经理 岗位职责： 负责楼宇园区场景的CHBN全业务拓展和业务办理，包括楼宇园区内企业成员拓展与服务、业务办理、商机挖掘、常态化走访、客情关系深化、需求服务响应等工作。 岗位要求：大专及以上学历，有相关经验者优先。 薪资待遇：综合月薪4500-10000元，具体收入按照业务积分制，多劳多得。 工作地点：派驻到移动深圳各区域分公司

我们是一家专注禽类饲料、药品、预混料销售的初创商贸公司，正处于高速发展期，产品贴合养殖市场核心需求。现诚邀有闯劲、想拼事业的你加入，与公司同创业、共成长，共享市场红利！ 岗位职责 开拓指定区域市场，开发经销商、规模养殖场等目标客户，扩大禽类饲料、药品、预混料销售覆盖。 维护存量客户关系，定期回访并提供专业支持，提升客户满意度与复购率。 制定区域销售策略，组织产品推广活动，确保完成定额销售任务。 收集市场动态、竞品信息及客户反馈，及时同步公司并提出优化建议。 任职要求 25-40岁，有强烈的挣钱欲望和事业进取心，能接受外勤出差。 1年以上禽类农牧、兽药、饲料等相关销售经验优先，熟悉养殖行业客户资源者更佳。 持有驾驶证且驾驶熟练，自有车辆者优先，沟通谈判与客户管理能力强。 踏实肯干、目标导向，能承受销售岗位工作压力。 薪酬福利 薪资待遇：底薪+定额任务提成+交通/餐饮/住宿补助，综合薪资8000元/月起，业绩优异者上不封顶。 成长支持：提供产品专业培训与业务带教，快速掌握行业知识与销售技巧。 其他福利：享法定节假日福利、定期团建，随公司发展可解锁更多晋升机会。

职位详情： 1.销售经理/主管：年龄：20-55（优秀者可放宽）有完善的培训 2.学历：高中及以上（学历越高收入越高） 3.工作时间：周一至周五早8：30-11：30，3小时，周末双休，可全职可兼职 4.薪资待遇：底薪+提成+津贴+奖金等，待遇福利好，具体面议 5.另招健康财富规划师英才：年龄25-45，大专及以上学历，有加盟政策，薪资具体面议 工作内容： 1.负责健康财富养老规划相关工作，为客户提供专业健康、财富、养老规划咨询 2.负责产品销售和养老社区推广工作，提升品牌知名度 3.作为销售经理/主管，负责销售团队的管理与业绩目标的达成 4.维护现有客户关系，拓展新的客户渠道 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和市场推广能力 2.能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力 3.能够有效管理销售团队，激励团队达成销售目标 4.积极主动，对销售工作有热情

【岗位职责】 ·负责客户开发与维护，完成销售任务 ·带领团队开展电话、面销及会展推广工作 【职位要求】 ·高中及以上学历，有经验均可，公司有成熟的培训体系 ·具备电话销售、市场推广或团队管理经验者优先录用 .对工作认真负责，讲诚信，积极向上，勤奋好学，有不怕吃苦的精神 【福利】 季度奖，年终奖，各项津贴，旅游等 【上班时间】 早上:08:30～11:00 下午:14:30～16:30

负责公司项目的区域市场拓展渠道建立和终端客户开拓。 要求:头脑灵活，性格开朗，擅长交际，有较强的组织能力及协调能力，熟练使用主要办公软件，熟练使用社交媒体

沟通能力较强 大专及以上

1:为尚未委托的客户提供免费咨询服务，协助解决其问题，促进合作意向的达成； 2:依据团队整体规划，独立完成个人市场拓展任务； 3:配备主管全程指导实操经验，安排专业律师开展岗前系统培训； 4:要求大专及以上学历，具备医护、销售或保险从业经历者可适当放宽录用标准； 5:具备良好沟通能力，性格亲和，富有团队协作意识； 工作时间：上午9:00-下午5:30，每周日休息，法定节假日正常休假； 薪资及福利：底薪+提成+奖金+话费补贴； 晋升通道：咨询专员——咨询顾问——咨询导师——带队咨询导师

服务专员

公司提供电话资源，你给你客户打电话，加客户微信，工作地点不限，加一个微信2元，工资上不封顶，想挑战高薪的来吧，联系我，给你分配自己城市的精准客户。

一、薪资构成 薪资范围:50000-80000 薪资结构:基本工资+绩效工资(约40—60万)+年终分红+社保综合年薪:50-120万 二、岗位职责 1、根据公司发展战略，制定分公司每届展会（每年四届）的招商策略、目标及实施计划，并推动执行落地，为运营管理提供战略支撑，保障年度及各届展会招商任务达成； 2、定期核查分析招商（销售）环境、目标、计划及分公司业务开展情况，及时优化招商（销售）策略与方案，制定改进与预防措施，独立按时完成工作复盘与规划； 3、负责分公司招商工作推进及日常培训，统筹招商团队（销售）的组建、补充与持续发展； 4、搭建高效协同机制，推动分公司招商（销售）部门与总部各职能板块紧密协作、联动运作； 5、开展市场调研与趋势分析，关注同行及行业动态，定期输出市场预判和情报报告，为公司决策提供参考依据； 6、负责目标客户资源的开拓与关系维护，深入挖掘客户需求，提升招商转化效率； 7、制定分公司整体公关策略及突发舆情应对预案，增强企业品牌影响力与公众认知度； 8、主导分公司团队绩效考核与日常管理，协同人力资源开展业务培训、业绩评估、人员配置等工作，强化各项业务流程监管； 9、岗位需配合展会安排出差，出差周期与时长依项目实际进度而定 三、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、旅游管理等相关专业优先； 2、具备6年以上建材、家居、电器、会展或大型家居建材卖场等行业从业经历； 3、具备较强的领导才能、组织协调能力、沟通协作能力、责任意识与职业操守； 4、积极进取，能适应较高强度的工作节奏；具备良好的职业道德与敬业态度 四、福利待遇 1、8个月双休+4个月单休（每届展会结束后连休3天）； 2、每年5次团建活动机会（含1次境外旅游培训，视岗位层级与公司经营状况确定）； 3、公司提供带薪培训支持，每年至少1次外部付费培训机会（根据岗位级别与公司发展情况安排）； 4、每年组织健康体检（依据公司运营情况实施）； 5、节日关怀礼品/员工生日庆祝活动； 6、每半年开展一次薪酬评估，具备调薪可能性 加分项 具备以下领域经验者优先：建材、装修装饰、家具/家电/家居类子公司或大区运营管理经验

新项目，个人所得税退税服务 面向高薪及个税缴纳群体，提供专业退税申报支持。依据客户实际情况，进行合法合规的申报填报，实现退税金额最大化。针对已自行办理过退税的客户，可提供二次申报服务，协助追退2022至2024年度尚未退完的税款部分。 一、高收入人群存在明确退税需求，市场潜力广阔。数据显示，全国个税纳税人规模突破一亿人！ 二、目前全国开展此类服务的机构极少，行业竞争低，属于新兴蓝海市场！ 三、客户有实际求助需求！多数人对税收政策理解不足或操作不熟练，虽尝试自主申报，但普遍未能充分享受退税权益，留有较大退税空间。 四、项目利润可观，落地性强！技术与运营团队具备丰富经验，为业务开展提供有力支撑！

加入我司的七大理由： 1、高收入：无责任底薪（3200——5200）+高额提成13%—30%+多重奖励+11项奖金（个人成长奖、红星奖、本月之星、荣誉奖、正能量奖、日奖、周奖等） 2、高保障：缴纳五险，保障更安心 3、快成长：经理手把手带教，带薪培训，快速掌握知识产权行业知识与沟通技巧 4、公司配备：规范管理制度，空调全覆盖，独立无线网络！月休6天，工作时间8:30-11:50，14:00-17:40 5、好发展：知识产权顾问→队长→经理→总监，凭实力晋升，新人最快2-3个月即可走上管理岗！ 6、福利优厚：法定节假日照常休息（五一、十一、春节、端午、中秋、元旦均有礼品），每年组织1-2次省内外旅游，公司承担往返机票及食宿；员工生日享蛋糕+福利，每月组织聚餐（海鲜、火锅等，花样不断），团建活动丰富（KTV、真人CS等，精彩不停） 7、年终（中）盛典来袭！今年奖金总额翻三倍，奖品包括价值一万三千多元的苹果笔记本电脑、iPhone15、代步平衡车，还有抽奖环节（iPhone、iPad、现金红包、洗衣机、电冰箱……等你来赢）！ 岗位职责： 1、面向全国市场开展业务，无需外出跑客户，公司提供优质资源支持 2、解答客户在知识产权方面的咨询，促成合作，完成收款及后续对接服务 3、主要服务对象为各大高校、科研院所、医院、事业单位及研发型科技企业 任职要求： 1、年龄22-36岁，大专及以上学历，具备责任心和团队协作意识 2、职业道德良好，欢迎应届毕业生加入 公司福利： 1.绩效奖金、年终奖、节日礼品、无责任底薪、13%-30%提成 2.月薪普遍在6000—10000元区间（上不封顶，按能力定收入），综合收入6000-10000，优秀者可过万 3.每日工作7.5小时（8:30-18:00，午休2小时），享受带薪年假、法定节假日及年终奖励 4.公司搭建资源共享平台，提供专业带薪培训，定期组织专业知识学习提升 5.管理岗位均从内部选拔，考核机制公开、公正、透明，助力清晰规划职业路径 面试时间： 8:30-12:0014:00-18:00（请主动投递或提前电话预约，并携带个人简历） 网址：www.iprhc.com 西安合创集团兰州分公司欢迎您的加入！！！