天津工地招聘劳务打灰工长，有意者电话联系 1、从事过相关工作，具备一定的管理经验； 2、工作认真，细心，吃苦耐劳，服从和遵守公司管理制度，无不良习惯。 3、身体健康，50岁以下。

工作职责：学生的日常管理

两班倒，负责车间人员管理、单台加工中心定额产值达成、员工培训及当班品质控制； 物料调配、现场操作规范执行、安全生产与车间环境维护。 1、具备加工行业经验者优先考虑 2、有相关岗位任职经历 3、公司业务繁忙，工作强度较高 4、提供食宿。 公司正处于快速发展阶段，期待与您共同成长

岗位职责： 1.确认物料添加流程的准确性，杜绝加料错误情况发生； 2.根据工艺规范对主槽药水实施霍氏打片作业，并进行初步状态判定； 3.监督巡机员与加料员每日工作任务的执行情况，确保符合操作要求； 4.对运行中的设备（如过滤机、整流器、行车、鼓风机等）开展巡检，发现异常（如异响、不运转等）立即上报，并填写维修单据，跟进维修进展； 5.负责对巡机及加料人员进行操作指导与培训，并留存相关培训记录； 6.巡查各电镀槽位产品外观质量，包括化学镍后是否漏镀，酸铜、镍槽后是否存在批量麻点或失光，光铬是否出现批量发黄、烧焦等问题，预防批量性不良； 7.核查线下产品的品质状态，可处理一般性工艺异常，并及时向工艺工程师反馈信息； 8.在哑光生产启动前，对槽液进行霍氏打片测试，对照标准色板比对颜色，确保色泽一致； 9.配合工程师完成电镀异常问题的分析与改善工作； 10.负责所辖区域的安全管理，发现潜在安全隐患须及时上报，防范安全事件发生； 11.落实日常5S工作要求，保持责任区内设备有序、地面干净整洁； 12.完成上级安排的其他临时任务。 任职要求： 1.具备1年以上塑料电镀工作经验； 2.熟悉常用化学药品的物理与化学性质； 3.能够熟练操作电镀现场设备（如行车、过滤机、抽风机、鼓风机等）； 4.了解产品质量标准，具备识别常见缺陷的能力； 5.掌握基本的塑料电镀工艺知识，能应对简单工艺异常问题。

配合医院工作人员试号

懂图纸能交接，会安排活！薪资待遇好说。

1、带班管人 2、管物料 3、管现场 4、管品质 5、管产出定额 6、规范操作标准 7、管数据 8、做过电镀行业的 工作技能：能看懂机械加工图纸，对⾦属件有概念，会用卡尺及⼿动测量⼯具；⼯作经验：从事过精密机械零件加工工作及以往工作中有过类似职位；工作性格：有力度和亲和力，执行力强；会电脑做表格及PPT 具体工作内容：筛选、培训、协调、管理当班人员；计划性排产安排人员合理及物料供应；现场管理及按定额保质保量完成任务；设备及安全、现场卫生管理。 欢迎有能力的你加入！

天津市滨海新区招电焊，瓦工，市政工长，测量技术员，仓库管理员

天津市西青区招混凝土杂工工长长期稳定合作薪资待遇8000-8500包吃住每月支取生活费年底付清

岗位内容： 1.编制并落实生产计划，保障产品品质与生产效能。 2.持续改善生产工艺，实现降本增效与效率提升。 3.联动相关部门协同作业，确保生产节奏与质量达标。 任职要求： 1.具备良好的生产组织与管理能力，拥有较强的沟通协调技巧。 2.了解制造流程及常用设备操作，具备应对突发事件的处理经验。 3.工作积极进取，善于推动流程优化与创新，能提出有效改进建议。

天津市东丽区招家具安装(全屋定制安装师傅)

招聘B2货车司机，开清障救援车，工作地点:天津市东丽区成林道，具体工资多少电话详谈，非诚勿扰，谢谢！

东丽新能源太阳能板厂 过年初四返岗800 薪资待遇： 长期工 日结190/200， 干到2月15日，额外每天补贴10元200/210/班 长白或长夜，倒班、恒温车间，留职率超高 要求:男女不限。18-50以内 岗位：操作工：承包层压上下工装，接线盒安装，清洗、拉包、线仓拆玻璃、工装修复，包装打包、包装下料、包装换料，人工打包拉包等生产线工作 年龄：18-50周岁 时间：8:30-8:30 工作：恒温车间，活简单，管理人性话，大部分辅助机器活

【开发区西区某大型服务器设备制造商】 一、岗位： 操作工岗位，站岗，随机分配，车间为机构车间，主要生产服务器机箱、机柜等，含机柜，冲压、组装、弹性制造，工作强度较大。 二、薪资待遇 24元/小时+1元/小时津贴，每月12日发薪。 过年双倍工资 三、出勤与倒班 白夜两班倒，一个月一倒班 四、，免费入职体检。 五、招聘要求 1.18-44.9周岁，男女不限。 2.持二代身份证原件，有效期大于1个月。 六、工期3到6个月。

天津市河东区，河北区招空调安装/维修、学徒工，

室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

项目地点：陕西省宝鸡市 招聘岗位： 1.钢筋工长 ·负责钢筋工程的现场管理、技术指导与质量把控； ·熟悉钢筋下料、加工、绑扎及验收全过程； ·协调班组施工进度，保障工序衔接顺畅； ·有劳务单位工作经验者优先，能适应工地现场工作环境。 2.木工工长 ·负责模板工程的施工管理、技术交底与过程控制； ·熟练掌握模板搭设、拆除及质量控制要求； ·能有效组织木工班组，确保施工安全与效率； ·有劳务单位背景者优先，具备现场统筹协调能力。 任职要求： ·三年以上相关工种现场管理经验，有劳务单位工作经历者优先考虑； ·熟悉施工工艺、图纸及规范，能独立解决常见技术问题； ·具备良好的沟通能力和团队协作精神，能带领班组高效作业； ·吃苦耐劳，适应工地生活环境，有责任心，注重施工安全与质量。

岗位招聘：起重HSE工程师 地点：福建 到岗时间：年后初八 工期：半年-一年 要求： 年龄28-55岁，大专及以上学历，安全相关证书，有石油化工项目第三方起重安全管理经验，有意向的工程师可联系 电话： 邮箱：

招工程师, 薪资2500元以上/月, 有经验者优先! 联系蔡中芳

扬州市广陵区招工长/工程师

在东丽那个张贵庄丽晶路那儿的银行上5天，歇两天，上7:40，下5点半。3000不管饭。58岁以下。联系人付

在东丽那个张贵庄丽晶路那儿的银行上5天，歇两天，上7:40，下5点半。3000不管饭。58岁以下。联系人付

在东丽那个张贵庄丽晶路那儿的银行上5天，歇两天，上7:40，下5点半。3000不管饭。58岁以下。联系人付

上班时间：上6休1 岗位职责: 1.负责车间相关文书工作，如文件归档、信息录入等日常事务 2.协助车间负责人处理日常运营及管理支持工作 3.参与组织车间会议，做好会议记录并整理归档会议材料 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能与现场人员顺畅协作 2.工作积极主动，能按时高效完成上级安排的各项工作 3.具有较强的团队意识，适应团队协作环境，快速投入工作角色

岗位职责： 1.负责缝纫车间的日常运营组织，保障生产流程有序高效运行； 2.管控缝纫工艺执行过程，确保产品品质达到公司规范要求； 3.统筹调配缝纫人员协作，优化作业环节，提高生产效能与团队表现； 4.落实生产计划安排及任务分解，保证各阶段生产目标如期达成； 任职要求： 1.具备良好的管理素养和团队带领经验，能有效辅导下属开展工作； 2.精通缝制工艺与产线流程，具备解决现场技术问题的能力； 3.拥有较强的沟通应变能力，可妥善应对生产过程中的紧急情况； 4.工作细致认真，责任心强，执行力高，积极推动工作质量持续提升

岗位职责： 职责一：指导并维护工装产线，保障生产流程稳定运行 职责二：管控制程异常情况，跟进新产品进度，优化生产效率 职责三：负责团队人员的技能培训与能力提升 任职资格： 1、具备5年以上组装生产相关工作经验； 2、熟练操作常用办公软件，掌握组装作业流程及安全规范 3、年龄30~40岁，具备较强的管理协调能力，擅长问题识别与持续改进

明天早晨9点，东丽区润景家园，要一位小时工，不擦玻璃40块钱一个小时，三个小时干完都结账，

天津东丽区空港经济区，需要4个厂务电工，25-50岁之间的长期工(倒班运行值班人员有电，水暖工经验）食宿自理

岗位职责： 1.负责公司办公楼及厂房的修缮与日常维护管理； 2.负责环境相关设备的运行监控及维护管理工作； 3.负责门卫管理与车辆进出调度工作； 4.完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备处理突发事件的应变能力； 3.持有高压或低压电工操作证书； 4.工作态度端正，责任心强。

岗位职责： 1.负责暖通、空压、纯水、电力、特气、废气、冷却系统PCW及废水处理系统的运行与管理。 2.监控各系统日常运转，及时排查并处理设备故障与异常，保障厂务系统稳定运行，满足生产运营需求； 3.主导设备更新改造与技术升级，提升厂务设施的运行效率与可靠性。 4.编制并落实厂务运营成本预算，严格管控各项支出，定期开展成本分析与核算工作； 5.推进节能降耗举措，制定并落地节能方案，提升能源使用效率； 6.完善能源应急响应预案，定期组织演练，确保各大厂务模块在突发情况下快速响应、及时维修并维持正常运转，保障废水废气达标排放。 7.完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备5年厂务管理经验，其中至少3年在制造型企业从事厂务管理工作。 2.精通暖通、空压、纯水、电力、特气、废气、废水PCW等系统专业知识，具有较强的设备运维能力，熟悉相关行业规范与法规要求。 3.能够构建高效的厂务管理体系，降低设备故障率与能耗水平，建立异常问题分析机制，强化团队责任意识及人员技能培养与应急响应能力。 4.具备搭建预测性维护、能源优化与稳定供能相结合的厂务管理系统的能力。