岗位职责： 1、负责哈密林起汽车销售服务新媒体平台的内容规划与内容制作，提升品牌知名度； 2、运营并维护社交平台账号，按时发布内容，提升用户活跃度； 3、监测并分析新媒体运营数据，根据反馈优化内容方向，增强用户粘性； 4、配合推进线上线下推广活动，提升品牌在社交渠道的曝光与传播； 5、关注社交平台新趋势，积极尝试创新形式，为品牌传播提供创意支持。 任职要求： 1、热爱新媒体运营工作，了解主流社交平台（如微信、微博、抖音等）的运作方式； 2、具备扎实的文字表达能力与图文处理技能，可独立完成内容产出； 3、具备基础的数据解读能力，能依据数据表现调整运营策略； 4、沟通能力强，能够与不同团队协同合作，保障项目高效落地； 5、思维活跃，有创新意识，对汽车领域有兴趣或经验者更佳。

岗位职责: 1.负责直播平台的内容规划及主播团队的日常管理 2.提升主播个人品牌影响力，优化直播过程中的用户互动与参与体验 3.按时完成上级交办的各项工作任务 4.具备娱乐直播运营相关经验者优先考虑 5.互联网新媒体相关专业背景者优先录用

岗位职责: 1.策划并落地市场推广方案，扩大品牌影响力 2.负责新媒体平台的内容运营与优化，提升用户活跃度与互动效果 3.研判市场动态，为销售增长提供可行的策略建议 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2.能够自主推进工作，具备较强的责任感与执行能力 3.乐于持续学习，能积极应对变化与新任务

岗位职责： 1、负责公司新媒体渠道的内容规划与日常运营，增强品牌visibility与用户参与度； 2、按时输出原创内容，涵盖文字创作、图像处理、短视频剪辑等多种形式； 3、跟踪并评估新媒体运营数据，依据用户反馈优化内容方向，提升用户留存； 4、积极与用户互动交流，整理用户意见，强化品牌美誉度与公众形象； 5、关注行业趋势，研究新兴的新媒体运作模式与工具，推动运营手段持续创新。 任职要求： 1、具备优秀的文案功底，能独立完成内容创意的构思与落地执行； 2、了解主流新媒体平台（如微信、微博、抖音等）的运行机制及受众特点； 3、具有较高的审美水准和创新意识，擅长打造具吸引力的内容呈现； 4、擅长数据解读，能基于数据分析结果调整运营方案； 5、具备良好的协调沟通能力与团队合作意识，可高效推进跨部门协作任务。

岗位职责： 1.负责养老机构在主流社交平台（如微信公众号、微博、抖音、小红书等）的内容规划、原创输出与日常发布，增强品牌曝光度与用户互动性。 2.策划并落地新媒体推广方案，统筹线上活动与线下资源整合，提升用户活跃度及转化效果。 3.跟踪分析各平台运营数据，评估传播成效，依据数据表现持续优化内容策略与执行路径。 4.关注行业趋势与竞争对手动态，捕捉热点信息，结合机构特点开展创新性内容营销。 5.与内部相关部门协作，包括活动执行、客户维护等，保障项目顺利推进，强化整体品牌形象。 6.定期复盘各新媒体渠道运营情况，提出改进建议，探索新兴传播方式与工具的应用可能。 任职要求： 1.具备2年以上新媒体运营或相关领域市场工作经验，熟悉主流社交平台的运作机制与内容生态。 2.拥有优秀的文字表达能力与创意构思能力，能独立完成内容撰写及营销活动策划。 3.熟练使用各类新媒体数据分析工具，具备数据驱动决策的能力，可精准调整运营策略。 4.对养老服务行业有浓厚兴趣，理解老年群体的生活习惯与心理需求，擅长制作贴近其日常的内容。 5.具备良好的团队协作意识，出色的沟通协调能力，适应高强度工作节奏。 6.有成熟案例或成功项目经验者优先考虑。

新媒体运营（抖音方向）招聘 一、公司亮点 我们是农业智能装备制造科技企业，聚焦智能灌溉、自动化施肥设备，业务增速稳居行业前列，正从“区域领先”向“全国知名”高速迈进。 -抖音运营无需从零起步：官方账号流量稳定、粉丝基数扎实，设备实拍、田间应用等素材库丰富。 -清晰晋升无天花板：“抖音运营专员→主管→经理”路径明确，顶尖人才可牵头成立品牌运营部，能力决定发展高度。 二、岗位职责 1. 内容策划与优化：基于现有账号定位与素材库，结合农业装备特性（操作场景、应用效果），策划高传播短视频（如设备教程、产量对比），打磨脚本与文案，提升内容专业性和互动性。 2. 账号精细化运营：负责抖音号日常运营，含视频剪辑（剪映）、精准发布、评论私信回复（对接销售线索），提升粉丝活跃度、完播率及转化。 3. 流量与活动运营：用巨量千川、DOU+定向投放，结合农业生产节点（播种/灌溉季）策划直播、用户投稿等活动，扩大品牌曝光。 4. 数据复盘迭代：监控完播率、粉丝增长、线索量等数据，周度输出复盘报告，优化运营策略。 三、任职要求 1. 本科及以上，1-3年抖音独立运营经验，有农业/制造业ToB或实体产品运营经验、成熟账号优化案例（如粉丝活跃度升30%、单条播放破50万）者优先/可放宽经验。 2. 核心能力：能将专业装备知识转化为“接地气”内容；熟悉抖音算法与流量渠道，有数据提升案例；熟练用剪映、Canva独立完成视频全流程。 3. 素养：结果导向（关注有效线索）、愿学农业知识、能适应快节奏并主动创新内容形式。 四、薪资福利 -薪资：月薪8000-12000元（能力突出可谈）+季度绩效奖金（上不封顶，考核活跃度与转化）。 -福利：五险一金、入职即享带薪年假、节日礼包、年度体检、内部产品试用权益。 -成长：1对1导师带教、运营干货培训，优秀者可独立负责账号全案，为管理岗铺路。

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2.提升品牌形象，促进用户活跃与深度参与 3.跟踪数据表现，持续优化内容发布节奏与策略 任职要求: 1.熟悉新媒体运营的基本流程与实操技能 2.可独立完成文案撰写及内容编辑任务 3.具备较强的数据解读能力与市场洞察力 薪资待遇: 底薪＋绩效＋提成＋年终奖 五险一金＋包食宿 单休＋冬休三个月带薪休假 节日福利＋生日福利＋司龄工资＋采暖补贴＋话补

主要负责店内线上短视频拍摄，剪辑，文案，脚本输出，要求有自己的短视频思维，有想法！

岗位职责: 1.负责公司新媒体平台的内容规划、撰写、编辑与发布工作； 2.制定并实施新媒体运营方案，增强品牌影响力与用户互动性； 3.跟踪分析新媒体各项数据，依据反馈及时优化运营策略； 4.与团队保持高效协同，共同推动运营目标达成； 5.不断提升内容品质与互动形式，优化用户使用体验。 任职要求： 1.热爱新媒体运营工作，具备扎实的文字功底与创意思维； 2.熟悉主流新媒体平台的运作机制，能独立完成内容策划与落地执行； 3.具备较强的数据意识，善于通过数据分析驱动运营调整； 4.拥有良好的团队协作能力，沟通顺畅且执行力强； 5.关注互联网发展动态，具备快速学习能力与创新意识，能适应行业变化。

1、负责公司快手、抖音、小红书等平台账号的日常运营，提升内容曝光与传播效果； 2、规划新媒体整体运营方案，涵盖选题策划、文案创作及发布节奏管理； 3、持续跟踪主流新媒体平台动态及竞品运营策略，迭代优化自身运营方法； 4、定期监测数据表现，结合分析结果调整内容方向，提高用户互动与账号曝光。 招聘要求： 1、大专及以上学历，具备2-3年新媒体运营相关工作经验； 2、有公众号及其他内容平台运营实操经验，掌握基础数据分析技能； 3、文字功底扎实，擅长撰写品牌类稿件及自媒体软文，能精准提炼品牌核心优势； 4、性格积极外向，沟通顺畅，工作踏实认真，乐于接受新知识与挑战。 周末双休，法定节假日休息，缴纳五险

有经验者优先，工资4500，全勤奖

盐湖提锂项目，生产线维保

牛肉面招聘，服务员，打杂捞面的。工资面议，民族悠闲，联系电话

哈密市骆驼圈子招聘搅拌车司机，要求有两年以上搅拌车驾驶经验，白天工作休息，工作地点在新疆维吾尔自治区哈密市。

现急须3套子母车司机，货源稳定，工资15天一发，按时发放，从不拖欠，有意着联系海队，哈密接车

做六休一，早九晚九 5000加提成，综合薪资1.2-1.5万 主要负责新媒体运营

岗位职责: 1.负责新媒体平台的股票短线内容策划与编辑，熟练对标爆款 2.跟踪分析市场动态，撰写相关证券文章，跟踪当日热点，复盘分析 3.管理和优化内容发布，提升阅读量和互动率，转化 任职要求： 1.对财经领域有浓厚兴趣，具备相关知识背景，有不同平台运营经验，或搭建过矩阵（有证劵从业证无运营经验也可优先） 2.具备优秀的内容创作能力，能够独立完成文案撰写，或掌握各大平台运营模式及爆款思维，并善于模仿 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通 公司福利： 高底薪，最低6000起（面议）+奖金+提成 平均月入1-2w 法定节假日按国家规定执行 氛围轻松、

1、会使用短视频平台账号发布作品 2、公司供发布的文案，图片，视频。你直接发布即可。 3、工作内容简单，适合新手，易上手 4、工作时间自由，不限，远程办公

1、主要运营抖音，易上手，有人教~ 2、无需直播，无需出镜。

1.负责短视频矩阵全面搭建、主题内容创作、发布、投流及数据监测，针对不同城市账号制定差异化运营策略，提升用户互动率及粉丝数据； 2.制定多城市矩阵账号联动策划方案，协调城市矩阵账号管理及内容落地，数据反馈持续优化发布内容； 3.负责拆解内容运营规则，阶段性完成内部复盘，查漏补缺； 4.协调管理剪辑、模特、拍摄等相应工作模块，做到高效管理。 任职要求: 1.具有2年以上的新媒体相关工作经验，4A广告公司工作经验优先； 2.精通短视频平台运营规则，有1年以上短视频实操经验，具备新号起号能力； 3.具备策划、文案能力，能将网感与审美平衡，善于捕捉网络热点及创意，策划相关话题； 4.具备基础拍摄剪辑能力，熟练掌握数据分析工具及多媒体账号管理。 待遇:双休，五险，节日福利，带薪旅游

岗位职责: 1.负责直播活动的整体策划与落地执行，保障内容具有高吸引力和用户互动性。 2.全程跟进直播流程，确保播出稳定顺畅，及时应对并解决突发技术状况。 3.统计并解读直播相关数据，依据结果优化直播方案，提升整体直播表现。 4.与主播保持密切协作，理解其实际需求，提供有效支持与协助。 任职要求： 1.热爱直播领域，拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2.能迅速融入直播工作节奏，具备较强的现场应变与问题处理能力。 3.对数据有敏锐洞察力，能通过数据复盘推动内容与策略持续改进。 4.富有创意与探索精神，能持续输出新颖的直播内容与呈现形式。

对直播运营及财务方向有兴趣的朋友可直接安排面试

岗位职责： 1.内容指导与直播优化：紧跟流量动向和热门话题，为主播提供内容方向及直播形式的优化建议。在直播期间，协助主播策划吸引观众的话题与互动环节，例如设计连麦、打榜等趣味玩法，提升直播间人气与参与度。直播结束后，复盘观看人数、用户停留时长等关键数据，识别问题并制定改进方案，持续提升直播间转化效果。 2.公会运营与活动策划：负责维护公会内部生态，规划公会官方账号的直播与短视频内容方向，强化公会品牌认知度。主导各类公会活动的落地执行，如PK赛、挑战赛等，增强主播间的联动，调动创作积极性。同时，实时关注平台规则与活动机制变化，及时调整运营策略，保障公会稳定健康发展。 任职要求： 1.热爱直播行业，具备敏锐的用户需求洞察力和创新能力，能独立完成直播内容的设计与执行。 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，可与主播及团队成员顺畅交流。 5.愿意主动学习且执行力强，表现优异者将由负责人亲自指导培养

招聘：司磅员 一、坚持原则、热爱本职、遵守公司规章，保守商业秘密、维护公司利益。二、熟练掌握《地磅作业规程》三、爱护地磅承重仪器，如有不用时立即切断电源，锁上承重仪器，发现地磅承重仪器异常必须及时上报。四、过磅时必须规范操作，认真计量、计量结果必须当天上交财务及主管部门、不得遗漏。五、指挥过磅司机控制车速，上下地磅时速度不超过5km/s,防止急刹车造成传感器损坏。六、待车辆按规定放在合理位置，驾驶员人员离开地磅，且确认无夹带后、方可进行计量操作。七、过磅操作时、应仔细检查榜单中每一记录元素、确保无误后方可打印磅单。八、榜单数据不得涂改、漏页、不得手工填写、如有特殊情况需改动时，先有警卫签字确认，并报相关责任人，将改动后的票据保管好，等统计人员拷数据时交接清楚，做到必须与台账相符。九、搞好地磅及室内卫生、并时刻保持地磅台面干净。

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长期工作的工人 能长期工作的 薪资福利:月薪5000，提供住宿，给工作的人提供饭 招工人数:10 开始工作的地方是个很好的工作地点 工作地址:库木勒

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招聘：新媒体项目操盘手 新媒体项目操盘手

招聘：甲方代表 薪资：4.0K-5.0K 公司：新疆广汇天然气哈密有限责任公司 工作经验：、学历：本科、职位类型：全职 职位福利： 招聘甲方代表1人，工资待遇3800-4500，工作时间周一至周六（9:30-13:00,15:30-19:00），工作地点：哈密市伊州区，要求本科及以上学历，掌握良好的文书报告以及说明材料的写作技能；对工作认真细致、有责任心、踏实能干；需良好的沟通技能；要求具备电脑办公软件的熟练技巧；因工作外出需要驾驶证。公司福利：1、以上岗位试用期均为3个月；缴纳五险一金；2、各岗位均享受带薪年休假、护理假、产假、探亲假等国家法定休假；3、员工在本岗位工作满一年以上，可竞聘更高职位；4、面试地点：新民六路广汇加气站应聘准备资料：个人简历、身份证、毕业证原件。 工作地点：哈密