
项目组长
2.5-3万元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理新能源
1、年龄45周岁以下,煤矿相关专业中专及以上学历,具备助理工程师或以上职称者优先;
2、具有3年以上掘进队队长工作经历。
薪酬福利:
1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成,后续将逐步实施员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策,保障员工长期稳定发展与生活安定;具体待遇可面谈;对综合条件特别优秀者,年龄等条件可适度放宽;
2、依法缴纳社会保险五项;
3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、享受餐卡补贴,同时设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房及公共wifi等完善的生活服务设施。
综采队负责人
3.5-4万元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单新能源生产成本管理
1、年龄不超过45周岁,煤矿相关专业中专及以上学历,具备助理工程师或以上职称者优先;
2、具有3年以上综采队队长工作经历。
薪酬福利:
1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化绩效奖金构成,后续将逐步完善职业发展通道、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策,助力员工长期稳定发展;具体待遇可面谈;对条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽;
2、依法缴纳五项社会保险;
3、提供免费公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、享受餐卡补贴,矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等生活服务设施。
生产主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结5-10年大专团队管理生产设备管理生产跟单食品/饮料
岗位职责:
1、负责酒庄生产车间的日常运营与协调;
2、负责车间各项生产记录的准确填写与归档;
3、严格执行酿酒师制定的各项工艺流程与技术标准;
4、落实酒庄灌装环节的具体要求并组织生产执行;
5、负责酒窖内橡木桶的日常巡查、管理及相关台账记录;
6、负责生产设备的日常维护、保养及运行状态检查;
7、完成上级交办的其他相关工作事项
任职资格:
1、具有葡萄酒相关专业大专及以上学历,或具备5年以上葡萄酒行业从业经验;
2、拥有2年以上管理工作经历,工作表现优异者优先考虑;
3、思维灵敏、语言表达流畅,具备良好的沟通能力与人际交往技巧,性格开朗,积极主动,富有亲和力;
4、具备一定的专业技术素养,服务意识强,举止端庄、行为得体;
5、责任心强,能够适应较高强度的工作节奏;
6、具备团队合作精神,乐于面对挑战
福利详情
周末节假日
缴纳五险
节日福利
煤场主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理
1.掌握本部门涵盖的主要风险、可能引发的事故类型及相应的风险防控手段。
2.明确本部门各级人员的安全管理职责与安全目标要求。
3.熟知本部门相关的安全管理制度及操作规程的核心内容。
4.了解煤场存在的各类危险有害因素(含主要危险源)可能造成的事故后果,以及对应的纠正措施和预防措施。
5.具备煤场专业设施设备安全管理所需的安全生产知识与管理能力,熟练掌握本部门安全检查、现场监督、隐患排查与治理的方法及相关要求。
炉长
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年高中生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产成本管理
岗位职责:
1. 负责炉长相关工作,保障炉体稳定运转
2. 检查炉子运行状态,发现异常及时处置
3. 带领并培训操作人员,确保生产质量达标
任职要求:
1. 具备较强的沟通能力,能高效协调各方协作
2. 有团队合作意识,善于与团队成员协同作业
3. 具备应对和解决实际问题的能力,可妥善处理各类突发状况
生产组长/拉长5-10年大专煤矿 生产
1、年龄不超过45周岁,具备煤炭相关专业大专或以上学历,持有中级及以上职称;
2、须持有有效的安全管理资格证书;
3、具有3年及以上矿山层级生产技术管理岗位工作经验。
薪酬福利:
1、员工薪酬结构:规范化的岗位工资+多维度绩效奖金,后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制,以及涵盖职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策,助力员工长期发展与安居乐业;具体薪资待遇可面谈;对于综合条件特别优秀者,年龄等相关要求可适度放宽;
2、依法缴纳五项社会保险;
3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、提供餐卡补贴,并配套设立南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等生活服务设施。
煤场主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理
1. 掌握本部门涵盖的主要风险类型、可能引发的事故情形及相应的风险防控手段。
2. 了解本部门各层级人员的安全管理职责与安全目标要求。
3. 熟知本部门相关的安全管理制度及操作规程的核心内容。
4. 了解煤场存在的各类危险有害因素(含主要危险源)可能引发的事故,以及对应的纠正与预防措施。
5. 具备煤场专业设施设备安全管理所需的安全生产知识与管理能力,熟悉本部门安全检查、现场监督、隐患排查与治理的方法及相关要求。
生产主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年大专团队管理生产设备管理生产跟单食品/饮料
岗位职责:
1、负责酒庄生产车间的日常运营与协调;
2、负责酒庄生产过程中的各项记录填报工作;
3、严格执行酿酒师制定的各项工艺流程与技术标准;
4、落实酒庄灌装环节的生产执行与操作规范;
5、负责酒窖内橡木桶的日常巡查及相应台账记录;
6、负责生产设备的日常维护与定期保养工作;
7、完成上级交办的其他相关工作任务
任职资格:
1、具有葡萄酒相关专业大专及以上学历,或具备5年以上葡萄酒行业从业经验;
2、具备2年以上生产管理经验,工作表现优异者优先考虑;
3、思维灵活、表达清晰,具备良好的沟通能力与人际交往技巧,性格开朗,积极主动,富有亲和力;
4、掌握一定的专业技术知识,服务意识良好,举止端庄得体;
5、责任心强,能够适应较高强度的工作任务;
6、具备团队合作精神,乐于面对工作挑战
福利详情
周末节假日 缴纳五险 节日福利
宁夏银川绿化需要10个人左右价格8小时180谁想干自己打电话联系一下
180元/天
绿化6-10人日结
银川绿化需要10个人左右
价格8小时
180
谁想干自己打电话联系一下
贴砖电工腻子工
银川有没有专业拆除,室内设计, 电工队伍,腻子工队伍, 瓦工贴砖的,工资日结450-600 ,工期15天左右 。联系邱速速打电话。
安全员施工员栋号长
项目地址:晋江
招聘人员:安全员2名、栋号长3名、施工员6名、实习生2名
待遇:包吃住,薪资待遇面谈
联系方式:添发简历
郑州新郑市安置房项目招聘劳务栋号长3名薪资8k-9k有需要的联系
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结
新郑安置房项目招聘劳务栋号长3名 薪资8k-9k 有需要的联系
施工员(栋号长),驻场商务
8000-12000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
项目类型:高铁站站房
项目地址:浙江省金华市
岗位 1:施工员(栋号长)
招聘人数:1 人
要求:
1 熟练使用全站仪,水准仪,RTK 等测量仪器。
2 熟练掌握办公软件,CAD 制图软件,会装修排版(铺贴地面,墙面等)
3 现场能独立管理,安排施工。沟通协调能力强
4 自带笔记本电脑
5 有地基基础到装饰装修全过程施工经验(包括精装修)
6 做过高铁站站房项目优先考虑
7 年龄 45 岁以内
岗位 2:驻场商务
招聘人数:1 人
要求:
1 熟练掌握各种办公软件
2 熟练运用广联达软件进行建模,套价
3 了解人材机市场行情,懂得用市场价格自行组价(非定额组价)
4 会编制标书
5 沟通能力强,能独立完成各项工作
6 自带笔记本电脑
电联后需发送简历至微信
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
车间主管
5000-10000元/月
车间主任经验不限学历不限生产计划与物料控制
负责车间生产运营、品质控制、安全生产以及设备维护的全面管理,确保各项指标顺利达成
技术员
3000-4000元/月
生产设备管理员1-2人月结经验不限大专
认真负责,35以内。,负责单位系统操作及资料编写,上班地点贺兰德胜,周末双休
厂长
4000-8000元/月
厂长3-5年本科有生产管理经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验质量管理经验精益改善经验
操作过家具生产线,涂装线,合理安排生产,管理员工!
钢筋工
4月招前台人的项目全计件
大连金州湾机场-框架30人
大连西中岛-设备基础50人
沈阳住宅项目-楼房活50人
长春航博项目-地下室20人
宁夏银川石化-设备基础20人
内蒙石化项目-厂房框架30人
-扒皮勿扰
手里没活的小组人-欢迎预约
贡晓峰加我
信息转发给你的朋友没活的来
招一人钢筋工260干零活不累
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供银川栋号长人才招聘在线招聘信息,主要招聘银川栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。