造价师预算员
预算员大专及以上学历,工程造价、建筑工程等相关专业;具有1年以上预算员工作经验,熟悉工程预算编制和成本控制流程;熟练掌握工程造价软件(如广联达等)和办公软件(如Excel、Word等);具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与项目团队、业主、审计单位等进行有效的沟通和合作;具备较强的责任心和敬业精神,工作认真细致,能够承受一定的工作压力;薪资福利:面议,包吃、节日福利等,有意可来电了解详情;招工人数:1名工作地址:兴仁市
造价师预算员
贵州黔西南兴仁市招预算员需要1个人,工资面议,长期工,包吃不包住,大专及以上学历,工程造价、建筑工程等相关专业;具有1年以上预算员工作经验,熟悉工程预算编制和成本控制流程;熟练掌握工程造价软件(如广联达等)和办公软件(如Excel、Word等);具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与项目团队、业主、审计单位等进行有效的沟通和合作;具备较强的责任心和敬业精神,工作认真细致,能够承受一定的工作压力;。负责工程项目的预算编制工作,对工程项目成本进行准确测算,为项目投标和成本控制提供依据;对项目成本进行分析和监控,及时发现并解决成本偏差问题;参与项目变更的核算和调整,确保项目成本的可控性;收集、整理和归档工程项目的预算、结算等资料,建立项目成本档案;定期对工程造价数据进行统计和分析,为项目预算编制和成本控制提供参考依据;附近有合适的,电话联系。
预算员造价师
【招聘职位】造价工程师2人【招聘要求】1、建筑工程管理、工程造价等相关专业,大专及以上学历,年龄22-35周岁。2、两年以上相关工作经验,能够独立完成工程的项目编制、审核(工程预算或结算),熟练使用相关办公软件(如广联达、CAD、office等)。3、有职称(初、中、高级别不限)和注册执业资格证书者优先。4、身体及心理健康,具有良好的口头表达及沟通对接能力,为人正直、讲原则、责任心强,会开车。【工资待遇】面议。【工作地址】黔西南州各县
造价师预算员
预算员大专及以上学历,工程造价、建筑工程等相关专业;具有1年以上预算员工作经验,熟悉工程预算编制和成本控制流程;熟练掌握工程造价软件(如广联达等)和办公软件(如Excel、Word等);具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与项目团队、业主、审计单位等进行有效的沟通和合作;具备较强的责任心和敬业精神,工作认真细致,能够承受一定的工作压力;薪资福利:面议,包吃、节日福利等,有意可来电了解详情;招工人数:1名工作地址:兴仁市
造价师预算员
预算员1、大专及以上学历,工程造价、建筑工程等相关专业;2、具有1年以上预算员工作经验,熟悉工程预算编制和成本控制流程;3、熟练掌握工程造价软件(如广联达等)和办公软件(如Excel、Word等);4、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与项目团队、业主、审计单位等进行有效的沟通和合作;5、具备较强的责任心和敬业精神,工作认真细致,能够承受一定的工作压力;薪资福利:面议,包吃、节日福利等招工人数:1名
全实木木工师傅
8000-13000元/月
工厂木工长期包住包吃保险1-2人月结
贵州省安龙县全实木家具厂急招如下1:木工师傅3-5人,要求能看懂图纸,榫卯结构,能算料单,全实木家具定制,工资8000-15000。2:油漆师傅,要求从底到面,调色修色。夫妻工优先,工资8000-12000。
正手1-2人
招师傅,招师傅,招开60机师傅,正手,做清山,师傅们,你们到底去哪里了?招两三个月的时间都没招到一个会清山的师傅!有会的联系我,再招两天不得师傅就把机子卖了!电话
造价师工程师
土建合同岗全日制本科以上学历,工程管理、工程造价、土木工程、技术经济相关专业;具有建安合同管理、工程造价、施工管理等相关工作经验3年及以上;注册造价工程师优先。(添加请备注:岗位+姓名)()
造价师工程师
安装合同岗全日制本科以上学历,工程管理、工程造价、核工程类、工学机械类、能源动力类、电气类相关专业;具有建安合同管理、工程造价、施工管理等相关工作经验3年及以上;注册造价工程师优先。(添加请备注:岗位+姓名)()
工程会计出纳工程经理预算员
经理助理从事过高低压电力,大专,中专电力技校毕业和退伍军人等,会开车,有高低压证优先。本科专科身高1.65米以上,形象好薪资福利:上保险,面议工程经理,预算员,会计出纳人员
抹灰
黔西南布依族苗族自治州册亨县招内外墙抹灰带瓷粉一起做的师傅,私人房子,包吃包住,
黔西南招聘资料员
6000-30000元/月
资料员1-2人月结
资料员(水利、公路、电力)完整的竣工资料年龄30岁内,持有注册建造师、注册造价师、工程师资格证等人员优先录用,非持证人员必须为工程类相关专业本科及以上学历。有驾驶证,身体健康、具备良好的团队协作精神,责任感强。薪资福利:月工资6000-30000元,其中月工资包含:基本工资+月绩效工资+项目绩效工资+社保(1600∽1700元/月)+住房公积金(300元/月)+年终绩效(1∽12档,每档4000元),公司提供免费午餐不含在工资内。招工人数:2人
投标员长期1-2人月结
阳光集团·兴义远创今日招聘市场拓展人员:1名业务人员任职要求:1.年龄在35周岁以下,大专及以上学历,专业不限,具有2年及以上市场营销工作经验;2.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,负责公司产品的销售及推广,开拓新市场,发展新客户,拓宽销售范围;3.具备较强的分析判断能力,能就市场出现的各种问题进行客观的分析和判断,及时迅速有效的解决问题;4.具有沟通协调能力,工作责任心,反应敏捷,有较强的学习能力,团队合作意识与企业内部各部门和企业外部的相关单位进行沟通协调,解决障碍,保证工作顺利进行;5.具备一定的公关能力,能与媒体保持良好的关系和有效的沟通。薪资待遇:薪资面议,享受五险一金+职工年度体检+带薪休假+定期培训等。低保户、异地扶贫搬迁贫困户、省外人才面试者加5分招投标人员:1名业务人员任职要求:1.年龄在35周岁以下,大专及以上学历,专业不限,具有2年及以上招投标工作经验;2.能独立完成招标投标文件编制,熟悉工程招投标工作流程和电子投标软件运用,掌握使用办公软件,一般合同的草拟;3.负责协调招投标编制过程中的问题,完成投标文件资料的准备、排版、打印、复印、装订、递交标书等工作,对一般建筑方面资质分类,跟踪招投标全过程,推进投标任务的顺利完成,及时更新和维护公司相关信息资料,确保投标相关信息及资料的实时准确;记录招投标相关信息,为部门工作提供数据信息支持;4.掌握一定洽谈技巧,了解行业相关法律法规,有强烈的工作责任心,工作认真细致,较强的人际沟通协调能力以及一定抗压能力。薪资待遇:薪资面议,享受五险一金+职工年度体检+带薪休假+定期培训等。低保户、异地扶贫搬迁贫困户、省外人才面试者加5分运维部工作人员:1名(市政类、房建类)专业技术人员任职要求:1.年龄在35周岁
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