工作内容：成本预算，熟悉施工工艺，需要会手算，结构土建都需要懂。

公司简介：中国电建集团核电工程有限公司成立于1952年，是世界500强企业中国电力建设集团的全资A级子公司，设计咨询院为电建核电公司分公司，承担着公司勘察设计板块业务发展责任，大部分人员均具有省部级电力设计院、BVI、沃利帕森等国内外大型设计院工作经历，并持有各类注册设计师证书，人员术优势明显，专业配置齐全，人才梯队合理，具备独立完成国内外电站的咨询、设计能力。 现根据企业发展规划，特向各高校诚聘应届大学毕业生。 一、招聘条件 学业优良，取得相应学历学位证书（2026年应届毕业生也可），品行端正，乐观向上，责任心强，具有较强的沟通能力、组织协调能力，注重团队协作，适应能力强。 二、招聘专业及要求 1. 电气及热控设计岗 学历要求：本科及以上，2026年应届毕业生及往届均可。 专业要求：发电厂及电力系统专业、电力系统自动化技术专业、电力系统继电保护与自动化技术专业、分布式电站与智能微电网技术专业、输配电工程技术、电气自动化专业等。 2. 机务设计岗 学历要求：本科及以上，2026年应届毕业生及往届均可。 专业要求：发电运行技术专业、热能动力专业、机械自动化、环境工程、暖通等。 3. 工程造价岗 学历要求：本科及以上，2026年应届毕业生及往届均可。 专业要求：节电技术与管理专业、工程造价专业等。 三、管理模式及薪酬待遇 1. 员工身份：实行劳务派遣制度，同工同酬，表现优异者可优先转为公司人事代理或正式编制。 2. 薪酬社保：采用宽带薪酬机制，联动绩效考核与任职资格体系，提供具备市场竞争力的薪资水平，按岗位定薪，岗位变动则薪酬相应调整。收入构成包含：基本工资+津补贴+月度绩效奖金+专项考核奖励+年终奖金。公司依法为员工缴纳各项社会保险。 3. 津补贴：享受年休假补贴、住房补贴、高原地区补贴；国内项目部享有项目津贴，海外项目部享有境外补贴及往返路费补贴。 4. 证书津贴：对取得国家认可的执业资格证及岗位证书的员工给予一次性奖励，并按月发放持证补贴200-7500元/月（如注册公用设备工程师、一级注册建筑师、注册电气工程师、注册造价工程师等）。 5. 人才培养：实施“一对一”导师带徒制度，定期邀请行业专家、高校教授开展专题讲座，提供入职培训、管理能力提升培训、专业技能训练及取证辅导等全方位培养支持。 6. 休息休假：依法享受带薪年假、探亲假（含交通费用报销）、国家法定节假日。 对于2026年毕业的应届毕业生：在取得相应学位前处于实习阶段，实习期间每月津贴3K-3.5K；取得学位后转为劳务派遣员工，待遇参照派遣人员标准执行。 四、工作地点 济南市/项目部，以公司济南总部为主，根据实际工作需求灵活调配工作区域。

岗位内容： 1. 负责组织编制工程造价预算文件及施工图纸预算，并开展预算审查与调整工作； 2. 结合项目实际，选定适用的定额或细分定额标准，编制对应的单价明细表； 3. 参与设计方案的比选与优化过程，提供有助于降低建设成本的专业建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，建筑类、工程造价等相关专业，掌握工程造价的理论知识与实操技能； 2. 熟练操作各类造价相关软件，包括建筑工程计价工具、BIM系统及CAD制图软件等； 3. 具备优秀的沟通协调能力，能与内外部相关部门高效传递信息并推进协作； 4. 拥有较强的分析判断与问题处理能力，可在高压工作环境中持续保持高效与高质量输出。

1. 具备本科及以上学历，土木工程、工程造价、工程管理等相关工学专业背景。 2. 拥有五年以上园林、园艺、市政工程等领域总承包项目成本管理及结算实操经验； 3. 取得工程类中级或以上职称，具有一级建造师或注册造价工程师资格者优先考虑； 专业知识与能力要求 1. 具备成本预算专业能力：可独立完成施工图预算编制与竣工结算工作，实现项目成本动态管控。 2. 精通工程量清单计价规范（GB50500-2013）及市政园林定额应用，能够自主审核预决算文件。 3. 掌握市政园林工程市场材料价格与人工费用水平，具备成本优化分析能力。 4. 熟悉市政园林工程施工工艺流程、主要材料性能特点及相关验收技术标准。 5. 熟练操作常用办公软件，胜任数据统计分析、报表输出及技术文档撰写任务。 6. 具有良好的沟通协作能力，能够指导并带教新员工成长。

【职位】工程造价（安装工程专业） 【工作地点】（济南市钢城区） 【岗位职责】： - 承担工程项目自招投标至竣工验收阶段的全过程造价管控工作； - 参与项目初期成本预测与预算制定，有效把控工程建设成本； - 审查施工图纸，完成工程量清单的编制与核对； - 跟进施工现场变更及洽商事项，动态调整项目造价数据； - 配合开展合同管理与工程结算相关工作； - 定期向上级反馈项目进展及成本执行情况； - 识别项目实施中的潜在风险，提出可行性优化建议。 【任职要求】： - 工程造价、土木工程或相近专业本科及以上学历； - 具备不少于3年施工企业基层造价工作经历，并有5年以上带领3人以上团队开展项目全过程造价管理经验； - 熟悉国家相关法律法规及行业技术标准； - 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； - 熟练操作AutoCAD、广联达等专业工程软件； - 持注册造价工程师证书者优先录用； - 具备较强的分析判断与问题解决能力，工作认真负责，能承受较大工作压力。 【福利待遇】： - 提供行业内具竞争力的薪资水平； - 拥有广阔的职业发展通道与晋升空间； - 完善的员工培训体系与个性化成长支持； - 五险、年终奖、带薪年假等健全的福利保障机制。

劳务公司成本预算，参与公司项目成本管控，投标清单组价报价，项目预算，项目过程中的收量，。能熟练使用广联达软件，熟练使用办公软件。有加固经验和出装修经验的优先

招聘：臻海汇 薪资：4800-5000元/月 1、负责餐饮品牌整体营销策略的制定与执行； 2、策划并落地线上线下营销活动，提升品牌曝光与用户参与度； 3、分析市场与消费者需求，优化营销方案以提高门店客流与销售额； 4、统筹管理营销预算，确保资源高效配置与投放效果**化； 任职要求： 1、具备系统的市场营销知识体系，熟悉餐饮行业运营模式； 2、有较强的市场洞察力与创意策划能力，能独立推进项目执行； 3、具备良好的沟通协调能力，能跨部门协作推动目标达成； 4、熟练运用数据分析工具，能够基于数据优化营销策略；

1. 负责房屋加固、结构加固、改造工程的工程量计算、预算编制、成本测算、报价制作。 2. 熟悉加固工程工艺：植筋、粘钢、碳纤维、包钢、灌浆、裂缝修补、抗震加固等，能准确组价。 3. 编制投标报价、清单预算、结算资料，参与图纸会审、成本分析与控制。 4. 核对现场签证、变更、洽商，编制工程结算，与甲方、审计对接。 5. 建立项目成本台账，进行成本对比、盈亏分析。 6. 熟悉定额、清单计价规范，熟练使用造价软件。 任职要求 1. 工程造价、工程管理、土木工程等相关专业，大专及以上学历。 2. 2年以上建筑/加固/市政/装修工程预算工作经验。 3. 能独立完成算量、组价、报价、结算全过程。 4. 熟练使用广联达、神机妙算、易投等造价软件，看懂图纸。 5. 工作认真细致、责任心强、沟通良好，能接受项目现场工作。 6. 有加固工程、危房改造、抗震加固预算经验者优先录用。  

岗位职责： 1、审查及评估招标文件内容 2、处理招标文件中的疑问与澄清事项 3、组织现场踏勘并形成踏勘记录 4、开展投标前的项目成本测算与分析 5、编制及整理报价与投标资料 6、完成中标后的项目交接说明工作 任职资格： 1、大专及以上学历，电气类或工程造价相关专业 2、具备3年以上电网、火电领域造价工作经验 3、掌握电力行业定额标准及计价规范；了解电力工程施工技术；熟练操作各类造价软件（如广联达、博微、新点等） 4、持有驾驶证并能熟练驾驶；具备电力工程项目成本管理经验者优先；有招投标实操经验者优先

新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 地址在江苏苏州

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【新人奖满月奖励5000】 【新人奖满月奖励5000】 【新人奖满月奖励5000】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 啤酒厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 啤酒仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

济南市章丘区招钢结构安装/打板要有应急局的登高证

济南章丘建材招聘普工（周结工）不体检 生产空调风扇叶普工，注塑工，平衡岗，全检岗，巡检岗，不需要经验，劳动强度低，都是辅助设备进行。 年龄：男女不限18-55周岁 认识26个英文字母 两班倒：8：00-20:00（注塑岗12小时计时，其余岗位11小时计时） 住宿：厂区宿舍，楼房4人间；夫妻间水电均摊 吃饭：白班管两餐；夜班10元补助 薪资：第一个月周结16元/小时；每周四发薪资，第二个月计件工资多劳多得，综合工资5000-6500元/月，每月30号发上月工资 不体检 提前报名单，下午2点集合面试；面试带身份证原件+复印件2张 工作地点：济南市章丘区

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与商务谈判与合同审核 3.审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件并控制成本偏差 4.配合财务部门完成项目成本归集与动态成本分析，提供数据支持与优化建议 5.协助建立和完善企业造价管理制度与标准数据库 任职要求： 1.熟悉国家及地方工程造价相关法规、定额及计价规范，掌握广联达等主流造价软件 2. 具备良好的工程识图能力与计量计价实操经验，能独立完成各阶段造价文件编制 3.工作细致严谨，具备较强的数据分析、沟通协调及抗压能力 4.持有全国建设工程造价员资格证书或一级/二级造价工程师证书者优先 5.责任心强，具备团队协作精神和职业操守

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1.工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与招投标支持 3.审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本监控 5.整理归档造价资料，确保数据准确、完整、可追溯 任职要求： 1.熟悉广联达等主流造价软件及定额规范，具备独立编审能力 2. 了解建筑施工流程及合同管理要点，能有效对接施工、甲方及审计方 3.工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 4.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先 5.责任心强，适应阶段性加班及项目驻场需求

岗位职责： 1. 负责安装类工程（含消防、暖通、电气、给排水等）的工程量清单编制与精准计量，具备土建预算能力者优先 2. 参与项目投标工作，独立完成商务标中造价文件编制、成本分析及报价支持 3. 组织编制开发项目施工图预算，开展图纸会审、工程量计算、定额套用及费用计取 4. 主导已完工项目的竣工结算对量、争议协调及审计配合工作 5. 动态跟踪项目成本执行情况，提供阶段性成本分析与优化建议 任职要求： 1. 工程造价、工程管理、土木工程等相关专业，学历大专以上 2. 具备3年以上消防或安装类工程预结算实操经验，熟悉广联达等主流算量软件 3. 熟悉《建设工程工程量清单计价规范》及地方定额，掌握招投标流程与合同条款 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力和责任心 5. 持有二级造价工程师证书者优先

5000一个月，可以简单的组价，投标，对接签证办理，，，。，对接总包，会开车。

岗位职责: 1. 负责招聘全流程实施，包括渠道维护、简历甄选、面试协调及录用后续跟进； 2. 承担公司薪酬计算与绩效管理执行工作，按时完成薪酬数据整理及报表输出； 3. 办理员工入职、转正、调岗、离职等人事流程，更新并管理员工人事档案；组织推进绩效考核实施，汇总考核数据并完成结果统计； 4. 协助优化薪酬与绩效管理体系，开展人工成本分析，参与拟定调薪方案，支持制度持续改进； 5. 维护员工薪资、奖金、社保等相关信息，准确完成核算并保障发放时效； 6. 落实绩效考核执行工作，整理相关数据，确保考核流程有序开展； 7. 完成上级安排的其他薪酬绩效事务，处理日常员工关系事宜，协助营造稳定和谐的工作氛围。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、财务管理等相关专业，具备3年以上相关工作经验； 2. 具备较强的数据处理与沟通协调能力，能有效联动各部门推动任务落地； 3. 工作细致严谨，责任心强，恪守职业道德，具备良好的保密意识与执行力； 4. 具备一定的组织规划能力与多任务处理水平，适应高效工作节奏； 5. 熟练操作办公软件进行数据统计与分析，具备基础文档编写能力； 6. 具有团队协作意识，积极主动，乐于学习提升专业素养，能承受一定工作压力。

二次结构算量，及技术员

1、主要负责标书制作及服装项目招投标工作。 2、统计全国在建酒店项目。 3、关注职业装行业招标信息。 4、熟悉全流程，独立熟练完成标书制作

施工人员入职及离职后的资料整理及归档，施工材料资料递送及整理，参加业主及总包方组织的例会

岗位职责： 1. 负责公司投标相关工作的具体实施及文件筹备，涵盖投标报名、标书编制、开标参与等环节。 2. 承担设计类基础图文内容的制作任务。 3. 协助开展商务接待及宴请相关事务。 岗位要求： 1. 熟悉商务工作操作流程。 2. 具备投标实操经验。 3. 掌握基础制图工具使用，如PS等软件。 工作时间： 8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息，加班可安排补休或调休

岗位职责： 1. 依据国家会计制度要求，对各类单据进行审核 2. 根据真实完整的原始凭证编制记账凭证，并按时完成明细账与总账的登记工作，确保账实一致、账证相符 3. 编制各类财务报表，按时完成纳税申报工作 4. 负责财务档案的整理装订与归档管理，保障资料完整及信息安全 5. 统计并分析公司经营相关报表数据 6. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 大专及以上学历，财会类相关专业，具备2年以上建筑行业财务工作经验者优先考虑 2. 持有初级会计职称及以上资格，具备中级职称者优先 3. 熟悉金蝶、用友等财务软件操作，熟练使用Office、Excel等办公工具，具备较强的学习能力、独立处理业务能力及财务数据分析能力 4. 品行端正，踏实肯干，服从管理，具备良好的职业操守和团队协作精神 职位福利：五险一金、年底双薪、餐补、通讯补助、每年多次调薪、定期团建

现场实地勘测，了解需求汇总项目清单报价 签署协议，项目后续跟进与服务

岗位职责： 1、负责全过程工程造价管理咨询； 2、负责施工图预算、工程量清单、最高投标限价和工程结算的编制与审核； 3、负责项目的设计概算、招投标预算、施工图核算、竣工结算； 4、掌握施工现场进展情况，对项目过程中的施工签证、变更进行过程控制并审核； 5、负责合同编制以及管理咨询； 任职资格： 1、具备大专及以上学历，工程类相关专业，5年以上工作经验; 2、能独立开展施工图预算、工程量清单、招标控制价和竣工结算的编制和审核， 3、熟悉工程造价相关管理规定，熟悉定额及清单计价，熟练操作预算相关软件； 4、熟悉预结算相关知识，熟悉招投标管理流程； 5、具有较好的沟通交流能力、组织协调能力。

1. 本科及以上学历，工程造价、电气、暖通、给排水等相关专业背景 2. 五年以上机电安装工程造价管理工作经验，具备EPC项目经历者优先考虑 3. 熟悉机电安装各专业工程量计算与计价标准，掌握定额及工程量清单规范 4. 熟练操作广联达、斯维尔等计量与计价软件工具 5. 能够独立承担大中型项目机电安装专业的全过程商务管理工作 6. 具备较强的成本分析能力，擅长技术方案比选与效益优化策划 7. 了解机电安装材料市场行情及人工费用水平，可有效提出成本优化建议 8. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理经验，能够指导和培养新员工 9. 持有注册造价工程师资格证书（安装方向）者优先录用

负责项目从开工到竣工所有预决算，从投标开始，编制商务标书，组织封标，参与开标，建模算量，编制各个单项工程量清单，根据进度计划编制产值概算计划，材料计划及资金计划，对上审阅合同及清单，提出不合理项，据理力争，负责对下合同的制定，招标询价，确定施工队伍，对接甲方对量，申报产值，申请进度款，办理签证。编制清单做法，核对图纸做法，参与图纸会审，制定商务制度，编制结算大便定期更新，对下负责班组工程量结算，工程量现场实测实量，收集合同，收集结算资料，整理成档，完成领导交代的其他工作

预算员 会识图算量