
吉林四平招建筑木工、泥瓦工、钢筋工、钢筋班长/带班
300-400元/天
钢筋班长泥瓦工钢筋工建筑木工3-6个月3-5人月结点工技术好专业师傅自备工具
四平市招建筑木工、泥瓦工、钢筋工、钢筋班长/带班
养殖负责人
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专团队管理农林牧副渔牧业生产成本管理
岗位职责:
1.掌握猪群存栏数量及品种构成,熟悉部门生产安排,确保各环节衔接顺畅。
2.实时掌握车间内猪只所处生长阶段,及时与主管进行沟通协调。
3.组织并统筹部门日常生产工作,保障生产有序开展。
4.按照操作规范定期巡查猪群发育状况,及时识别异常情况,严格执行作业流程,提升产出效率,避免因操作不当引发健康问题。
5.确保车间设备正常运行,发现故障及时上报维修,并填写维修申请单。
6.依据防疫计划对所辖猪群按时接种疫苗,持续监测猪只健康状态。
7.准确识别需淘汰的个体,报养殖场场长审核确认。做好周末及月末盘点,真实记录各项生产数据。
8.强化饲养管理,合理控制饲料使用,维持猪舍环境整洁卫生,为猪只创造良好生长条件。
9.负责本部门新入职员工的生产技能培训,每年至少培养两名合格主管。
10.按时完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
教育程度:大专及以上学历
专业要求:畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业
经验要求:具备2年以上相关工作经验
知识要求:熟悉配怀舍作业流程,能准确判断母猪发情状态,具备病猪识别与治疗能力
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制汽车内饰团队管理生产设备管理汽车零部件
工作内容
脱岗
1.负责生产班组的日常运作与工作协调;
2.监控生产流程,保障产品品质及生产效能;
3.快速处理生产现场突发问题,并提出优化建议。
任职要求
1.具备良好的体能条件和健康状态;
2.作风务实,能适应一定强度的工作压力;
3.拥有团队管理经验,可高效组织与调配组员任务。
生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理晋升空间大,给年轻人充足机会食品/饮料生产成本管理
岗位名称:生产管理岗或者生产班长/主任
岗位职责:
1、依据公司战略发展需要,编制生产规划,建立健全生产业务规范,保障生产运作高效有序;
2、统筹车间设备运行、安全生产及环境管控等事务,确保生产过程合规、安全、无隐患,推进屠宰厂区标准化建设;
3、持续优化生产工艺与设备技术,提升产品质量,更好契合市场的高品质需求;
4、组织开展车间人员的培训、绩效评估与激励管理,培育高素质管理骨干,支撑生产运营需要;
5、参与公司系统化培养计划,加速成长为具备高技能水平和强管理能力的复合型生产或管理人才。
生产操作熟手
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
1. 具备生产制造类企业相关工作经验,熟悉生产运作流程;
2. 有倒班或流水线作业经历满1年以上,适应制造型企业工作节奏;
3. 能够服从车间管理安排,严格遵守岗位操作规范及公司制度,按时完成巡检任务,适应一定强度的工作负荷,快速融入车间工作环境;
4. 薪酬待遇与能力挂钩,发展空间广阔,表现优异者享有更高收入潜力。
长春九台区兴隆山附近工地招钢筋带班,早六点到晚六点,中午休息一个小时。要求会电脑扒图,能管工人
1.2-1.4万元/月
钢筋班长1-2人
长春市九台区兴隆山附近工地招钢筋带班,要求会电脑扒图,能管工人。
白山抚松县招钢筋工、钢筋班长/带班、钢筋绑扎2百多平楼板的钢筋制作施工,五一开工
钢筋制作钢筋绑扎钢筋工钢筋班长
白山市抚松县招钢筋工、钢筋班长/带班、钢筋绑扎2百多平楼板的钢筋制作施工,五一开工
焊接班长
6000-8000元/月
生产管理交通补助1-2人月结3-5年大专全职生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 负责焊接班组日常管理,根据生产计划合理分配人员、设备与任务,确保生产进度、产量与交期达成。
2. 严格执行焊接工艺标准、作业指导书及质量要求,监督班组操作规范,做好首件检验、过程巡检与成品自检,控制焊接缺陷,保证产品质量稳定。
3. 全面负责班组安全生产管理,落实动火作业、气瓶使用、用电安全、劳保佩戴等制度,开展班前安全交底,排查现场安全隐患,制止违章操作,杜绝安全事故。
4. 负责焊机、切割设备、工装夹具、检测工具的日常点检、维护与保养,及时上报故障并跟踪维修,保障设备正常运行。
5. 管控焊丝、焊条、气体等耗材领用与使用,降低物料损耗,控制生产成本。
6. 推进现场5S管理,保持作业区域整洁、物料定置摆放、通道畅通。
7. 负责班组人员考勤、纪律管理、技能指导与培训,提升团队整体作业水平。
8. 及时处理生产、质量、安全异常,做好记录与上报,参与问题分析与整改。
9. 完成上级安排的其他管理工作。
任职要求:
1. 3年以上焊接现场工作经验,1年以上班组长/班组管理经验,持有有效焊工证优先。
2. 熟悉电弧焊、气保焊、氩弧焊等常见焊接工艺,能识别焊接缺陷并指导改进。
3. 熟悉安全生产规范、动火作业管理及现场5S管理要求。
4. 具备较强的生产组织、沟通协调、问题处理与团队管理能力。
5. 工作认真负责,吃苦耐劳,能适应生产现场倒班/加班需求。
6. 能看懂图纸,会使用基本检测工具,有质量与成本意识。
吉林昌邑区河北雄安新区招主体预埋铁管套丝的的电工,工资月结,每天360,常年活,部队的办公楼,
300-370元/天
预埋电工长期1-2人月结
河北雄安新区招主体预埋铁管套丝的的电工,工资月结,每天360,常年活,部队的办公楼,
饮料小厂320一天可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)工作在苏州每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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力工3-5人月结
吉林市里招三名力工,要求不超过50岁,能上3米梯子,通讯弱电整治,身体健康,给上保险,工资200一天月结。工作地址:吉林市里
装配工长白班车间
金盘面试约下午1点到3点
高压车间(海风变,长白班,空调车间)
仓管:缺口1人(35内,要有叉车证 有仓管经验)
储能车间
1、组长:20/小时(有机会转正)
有组长经验可以约过来面试
(中专以上学历 35内)
2、二次接线:缺口2人,要能独立完成(第一个进来都是20 有考核 23,25凭自己本事)
3、过程检验:缺口1人(35内,男女不限 中专以上学历 要有检验经验 要接触图纸)
4、装配铜牌::缺口1人(38内 有点体力活)
油变车间
1、试验员:缺口1(35内,中专以上学历 有电工证要求)
2、装配:缺口1人(35内,中专以上学历)
干变车间招聘需求更新:
1、试验员:缺口1(35内,中专以上学历,机电专业 必须要有电气相关基础知识)
2、绕线装模:缺口1人(45内 体力活 长白班 )
3、绕线合模:缺口2人(38内 有些体力活 个人计件 长期中班 下午1点到11点半 最晚不会超过凌晨2点)。
CNC生产管理
职位类别: CNC课长任职资格:
1.大专含以上学历,三年工作经验可视同等学历;
2.五年以上大型制造业(加工中心)工作经验,良好的职业操守;
3.能胜任操作CNC技术员的岗位;
4.熟悉ERP系统操作,较好的管理能力和协调能力;
5.积极、热情,团队意识强,具有较强的责任心及敬业精神;
6.具备现场管理专业知识、安全及环境管理专业知识、生产管理基本知识、IE知识、ISO9001知识;
7.具备良好的目标设定能力、执行力、应用力、说服力、判断力和交涉力。
工作职责:
1.协助上级领导做好车间的日常管理及安全管理;
2.为提升产品良率、实施纳入异常对策、削减制造成本,制定相关方案,并推进实行;
3.有计划、有步骤、有节奏地均衡生产,加强车间的品质管理;
4.负责组织、生产、设备、环保、生产统计管理制度的拟定、修改、监督、控制及实施执行;
5.对下属人员的考核、评价、激励;
6.不定时巡视各岗位,指导员工工作并督促完成;
7.主持部门会议,分析工作现状,提出工作要求和解决办法,明确工作目标;
8.培养人才、打造有凝聚力及长远竞争力的团队;
9.对7S实施、管理、监督工作;
10.承办上司临时交办的工作。薪资面谈,公司包吃包住
公司地址:东莞黄江
联系人:王小姐
联系电话:
生产管理品检工生产组长
招聘
一、AVI自动检测机工程师(2人)8-12K
要求:本科以上学历,能独立操作AOI、AVI、镭射机。
岗位职责:
1、负责AOI、AVI、镭射等设备编程调机,异常处置;
2、完成设备岗位的生产排程任务;
3、新产品导入测试,SOP标准规范化编写;
4、异常测试报告。
二、生产组长(1人)9-12K
要求:大专以上学历,有3年以上生产管理工作经验。
岗位职责:
1、协助上级领导管理责任范围内的日常事务,
2、监督和指导下属工作,了解员工动态,及时调整各岗位人员配置
3、每天和生管确认排程,回复生产进度达成客户出货需求
4、新员工入职培训
5、了解线路板生产及检验流程,有线路板厂带班经验优先
6、会使用基础办公软件
7、有较强的沟通能力。
三、品检(3人)6-8K
20-35岁,身体健康,能吃苦耐劳,接受白晚班两班倒,会基本电脑操作,对数据敏感,无尘车间,包吃包住!
上班地址:张浦镇俱进路101号,联系电话()
注塑工
招注塑领班一名,待遇9000至10000,五年以上工作经验,懂五轴机械手,有小家电注塑经验优先,年终奖,高温补助等福利,工作地点中山市横栏镇,联系电话陈先生
品检工
急招:
品质经理,一名
要求,需对压合厂工艺流程熟练,薪金面议。
蚀刻线组长或技术员,有压合厂相关经验优先
月工资:7300-8000元,购五险,包吃住
✅ 临时工(多名):17-20元/H
要求:需适应夜班,男女不限,年龄16-45岁,包吃住。
工作地址:惠州博罗县泰美镇(康佳园区内)
联系电话:
餐厅领班
招聘(年后想找稳定工作的)
前厅,
前厅吧员1名工资3500-5000
前厅主管1名:工资4500-5000
服务员多名:工资3500以上
传菜员多名:工资3500-4000
后厨:
炒锅1名:工资6000-8000
烤师1名:工资6000-8000
学徒2人:工资3500-4500
包食宿,每月有带薪休,定期团建聚餐
应聘电话:(同步)
店长烧烤
大型连锁烧烤店:
一.招聘店长2名.工资5000一10000元
二.前厅经理2名工资5000一8000元
三.厨师2名工资5000一8000元
主食师傅4000一6000元
四.烧烤师傅2名工资5000一8000元
五.切肉穿串工4000元一10000元
联系电话
餐厅领班
招聘(年后想找稳定工作的)
前厅,
前厅吧员1名工资3500-5000
前厅主管1名:工资4500-5000
服务员多名:工资3500以上
传菜员多名:工资3500-4000
后厨:
炒锅1名:工资6000-8000
烤师1名:工资6000-8000
学徒2人:工资3500-4500
包食宿,每月有带薪休,定期团建聚餐
应聘电话:(同步)
餐厅领班中餐
大宅门餐饮-潮汕打冷-砂锅粥招聘:粤菜师傅两名!改刀两名!前厅经理一名!服务员三名!待遇面议!联系人戴总!电话☎
店长烧烤
大型连锁烧烤店:一.招聘店长2名.工资5000一10000元二.前厅经理2名工资5000一8000元三.厨师2名工资5000一8000元主食师傅4000一6000元四.烧烤师傅2名工资5000一8000元五.切肉穿串工4000元一10000元联系电话
烧烤店厨师长,全面负责后厨管理!技术过硬,食材监管等
8000-10000元/月
厨师长月结全职东北烧烤店厨师长优先
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP),监督食材验收、储存及加工规范执行
3.带队完成早/中/晚市及宴席任务,确保出餐效率与口味稳定性
4.组织员工技能培训与考核,提升团队专业水平与服务意识
5.配合门店运营需求,参与菜单优化、节令推广及食品安全管理
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程
2.熟悉厨房设备使用与维护,具备较强的成本核算与损耗管控能力
3. 持有有效健康证,具备食品安全管理员证书者优先
4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应快节奏工作环境
5. 责任心强,注重卫生安全与团队协作,无不良从业记录
吉林吉林经理薪资福利:月薪6000-7000,公休2天,加提成等于8000-10000招工
6000-7000元/月
餐厅领班月结
经理
薪资福利:月薪6000 - 7000,公休2天,加提成等于8000 - 10000
招工人数:2名
下午三点半以后打电话
工作地址:行宫破店烧烤
传菜员
前厅招聘经理 主管(工资面议)吧台 4000+满勤200+工休2天+提成+绩效服务员4300+满勤200+工休2天+提成+绩效服务生4300+满勤200+工休2天+提成+绩效传菜员 4000+满勤200+工休 2 天+提成+绩效以上招聘岗位工龄每半年 50 元(300 元 封顶)联系电话:
五科技术岗位人员
1.2-1.9万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验
岗位职责:
1.负责金属与非金属露天矿山五科相关专业技术工作,保障项目质量与进度推进
2.与团队成员保持良好沟通,协同配合完成各项任务目标
3.持续开展专业技能学习,提升个人能力并优化现有工作流程
任职要求:
1.主体专业对口毕业,具备五年及以上一线矿山实际工作经验
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供船营钢筋班长招人在线招聘信息,主要招聘吉林钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。