预算标书能力熟练社交能力强者优先

公司主要业务装饰装修工程，幕墙工程，会熟练使用广联达套价建模，对甲方签证决算，对班组签证决算。

简单维修预结算，实习生也可以。

武汉市东西湖区招燃气管道安装/维修、外墙/滑板，

黄石市大冶市招泥瓦工、工地小工/杂工外墙抹灰，工资面议

岗位职责： 1. 享受双休，具备独立开展项目成本核算及管控的能力。 2. 承担项目投标文件的编制工作，保障投标内容的准确性与市场竞争力。 3. 参与项目合同审查，确保各项条款表述清晰、无差错。 4. 协同项目团队协作，提供专业的成本优化与管理支持。 5. 负责市场信息的搜集与分析，动态调整成本控制方案。 任职要求： 1. 具备较强的自主作业能力及良好的职业操守。 2. 在净化工程、医院装饰等相关领域拥有一定年限的成本管控实践经验。 3. 熟练操作常用办公软件及成本管理工具。

1.招聘全职一级造价工程师1-2名，谢绝中介（不接受挂证）。 2.需持有效证书并（专业为土建或安装方向）。 3.熟悉Office办公软件及广联达、品茗、新点等计价工具操作。 4.具备良好沟通协调能力，能独立承担项目预算、结算、财政评审等工作。 5.薪酬构成：基本工资+绩效提成 6.工作地点：湖北咸宁 7.公司福利：缴纳职工社保、节日慰问、生日关怀、红白事礼金、年终奖金、定期团建与旅游活动

一、岗位职责： 1.独立承担工程项目（土建/安装等）的工程量核算、预算文件编制、组价及成本分析等相关工作。 2.参与项目内部结算与成本管理，配合完成外部投标报价任务。 3.熟练运用专业软件进行模型搭建、工程量计算与计价操作，保障数据准确高效。 4.准确识读施工图纸和技术标准，掌握现行定额规范及工程量计算规则。 5.根据实际需要，协助开展部分工程技术资料的整理与编制工作。 二、任职要求： 1.学历专业：大专及以上学历，工程造价、土木工程、工程管理等相关专业背景。 2.工作经验：五年以上造价相关从业经历，有咨询单位工作经验或持有造价工程师资格证书者优先。 3.软件技能： 熟练使用广联达、新点等主流算量与计价工具。 熟悉Office等常用办公软件操作。 持有BIM培训认证者在录用时将被优先考虑。 4.专业知识： 掌握施工流程及行业技术规范，熟悉各类定额和工程量计算方法。 具备独立完成预算编制、工程量计算、组价等全过程造价作业的能力。 懂施工、精造价、会资料是本岗位的核心能力要求。 5.综合素质：具备较强的沟通协作能力，具有成本控制意识和团队精神，工作认真细致，责任心强。 三、薪资福利： 提供具市场竞争力的薪酬待遇（具体面议，依据个人能力综合评定） 健全的福利保障：五险一金、节日慰问等 周到的日常支持：免费提供工作日午餐 积极的工作环境：团队关系和谐，重视员工工作与生活的平衡 四、工作时间与假期： 工作时间：执行标准8小时工作制 休假安排：每月休息6天（实行大小周），依法享受全部国家法定节假日 五、试用期： 试用期为1-3个月，表现突出者可提前转正

岗位职责： 1、负责装饰工程项目全过程的预算编制与成本管控，确保预算数据精准且符合实际需求； 2、参与施工图纸审查，及时发现并提出可能影响成本的关键问题； 3、编制工程结算资料，组织与甲方及分包单位的结算对账及商务洽谈； 4、跟踪项目实施进度，按时出具成本分析报表，为管理决策提供有效依据； 5、配合处理项目执行中的造价争议，推动成本优化，提升整体盈利水平。 任职要求： 1、具有装饰工程或相关专业造价实操经验，掌握装饰类项目计价规范与流程； 2、精通广联达等主流造价工具，具备扎实的数据统计与分析能力； 3、具备良好的协调沟通技巧，能与项目各方顺畅对接协作； 4、做事严谨负责，拥有较强的执行力和集体协作意识； 5、能接受施工现场驻点安排，适应快节奏工作环境及阶段性高强度任务。

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工作稳定，项目有提成

招聘：预算员（热力管道/市政工程） 负责热力管网工程预算、成本核算、工程量计算、签证变更、结算对接； 要求：懂市政热力管道、会看图纸、熟练使用预算软件，有相关工程经验优先； 待遇面议，工资准时，包吃住。 招聘：技术总工（热力管道施工） 负责热力管网施工技术管理、图纸会审、方案编制、技术交底、现场技术指导、质量管控； 要求：有市政/热力管道施工经验，能独立解决现场技术问题，责任心强，管理经验丰富； 待遇优厚，薪资面议。

主要工作职责 1. 工程计价：根据设计图纸、施工方案，按照国家、行业及南方电网的定额标准、计价规范，编制项目的估算、概算、预算和结算文件。 2. 成本控制：参与项目全过程成本管理，进行成本分析，提出成本优化建议，确保项目投资控制在批准范围内。 3. 合同管理：参与工程合同的起草与谈判，审核合同中与造价相关的条款，处理工程变更和签证的费用问题。 4. 结算审核：审核施工单位报送的竣工结算资料，办理工程款支付。 5. 数据分析与报告：收集、整理工程造价资料，建立数据库，定期完成相关造价分析报告。 所需专业技能与知识 1.· 精通电力工程（电气、线路、土建等）相关知识。 · 熟练掌握《电网工程建设预算编制与计算规定》、《电力建设工程定额》等专业计价依据。 2. · 熟练使用博微电力工程造价软件、广联达电力计价软件等专业工具。 · 熟练使用CAD看图软件、Office办公软件（尤其Excel）。 3. 证书要求： · 一级/二级造价工程师（电力工程） · 建造师、咨询工程师 4. · 严谨细致，责任心强。 · 良好的沟通协调能力，需要与设计、施工、财务、物资等多部门对接。 · 较强的学习能力和抗压能力。

会便用办公软件广联达等，会开车。

劳务招预算员，做的内容有各项目的收方计量和甲方办理进度、签证单、财务台账、一些简单资料。

随州市随县招外墙/滑板

随州市曾都区招外墙抹灰小班组

工地会计

一、岗位职责 1. 负责项目全周期造价预算工作，包括编制工程量清单、施工图预算、竣工结算等。 2. 收集整理项目相关造价资料，跟踪市场价格波动，确保预算数据准确。 3. 参与项目招投标阶段的造价分析，协助完成报价文件编制。 4. 与设计、施工等部门对接，解决预算执行中的造价争议，控制成本。 5. 完成上级交办的其他造价相关工作。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业。 2. 1-3年及以上相关行业预算工作经验，熟悉定额标准及造价软件（如广联达、斯维尔等）。 3. 具备良好的数据分析能力和沟通协调能力，能独立完成项目预算编制。 4. 持有造价员、二级造价工程师及以上证书者优先。 5. 工作认真负责，具备较强的责任心和抗压能力。

荆州市招外墙/滑板

1、本科及以上学历，工程造价或相关专业毕业； 2、熟练操作各类计价软件，具备独立完成项目算量、成本核算及上机计价的能力； 3、具有建筑安装工程预结算实际经验，熟悉消防、弱电智能化及机电安装各系统模块；具备较强的专业分析能力、组织协调与沟通技巧者优先； 4、能够依据图纸如实、准确提取工程量；熟练使用CAD、OFFICE、广联达计价软件、图纸算量工具及BIM建模等相关软件； 5、参与投标阶段的成本答疑、成本测算与组价工作，精通消防工程或弱电智能化工程的预算与结算流程； 6、三年以上安装类预算工作经验，具备良好的沟通协作能力，可定期赴施工现场核对工程量； 7、持有建造师或造价工程师证书者优先录用。 8、能使用CAD绘制竣工图 双休，五天八小时工作制，五险，餐补，人性化管理。

电力施工学徒：1、年龄40岁以下，高中或机电、电气等相关专业中专、技校以上学历，对电力行业有一定兴趣爱好，能吃苦耐劳。公司将进行培训后上岗。 2、学员待遇为4000-6000元/月，公司提供免费食宿和良好的发展空间、社保福利。 电力登高人员：1、年龄在45岁以下。持登高及高压电工证件，有10KV及以上电力工程施工经验，熟悉配网施工流程，能吃苦耐劳、服从管理。 2、施工员待遇为6000-9000元/月，公司提供免费食宿、社保福利。

岗位职责 1.负责公司日常财务核算工作，审核会计凭证及相关原始票据，准确编制记账凭证等。 2.按时编制各类财务报表并及时上报，每日、每月核对销售日报数据，确保账务信息真实准确。 3.按照相关要求完成增值税测算，合理预估经营利润，准时办理纳税申报及发票开具等相关事项。 4.配合项目经理开展成本管理工作，定期分析项目支出情况，提供优化建议。 5.负责每日网银付款操作及承兑汇票的接收、背书等日常事务，核对当日资金流水，按月完成银行对账工作。 任职要求 1.财务、会计或相关专业毕业，具备大专及以上学历，本科优先考虑。 2.具有三年以上财务会计工作经验，能独立完成建筑类企业一般纳税人全盘账务，有建筑业从业背景者优先。 3.熟悉国家财经法规、会计准则及各项税收政策，具备扎实的实操技能和财务分析能力。 4.工作态度端正，细致严谨，责任心强，具备较强的逻辑思维和沟通协作能力，能适应一定强度的工作节奏，服从管理安排，学习能力突出。 薪酬待遇 工资面议，福利体系完善，缴纳五险、享受带薪年假、周末双休、餐补。

一、岗位职责： 1. 根据CAD图纸掌握施工项目细节，复核工程量与材料使用数量； 2. 独立识图机械三视图、装配图及展开图，比对图纸与清单内容，发现不一致情况并提交技术部门处理； 3. 熟练运用Excel完成数据整理、分析和报表输出，搭建数据核算模型； 4. 联动设计、生产、采购等环节，跟进设计变更并同步更新结算资料，落实台账管理工作。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程、财务管理等相关专业优先考虑； 2. 精通Excel，熟练操作函数、数据透视表等工具进行高效数据处理； 3. 熟练操作广联达软件，有成本测算经验者优先； 4. 具备良好沟通能力，可独立开展成本复核并编制报告； 5. 工作细致严谨，能识别图纸中存在的隐藏尺寸冲突或材料标注遗漏； 6. 掌握基本合同法律常识，熟悉工程量争议处理流程。 三、福利待遇： 1. 五险一金、带薪年假、节日福利； 2. 定期组织培训，提供职业发展晋升机会； 3. 年度健康体检、团队团建活动； 4. 薪资范围：6K-8K，具体面议。

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