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岗位名称：项目经理；岗位要求：年龄2345周岁；同岗位或两年以上施工现场工作经历；持有二级建造师（建筑工程专业）；火力发电厂施工管理经历优先；可接受中短期出差；薪资待遇：40008000元/月。岗位名称：工程技术员；岗位要求：年龄2345周岁；熟练使用办公软件；简单的CAD画图；编制施工预算、方案、技术交底文件、安全应急预案、施工资料汇总组卷；业主方技术层面的沟通协调；薪资待遇：30006000元/月。岗位名称：机械工程师；岗位要求：性别不限，年龄2345周岁；专科及以上，机械设计制造等相关专业；根据市场、生产需要改良图纸并提供技术服务；负责开发、设计机械设备及其零部件；进行工艺性分析改进，技术支持；薪资待遇未知。

职位描述工作如下：1、负责公司合同内账与台账同步记录，文档借阅管理归类。2、协助参于各平台网站工程招投标。3、负责对员工工资发放、日常考勤。4、社保增减及工商业务办理。5、出纳工作粘贴票据及台账制作。6、员工入职保险和劳务合同签订。7、公司行政管理制度处理其他相关事务。8、打印发票和购买票据，签订合同等事项。9、要求有上述工作经验熟练办公软件及工作流程。任职要求：1、要求大专以上学历，2年以上有相关工作经验，在建筑工程做过的优先录取。2、学习能力强，有较好的沟通和协调能力3、责任心强，熟练掌握办公软件。4、有团队精神，对工作认真负。5、应聘录用入职后，提供长期稳定的工作岗位，同时要求本人也有长期稳定的打算，入职后缴纳社保.期待优秀出色的你一起努力加油，投简历者请你看看工作内容要求，是否能胜任这份工作、以及在之前工作中有这样的接触或经验者，一旦入职希望你是一位长期稳定的员工。职位福利：定期团建、带薪年假、优秀员工奖金、入职五险。

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因本公司发展需要，现面向社会招聘大量精英人才，主要工作地点位于大连地区，具体岗位如下：1、10kV配电线路电工40名，要求具备应急管理厅发放的高压电工作业证，熟悉农配网线路作业，熟练使用工器具，具有良好的责任心和团队精神，具备良好的安全意识，工资350-450元/天，长期可缴纳五险。2、电气、土建工程预算员2名，专科及以上学历，熟练使用广联达及博微等造价软件，熟悉农配网和输电线路现场，尽快掌握现场材料使用，能独立完成结算工作，有造价师证者优先。月工资6000-8000元，月休4天。3、办公室文员2名，要求专科及以上学历，负责公司日常行政和统计工作，具有良好的组织协调能力，较强的分析、解决问题能力，责任心强，有经验者优先。月工资3000-4000元，月休4天4、输电、配电工程管理员2名，要求专科及以上学历，电力、建筑、工程等相关专业优先，熟悉输配电现场作业，具有较高的协调能力，工作认真负责，具备较强的责任心和执行力，有管理经验者优先！月工资6000-8000元，月休4天，带薪年假！5、输、配电工程资料员2名，要求大专及以上学历，熟悉输配电现场，具有较强的沟通和协调能力，具有较强的责任心和执行力，工作认真仔细！月工资3000-5000元，月休4天，带薪年假！6、仓库保管员2名，要求60岁以下，工作认真负责、细心，能吃苦，亲自动手能力强，有驾驶证、会维修和电焊工者优先。月工资3000-5000元7、蓝牌小货车司机8名，要求驾龄3年以上，驾驶技术熟练、经验丰富、交通安全意识高。月工资4500-5500元。8、财务人员2名，会计和出纳员各1名，要求大专及以上学历，熟练掌握财、税软件系统，工作认真仔细，具有较强的责任心和执行力，有会计证书者优先！月工资3000～5000元，月休4天！* 以上薪资待遇根据实际工作能力，可适当调整，欢迎有贤之士踊跃报名，期待你的加入，共同发展、成长。联系电话：盛总

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