工作内容 1、负责装修装饰项目预算报价的编制与审核 2、承担招投标过程中预算文件的编制任务 3、协助项目经理处理与预算相关的各项事宜 任职要求 1、掌握装修工程造价的专业知识 2、具有较强的沟通与协调能力 3、能高效开展预算编制及成本分析工作

有多年会计经验能开票报税，熟练操作办公软件，会开车

1. 负责工程项目中土建类别的预算编制、结算办理及成本管控相关工作； 2. 编制工程量清单、招标限价及投标报价等技术经济文件； 3. 参与施工期间的设计变更、现场签证审核及成本动态监控； 4. 协同项目团队开展成本数据分析与优化，提供可行性改进意见； 5. 负责与建设单位、施工单位、监理单位等各方进行造价业务沟通与协调。 任职要求： 1. 学历及专业：大专及以上学历，土木工程、工程造价、工程管理等相关专业； 2. 工作经验：具备1年以上土建造价岗位实际工作经验； 3. 能够接受出差安排。

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆，及时报送和更新各类报审资料，保障验收节点顺利推进 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新，确保版本受控 5. 配合项目部做好资料电子化管理，按要求录入或维护工程信息管理系统 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排岗位必须携带资料员证。

资料员，工程部

要求：年龄35岁以上 岗位描述： 1. 负责日常产品及用料的预算编制工作 2. 承担生产环节报价与成本管控相关事务 3. 参与新产品开发过程中的材料整合，核算日常人工费用并进行统一管理 4. 配合公司整体工作安排，完成上级交办的其他任务 工资：每月6000—8000元（可根据个人实际能力、发展意愿制定个性化薪酬方案并落实执行） 包吃住：提供三餐，食材荤素搭配、营养均衡；宿舍配备空调，冬季供暖、夏季制冷，可按个人需求安排单人或双人间 公司发展历程及规划： 始于1985年兴华灯具厂，历经1990年南三条灯具批发市场的兴起；2000年永盛灯具厂落户经济技术开发区，稳步发展至今，正筹备设立永盛分公司。三十多年深耕细作，永盛灯具已成长为国内灯具行业的领先企业。今日成就源于始终坚持与知名院校、社会精英携手合作，秉持敬业、担当、奉献、诚信的价值观，传承工匠精神，强化专业能力。 我们招募的不仅是员工，更是事业合伙人。永盛灯具拥有广阔的发展平台和完善的培训机制，加入这个实力团队，助力每位成员实现智慧增长与能力跃升

岗位职责： 1.负责建筑/工程项目全周期成本核算与财务分析，准确归集人工、材料、机械等直接费用及间接费用 2.编制项目预算执行报表及实际成本对比分析报告，及时预警超支风险并提出优化建议 3.审核工程进度款支付申请、分包结算单及发票合规性，确保账务处理及时、准确、符合会计准则 4. 配合完成项目竣工决算、税务稽查及内外部审计工作，提供完整、可追溯的财务资料 5.协同工程、合约部门参与投标经济测算及合同条款财务评审，把控财税履约风险 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备建筑/工程行业会计工作经验者优先，熟悉建造合同准则及营改增政策 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公软件，具备基础ERP系统操作能力 4.工作细致严谨，具备较强的数据分析能力、跨部门沟通协调能力及责任心 5.接受短期项目驻场或多地轮岗安排，适应建筑行业工作节奏

全职资料员，包含送检

岗位职责： 1. 负责石化建筑机电安装工程项目资料的收集、整理、归档及移交，竣工 确保资料完整、准确、可追溯 2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4. 管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5. 配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2. 有资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书或档案员证者优先

工作内容：电气、消防水电、弱电工程等算量及询价报价工作，CAD图纸修改工作，辅助经理完成施工预算工作。 职位要求：CAD熟练，会点ps，相关工作经验3年起

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

）B照货车司机正在招聘优质货运司机，要求持有B照、丰富经验、熟悉交通法规并具备良好驾驶习惯和责任心，薪资范围在利润提成5，5分。办公室派单员（无任何销售性质）工作内容：通过、电话向司机派单。工资待遇：（综合工资6000+)①上班时间：早7：40-16：00聘②＋无责任底薪＋提成＋满勤＋工龄＋分，年龄23-45岁②有一定的沟通能力。地址：赵县城东电话（）：

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

化肥厂叉车工平叉 日薪220综合薪资6500-7000管吃不管住 会开叉车最好有证30-50周岁吃苦耐劳

招聘岗位：叉车工 工作内容：开叉车装卸饲料原料，投料 薪资待遇：220/天， 工作时间：7.30~19.30（一周一倒班） 上六休一 食宿：不提供住宿，管饭（早中晚 管三餐 ） 工作地点：赵县 赵州镇-工业园区

招聘一名工程造价师，工作地点北京！北京市户口，年龄上不超过45岁，要求必须有丰富工作经验的成手。五险一金，节假日福利。提供住宿，工资一万起，根据业务能力。 您觉得可以胜任，直接打电话或者微信联系我，说明应聘造价师！！

需要预算员，。本工程总造价约1000万，现在需要预算员做预算，跟甲方对接，有意的联系我。

我们是劳务公司，需要一人多职多岗，要求机电施工员会机电预算，广联达算量计价投标结算等。

预算员\造价师

乌鲁木齐市头屯河区<油田单位>招工程预算员 造价师 招聘：长期工 五险一金 包食宿 (汉餐 ) 无犯罪记录 20-45岁

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆，及时报送和更新各类报审资料，保障验收节点顺利推进 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新，确保版本受控 5. 配合项目部做好资料电子化管理，按要求录入或维护工程信息管理系统 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

岗位内容： 1. 担任成本部负责人，全面统筹公司成本管理体系，搭建科学的成本核算机制与控制方案，保障公司成本管理目标有效落地； 2. 负责前期成本规划及投标支持：精准测算外装工程（如幕墙、涂料等）全周期成本，制定切实可行的目标成本方案，协同完成商务报价编制，兼顾市场竞争力与项目盈利空间； 3. 实施施工阶段成本监管：重点管控材料采购、分包合同、变更签证等关键环节，防范施工过程中出现成本超支风险； 4. 组织竣工结算与回款管理：编制对业主的竣工结算文件并主导对账谈判，审核分包单位结算资料，跟进工程款项回收进度，确保成本闭环清晰、资金回笼及时； 5. 开展成本数据分析与持续优化：对比实际成本与目标、预算差异，归集外装类项目成本数据（如单方造价指标），形成标准化管控体系，助力后续项目盈利能力提升。 任职要求： 1. 学历与年龄背景 • 大专及以上学历，工程管理、工程造价、土木工程等相关专业优先；年龄不超过45岁 2. 工作经验要求 • 具备10年以上装饰装修或外装幕墙施工领域成本管理实战经验，其中至少5年在平台公司或区域公司担任成本负责人或核心成本管理岗位，具有系统化、规范化、制度化的成本管理体系搭建经验；有大型知名企业（如江河、中南、亚厦、金螳螂、博大、远洋装饰等幕墙或建筑装饰类企业）工作经历者优先 • 熟悉装饰项目全过程预算管理流程（涵盖投标定价策划、实施期管控至竣工结算、定额标准制定），曾主导大型外装项目预算工作者优先，具备不少于3年的投标报价实操经验；熟悉外装幕墙行业供应链情况，掌握各类涂保工程及幕墙系统的施工工艺与成本结构

需要一名懂市政工程的预算，贵熟练使用广联达软件，有经验者优先，工资10000-15000，面谈

【岗位职责】 一、成本管理体系 1. 完善公司成本管理相关制度、流程及作业标准，并监督实施情况。 2. 牵头编制项目目标成本，分解各项成本控制指标，作为设计、采购与施工阶段的成本依据。 3. 建立并持续更新装饰工程成本数据库（含材料价格、人工单价、分包报价等数据）。 二、招投标与合约管理 1. 组织开展劳务分包、专业分包及材料设备采购的招标工作，负责编制招标文件、工程量清单及限价。 2. 主导投标过程及商务谈判工作。 3. 负责总包、分包及采购类合同的拟订、审核、谈判与签署，防范法律与履约风险。 4. 组织合同交底会议，确保项目团队充分理解并落实关键合同条款。 三、项目过程成本控制 1. 动态监控实际成本与目标成本的差异，分析偏差原因并提出改进对策。 2. 严格审查设计变更和现场签证的经济性，贯彻“先算后施”原则。 3. 审核分包单位及供应商的进度款支付申请，组织对内对外结算事宜。 四、预结算与资金管理 1. 牵头完成施工图预算及二次经营预算的编制工作。 2. 根据项目进展和合同约定，制定部门资金收支计划，协同财务开展现金流管控。 3. 整理索赔资料，及时向业主发起索赔，同时应对分包方不合理索赔诉求。 五、供应商与分包商管理 1. 开拓并考察优质供应商及劳务队伍，推动资源引入。 2. 构建供应商/分包商履约评估机制，定期开展考核并实行分级管理。 六、团队与跨部门协作 1. 负责成本合约团队的日常运作、任务分配及绩效评定。 2. 组织专业培训，提升团队在造价、合同及法规方面的综合能力。 3. 积极联动设计、工程、采购、财务等部门，保障成本管控措施有效执行。 【任职资格】 维度 具体要求 学历专业 大专及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程、装饰装修等相关专业 工作经验 8年以上建筑装饰或建筑施工行业成本合约工作经验，其中至少3年同岗位管理经验 专业技能 1. 精通装饰工程造价构成、清单计价规范及定额使用 2. 熟练操作广联达、未来、新点等造价软件，掌握CAD、Office等办公工具 3. 熟悉合同编制及相关建筑法律法规 证书要求 持有注册造价工程师（一级/二级）证书者优先 核心能力 1. 具备较强的商务谈判、沟通协调及书面表达能力 2. 具有良好的成本意识与风险防控能力 3. 能够接受 occasional 出差或施工现场踏勘 综合素质 责任心强，坚持原则，具备优良的职业操守和廉洁自律意识 我们提供 五险、节日福利、交通补贴、外勤补贴

岗位职责： 1. 负责石油化工建筑工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4. 管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5. 配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入 任职要求： 1. 工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2. 有资料员工作经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书或档案员证者

1、机电，弱电工程结算资料； 2、熟悉通信制图（CAD）； 3、工作有条理，有较强协调能力； 4、具有良好的团队合作精神，责任心强

岗位职责: 年龄17-25岁 1、负责公司内部相关文件资料的归集与协调对接。 2、负责资料的整理、核对及录入系统等相关工作。 任职要求: 1、性格积极向上，心态乐观 2、具备基础的电脑操作能力，会简单打字 3、踏实肯干，具有责任心和进取精神 薪资待遇: 1、实习期底薪4000 2、享受带薪年假、法定节假日正常休息，生日及节日礼品发放 3、提供完整的入职培训及持续的在职学习支持 4、每三个月安排一次晋升考核机会 5、拥有舒适的工作环境与和谐的团队氛围 6、公司统一安排住宿 职位福利: 提供住宿、定期组织团建活动、节日福利、员工旅游、绩效奖金

公司福利： 1.冰箱、微波炉、茶水间一应俱全； 2.水果、小食、晚餐、员工聚餐每周安排； 3.团建活动、员工旅游、下午茶、节日福利齐全，公司提供外出培训及晋升机会。 岗位职责： 1.负责企业建筑资质的新申请、增项、延期等资料整理与归档工作； 2.负责劳务资质及安全生产许可证的新办、延续等相关材料编制与维护； 3.办理注册建造师、安全员、特种作业人员及其他关键岗位证书事宜； 4.完成资质相关文件的收集、组卷与存档管理； 5.熟悉工商变更相关流程； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.具备1-3年建筑类资质申报相关工作经验； 2.熟悉各类建筑资质维护的操作流程； 3.熟练操作办公软件，掌握PS设计技能； 4.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力。

招聘电力脱硫工程资料员 岗位职责 1. 负责电力脱硫工程项目施工资料的收集、整理、编制与归档，涵盖技术文件、图纸、试验记录、验收资料等，确保资料完整性、准确性与规范性。 ​ 2. 跟进项目施工进度，同步完善工程资料，及时对接施工班组、技术部门及监理单位，协调资料报审、签认流程，保障资料与工程进度同步。 ​ 3. 负责资料的数字化管理，建立健全项目资料台账，实现资料检索便捷化，配合项目各类检查、审计及竣工验收工作。 ​ 4. 熟悉电力工程及脱硫专业相关规范标准，严格按照行业要求及公司制度整理资料，确保资料符合归档及验收要求。 ​ 5. 协助完成项目其他相关技术支持工作，配合团队完成资料交接及后续追溯工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、电力工程、档案管理等相关专业优先，3年以上电力工程或脱硫工程项目资料管理经验。 ​ 2. 熟练掌握电力工程施工资料编制规范，熟悉脱硫系统施工流程及资料要求，能独立完成项目从开工到竣工的全套资料编制与归档。 ​ 3. 熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及工程资料管理系统，具备良好的文档排版、数据统计及图表制作能力。 ​ 4. 具备较强的责任心、细心严谨，有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能适应项目现场工作节奏。 ​ 5. 持有资料员岗位证书、电力工程相关从业资格证书者优先。 薪资福利 1. 薪资范围：8000-12000元/月，根据工作经验及能力面议，优秀者可上浮。 ​ 2. 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、高温补贴、定期体检、通讯补贴、交通补贴。

岗位职责： 1、负责工程项目全周期预算的编制、动态调整及成本全过程跟踪管理； 2、参与项目招投标过程，完成工程量清单制作、招标控制价测算，并参与评标议价与成本风险评估； 3、开展工程造价咨询、评估及审计相关工作； 4、配合项目团队推进成本控制与合同执行管理工作； 5、负责造价资料的整理归档，搭建成本数据体系，编制成本分析报告，为项目决策提供依据； 6、关注行业政策变化及建材市场价格走势，及时更新造价标准库，提升造价管理的规范性与效率。 任职要求： 1、具有工程造价或相近专业本科及以上学历； 2、具备3年以上工程预算工作经验，有完整参与过项目全周期造价管理经历者优先； 3、熟悉国家现行工程造价相关政策、法规和标准，熟练操作各类造价软件； 4、掌握多专业造价技能，至少精通土建、安装、装饰、市政中两个及以上专业，可独立解决复杂项目的造价问题； 5、具备良好的沟通协调能力，富有团队意识，工作认真负责； 6、能独立承担预算编制及相关任务，具备较强的逻辑分析与问题处理能力。