工作内容 1. 负责生产班组的日常运作管理，落实生产计划的编制与推进； 2. 监控生产流程，保障生产目标按期达成； 3. 组织调配生产人员，优化作业流程以提升整体效率。 任职要求 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2. 具备较强的统筹规划与协调能力； 3. 有相关生产管理实践经验者优先。

岗位职责 1. 生产任务管理：依据部门规划，合理安排每日工作任务，跟进执行进度，确保产量目标按时完成。 2. 现场协调与异常处理：定期巡检产线，及时发现并协调解决设备故障、物料短缺等突发状况，保障生产运行顺畅。 3. 质量控制与改进：监控生产各环节操作规范，抽检产品品质，追溯不良品成因并落实改善措施。 4. 团队管理与培训：负责班组成员考勤、排班安排及新员工岗位操作指导，维持团队纪律与工作积极性。 5. 安全与环境维护：监督安全作业制度执行，推进责任区域“6S”管理工作，定期开展安全隐患排查 任职要求 学历与经验：一般需具备中专或高中及以上学历，有1-3年制造业从业经历及班组管理经验者优先。 专业知识：了解车间生产工艺流程（如装配、焊接等）及相关现场管理工具（如6S、精益生产）。 核心能力：具备较强的沟通协作与现场应变能力，能够有效组织和激励团队成员。 个人素质：工作认真负责，抗压能力强，能接受加班或轮岗工作安排。 技术技能：持有叉车证或具备叉车操作经验者优先考虑 年龄****，工作时间：早上8点~12点，下午13点~17点30

1、了解并掌握生产工艺及各岗位工作明细，保证产线的正常运作，保质保量的完成生产要求 2、负责管辖班组的日常管理工作，保证现场问题及时响应，及时解决 3、负责班组员工的上岗培训和考核，确保班组员工按正确的工艺标准作业 4、有良好的沟通能力，人员工作调配，确保生产井然有序 5、及时了解员工的工作状态及问题的处理 6.要求：专业不限，有电子厂管理经验优先 1、公司无尘车间，配有中央空调，工作环境舒适； 2、正常5天8小时，超出计算加班费；设有全勤奖、工龄奖、月度奖励等多项奖励措施； 3、公司免费提供食宿，包三餐，宿舍环境舒适，配有冷暖空调，无线网络全面覆盖，免费上网，桌椅、储物柜配备齐全，设有独立卫生间，24小时提供热水； 4、公司员工统一购买五险； 5、公司薪资核算按照劳动法执行，依法享受国家各类有薪假； 6、公司在节日/员工生日/过年时赠送精美礼品，并举办生日晚会/年会等活动。

岗位职责 1. 生产任务管理：依据部门规划，合理安排每日生产作业，跟进执行进度，确保产量目标如期完成。 2. 现场协调与异常处理：定期巡检产线，及时发现并协调处理设备故障、物料短缺等突发状况，保障生产有序运行。 3. 质量控制与改进：监控生产各环节操作规范，开展产品质量抽检，追溯不良品成因并落实改善措施。 4. 团队管理与培训：统筹班组考勤与排班工作，组织新员工岗位技能培训，维持团队良好纪律与工作氛围。 5. 安全与环境维护：监督安全作业制度落实，推进责任区域“6S”执行，定期开展安全隐患排查 任职要求 学历与经验：一般要求中专或高中及以上学历，具有1-3年制造行业工作经验及班组管理经历。 专业知识：了解车间生产工艺流程（如装配、焊接等）及相关现场管理工具（如6S、精益生产）。 核心能力：具备较强的沟通协作与问题应对能力，能够有效激励团队成员。 个人素质：工作认真负责，抗压能力强，可接受加班或轮岗工作安排。 技术技能：持有叉车证或具备叉车操作经验者优先考虑 年龄****，工作时间：早上8点~12点，下午13点~17点30

岗位职责： 1、负责生产计划的统筹安排，准确对接客户及业务需求。 2、负责屠宰分割现场的协调与管理工作，与客户保持沟通，按客户需求进行点猪操作，跟进发货及配送流程，并协调处理相关需求（如中段、后段回收，下水清洗安排等）； 3、负责现场货款收取，确保款项及时汇入公司账户，保障资金安全零风险。 4、负责生产数据的录入与整理，分析异常情况并提出改进建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，年龄在22至30周岁之间。 2、具备良好的工作纪律性，学习能力强，吃苦耐劳，工作态度积极主动。 3、能适应熬夜工作，可长期接受夜班安排，对生猪屠宰行业有浓厚兴趣。 4、性格开朗，具备较强的社交能力，乐于沟通交流。

1、中专以上学历，畜牧兽医/动物医学专业2、有2年以上猪场工作经验3、愿意驻场、有上进心、吃苦耐劳

岗位职责: 1.负责钢结构加工外包班组的日常组织与协调工作 2.监督钢结构加工任务按计划推进，确保达到质量要求 3.保持与团队成员的有效沟通，保障生产流程顺畅运行 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与组员高效协作交流 2.能适应较强的工作节奏，确保任务进度与成果达标 3.拥有团队意识，可快速融入集体并协同完成目标

岗位职责： 1、统筹协调各岗位工作任务分配及员工出勤管理，及时进行人员应急调度。 2、每日监督并组织召开车间例会，落实例会流程并做好相关记录工作。 3、对生产流程进行全程监督与指导，确保洗涤与烫平环节质量达标。 4、统计车间daily生产数据，督促各工序报表按时保质填写完成。 5、参与分析洗涤质量异常问题，制定并推动纠正及预防措施落地。 6、排查安全隐患，防范安全事故发生，组织员工开展技能培训与安全培训。 7、协助其他部门开展工作，配合公司发展战略，储备和培养后备人才； 8、检查车间员工是否按规定标准穿戴工服上岗。 9、维护团队稳定性，促进团队健康持续发展。 10、执行生产经理安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、初中及以上学历，年龄25-45岁，有洗涤行业或酒店后勤工作经验者优先。 2、为人正直，具备责任心、应变能力和良好沟通技巧，善于团队管理与激励； 3、能承受一定工作压力，具备主动性和积极解决实际问题的能力。 岗位福利： 综合薪资：计件工资4000-6000元左右+包吃住 工作时间：两班倒，根据生产任务灵活调整上班时段。

工作职责: 1、落实班组早会机制，部署每日工作任务，跟踪执行进展； 2、核查员工出勤状况，组织交接班安排，协调临时人力调配； 3、开展生产人员的激励与绩效评估，提升其操作技能、质量观念、安全意识及协作能力； 4、根据物料特性明确其生产、储存的环境条件、方式及时段要求； 5、定期巡查本区域物料存放状态，掌握物料保管实际情况； 6、严格监控物料使用流程，落实管控与清退措施，保障生产有序进行； 7、识别现场物料管理薄弱环节，分析损耗成因，推动优化改进； 8、核对生产计划内容，向班组传达生产任务，确保生产流程顺畅； 9、监督班组成员的质量控制操作，发现异常及时处置并上报主管领导； 10、强化班组安全培训，并对新入职人员实施岗前指导； 11、持续开展作业技能培训，提升班组成员的操作熟练度； 12、严格执行5S管理标准，落实生产前、中、后各阶段现场清洁工作； 13、依照公司质量体系文件及岗位作业规范进行安全合规操作； 14、按要求准时、准确填写本岗位相关生产记录； 15、精通本岗位工艺流程及所有设备、工具的操作，持续提升专业能力和管理水准； 16、区域内设备发生异常时及时上报上级及相关职能部门，跟进设备定期维护保养； 17、落实本区域关键控制点的执行与确认工作； 18、完成上级交办的其他工作任务； 19、属地管理——主导整改项的自查自纠，防止问题重复发生。 任职资格: 1、具有食品、药品、化妆品行业工作经验满2年及以上，或为相关专业的应届毕业人员； 2、具备食品配料、食品生产线设备、UHT系统等相关经验者优先考虑； 3、有实际工作经验者可适当放宽学历和专业限制。

SBT内营猪场1.1万平楼房招聘（云南可报名、25届畜牧兽医、动物科学专业毕业生亦可入职） 一、产房接产技工 要求 1，年龄****** 2，具有一年以上同岗位工作经验 3，实发薪资8000-12000元 4，掌握产房母猪接产及调栏一体化操作流程 5，工作态度端正，责任心强，具备任务执行与协调能力，配合段长完成产房日常管理 需接受封闭式管理，通常每2-3个月可安排6-10天休假 公司福利：发放节日补贴（春节、中秋、端午、三八节），薪资准时足额发放 ①每月5天额外假期可按150元/天折算加班费，封场期间享400、600元封场津贴 ②子女考入国家统招本科，一次性奖励5000元/人 ③生育双胞胎员工，给予2万元奖励 ④设立爱心基金，帮扶困难职工 ⑤缴纳社会保险，提供餐补、免费住宿、工服、生日会、劳保用品、全场WIFI覆盖，定期组织员工活动及培训学习机会等

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