预结算变更签证套价合同请款资料

造价员的岗位要求： 一、教育背景 1.专业要求：工程管理、土木工程、工程造价、建筑经济、机电安装、市政工程等相关专业。 2.学历要求：大专及以上学历。 二、专业技能 1.专业知识： -熟悉工程造价原理、工程量清单计价规范、定额体系及招投标流程。 -掌握建筑/安装/市政等专业工程识图、施工工艺及材料市场价格动态。 -了解工程合同管理、成本控制及竣工结算流程。 2.软件技能： -熟练使用造价软件（如广联达、纵横等）、CAD制图软件及办公软件（Excel数据处理、PPT汇报等）。 三、工作经验 1.优秀应届毕业生亦可。1-3年以上相关行业（工程咨询、市政、公路等）造价经验更佳。 2.独立完成过项目的预算、结算、决算、计量计价、变更签证等。 四、其他 1.能吃苦耐劳，具有较强的责任心、责任感、抗压能力，勇于接受挑战，有强烈的集体荣 誉感和团队合作精神。 五、待遇 1、享受国家法定假日、节日（生日）福利、高温补贴； 2、享受5险1金，具体工资面议；

资料员，造价员，施工员

懂经营策划预算结算，本科毕业，有三年以上工作经验的优先考虑，对公路工程，市政工程，房建工程都有所接触跟了解。会做合同做请款资料。

劳务商务，经验丰富，会建模，负责计价，签证，对上对下结算

【岗位职责】 （1）全面主持本项目机电安装相关工作，承担机电工程整体管理责任，统筹协调机电深化设计事宜。 （2）负责机电管理部的日常运作，参与制定各项生产管理制度；审核机电专业材料需求计划。 （3）协同机电深化设计团队，推进深化设计图纸编制，确保图纸内容符合现场施工要求。 （4）依据项目总体进度安排，牵头编制机电施工配合计划，并监督实施与执行情况。 （5）组织召开机电各专业协调会议，处理施工进度与质量相关问题，协调机电各专业之间以及与土建、钢结构、装饰等专业的交叉作业矛盾。 （6）主导编制机电各专业施工方案，牵头解决各类技术难题；严格执行项目质量控制计划及验收流程，保障机电工程质量目标达成。 （7）完成领导交办的其他工作任务。 【任职资格】 1、建筑安装、强弱电、给排水、暖通、建筑设备等相关专业大专及以上学历；持有二级建造师或以上执业资格证书，或具备相应专业中高级工程师职称者优先； 2、具有5年以上现场安装工程施工管理经验，其中至少3年在总承包单位从事安装管理工作； 3、可独立编制机电安装总体进度、月度及周度计划，具备较强的组织、计划、执行与协调能力，熟悉施工预算定额、签证办理流程，能够掌握项目成本运行情况； 4、熟练使用Office办公软件，能独立起草技术核定单和技术沟通函件；掌握CAD制图及广联达计价算量软件者优先； 5、品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力和现场管理能力。

负责工地的造价预算，清标，申请进度款，结算等工作

熟悉私家别墅花园的工程造价

招普工1名主要工作：1.按照生产安排，配合班组进行封头加工，工件搬运、上料、下料、工件清理、打磨等工序；2.做好产品自检，防止磕碰划伤，按要求摆放工件；3.负责岗位区域卫生，清理铁屑废料，落实车间5S管理；4.遵守车间安全操作规程，正确佩戴劳保用品，服从班组长安排。任职要求1.身体健康，能适应工厂车间作业；2.有无经验均可，熟手优先；愿意学习封头制作工序，有上进心；3.做事踏实，有责任心，服从管理，有团队精神，吃苦耐劳，重视安全生产；4.有钣金、压力容器、重工车间经验优先。薪资待遇薪资：4-6k福利：购买五险一金，包吃住，周末双休、节假日带薪休假上班地址：怀集县闸岗工业园联系人：温小姐，

肇庆市怀集县招工地小工/杂工

肇庆市招氩弧焊、管道安装/维修

肇庆市德庆县招砌砖/石（100个平方）

招聘2名怀城城区上班，上班时间自由，方便接送小朋友，晋升空间大，收入上不封顶，有保底＋养老险＋医疗险＋15个月新人津贴，有需要的可以联系我哦，电话号码井号工作轻松简单井号招聘摇人

招聘一名造价员，主要土建专业，会水电的优先录取。要求在咨询单位做过3年以上的经验，会编制相对应的预结算，进度款报表，有双休，节假日合理协调工作，需要驻场琼海项目，工资5000-10000，有社保。联系电话陈

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

1、能够驻场与甲方每月完成工程量核对，并上报工程款付款程序办理。 2、现场办理相关签证手续。 3、成本测算，是否盈亏？并给老板带来收益！ 4、公司的项目预算报价等涉及到预决算的工作。 5、跟踪结算核算等办理文件。

建筑项目需要招一名有实战经验造价师，土建装饰都要熟练，需要对施工工序熟悉，项目在湖南

公司类型：土建劳务公司 公司简介 本公司成立于2019年，具备模板脚手架专业承包及施工劳务资质，年均在建项目5个以上，与中建五局、八局等大型建立长期战略合作关系。在建项目类型涵盖大型住宅社区、商业综合体、产业园区等，单项目建筑面积10万平米以上，年产值超1亿元。公司致力于打造“懂经营、善管理、能创效”的商务管理团队，为员工提供广阔的发展平台和具有竞争力的薪酬待遇。 招聘信息 薪资范围：10000-20000元/月（含驻场补贴+项目绩效+社保） 驻场地点：全国（具体项目地点面谈，需服从全国调配） 住食安排：包住（项目部宿舍），不包吃（项目部有食堂，费用自理） 休假制度：项目制月休1天（可累计至项目淡季或完工后集中调休） 试用期：3个月，薪资按80%发放，绩效奖金按项目节点考核发放 项目周期：单项目周期约1-3年，项目结束后就近调配，不设空档期 晋升路径：商务经理→项目商务总监→公司商务副总 岗位职责 一、预结算与对审 1. 独立使用广联达（GTJ/GCCP）完成土建图形算量、钢筋算量及清单组价，编制施工图预算及竣工结算。 2. 与甲方或审计单位进行工程量核对及争议谈判，确保结算效益最大化。 二、成本与资金管控 3. 负责项目全过程成本动态监控，审核分包进度款及签证变更，核算工料机消耗量。 4. 每月编制项目收入与支出对比报表，进行收支偏差分析，对成本超支项及时预警并提出纠偏措施，上报项目经理及公司管理层。 5. 每月编制班组成本分析表，动态评估班组盈亏状况；对亏损或利润持续下滑的班组及时约谈负责人，制定纠偏措施，将矛盾化解在过程中，避免项目后期因亏损引发罢工、闹事或索赔。 三、进度款与签证管理 6. 每月编制项目产值报表，与甲方或监理单位完成进度款申报及对账，跟进审批流程，确保按合同节点足额回款；建立应收款台账，详细记录每笔应收金额、合同约定付款节点、实际到账日期、逾期天数及催收状态，对逾期款项及时预警并启动催收程序。 7. 负责项目经济签证及技术签证的及时办理，做到一事一签、当月签清，确保资料完整、签批流程闭合，避免事后补签造成结算损失。 四、合同管理与劳务监管 8. 参与公司班组合同的编制与优化，从商务条款、结算方式、付款节点、违约责任、争议处理等维度进行审核把关，杜绝合同漏洞和模糊条款；结合项目实际执行情况，持续迭代合同模板，降低履约风险。 9. 严格落实无合同不施工原则，负责班组合同的签订交底与归档，监督工人合同全员覆盖。 10. 建立无考勤不付款、无结算不付款的支付机制，建立应付款台账，详细记录各班组及供应商的应付金额、付款节点、审批状态、实际支付日期及支付凭证编号，确保付款有据可查、流程可追溯；坚持“有收款即付款”原则，审核工人工资发放台账，监督工资直达工人账户，杜绝代领、挪用，确保每月工资按时足额发放，从源头防范劳务纠纷。 五、现场管理与履约监管 11. 每周深入施工现场，检查班组施工工艺及材料使用情况，对存在的问题及时纠正并出具整改通知；每月组织现场商务专项检查，形成奖惩通报，确保按图施工、按规范计量。 12. 对项目罚款事项及时跟进处理，第一时间核实罚款事由及依据，协同现场管理人员查找合同条款及影像资料，通过有效沟通和举证争取减免或撤销；罚款事项处理完毕后，将罚款金额、事由、处理结果同步下发对应班组并签收确认，明确责任归属，计入班组履约考评档案。 13. 负责项目各类往来函件的接收与处理，对甲方、监理等发出的工作联系单、整改通知、罚款单等，做到有函必回、及时响应，在规定时限内完成书面回复及签认，避免因逾期未复导致默认认可或损失扩大。 六、施工指导与二次创效 14. 对现场施工进行商务指导，从经营角度介入施工方案优化（如钢筋接头方式选择、混凝土损耗控制、模板周转率提升等），在确保质量和安全的前提下，争取二次创效。 15. 二次创效实施路径： · 针对可能产生变更或索赔的分项工程（如土方开挖方案、降水方案、基坑支护、措施筋设置等），提前编制多套备选施工方案并测算各方案的成本与收入差异，选择投入小、签证空间大的最优方案上报甲方审批，以方案变更带动结算增收。 · 对二次创效相关的关键施工节点，按施工前、施工中、施工后三个节点留存带水印的影像资料（含参照物、尺寸标识），重点拍摄非合同内增项、变更部位、措施投入等；每周整理归档至结算资料库，确保影像与签证单、施工日志形成闭环对应。 · 优先选择不增加大量材料投入、不延长工期的优化方向（如调整施工顺序减少窝工、利用现有机械增加辅助作业、优化放坡系数减少回填量等），以管理手段和技术优化替代资金投入，实现小投入撬动大结算。 16. 为结算做好全过程资料准备：对施工过程中的设计变更、现场签证、会议纪要、影像资料、隐蔽工程验收记录等及时归档留存，建立结算资料清单，确保每项数据有据可查、有图可依，为竣工结算提供完整依据。 七、体系优化与创新管理 17. 主动发现并优化公司管理漏洞：在合同签订、成本管控、付款流程、班组管理、结算对审等各环节中主动发现问题和管理盲区，提出优化方案并推动落地，不是被动等待指令、说了才做，而是主动思考、主动作为。 18. 具备开发创新思想：不拘泥于传统做法，敢于尝试新的管理工具、技术手段和经营模式（如引入数字化台账系统、优化班组激励方案、创新二次创效路径等），持续迭代管理方法，推动公司商务管理水平提升。 八、团队思想教育与能力提升 19. 定时对班组和管理人员进行思想工作教育：每月至少组织一次专题思想教育会，围绕安全生产、质量意识、合同履约、团队协作、成本观念等主题进行宣贯，强化班组及管理人员的责任意识和归属感，统一思想、凝聚共识。 20. 当出现甲方回款延迟时，第一时间主动与班组负责人进行面对面沟通，坦诚说明实际情况、公司正在采取的催收措施及预计付款时间节点，做好思想解释和情绪安抚工作，争取班组的理解与支持，避免因信息不对称引发恐慌、罢工或过激行为；同时将沟通情况形成书面记录（会议纪要或沟通确认单）双方签字确认，做到有据可查、有理有据，维护公司与班组之间的信任关系，确保项目平稳推进。 21. 持续提高班组和管理人员能力：针对班组层面，定期开展施工工艺、材料节约、安全操作等实操培训；针对管理人员层面，开展合同管理、签证办理、成本控制、沟通谈判等专业培训，持续提升团队专业技能和综合素质。 22. 建立管理人员及班组履约能力考评体系，从施工质量、进度管控、安全文明、配合度、成本控制等维度进行月度/季度量化考核，形成考评档案；择优选择表现突出的管理人员和班组予以奖励及优先派活，对考评不合格者及时约谈整改或淘汰更换。 23. 负责对项目预算员、劳务管理员、资料员、财务人员等进行日常业务培训与工作指导，包括广联达算量技巧、合同签订要点、工资发放流程、签证资料规范、收支台账编制等，提升团队整体业务水平，确保各岗位工作标准统一、流程衔接顺畅。 九、资源整合与施工协同 24. 对项目运行中接触的优质班组资源、材料供应商、机械设备租赁商等进行筛选评估，整合各方资源，建立公司自有优质资源库；对经考评合格的管理人员、班组、供应商等，按专业类别、擅长领域、合作记录、履约评分等维度分类建档入库，形成可追溯、可查询的供应商/班组数据库。 25. 依据土建施工进度，编制月度/季度资金计划及材料需用计划，配合现场技术方案调整商务报价。 任职要求（硬性门槛，缺一不可） 1. 学历要求：统招本科及以上，工程造价/土木工程相关专业（非本专业或大专学历者请勿投递，感谢关注）。 2. 经验要求：10年以上土建施工总包或造价咨询单位商务经验，其中3年以上土建劳务公司同等岗位经验。 3. 技能要求：精通广联达（GTJ/GCCP），能独立完成5万平米以上项目算量组价。 4. 专业要求：精通土建施工工艺，熟悉定额及清单计价规范，懂现场工序和材料市场价。 5. 年龄要求：45周岁以下。 6. 形象要求：形象气质佳，具备良好的职业素养和商务礼仪，能代表公司对外进行商务谈判及客户接待。 7. 驻场要求：必须每周深入施工现场，服从全国项目调配（介意勿投）。 8. 职业素养要求： · 有担当、不畏惧：面对甲方及总包方不合理要求敢于据理力争，面对班组恶意威胁、罢工挑衅等行为冷静应对、坚守底线。 · 廉洁自律：不损害公司利益，不监守自盗，严守职业底线，具备高度廉洁自律意识。 · 高智商、主动作为：具备敏锐的问题洞察力和系统性思维能力，能够主动发现并优化公司管理漏洞，具备开发创新思想，持续提升管理能力。 · 沟通说服能力强：具备极强的沟通说服能力，能够在复杂利益博弈中把握对方心理，精准表达核心诉求，即使处于劣势也能通过言语策略扭转局势、达成目标；面对甲方审计、总包方争议、班组纠纷等场景，能够以理服人、以情动人，最大限度维护公司利益。 福利待遇 · 社保（按国家规定最低标准缴纳） · 项目绩效奖金（按项目节点考核发放） · 包住（项目部宿舍） 面试录用须知（入职前书面确认） 1. 岗位职责确认书：面试通过后签订，确认已了解并接受全部职责内容。 2. 工作条件确认书：确认已知晓并接受全国调配、月休1天、包住不包吃等工作条件。 3. 背景调查授权书：签署授权书，同意公司对过往工作经历、业绩及离职原因进行核实。

肇庆怀集招贴砖，外墙瓷砖，罗马柱瓷砖

岗位职责 1、全面负责项目部工程预结算、计量及合同管理工作，监督工程费用支出情况，审核项目资金使用，确保工程款项及时回笼与催收； 2、参与工程劳务承包、材料采购、设备租赁等合同的编制、评审及谈判工作，识别合同各阶段对造价的影响因素，提出针对性建议和应对方案； 3、及时完成工程量清单汇总，分析主辅材料消耗情况，准确提供材料需求计划，为生产安排及财务核算提供数据支持； 4、根据劳务合同约定，按月（或按施工阶段）核定各劳务单位（班组）完成工程量并办理阶段性结算，项目竣工后依据承包范围开展最终决算，并提交上级审批； 5、编制工程项目竣工结算文件，与业主方、咨询单位核对工程量及总价，及时汇报核对过程中出现的分歧意见； 6、统筹处理项目在履约、谈判、施工及验收各环节中的相关事务，协同公司内部各部门高效协作； 7、协调解决履约期间与业主、监理及政府主管部门在签证办理、结算推进等方面的争议问题； 8、完成上级领导交办的其他工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业背景； 2、具备3年以上大型市政工程或环保类企业预结算、成本管控实际工作经验； 3、熟悉国家建筑或环保领域相关政策法规，掌握招投标流程、造价管理体系、定额标准及计价规范，了解设计与施工技术要求，可独立完成招标文件编制和项目估算工作，具备较强的数字敏感性和抗压能力； 4、高度认同公司企业文化、使命及核心价值观，始终保持积极主动的工作态度； 5、具备良好的资源协调与整合能力；

【性别、年龄要求】 -年龄38岁以下 【岗位职责】 -负责项目成本核算与账务处理； -编制财务报表，确保数据准确及时； -处理税务申报及日常税务事务； - 协助处理文件整理。 【职位要求】 -大专及以上学历，有会计工作经验； - 持有会计初级职称优先； -熟练使用财务软件及办公软件。 【工作时间】 08:00-12:00，13:00-18:00，单休。 【薪资福利】 - 月薪面议（根据经验能力定薪）； - 包食住； -五险。 地址：李杰 广东省肇庆市四会市 龙甫镇燕岭村委会大江咀村 金锋再生资源有限公司

内账会计岗位职责: 1.负责公司内部账务处理，单据审核、凭证录入、账目核对。 2.登记现金、银行日记账，核对往来账款，确保账实相符。 3.编制内部财务报表、成本核算、费用统计。 4.配合完成税务申报、发票管理等相关工作。 任职要求: 1.会计相关专业，有内账实操经验优先。 2.熟悉财务流程，熟练使用财务软件及办公软件。 3.工作细心严谨，责任心强，保密意识强。 4.有良好的沟通能力与团队协作精神。

岗位职责: 1.开展市场调研，掌握行业动态，汇总用户意见与建议； 2.参与产品全生命周期管理，保障产品贴合市场实际需求； 3.负责新产品的规划与实现，确保功能满足用户使用预期； 4.管理产品文档资料，保证内容完整且信息真实准确； 5.协同各部门推进项目，保障产品按时交付并符合质量要求。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能高效推动项目进展； 2.具有较强的逻辑分析与问题应对能力，善于从用户和业务双视角思考； 3.熟练操作常见办公工具，具备基础的数据处理与分析技能； 4.对互联网领域充满热情，乐于迎接挑战，具备较强应变能力； 5.具备自主学习意识，能够迅速吸收新知识，适应市场持续变化。

招聘【财务主管】1名 1、全日制学历，财务、会计、经济学等相关专业背景。 2、3-5年财务经理工作经验，熟悉公司财务流程，具备较强的财务分析能力。 3、熟悉会计报表编制，熟练使用财务软件，如SAP、ERP等。 4、熟悉税务法规，具备较强的税务筹划和管理能力。 5、具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与公司内部各部门和外部合作伙伴进行沟通和合作。 6、综合薪资待遇：7-10K（基本+岗位、绩效）包吃住 7、上班地址：肇庆市高要区蛟塘镇 8、联系人：李小姐

岗位职责： 1.负责卡压燃气管到安装 3. 依据施工图纸和安全规范进行现场作业，确保工艺质量达标 4.配合项目进度完成交叉工种协作，保障工期节点顺利完成 5.做好工具设备日常保养及作业区域安全防护管理 任职要求： 1. 具备外墙/滑板或卡压燃气管道安装维修相关实操经验， 2.熟悉常用建材性能、管件连接方式及高空作业安全要求 3.吃苦耐劳，具备良好的身体素质和现场应变能力 4.持有登高作业证 5.无犯罪记录，服从肇庆市、四会市项目调配安排

吊篮安装玻璃10/块2人即可安装

任职要求： （1）全日制大专及以上学历,财务管理会计学等相关专业，3年以上工作经验。 （2）熟悉会计准则以及相关财务、税务、审计法规、政策；了解国家最新的财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会分析处理经验。 （3）具有全面的财务专业知识、账务处理及财务核算经验，熟练掌握企业成本、费用管理体系。 （4）独立处理全盘账务，熟悉纳税申报及各项税务事项的办理。 （5）熟练操作财务软件、办公软件，熟悉函数使用。 （6）工作严谨，责任心强，有担当，良好的团队协助及创新精神，优秀的抗压能力、沟通能力、学习能力、执行能力。 工作地点：肇庆市端州区； 薪酬福利：购买社保，薪酬面议。

要驻场工作

必须驻项目现场鉴证预结算

任职要求： （1）大专及以上学历，财务、会计类相关专业，具备3年以上相关工作经验。 （2）掌握会计准则及财务、税务、审计相关的法规政策；熟悉国家最新财税法律法规，具有良好的职业判断力与扎实的财务分析处理经验。 （3）具备系统的财务理论知识，熟悉账务操作与财务核算流程，精通企业成本与费用管理机制。 （4）能够独立完成全流程账务处理，熟悉各类税务申报及涉税事务办理流程。 （5）熟练使用财务软件及办公软件，掌握常用函数操作。 （6）工作细致认真，责任感强，勇于承担责任，具备良好的团队协作意识与创新意识，抗压性强，沟通、学习与执行能力突出。 工作地点：肇庆市鼎湖区砚洲岛； 薪酬福利：购买社保，薪酬面议。