
车间指导
8000-9000元/月
生产管理1-2人学历不限
岗位职责:
1.负责生产线的日常管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率。
2.监督生产流程,把控产品质量,及时发现并解决生产中的问题。
3.组织班组人员进行岗位培训与安全教育,提升团队操作技能和安全意识。
4.协调与其他部门的工作衔接,保证物料、设备及人员的合理调配。
5.记录并上报生产数据,配合上级完成产能分析与持续改进工作。
任职要求:
1.具备1年以上制造业生产管理经验,有带班经验者优先考虑。
2.熟悉生产现场管理流程,具备基本的质量与安全意识。
3.具备良好的沟通协调能力,能有效带领团队完成生产任务。
4.工作认真负责,适应倒班安排,能承受一定的工作压力。
5.学历不限,有相关行业经验者可适当放宽条件。
服饰车间指导
7000-10000元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结5-10年学历不限全职
负责车间产量,质量把控,人员管理等,对保暖,家居服,防晒衣,瑜伽裤工艺有所了解。包吃住
包装班组负责人
6000-8000元/月
生产组长/拉长1年以下中专及以上储备干部包装组组长团队管理食品行业
1、落实包装生产任务,合理安排各组员工作分工,保障订单按时完成。
2、指导团队成员规范操作生产设备,维持生产线稳定运转。
3、把控包装盒质量,涵盖外观、尺寸及包装材质等方面,确保产品达标,并定期汇总检测数据进行分析与汇报。
4、组织实施成员的技能培训与绩效考核,确保掌握标准包装流程及安全操作规范,具备熟练作业能力。
5、具备食品厂从业经历者优先录用。
喷印线组长
8000-13000元/月
生产管理经验不限中专及以上UV团队管理生产设备管理包装/印刷广告制作印前排版生产成本管理
岗位职责:
1. 负责UV平板打印机的日常运行操作、设备调试与常规维护,保障机器持续稳定运转。
2. 按照订单紧急程度合理规划生产排程,提升产线运作效率。
3. 承担当班期间生产现场的组织管理,落实6S现场规范,按时提交当日生产数据报告。
4. 针对不同材质(如金属、塑料)调整打印工艺参数,解决色差、断墨、飞墨、漏白等印刷异常问题。
5. 与排版人员协作核对拼版文件,配合优化输出文件,确保高精度、规模化订单顺利完成。
6. 登记设备故障与维修记录,并基于实际运行情况提出可行性改善建议。
任职要求:
1. 具备高中及以上学历,设计或印刷类专业优先,有制造业从业经验者优先;
2. 能够独立应对喷头堵塞、平台校正、UV设备日常保养等技术性问题。
3. 掌握压墨操作及喷头高度调节等关键操作流程。
4. 熟知UV墨水性能及材料表面涂层处理工艺,具备基本色彩控制能力。
5. 工作认真负责,能接受轮班工作安排。
蓝牙耳机/拉长/电子厂
6000-8000元/月
生产管理包吃包住月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理电子/半导体
岗位职责:
1、熟悉电子、或者玩具的物料及产品
2、了解生产现场制程工艺及人工操作标准作业规范管理,对生产产能达成与品质控制有较强的意识和控制能力
3、具有较强的管理能力和影响力,主导生产计划开展;对生产过程监督,管控,问题纠正,问题解决。
4、提升生产效率,优化人员配置和作业规范,提高人效和产能,满足紧急生产,主导生产紧急事务协调工作
5、生产物料损耗统计与跟进,跨部门需求对接。
岗位要求:
1、至少接触过电子产品或玩具等流水线类目,带过1-2年流水线经验,至少有排拉经验
2、年龄:24岁-45岁。
2、有责任心,沟通逻辑强
薪资待遇:
试用期6000,转正需要面谈。提供食宿
注塑班组长
9000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
注塑领班
岗位要求:
1、年龄40周岁以下,具备3年以上注塑领班工作经历
2、具有积木制造行业从业经验者优先考虑
岗位职责:
1、负责注塑车间的日常现场运营与管理
2、负责处理生产过程中模具及设备的调试与故障排除
车间指导
8000-9000元/月
生产管理1-2人学历不限
要求有责任心沟通能力调配能力强的熟悉文胸收腹带工艺优先
岗位职责:
1.负责生产线的日常管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率与产品质量。
2.监督生产流程,及时发现并解决现场问题,保障安全生产与规范操作。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力和责任心,能适应倒班及生产现场工作环境。
2.熟悉基本的质量标准和安全生产规范,能带头执行公司各项规章制度。
3.有团队管理经验,能够有效带领班组达成生产目标。
5.学历不限,经验丰富者可适当放宽条件。
smt线长
6000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专及以上电子/半导体smt组长smt拉长生产成本管理
岗位职责:
1、依据生产计划安排,科学组织生产作业,统筹人员配置,确保产品按时、按质、按量交付;
2、强化物料管理,优化材料使用流程,提升材料使用效率,降低生产环节中的加工损耗;
3、落实车间5S管理要求,维护现场整洁与卫生安全,保障物品有序摆放及消防通道畅通;
4、持续开展员工技能培训,制定并实施培训计划,帮助员工掌握多维度操作技术,提升整体技术水平;
5、严格执行工作标准,公平、客观评估员工表现,推进绩效考核工作的规范化执行;
6、完成上级交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1.具备中专或高中及以上学历,专业方向为计算机、电子、通信等相关领域;
2.熟悉SMT产线运作流程,具备扎实的SMT车间实操经验;
3.拥有3年以上SMT生产管理实际工作经验;
4.具备良好的沟通协调能力、组织管理能力,责任心强,抗压性强,擅长团队协作。
兼职搬运工
招15号兼职一名
要求:有力气,不飞机
工作内容:帮忙搬运道具
工作时间:下午1点集合,六点左右结束
工资:180
集合地点:汕头龙湖新兴社区居委会
要的发名字和电话到
广东汕头新年诚聘投碗一名剪线头一名联系电话同步不包吃住,附近有意者联系地址:陈店新溪西
裁剪工1-2人
新年诚聘
投碗一名
剪线头一名
联系电话同步
不包吃住,附近有意者联系
地址:陈店新溪西
家具打磨
岗位名称:打磨(多名);岗位职责精简要求:1.有多年中高端实木套房、定制经验;2.为人诚实可靠,品行端正;3.吃苦耐劳,责任心强。
薪资待遇:工资面谈。包吃住。
广东汕头16号(除夕)至22号(初六)加强值班,时间为1点-21点,一天150。红领巾路。
150元/天
临时工
16号(除夕)至22号(初六)加强值班,时间为1点-21点,一天150。红领巾路。联系电话。
生产管理品检工
岗位名称:开机领班;巡检。
岗位要求:1.开机领班:具有带班经验;经验年限:25年;
薪资待遇:79K具体面谈。2.巡检:视力良好;具有硅胶经验;经验年限:两年。
薪资待遇:56K。
装配工包装工
浙江索唯日用品有限公司位于永康市西溪镇西山工业区麒龙路10号,招聘注塑领班、产品开发工程师/助理、装配/包装工等职位,联系方式为金华地区电话。
铆工
青岛北船修船厂因工作量增加,现招聘铆工及铆工班组大铆工,提供食宿,工作地点在山东青岛,铆工班长月薪丰厚,达18000元。
包装组长
8000-17000元/月
生产管理包吃免费培训有提成1-2人月结3-5年大专及以上全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理包装/印刷
岗位职责:
1. 负责产线日常生产管理,统筹人员排班、工序协调与进度把控,确保订单准时高质量交付
2. 监督执行SOP及质量标准,及时发现并解决生产异常,降低不良率与返工率
3. 组织班组安全培训与现场6S管理,落实安全生产责任制,杜绝安全隐患
4. 辅导一线员工技能提升,配合HR开展绩效反馈与梯队培养工作
5. 协同计划、品质、工程等部门,推动制程优化与效率持续改善
任职要求:
1. 具备3-5年制造业产线管理经验,有包装类行业背景者优先
2. 学历不限,具备基础识图能力与数据记录分析能力
3. 熟悉精益生产理念,能熟练使用常用办公软件及生产报表工具
4. 责任心强、沟通协调能力好,具备团队带教意识与抗压能力
5. 认同公司价值观,愿在快速发展的全球化制造平台中长期发展
汕头潮南区内裤厂急招工,收发1员地址,司马小西洋电话,
5000-6000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休
内裤厂急招工,
收发1员
地址,司马小西洋
电话,
餐厅领班
1.为客户提供优质的就餐体验。
2.负责餐厅前厅的日常运营管理,确保服务质量。
3.配合前厅主管和经理,确保服务流程的顺畅。
4.处理客户咨询,解决客户在就餐过程中遇到的问题。
厨师长月结
渔大王黑豆花烤鱼(峡山店)
招聘岗位
主管·服务员·厨师长
厨房助手·洗碗工
兼职·小时工
待遇机制
基本工资+绩效奖+营业额奖+工龄工资
三好奖+流量奖+全勤奖+餐补+包吃包住
基础岗位三个月晋升1次,
晋升机制
完善的晋升机制,
可从服务员晋升股东店长,
厨房助手可晋升股东店长
联系电话
陈微信同步
锅炉主管
8000-10000元/月
主管
招聘:司炉主管2名
工作地点:广东潮汕地区(汕头周边)
要求:56岁以下,擅长煤炉,持证上岗,具备较强的管理能力,有团队意识,具备机修能力(必须会简单电焊),可以分析设备异常及处理方案,有项目管理经验、团队意识、节能意识,沟通能力强。
薪资待遇:8000-10000+元/月+包吃包住+年终奖+每月聚餐,每年底报销往返老家火车票,每年6月到10月高温补贴+各种福利待遇。
联系电话(微信同号)
如果在忙没听到,稍后会按顺序回复,谢谢。
版房主管(专注内衣内裤品类)
1.8-2.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限版房主管内衣/泳衣/家居服服装制版打样贴合主管
岗位职责
一、版房技术管理
1、审核纸样师与设计师提交的版型方案,指导优化版型结构,提升产品穿着舒适性及生产效率。
2、制定并持续改进版房作业规范(包括放码、排料、裁剪等环节),保障工艺统一与执行标准。
3、审核产品工艺设计与物料清单,确保成品符合开发目标及成本控制要求。
二、团队管理与培训
1、统筹纸样师、设计师及制版车间人员工作安排,监督任务进度与成果质量。
2、定期开展专业技术培训,强化团队在ET制版、CDR绘图、立体裁剪及设备工艺优化等方面的能力。
3、建立绩效考核体系,推动团队高效完成产品开发与生产支持任务。
三、生产协调与效率提升
1、联动研发、采购、品控及制版车间,确保版型与物料、设备适配,降低生产异常风险。
2、优化制版流程,压缩样衣制作周期,提升版房响应时效。
3、监督制版车间各工序操作规范(如裁剪、贴合、缝制等),保证工艺标准落地执行。
四、物料与设备管理
1、管控版房所需面料、辅料及耗材的使用与库存,减少资源浪费。
2、掌握制版相关设备(如ET系统、点胶机、刷胶机等)的操作方法与日常维护,保障设备稳定运行。
五、质量控制与问题解决
1、核对样衣与版型的一致性,亲自试穿验证效果,纠正版型偏差与工艺缺陷。
2、梳理生产端反馈的版型问题,主导技术调整,提升产品合格率。
六、跨部门协作与创新
1、参与新产品开发讨论,提出版型实现建议与降本增效方案。
2、关注行业前沿技术(如3D制版、智能排版等),推动版房技术迭代升级。
任职要求
1、经验:具备5年以上服装制版经历,3年以上版房管理背景,熟悉内衣、家居服类产品结构特点。
2、技能:熟练掌握CAD软件(如ET、富怡)、手工打版及立体裁剪技术。
3、了解常用面料性能、工艺要求及生产全流程。
4、具有制版设备运维与物料管理能力。
5、善于团队建设与跨部门沟通协作,适应高强度工作节奏。
6、思维条理清晰,具备较强的问题分析与决策判断能力。
软糖生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上软糖生产设备熟悉糖果设备
岗位职责:
1. 组织开展各车间生产设备及设施的日常巡检、故障排查、维护保养与维修管理工作;
2. 编制设备保养与检修计划,明确技术操作规范和检查标准,并组织实施与监督执行;
3. 建立并管理设备设施台账,负责相关图纸、技术资料的收集、整理、归档与保管;
4. 组织开展各部门人员的技术指导与专业知识培训工作
任职要求:
大专及以上学历,食品工程、机械工程、电气工程等相关专业;
5年以上同行业同岗位管理工作经验
熟悉软糖食品生产企业设备的运行机制及维护标准
具备扎实的专业技术能力、良好的组织协调能力及团队管理经验
餐饮店长服务员奶茶店店员
招聘:茶叔叔店员(广兴店)薪资:2600-4500职位详情:【招聘岗位】<br/>店员、储备干部,副店长<br/>二、【职位要求】<br/>1.18-30周岁,学历不限;<br/>2.身体状况良好,性格热情大方,服务意识强,有责任心和耐心;团队意识强,能吃苦耐劳。<br/>3,茶叔叔欢迎你的加入,你会拥有一群充满正能量的小伙伴一起通往幸福的旅途!Letsworkhappilytogether!<br/>三、【薪资标准】<br/>店员(服务员)(2600-3200)储备干部(2600-3600)<br/>店助理(2700-4000)<br/>店长(3000-5000)区域店长(4000-6000)<br/>合伙人(月入过万)<br/>四、【福利待遇】<br/>1,茶叔叔小伙伴享有年终分红和奖金,职位补贴,工龄奖,各种红包。<br/>2,法定节假日双薪,加班新劳补贴。<br/>3,为员工开放期权,让小伙伴们有更佳的收入。,<br/>4,带薪年假,结婚红包,带薪产假以及陪产假。<br/>5,提拔新人奖,员工介绍奖,<br/>6,不定期释放自我,劳逸结合(旅游记)<br/>工作时间;早班9;30-5;30中班14;30-22;30<br/>晚班;16;00-24;00(8小时制)<br/>五、【晋升空间】<br/>1、途径一:店员--储备干部--店助理--店长--区域店长--合伙人(月入过万)<br/>2、途径二:职能部门(运营管理部、人事管理部、市场拓展管理部)
栏目概述
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