车间班组长
7000-10000元/月
生产管理3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责生产车间班组的日常管理，合理安排生产任务，确保生产进度和产品质量。
2. 组织班组人员执行生产计划，监督作业流程，及时解决现场问题，保障生产有序进行。
3. 指导员工规范操作，落实安全生产要求，定期检查设备与作业环境，防范安全风险。
4. 协调与其他班组及部门的工作衔接，提升生产效率与团队协作水平。
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力，能有效管理班组人员并推动任务落实。
2. 熟悉车间生产流程，了解基本的工艺要求和设备操作规范。
3. 具有较强的安全意识和责任心，能够严格执行生产管理制度。
4. 能适应生产现场工作环境，具备一定的抗压能力和问题处理能力。
农场主管助理
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产设备管理生产计划与物料控制生产成本管理
队长助理3名：高中及以上学历，********，掌握电焊技能，具备农机驾驶能力，具备较强的组织协调与执行能力；能适应出差及长期户外工作条件者优先。
生产主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理生产组长生产管理库存/仓储管理
工作职责：
1、全程跟进蔬菜分拣与包装各环节的生产执行情况，确保每日订单准时交付，有效把控产品品质与成本支出；
2、组织开展产线员工的岗位实操培训与标准化流程指导，科学安排人员分工与班次排布，持续优化作业效率；
3、及时应对生产过程中出现的突发状况，制定可行处理措施，并跟进问题整改闭环，保障产线稳定运行；
4、准确收集并汇总生产过程中的关键数据，如产量、损耗率、工时消耗等，按时完成生产报表的编制与提交；
5、监督车间日常管理规范执行，落实安全操作规程与卫生标准，保持现场整洁有序的工作状态。
任职要求：
1、具备高中或以上学历，专业不限，接受零经验应聘者；
2、能承受一定工作强度，具有较强的责任心和主动性，适应蔬菜加工行业的作业环境与节奏；
3、具备良好的组织协调能力与沟通技巧，抗压性强，富有团队协作精神；
4、可熟练使用Word、Excel等常用办公软件进行基础数据录入及报表整理工作；
方便面生产班组长
1-1.4万元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划管理现场管理
岗位职责：
1、全面负责班组方便面生产全流程的组织与实施（涵盖油炸、蒸煮、调料处理、包装等环节），制定班组生产计划，合理分配任务，监控生产进度、效率及质量水平，确保班组高效达成公司下达的各项生产目标，做到按时、按质、按量交付。
2、统筹班组员工日常管理事务，包括考勤管理、技能培训、岗位安排、思想沟通及绩效奖惩，严格执行操作规范、卫生要求与防护措施（如全程穿戴防尘服、口罩等），建设纪律严明、协作高效、作风扎实的班组队伍，及时解决员工在工作中遇到的实际问题。
3、主导班组生产现场的安全与质量管理，每日开展安全隐患和质量风险排查，落实整改措施；独立应对生产过程中出现的突发状况（如设备故障、工艺异常等），协调班组内部及跨班组、跨车间的工作衔接，保障生产稳定运行，杜绝安全与质量事故的发生。
4、负责班组生产成本的管控工作，科学调配人力与物料资源，降低损耗与浪费；准确填写生产、管理、安全等相关记录报表，定期提交至车间负责人，积极配合推进车间标准化管理体系建设，持续优化作业流程，提升整体运行效率。
5、发挥表率作用，秉承吃苦耐劳的工作态度，主动适应车间作业环境，带领团队克服高温、粉尘、气味等不利因素；积极配合公司及车间开展培训、考核、检查等各项管理工作，严格执行各项制度规定，推动班组管理水平不断提升。
6、承担储备班长的带教任务，指导其掌握班组管理技能、积累实战经验，促进其快速成长，为车间管理人才梯队的建设提供有力支持。
岗位要求：
1. 核心素质（必备）
具备强烈的吃苦耐劳精神、抗压能力与责任担当，能够长期适应并带头应对车间生产环境挑战：油炸与蒸煮区域温度较高，需全程穿着防尘服、佩戴口罩，环境相对闷热；调料区域存在粉尘与固有气味，能坚守岗位，主动履职，以身作则带动团队。
2. 工作经验（硬性要求）
优先录用（核心优先）：具有康师傅、统一等同类方便面企业班组长工作经验者优先，熟悉方便面全工序生产流程，具备独立管理班组的能力，能迅速进入角色，妥善处理各类生产与管理问题。
基础要求：至少拥有3年及以上食品行业基层管理经历，其中包含1年以上正式班组长管理经验，熟知食品生产卫生标准、现场管理规范及安全生产制度，具备独立组织班组生产与团队管理的能力。
食品厂车间班组长
4000-7000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结中专/中技全职团队管理生产成本管理生产设备管理农业
1、班组日常生产执行与管理：
根据车间生产计划，具体安排并带领本班组员工完成当日/当班次生产任务，确保产量、质量、交付目标达成。负责本班组生产现场的日常管理，确保工作环境安全、整洁、有序。
2、生产过程监控与问题解决：
实时监控本班组生产过程，严格按照工艺要求进行操作指导与监督。及时发现并处理生产过程中的异常情况（如设备小故障、物料短缺、工艺偏离、质量波动），进行初步分析和处理，超出权限或无法立即解决的，迅速、准确上报车间主任或相关人员。
3、人员管理与团队建设：
负责本班组员工的考勤记录、工作安排与劳动纪律管理。指导、培训员工，确保其掌握岗位操作技能。调动员工积极性，营造积极向上的班组氛围。
4、数据统计与基础改善：
准确统计、记录并上报本班组的生产数据（如产量、工时、效率基础数据、物料消耗、质量数据、考勤等）。参与或根据车间主任要求，组织本班组员工实施小的改善活动（如改善、操作简化、减少浪费），提出合理化建议。
5、信息沟通与汇报：
定期（如每日/每班次）向车间主任汇报本班组生产任务完成情况、质量状况、设备运行状态、人员动态、安全情况及存在的问题。
准确传达上级指令和要求，确保信息畅通。
1.责任心与担当：工作认真负责，有强烈的责任心和使命感，能主动承担责任。
2.原则性与执行力：坚持原则，严格遵守公司和车间的各项规章制度，执行力强。
3.细心与严谨：工作细致严谨，关注细节，特别是在质量控制和食品安全方面。
4.抗压能力：能够承受生产压力，在紧急情况下保持冷静，妥善处理问题。
5.学习能力：具备持续学习的意愿和能力，能快速掌握新知识、新技能、新要求。
6.公平公正：处理班组事务公平公正，尊重员工。
7.良好的职业道德：诚实守信，廉洁自律。
8.大专及以上（有过一年及以上车间组长经验的学历要求可放宽）
电子绣花工班长（1人）
4000-6000元/月
生产管理1-2人月结全职团队管理
岗位职责：
1.负责绣花车间的日常管理与生产安排；
2.熟练操作及维护电子绣花机，能快速解决常见故障；
3.合理排产，确保生产进度与质量达标；
4.培训和指导新员工，提升团队技能水平。
任职要求：
1.有电子绣花行业1-2年以上管理经验；
2.熟悉绣花机原理，操作及保养；
3.具备良好的排产与沟通协调能力；
4.工作认真负责，抗压能力强
待遇：面议
服装厂裁剪车间主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长5-10年高中
岗位职责:
1. 负责服装厂裁剪车间的日常运营与管理工作
2. 指导并监督车间人员作业，保障生产效率与产品品质
3. 协调处理车间内的各类生产问题，确保流程有序进行
任职要求：
1. 具备优秀的沟通能力及团队协作意识
2. 能够高效组织和管理车间员工，提升作业效能
3. 工作态度严谨细致，具备较强的责任感与执行能力
生产组长
8000-9000元/月
生产组长包住11-20人月结1-3年学历不限全职机械设备/机电/重工
要求有丰富的汽车修理经验的人带领班组人员按时完成生产部门下达的任务 ，生产工序是从整车（半挂车牵引车头、后八轮自卸车）拆成散件后进行维修、打磨、喷漆、以及再组装成整车。也就是整车翻新。
储备主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限学历不限团队管理农业农林牧副渔牧业
①高级养殖技工8k-10k（学历要求初中）
1、岗位职责：
【1】饲养管理：负责所辖单元内猪只的日常饲喂、巡栏等饲养管理工作；
【2】健康管理：承担管辖范围内猪群的健康监测任务，包括健康巡查、免疫接种、疾病治疗、注射给药及弱小病猪的专项护理；
【3】环境控制：监控并调节单元内的温度、湿度、通风、光照强度、饲养密度与环境卫生，定期维护智能化设备，确保系统稳定运行；
【4】生物安全防控：严格执行场区生物安全管理制度，落实各项防疫措施，保障生产安全。
2、任职要求：
1、男性年龄45周岁以下，女性40周岁以下，具备初中及以上文化程度，身体健康，能适应高强度作业；
2、愿意长期驻场封闭工作，自觉遵守猪场隔离制度及生物安全管理规范；
3、工作积极主动，责任心强，执行力好，服从工作安排；
4、退伍军人、有养殖从业经历或大型制造企业工作经验者优先考虑。
3、薪资待遇
【1】试岗+学徒期：不超过1个月，按日结算，日薪180-200元/天；
【2】转正后：接猪后按批次正常核算工资，综合收入可达10000+！
【3】管理干部：享有基础薪资、绩效奖金及股权激励，越早通过认证，越快上岗拿高薪！
4、员工福利
【1】员工关怀：提供五险一金、免费住宿、员工食堂、节日福利；
【2】情感关怀：支持配偶或伴侣进场同住，实现团聚；
【3】子女关怀：节假日允许子女入场团聚，参与夏令营、“母子工程”等活动；
【4】父母关怀：优秀员工可申请父母进场共居，并享受年度健康体检；
【5】娱乐生活：定期举办生日会、运动会、啤酒节、国庆联欢、茶话会，配备齐全的健身设施
②养殖技术岗8-10k（学历要求大专）
1、岗位职责：
【1】饲养管理：负责所属单元猪只的饲喂操作与日常巡栏等养殖管理事务；
【2】健康管理：执行猪群健康检查、疫苗接种、疾病诊疗、药物使用、打针治疗及弱势猪只的精细化护理；
【3】环境控制：调控单元内温湿度、通风状况、光照条件、饲养密度和清洁卫生，及时维护智能控制系统，保障设备高效运转；
【4】生物安全防控：严格遵循养殖场生物安全规程，全面参与防控体系实施。
2、任职要求：
1、具有大专及以上学历；
2、专业范围不限，动物医学、动物科学、动物药学、畜牧兽医、生物技术、机械设计、机电一体化等相关专业优先；
3、具备较强的责任意识，踏实勤奋，吃苦耐劳，执行力佳，能够适应封闭式驻场管理模式。
3、薪资待遇
【1】试岗+学徒期：最长1个月，按日计薪，标准为180-200元/天；
【2】转正后：接猪即进入正式生产周期，工资按批次发放，月收入普遍在10000以上！
【3】管理干部：享受基本薪酬、绩效奖励与股权分配，提前完成资格认定，即可提前接猪获取高收益！
4、员工福利
【1】员工关怀：缴纳五险一金，提供宿舍、食堂及法定节日福利；
【2】情感关怀：允许配偶或恋爱对象进场共同生活；
【3】子女关怀：假期开放子女入场团聚，组织夏令营、“母子工程”等亲子活动；
【4】父母关怀：表现优异者可安排父母进场居住，并提供父母健康检查机会；
【5】娱乐生活：常态化开展生日庆祝、体育赛事、啤酒晚会、国庆庆典、茶话交流，健身器材配套完善
挤管 制袋 包装 调机师傅
7000-9000元/月
生产管理包吃3-5人月结1-3年中专/中技全职
岗位职责：
1.负责挤出拉管/ 连续制袋/ 自动包装生产线日常模具更换调整. 生产管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表，统计分析产能、良率、工时等关键指标并提出改进建议
任职要求：
1. 具备无尘车间内生产现场管理经验，熟悉 制造/装配类产线运作流程
2.具备基础识图能力与5S、精益生产等现场管理知识
3.沟通协调能力强，能有效带领作业团队
4. 责任心强，具备抗压能力与问题解决意识
5.有班组长、拉长或同等岗位经验者优先
6. 不抽烟，能适应长期在无尘车间内工作
新能源诚聘拉长 /储备拉长包吃住免体检可带手机
6000-8000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限学历不限全职团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产设备管理生产跟单新能源
岗位：新能源 拉长 体检免费 可带手机
一、薪资待遇：
计时工资:20-24元/小时，每天工作10小时左右，月休4-6天，月综合收入6500-7500元，工资结清不拖欠，每周可预支工资。
二、岗位职责要求：
日常工作安排，完善员工请销假台账，督促员工日常工作。
工作认真负责，身体健康，无经验也可，新手可带，可带手机。
三、食宿环境：
宿舍4-6人间，空间宽敞，空调、洗衣机、独立卫浴、独立阳台、二十四小时热水，车间恒温空调，环境干净舒适，工资按时发放。
四、员工福利：
包吃包住，一日三餐免费，季度奖，体检免费，高温补贴，交通补贴。
粉末厂培训新员工组长
7000-10000元/月
生产管理1-2人经验不限学历不限
岗位职责：
1. 负责粉末厂生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成
2. 组织并实施新员工岗前培训与在岗指导，提升团队操作规范性与安全意识
3. 监控生产流程关键节点，及时发现并协调解决设备、物料及工艺异常问题
4. 执行现场5S管理与安全生产监督，落实各项规章制度与操作标准
5. 汇总生产数据，协助上级优化作业流程与人员绩效管理
任职要求：
1. 具备粉末相关制造业生产管理经验者优先
2. 熟悉粉末生产流程及常见设备基本操作与维护要点
3. 具备良好的沟通协调能力与团队带教能力
4. 责任心强，具备现场管理工作节奏
生产组长/主管
7000-10000元/月
生产组长包吃免费培训包住有提成6-10人月结1-3年大专全职
1、计件工资，多劳多得，第一个月5000-6000元/月，第二个月开始6000-7000元/月，技能熟练后，可以达到7000-8000元/月，后期主操一般工资9000到11000元/月。
2、两班制时间：8;00-20:00 / 20:00-8:00
3、住宿情况：两人间，2人间100元/月房租，水电费均摊，每个宿舍都有空调和热水器，厨房间的电器自己配置后可自行烹饪。
四、员工福利
旗滨集团拥有完善的福利体系，共20余种员工福利：员工食堂、员工宿舍、餐补、高温补贴、加班补贴、倒班补贴、节日礼包、员工活动、生日礼包、通讯补贴、培训学习、困难补助……
公司为您提供具有竞争力的薪资福利，系统的培训，为您的职业生涯提供广阔的成长空间，我们诚邀有理想、有激情、敢于挑战的优秀青年加盟，与长兴节能共同成长，共创辉煌
生产组长/拉长
5000-8000元/月
生产组长免费培训包住有提成20人以上月结经验不限大专全职有电子厂，汽配厂经验皆可团队管理生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
岗位职责：
1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求：
1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境
建筑木工建筑承包架子工钢筋工综合承包铝模1-2人
邯郸市周边，招钢筋工、铝模、架子工、建筑承包，
高新聘请铝膜师傅，专业木工师傅，我们是专业建新中式门楼的，钢板模具拼接。天工每天400以上，只招班组（3-4人），班长每月工资¥20000左右，常年有活，，离家近工资高，如果你想在家就近工作，又拿高薪请与我联系。招年轻化班组，非诚勿扰，有意向的，有担当的，有责任的朋友，请与我联系，包工。
生产办公室文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责ERP系统内销售订单的全流程操作，包括推单、退货出库单生成及发货指令传递至库房。
2. 对接财务部门完成账款核对，协助销售团队跟进应收账款催收工作。
3. 通过KDT系统录入产品尺寸数据，精准核算板材与封边材料用量，并完成客户报价。
4. 维护ERP系统收款信息，定期与财务部门对账，确保数据准确无误。
5. 承担销售员、库房及各部门间的业务对接，保障信息传递及时高效。
【岗位要求】
1. 熟练操...
齿科应用工程师（可零基础）
8000-16000元/月
其他生产营运人员经验不限本科口腔医学技术
岗位职责：
1. 负责产品售前的技术演示，配合完成客户需求调研与信息整理，及时响应并解决客户疑问，推动项目顺利落地。
2. 承担客户在设计操作及产品使用方面的培训工作，确保客户熟练掌握产品功能。
3. 推动产品技术在实际场景中的应用实施，开展市场与客户使用反馈的收集与分析，并提出有效的优化建议。
任职要求：
1. 教育背景：全日制一本及以上学历，理工类或口腔相关专业优先。
2. 工作经验：综合素质突出者可接受应届（需为211院校本科及以上学历）。
3. 专业技能：熟悉齿科设计软件操作，具备种植、活动义齿、修复等设计经验者优先，有临床实践经验者更佳。
4. 其他：能适应短期出差安排
生产制造班组长
9000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技现场管理
岗位福利：
1. 薪资（月薪9-12K）
2. 提供住宿
3. 免费技能培训，年度调薪机会
岗位职责:
1. 负责生产现场日常运营，确保各环节有序衔接与高效运转
2. 协助编制并落实生产计划，保证生产目标按期达成
3. 监控生产过程中的质量控制与安全规范，持续优化生产效率
4. 组织实施相关培训工作，提升团队专业水平与综合能力
任职要求：
1. 具备优秀的沟通与协调能力，能有效促进团队协作推进工作
2. 工作责任心强，执行力高，适应生产一线的工作节奏与环境
3. 学习能力突出，能快速熟悉并掌握生产管理相关知识与实操技能
4. 具备良好的抗压素质，能够冷静应对和处理突发状况
外墙漆/真石漆
邯郸永年邢台干晶彩石金属漆的外墙工人工资350元，生活费十天一开每天100元，，，工作地址：邯郸永年、邢台
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河北钢筋班长包吃住在线招聘信息，主要招聘河北钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
