
预算员
5000-7000元/月
预算员/造价员3-5年大专及以上土木建筑工程施工单位
工作内容:
1. 编制工程概算及预算文件;
2. 负责招投标阶段的成本管控;
3. 承担合同管理及付款审核工作;
4. 组织竣工结算与成本分析复盘。
工程造价估算
2000-5000元/月
预算员/造价员经验不限大专及以上第三方造价咨询公司土木建筑工程水利工程AutoCADMicrosoft Office施工单位广联达
工作内容
1、负责工程项目成本的预估与管控;
2、参与工程造价的核算及审查工作;
3、协助开展项目预算的编制与成本数据分析。
任职要求
1、掌握工程造价相关的专业知识;
2、可独立承担预算编制工作;
3、具备团队协作能力,保障预算结果的准确与合规。
预算员/造价员
面议
预算员造价师包住保险包吃1-2人
预算员/造价员的岗位职责:
1.**项目预算编制**:
-根据项目设计图纸、施工方案及相关规范,编制工程预算,确保预算的准确性和完整性。
-考虑材料、人工、机械等各项费用,合理预测项目成本。
2.**成本控制**:
-对项目实施过程中的各项费用进行监控和分析,及时发现并报告成本超支情况。
-提出成本控制建议,优化资源配置,提高经济效益。
3.**招投标管理**:
-编制招标文件中的工程量清单和招标控制价。
-参与评标工作,提供专业意见,确保招投标过程的公平、公正。
4.**合同管理**:
-参与合同谈判,审核合同条款中的造价相关内容,防范合同风险。
-跟踪合同执行情况,处理合同变更和索赔事项。
5.**结算与审计**:
-编制工程结算书,与业主或施工单位进行结算谈判。
-配合内部审计或外部审计工作,提供相关资料和解释。
6.**资料管理**:
-建立和完善工程造价资料档案,分类存档各类造价文件和数据。
-定期对造价数据进行统计分析,为后续项目提供参考。
7.**市场调研**:
-收集和整理建筑材料、人工费用、机械租赁等市场价格信息。
-分析市场变化趋势,及时调整预算和成本控制策略。
8.**团队协作**:
-与其他部门(如设计、施工、采购等)密切合作,确保项目顺利推进。
-参与项目会议,提供造价专业意见,协助解决项目中的实际问题。
9.**专业提升**:
-持续学习和掌握最新的工程造价管理理论和方法。
-参加相关培训和考试,不断提升专业技能和职业素养。
土建预算员
3000-4000元/月
土建预算员五险1-2人月结第三方造价咨询公司广联达土木建筑工程
需要有相关工作经验至少2到3年,可以独立上手做,我公司办公地点太原市晋阳街君威国际金融中心,办公时间为法定工作日,8:00-12:0014:30-18:00
安装施工预算员
6000-8000元/月
预算员造价师月结5-10年大专及以上
安装预算员核心是做建筑安装工程(水、电、暖通、消防、弱电等)的全流程造价管控,从预算→过程成本→变更签证→结算,确保造价合规、成本可控。
一、核心职责
-编制与审核:施工图预算、工程量清单、招标控制价、竣工结算;参与投标报价与成本分析。
-过程管控:材料询价与价格库维护;审核工程变更/签证计价;进度款审核与支付控制。
-结算与审计:竣工结算编制与谈判;配合审计;合同造价条款管理与索赔处理。
-基础工作:图纸会审与技术交底;成本动态对比与偏差分析;资料归档与台账管理。
二、任职要求
-学历专业:大专及以上,工程造价/安装工程/机电/给排水/暖通等相关专业。
-经验资质:2-5年安装造价经验;持二级/一级注册造价师(安装)或造价员证优先。
-核心技能:熟练用广联达/鲁班算量计价软件、CAD、Excel;精通安装定额与清单规范;能独立算量组价;懂施工工艺与材料市场行情。
-能力素养:严谨细心、成本意识强;沟通协调与谈判能力;抗压与执行力强。
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
薪资:30/小时,月薪保底8500-9000!!!不压工资,随走随结
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【工作岗位】
食品厂一线员工:普工,贴标签,搬运工,打包,发货,质检等简单的工作岗位
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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机电安装工程预算员
5000-8000元/月
造价师预算员五险1-2人月结3-5年大专及以上施工单位造价员证AutoCAD广联达安装工程
专业机电安装施工单位招预算员,要求:
1、五年以上工作经验,能独立完成机电安装工程全专业(水电暖)造价工作。
2、人品端正,有上进心,会主动工作。
3、能出差。
4、年龄40岁以下。
5、熟练各种办公软件。
6、大专以上学历,有建造师或者造价工程师证书优先。
工程造价师
3000-5000元/月
预算员/造价员月结1-3年学历不限成本核算
1. 承担工程项目成本的测算与预算编制工作;
2. 参与工程招投标及合同相关管理工作;
3. 负责工程变更、索赔事项及结算流程管理;
4. 运用造价软件开展成本分析与过程管控;
5. 协同项目团队协作,确保成本控制目标达成。
预算员/造价员
5000-10000元/月
造价师预算员五险3-5人月结1-3年大专及以上施工单位土木建筑工程
岗位职责:
1、负责公司业务区域内(四川、湖南、安徽、江西、浙江、福建等)建筑及市政类总承包项目、地质灾害治理工程施工项目的工程量清单组价工作。
2、参与项目前期成本测算、标前策划及技术经济比选分析。
3、跟踪招投标政策及市场动态,持续优化组价逻辑与数据库建设。
任职要求:
1、年龄35以下,学历大专及以上,工程造价、土木工程、工程管理等相关专业优先
2、具备建筑或市政类项目投标组价经验者优先,能熟练使用四川地区宏业、广联达等计价软件;湖南地区新点计价软件;浙江地区品茗计软件、福建地区大盛计价软件等
3、熟悉国家及地方建设工程计价规范、招标投标法律法规
4、责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5、能适应阶段性高强度工作节奏,具备较强的学习能力与抗压能力
建筑工程造价员
7000-11000元/月
预算员/造价员月结1-3年本科及以上广联达
1. 学历与专业背景
* 学历要求: 大专/本科及以上学历。
* 专业要求: 工程造价、工程管理、土木工程、建筑经济、建筑环境与能源应用(暖通/给排水方向)等相关专业。
2. 核心证书
入门必备: 熟练掌握行业软件操作。
职业资格: 二级/一级造价师。
职称证书: 助理工程师、中级工程师等(加分项)。
3. 硬核技能要求
算量/计价软件: 必须熟练操作广联达(GCL/GQI/GBQ)系列软件。
辅助软件: 能熟练使用 AutoCAD 进行图纸识别,并精通 Excel 完成复杂数据处理与函数计算。
识图与算量: 具备出色的识图能力,可独立完成土建、安装(水暖电)、装饰或市政等专业的工程量核算。
计价规范: 掌握国家及地方定额计价与清单计价标准,了解建筑材料市场价格变化趋势。
4. 工作经验与细分领域
初级/应届生: 主要承担辅助性任务,如工程量计算、套用定额,薪资一般在 6k-8k 左右。
中级(3-5年): 可独立负责投标报价编制、结算审核工作,为团队核心力量,薪资普遍在 8k-12k。
高级(5-10年): 能主导项目全过程成本管控和深度成本分析,薪资可达 15k-25k甚至更高。
细分领域偏好:
装饰/土建: 需掌握常用装饰材料价格及施工工艺特点。
安装/机电: 需精通暖通、给排水、电气等安装工程的算量与组价(此类人才较为紧缺,待遇更具竞争力)。
5. 软技能与职业素养
严谨细致: 预算岗位涉及大量数据处理,需具备高度的数字敏感性和责任心,避免漏项、误算。
沟通协调: 需与设计、施工、采购、业主及审计单位多方对接,协调处理变更签证、结算分歧等问题。
抗压能力: 在关键阶段(如投标截止前、结算审计期间)常面临高强度工作节奏,需具备较强的承受压力能力。
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栏目概述
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