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山东济宁招聘电工 技术工要求会看图纸，有电工证，有一定的工作经验。工资面议电话：

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济宁高新区招聘维修工： 维修工，，50岁以下，工资4000元，月休四天。有电工证，负责办公楼内部水电暖的维修。 报名电话：马老师

山东省济宁市嘉祥县经开区招聘电工一名，要求有电工证，年龄范围在20至30岁之间，提供住宿和餐饮，缴纳五险并包含住房公积金，综合月薪为4500至6000元，工作地点在济宁嘉祥县。

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山东济宁兖州区招聘电工一名，工作地点，兖州漕河镇，晚班5:00到凌晨1:00，工资面议，电话，可管住。要求人品要好。

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招聘退伍军人值守人员项目：化工企业门岗地点：胡集化工园区时间：上12休12或上24休24年龄：38岁以下薪资：3600元要求军人退役联系人：郝经理联系电话：

嘉祥西关大集找杀鱼一名有杀鱼经验优先

店长1、年龄25~40岁，形象气质佳；2、具有较强的目标感、责任感，愿意接受挑战；3、一年以上品牌店长经验，有较强的店务管理能力；4、较强的团队管理能力和沟通协调能力。1、带领团队达成店铺销售目标；2、做好店铺日常的店务管理工作；3、积累顾客资料，维护良好的会员关系；4、合理分配工作，激发员工工作热情，培养有潜力的员工薪资福利:4500~10000元，上不封顶，行政班，月调休4天（还可领全勤奖）招工人数:1名发展方向：储备干部、运营经理工作地址:兖州龙贵购物广场一楼美之园

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有三公里的路灯线，不知道哪里接地了，有专业的电工老师会测试的，联系一下，急急急

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明年甘肃金昌电厂项目上有直径3米左右的循环水管道，需要管工，需要起重工需要打磨工，需要电工，还需要几个有绿本的二保焊工，(绿本内必须的有二保焊一项）目前焊口已经对好，给明年开春打好了基础[抱拳]管吃管住，准时发放，过年了初十开工，，火车）联系电话[抱拳][抱拳]

主要负责线上处理客户问题，需具备基本电脑操作能力，打字熟练即可，无需销售经验，有无工作经验均可，入职后由老员工一对一指导，工作内容简单易上手。 缴纳社保，中午提供工作餐，享有多种员工福利，期待你的加入。

岗位职责: 负责官方APP售后订单的跟进及退款相关事宜处理。（不含销售性质）包含外呼与接听客服工作，可根据个人意愿选择具体岗位方向。 年龄要求18-37周岁，熟练使用电脑打字，具备普通话沟通能力，有无经验均可，实行8小时工作制，提供岗前带薪培训。 薪资待遇: 综合收入4000-8000元，缴纳五险，法定节假日享受三倍薪资，每月休息6-7天，入职后每3-6个月享有晋升调薪机会。 公司配备食堂、宿舍、健身房及员工休息室。

招聘夜班维修工2人：1、维修工，，45岁以下，工资4500元，月休4天，上班时间17点-次日8点。持有低压电工作业证，负责办公楼内部水电维修。报名电话：马老师工作地点:高新区海亮公馆对面

岗位职责： 负责处理平台直播中消费者的售后咨询相关事宜 任职要求： 不限工作经验，欢迎应届毕业生投递，普通话流利，具备基础电脑操作能力 提供餐补，办公室配备四季恒温空调，无需外勤，办公环境舒适宜人（冬暖夏凉），并提供持续性的专业培训支持 上班期间可自由享用零食、奶茶，工作氛围轻松自在，无过多约束，无业绩考核压力，团队活力充沛，人际关系简单融洽 高底薪+提成奖励机制，在职人员月收入普遍位于4500-1W+区间 福利待遇： 1、依法缴纳五险一金，舒适办公场所，执行八小时工作制，享有培训补贴； 2、晋升通道完善，配备员工餐厅； 3、享受生日关怀、节日礼品等多元化员工福利； 4、定期组织团建活动，包括员工旅游、积分兑换、月度主题互动、年度晚会等； 5、应届生支持网签协议，在职员工可参与学历提升项目（高起专、专升本）

济宁市任城区招工，会沟槽，会看图纸

招聘: 电池热压机设备上的弱电电工大工15名（要有电工证） 电池热压机设备上的钳工大工5名 要会干！年龄45岁以下！ 工作时间11小时；电工大工40一小时；钳工大工38一小时； 过年留守额外奖励3000元（7天） 要有1年以上新能源设备弱电和钳工工作经验！工作熟练！ 山东时代二期！（济宁市兖州区颜店镇）

官方平台纯客服岗位，无销售性质工作内容 【岗位福利】 综合薪资：4000-6000元 工作补贴：全勤奖励+餐食补助+班次补贴 五险保障：入职即办理五险，按济宁当地标准执行 配备员工宿舍与食堂，生活便捷，交通顺畅 团队氛围轻松融洽，享有生日礼遇、节日礼品及定期组织的团建活动 【岗位职责】 1. 处理官方平台客户的售后服务咨询及相关问题解答 2. 协助客户提交退货退款申请，整理并上传审核所需资料，跟进售后流程闭环 【薪酬体系】 清晰可预期的收入结构，双轨并行模式：基础工资+绩效奖励+激励奖金 月综合收入4000-6000元（法定节假日出勤享受三倍薪资待遇） 补贴支持：全勤奖+餐补+班补 【工作制度】 1. 标准八小时工作制，非强制加班，如需加班依法支付加班费用 2. 弹性调休机制：每月安排休息6-7天，休息时间明确，薪资发放准时无拖欠 【成长计划】 三大职业发展路径： 1. 专业路线：客服专员→客服组长→客服主管 2. 管理路线：团队主管→部门负责人→运营总监 3. 培训路线：客服专员→带教老师→培训主管 每季度开展晋升评估，晋升规则公开透明 【职场生态】 健全的员工关爱机制： 生活配套：自有餐厅+精装修宿舍+洗衣设施+独立淋浴区 健康支持：内部健身房，助力工作之余保持良好体能状态 能力提升：新人一对一指导+每月专项技能培训 团队互动：季度主题团建+员工生日会+节日慰问礼包 发展空间广阔，晋升机制公正完善，福利体系全面优渥， 只要踏实肯干，未来可期，管理岗等你挑战！ 欢迎有意向者前来了解咨询！

邹城西城区招水电长期工2名，年龄50岁以下，镶盒配管，加主体预埋，干活麻溜的来，混子匆扰，电话

工作内容： 主要通过线上文字沟通处理消费者订单相关事宜，负责在线售后服务，无销售类工作内容。 岗前培训： 实行八小时工作制，提供为期9天的带薪岗前培训，安排经验丰富的同事进行指导。 任职要求： 1.具备大专及以上学历（表现优异且有相关经验者可放宽至中专）。 2.******* 3.具有良好的语言表达能力和客户服务意识。 薪资福利： 多劳多得，依法缴纳五险一金，享有节假日福利、生日福利；入职满三个月后具备晋升或转岗机会，可根据个人意愿自由选择，成长空间广阔

工作内容： 主要通过线上文字沟通处理平台用户的订单咨询与售后问题，属于在线客服岗位，不涉及任何销售任务。 薪资待遇： 综合收入4000～5500元 缴纳五险一金，享受双休，提供住宿，工作全程在线打字，无需接听或外拨电话。 具备客服相关经验者，条件可适当放宽。

招水电工主要从事家装工装水电施工 工作地点梁山及周边 有经验者优先待遇详谈非诚勿扰！！！