
高薪招聘生产班长、生产员工等岗位,福利优厚
8000-13000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限学历不限
高薪招聘生产班长、生产人员等岗位,待遇好
企业简介:企业为生产制造企业,负极材料全国前5企业。
工作地址:乌兰察布商都县工业园区
工作内容:负责生产线辅助工作
待遇:8000-13000
免费食宿(三菜一汤)宿舍4-8人,五险一金
每月15日准时打卡工资
上班时间:早8点-晚8点,2班倒工作轻松
要求:45岁以下,无犯罪记录,身体良好。(入职体检,转正后报销)
兴安扎赉特旗盟招建筑木工、建筑木工班长需要木工4人木工小工4人急急急!!能干一个半月左右,
建筑木工建筑木工班长小工
兴安盟扎赉特旗招建筑木工、建筑木工班长需要木工4人木工小工4人急急急!!能干一个半月左右,管吃住,
生产储备干部
8000-13000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上
工作内容
1.负责科左中旗牧原公司生产相关工作,涵盖产品制造、装配及检验等流程;
2.在生产作业中主动识别异常情况并及时上报,保障生产质量与运行效率。
任职要求
1.身体健康,能适应生产车间的工作环境;
2.工作踏实勤恳,具备完成生产任务的责任心与执行力;
3.有生产储备管理人才培养潜质,可接受岗位调配与工作安排。
屠宰工艺主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长包住月结1-3年大专及以上
岗位职责:
1、现场管理:以精益生产为核心,全面统筹现场运作,精准识别影响品质、成本与效率的关键因素,制定并实施最优改善措施,保障各项业务目标顺利达成;
2、品质管理:主导生产全过程的产品质量控制,通过人员技能、设备状态及工艺流程的系统化管理,策划并推进品质提升方案,增强产品市场竞争力;
3、交付管理:负责车间生产排程与执行调度,协调解决从生产到出货各环节的问题,确保订单准时、保质、足量交付,提高客户满意度,推动建立稳定共赢的合作关系。
任职要求:
1、学历专业:大专及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品科学、会计学、财务管理等相关专业优先;
2、经验:具备1-3年生产管理相关工作经验者优先(有屠宰行业经验者优先考虑);
3、素质能力:目标明确,抗压性强,执行力突出,具备良好的组织协调能力和问题处理能力;
在这里,您可以成长为:
1、团队领袖:精通管理,擅长运营,逐步成长为团队核心管理者;
2、解决方案专家:深入理解业务、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,实现产品价值最大化;
3、行业专家:深耕业务领域,独立担当,把握行业趋势,为行业发展贡献专业力量。
薪资待遇:
7-15K
五险一金
提供住宿
班组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责:
1.统筹安排团队日常事务,保障项目有序推进
2.跟进现场施工进展,把控工程质量与安全规范
3.与项目相关人员保持沟通,及时协调解决施工中出现的问题
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力及团队管理实践经历
2.能够高效并行处理多项工作任务,确保执行效率
3.拥有良好的沟通表达能力,善于与团队成员及客户互动协作
通风安装1-2人
内蒙乌兰察布用两个熟练工,每天300管住不管吃,室内干活住的地方有暖气,现在能去的联系,干到左右,人走帐清。
内蒙古乌兰察布市明天用小工四人,竹胶板按顺序摆放,苦轻,室外活,不用混子,看出当时走人,有
小工1-4天3-5人
明天用小工四人,竹胶板按顺序摆放,苦轻,室外活,不用混子,看出当时走人,有诚意电话联系
乌兰察布市集宁区万达广场快餐店招聘炒工1名前厅1名需长期,不包住宿。待遇从优。联系电话
服务员上什
集宁万达广场快餐店招聘
炒工1名
前厅1名
需长期 ,不包住宿。待遇从优。
联系电话
酒店前台
富士酒店(维多利广场店)酒店招聘:
1.前台收银员.25-45岁,三班倒,管中餐,待遇优厚。
联系方式:
注塑工
广东中山招注塑领班两名:做过电子烟的优先,公司有70多台全新机,主要生产电子烟。工资11000~12000/26天。有意者请联系魏生,电话
注塑工
东莞凤岗,招注塑领班一名, 8台新机,一定要熟悉TPu平板软胶套啤保护套(不熟悉套啤的勿扰),熟悉五轴机械手,年龄25-48 月薪26天9000—11000。联系方式:
装配工组装工
岗位名称:装配组长;
岗位要求:1.大专以上学历,至少一年以上汽车行业工作经验,熟悉车灯产品制程;2.具备责任心、上进心和良好的沟通能力;3.对灯具组装生产排程、设备调试、设备维护保养比较熟悉。
薪资待遇:薪资50008000元,包含五险一金、全勤奖、年终奖等各项节日福利及免费工作餐。
诚聘生产管理负责人
1.2-1.7万元/月
车间主任月结5-10年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责:
1.负责生产部门的日常运营与监管,保障生产流程高效有序进行。
2.推动生产计划落地执行,持续优化工艺流程,提升整体产出效率。
3.带领团队成员开展工作,提升团队专业能力与作业效能。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能与团队及管理层保持顺畅交流。
2.具有较强的团队协作意识,能快速融入集体并发挥积极作用。
3.具备不断优化工作方式的意识,能在实践中持续学习与进步。
4、第一学历为本科
5、年龄******
集团设备主管(铬铁合金)
4-6万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上
职责描述
1.设备管理与规划:
制定并优化集团设备管理制度、操作规范及维保方案,统筹各工厂设备的选型、采购、安装、调试与验收流程;依据集团战略目标和生产实际需求,编制中长期与阶段性设备发展规划,科学推进设备更新与技术改造,提升设备自动化与智能化程度。
2.设备运行监控与维护:
构建设备运行监测体系,实时掌握设备运行状况,快速识别并处置故障与潜在风险;组织各工厂维护团队实施日常巡检、周期性保养及预防性维修,保障设备稳定运行,提升设备使用效率与服役寿命;协调跨工厂设备资源调度与共享机制,实现资源配置最优化。
3.团队管理与培训:
统筹集团设备管理团队建设,涵盖各工厂设备管理人员与维修技术人员,明确岗位职责,合理分配工作任务;制定并落实团队培训计划,开展设备管理理论与实操技能培训,增强团队专业能力与综合素养;建立绩效评估体系,激发员工积极性,提升工作质量与执行效率。
4.技术支持与创新:
为各工厂提供专业技术支持,协助解决复杂设备技术难题;跟踪行业前沿技术发展,积极引入先进工艺、技术和装备,推动集团设备技术革新与升级;主导设备技改与优化项目实施,助力提升生产效率、降低运营成本、改善产品质量。
5.成本控制与预算管理:
编制并管控集团设备相关费用预算,涵盖设备购置、维修、保养等支出;优化维护策略,减少维修开支与能源消耗;审核设备采购及维修费用,确保资金使用合规、高效。
6.安全与合规管理:
落实国家及地方关于设备安全的法律法规与标准要求,完善设备安全管理机制;组织开展设备安全检查与隐患治理,防范安全事故发生;确保各工厂设备管理工作满足环保、职业健康等相关法规规定。
任职要求
1.基本素质:
年龄:50岁以内
户籍:不限
学历:大专及以上
专业:机械工程、机电一体化、冶金工程、自动化等相关专业优先
2.工作经验:
具备10年以上铁合金冶炼或相近领域设备管理经历,其中至少5年多工厂设备统筹管理经验;熟悉铁合金生产工艺及设备运行特性,拥有丰富的设备选型、安装、调试、维护与管理实践经验。
3.专业技能:
精通设备管理理论与方法,如全生命周期管理、预防性维护、故障诊断等;了解各类铁合金生产设备的结构、原理与性能,具备较强的故障分析与处理能力;掌握自动化控制、电气系统等相关知识,可指导设备智能化升级;熟练运用CAD等绘图工具及设备管理软件。
4.管理能力:
具备出色的团队领导能力,能有效激励团队成员,增强团队协作力与执行力;具备良好的沟通协调能力,能够与各工厂负责人及生产、采购等部门顺畅协作;具有较强的组织策划与问题应对能力,能合理安排工作并解决设备管理中的复杂问题;具备成本控制意识,能科学管理设备运营成本。
5.其他要求:
责任心强,敬业专注,工作作风严谨细致,能承受较高工作压力;接受频繁出差,可及时响应各工厂设备突发问题;持有注册设备工程师、注册安全工程师等资格证书者优先。
栏目概述
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