土建预算员联系电话

岗位职责： 1、参与投标报价的编制及合同评审，同步收集工程项目相关造价数据； 2、负责项目部的预结算工作，开展成本预测、成本分析及商务方案策划； 3、参与施工劳务合同签署，并及时核算已完成工程量，下达施工任务单； 4、负责施工现场变更签证文件的编制，确保内容准确且提交及时。 任职要求： 1、具备3-5年项目预算岗位工作经验。 2、能适应现场工作环境，吃苦耐劳，接受工作地点调整及项目调动安排。 岗位福利： 1、依法缴纳五险。 2、每月享受4天带薪休假，或累计每季度12天带薪假，另享1-2个月带薪冬休。 3、提供免费住宿，设有公费食堂。 教育背景： 工程造价、工程管理、土木工程等相关专业。 行业背景： 具有建筑施工、道路建设、市政工程类企业从业经历。

职位描述 岗位职责： 1、项目土建工程目标成本测算； 2、负责编制工程的施工图预、结算及工料分析； 3、根据现场设计变更和签证及时调整预算，并办理好签证； 4、在工程投标阶段，及时、准确做出成本分析，提供报价依据。收集各工程项目的造价资料，为投标提供依据； 5、掌握准确的市场价格和预算价格，及时调整预、结算； 6、建立项目工程预、结算及进度报表台帐，填报有关报表及时与总部核对报备。 任职要求： 1、造价、工民建专业大专及本科以上学历，具有2年以上相关工作经验； 2、熟练使用预算软件（宏业、鹏业优先），熟悉各种预算报价、清单报价方式； 3、能独立进行整个工程项目的概预算及预决算等工作； 4、精通工程预算、结算、审核的流程，精通材料市场及其价格； 5、具有良好的沟通、协调及应变能力； 6、具有预算员、注册造价工程师资格证书者优先。

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岗位职责： 1、负责项目全周期成本审核相关工作； 2、负责项目预算（结算）及动态目标成本的管控与分析； 3、协同支持项目其他部门工作，落实上级安排的其他任务。 任职要求： 1、本科及以上学历（第一学历），具备相关专业背景； 2、3年咨询行业从业经验，其中2年以上同类岗位工作经验； 3、具备良好的职业进取心和责任意识，能适应较高强度的工作节奏； 4、具备出色的沟通协调能力及团队协作精神； 5、具有建筑工程类中级或以上职称，并持有二级造价工程师（土木建筑专业）执业资格证书；持有一级造价工程师（土木建筑专业）执业资格证书者，年龄可放宽至40周岁。

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岗位职责: 1.制定产品定价策略与实施方案，保障公司收益最优化。 2.关注市场行情及竞争对手价格变化，灵活调整产品报价策略。 3.联动内部部门与供应商，确保材料与人工成本核算精准无误。 4.编制并复核产品报价文件，确保报价数据准确且响应及时。 5.核算生产中产品的成本结构，处理相关价格问题，推动合作双方互利共赢。 任职要求 1.熟练使用CAD、CDR等设计工具，掌握常用办公软件操作。 2.具备较强的数据分析能力，了解展示行业制作流程及常用材料。 3.拥有良好的沟通协作能力，能承受工作压力，接受加班安排。

【岗位职责】 以下均特指安装工程（主要包括水电消防工程，以及少量智能化工程，无专业限制）： 1、预结算：承担项目概算（如需）、预算编制工作，并完成与甲方的结算对接。 2、成本管理：开展项目成本分析，协同项目部推进商务策划实施。 3、监督职能：审核项目部专业分包单位的进度款支付及结算文件；定期核查项目部结算资料与变更记录台账。 4、支持服务：配合项目部处理实施过程中的设计变更事项。 5、招投标与深化：参与投标工作，负责机电安装部分的深化设计，协助推进二次创效工作。 任职要求： 1、年龄范围：25至40周岁； 2、学历条件：建筑学、工程项目管理、工程造价或相关专业大专及以上学历； 3、工作经验：具备3年以上机电安装工程造价、预结算管理及招投标管理工作经验； 4、专业知识：掌握工程建设相关的法律法规及政策，了解各类工程经济指标，熟悉设备材料性能及市场动态，精通定额及相关计价规范，熟练操作广联达等预算软件； 5、综合能力：具备较强的沟通协调能力、商务谈判技巧和文字表达能力，责任心强，敬业自律，品行端正。

岗位内容： 1.负责工程造价预算文件及施工图预算的编制工作，开展预算审查与优化调整； 2.结合项目实际，选定适用的定额或细分项定额，制定配套价格清单； 3.参与设计方案比选与优化过程，提供有利于成本控制的专业建议； 4.掌握施工现场实际情况，具备现场踏勘能力并能完成初步成本测算。 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑、工程造价等相关专业，掌握工程造价理论知识，具备现场实践经验； 2.熟练操作各类造价工具软件，包括电力施工博微系统、建设工程计价软件、BIM平台及CAD制图软件； 3.具备良好的沟通协调能力，能够与内外部相关方高效传递信息并推进协作； 4.具有较强的分析判断与问题处理能力，能在高压工作环境中保持高效与稳定输出。

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●岗位职责岗位职责 1.负责风电场风电叶片缺损的巡检、维修和维护工作，确保叶片处于良好运行状态。 2.按照维修技术标准和流程，进行叶片的修复工作。 3.负责风电叶片维修工作安全及过程记录，编制维修、巡检报告。 4.协助团队进行叶片技改、延长等相关工作。 5.可带队到现场进行叶片维修，与业主进行沟通协调。 ●任职要求1.年龄18-50，身体健康，无心脏病、高血压、恐高症等影响登高作业的疾病。 2.中专，玻璃钢等相关专业优先考虑，有风电叶片维修经验者学历可放宽。 3.持有安监局下发的特种电工证、登高作业证。 4.了解风电机组叶片维修技术，熟悉叶片材料、结构及常见故障，掌握叶片修复工艺。 5.具有良好的服务意识，工作认真负责，动手能力强，能吃苦耐劳，可适应长期出差。 ●福利待遇1.底薪+餐补+出工补助+队长绩效 2.提供出差补贴和餐补。 3.定期组织员工体检，。 4.提供完善的培训体系和晋升机会，帮助员工提升职业技能和发展空间。

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