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【岗位职责】 负责接送系统订单，准确及时送货 ·配送范围3公里内，新员工有老员工带单 【职位要求】 ·19-55周岁，品行端正 会骑电动车，会使用智能手机导航 ·有无经验均可 【薪资福利】 日结工资，每天50到70单+6-12元/单 额外享有天气补助、夏季补助1、五星好评奖励 及平台大额单补助 ·月薪约6000-9000元，多劳多得，上不封顶

招送货工，库房配货，跟车送货，骑倒骑驴送货，可供吃住，年龄50以下，能长期。不合适勿扰。

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岗位名称：装卸工；理货员；电叉司机； 岗位要求：1.年龄：22～55周岁；2.身体健康，能从事体力劳动；3.工作制：俩班倒制（半个月一倒班），时间以夜班为主； 薪资待遇：1.装卸理货员薪资：65008500；2.发货扫描员薪资：50006000；3.电叉司机薪资：50006000；福利包括：底薪+计件+补贴，不拖欠工资，每月21号开始发薪；月休4天，法定假日加班有三薪；全勤奖50元/月；食宿补贴300元/月（提供住宿）；夜班补贴20元/天；月饼到家；法定节假日等福利。

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岗位名称：装卸工（负责装载和卸载货物）；包装工人（负责货物的包装工作）。 岗位要求：1.具备基本的装卸技能，能够熟练操作搬运工具；2.能够吃苦耐劳，适应一定的体力劳动环境；3.对货物的搬运、装卸及包装流程有一定了解。 薪资待遇：薪资800012000元/月，实行计件工资制度，多劳多得，包吃住。

物流装卸分拣员（薪资8000-10000+福利提成） 岗位亮点 •高薪稳定：综合薪资8000-10000元/月，底薪+高额分拣提成+装卸计件奖励，多劳多得上不封顶； •福利齐全：带薪年假、法定节假日三倍工资，节日礼品/购物卡全年包吃住 •成长保障：免费岗前培训+技能提升课程，内部晋升通道透明（分拣组长→仓储主管→物流经理）。 岗位职责 1.按订单要求精准完成货物装卸、分拣、扫描、打包等工作，确保货物数量准确、包装完好； 2.维护作业区域整洁，遵守仓库安全规范，正确使用叉车、扫码枪等工具； 3.配合团队完成日常出库、入库任务，及时反馈货物破损、短缺等异常情况； 4.服从现场管理人员调度，高效完成当日分拣装卸指标。 任职要求 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应倒班（白班/夜班可选，每班8-10小时）； 2.有无物流行业经验均可，吃苦耐劳、责任心强，具备基本沟通能力； 3.能熟练操作智能手机（扫码录入信息），无不良从业记录。 额外激励 •月度绩效奖：500-1500元，根据分拣准确率、效率评定； •工龄补贴：满1年加300元/月，满2年加500元/月； •团队奖金：部门月度达标全员瓜分2000-5000元奖金池。

招聘物流装卸车，装卸工，工资在5000-9000左右工资可日结，装卸工工作内容，装车卸车食品饮料五金电料日杂百货等，主要20-30斤重量全程叉车配合工作，工作时间早7.30-5.30之间，六七个小时活，年龄18-60岁，