1. 具备生产组长/班长相关岗位经验，熟悉涂布生产线、FCCL线路板原材料制造产线运作流程 2. 具备简单办公软件操作能力，能独立完成日常表单填写与数据统计 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应倒班安排 4. 大专及以上学历或制造业班组长经验者优先 5. 无不良从业记录，认同企业价值观，服从生产调度与管理安排

岗位职责 1. 负责果蔬脆片生产车间的日常运营，包括生产计划落实、人员安排、设备运行状态监控等工作； 2. 监督各工序操作规范，保障产品达到质量标准及食品安全卫生要求； 3. 定期组织班组会议，传达公司相关制度，协调处理生产过程中出现的问题； 4. 负责新员工入职培训以及在岗人员技能强化提升工作； 5. 严格执行安全生产管理制度，排查潜在风险，确保车间安全无事故； 6. 协同质检部门开展质量抽样检查，持续改进工艺流程，减少生产损耗。 任职要求 1. 年龄：25-45岁 2. 学历：中专/高中及以上，食品加工、机械类或管理类相关专业优先考虑； 3. 具备2年以上食品生产领域工作经验，有1年以上班组长或类似管理岗位经历； 4. 熟悉果蔬脆片加工流程（如清洗、切片、漂烫、脱水、包装等）及相关设备操作； 5. 具备良好的组织协调与团队管理能力，能够适应倒班作业安排； 6. 了解ISO、HACCP等质量管理体系，工作认真负责，注重细节；或学习能力突出，可接受培训后上岗 7. 无食品行业限制性健康问题，需持有有效健康证明 福利待遇 1、薪资结构：基本工资+绩效奖金+全勤奖 2、缴纳社保，提供带薪年假、节日福利 3、提供住宿

1.3D服装厂车间日常管理与协调工作 2.监督生产流程，确保生产质量和效率 3.处理车间内部事务，维护良好的工作秩序和环境

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正安全隐患与质量偏差，落实5S现场管理标准 3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析，推动制程持续改善 4.带领团队完成产能目标，定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表 5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导，营造积极协作的班组氛围 任职要求： 1.具备生产组长/拉长相关岗位经验，熟悉电子、制造或装配类产线运作流程 2.具备基础识图能力与简单办公软件操作能力，能独立完成日常表单填写与数据统计 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应倒班安排 4.学历不限，有中专/技校及以上学历或制造业班组长经验者优先 5.无不良从业记录，认同企业价值观，服从生产调度与管理安排

服装生产组长： 岗位职责： 1. 多年熟练的车缝工作经验是必备条件，能够独立制作样衣，并能解决生产过程中的技术问题。 2.了解生产设备操作：熟悉服装生产所需的机械设备，如缝纫机、裁剪机等，并能进行简单的维护和保养。 个人素质要求： 1. 责任心强：对工作认真负责，能够承担起班组管理的重任，确保生产任务的顺利完成。 2. 沟通能力强：具备良好的沟通能力，能够与员工、上级和相关部门进行有效的沟通，协调解决生产过程中的问题。 3. 学习能力强：好学有上进心，能够不断学习和掌握新的生产工艺和管理方法，提高自身的专业技能和管理水平。 4. 公平公正：在处理班组事务时能够做到公平公正，赢得员工的信任和尊重。

岗位职责： 1.负责分拣团队的日常运作管理，保障分拣作业高效有序开展； 2.对团队成员进行监督与指导，提升整体工作效率与工作质量； 3.熟悉并持续优化分拣流程，确保操作环节高效且准确无误； 4.运用电脑完成数据录入及订单处理，保障操作精准与高效； 5.具备基础管理能力，能组织开展团队建设与员工培训工作。 任职要求： 1.具备吃苦耐劳品质，能适应高强度、快节奏的工作环境； 2.熟练操作电脑，掌握基本的数据管理与订单处理技能； 3.拥有一定管理经验，可胜任团队管理及人员培训相关工作。

岗位职责: 1.负责生产车间班组的日常运作管理与工作协调； 2.参与并监督生产流程，保障产品品质与生产效率达标； 3.针对生产环节提出优化建议，快速响应并处理现场问题。 任职要求： 1.具备较强的团队管理能力，能高效组织与调配生产人员； 2.具备生产异常处理能力，可及时识别并解决产线各类问题。

负责统筹协调中草药生产线投产监督生产对领导汇报

薪资待遇:9~13k岗位职责 1、落实生产计划，编制并推进生产作业安排 2、设定本部门各项生产目标，并监督团队完成指标 3、统筹本部门各工序间人员调配与协作 4、监督设备的使用情况，组织日常维护与保养工作 5、参与产品质量异常的分析与改进措施实施 6、主导生产人员的选聘、考核，并分阶段开展各岗位技能及职业素养培训 7、监督班组长拟定每日具体工作任务，并推动执行落地 8、定期向上级反馈生产进度及相关运营数据 任职要求: 1、高中及以上学历 2、需具备3年以上生产管理实操经验 3、具备钻研意识和敬业精神，反应灵活，数据意识强，沟通顺畅 4、责任心强，具备良好的抗压能力 5、综合能力要求：熟悉生产计划编排、生产协调、现场管控、成本管理、安全规范及团队建设，具备扎实的实践案例积累

一、任职资格 学历要求：大专及以上，化工、材料、新能源、机械制造等相关专业优先考虑。 经验要求：具备3年以上3C软包锂电池生产一线工作经验，其中至少1年担任组长或领班等基层管理岗位，全面掌握搅拌、涂布、辊压、分切、制片、叠片/卷绕、封装、注液、化成、老化、分容、检测、包装等12项核心工艺流程，能够准确识别各环节的关键控制要素。 技能要求：熟练操作3C软包电池主要生产设备（如涂布机、辊压机、分切机、封装机等），具备日常维护及常见故障判断与处理能力；了解ISO9001/TS16949质量管理体系，具有较强的过程质量监控意识与实操经验。 证书要求：持有低压电工证或特种设备操作证者优先录用，无任何重大安全事故记录。 其他要求：年龄在25至40周岁之间，能接受两班倒或三班倒工作安排，服从生产任务调配。 二、岗位职责 生产管理：统筹班组日常生产执行，科学配置人员、物料和设备资源，保障从搅拌到包装各工序顺畅衔接，确保完成产能、良率及交付周期目标；严格执行标准作业程序（SOP），监督作业规范落实，杜绝违章操作行为。 质量管控：组织开展班组内过程质量巡查，针对涂布厚度不均、封装漏液、分切毛刺等问题制定改进措施并推动闭环整改；协同品质部门应对客户反馈及异常品质事件，持续降低不良品率。 设备与安全：组织落实设备日常点检、清洁及基础保养工作，发现异常及时报修并跟进处理进度；贯彻安全生产责任制，定期开展安全教育与隐患排查，预防火灾、触电、化学品泄漏等风险事故。 团队管理：负责组员考勤管理、绩效评定、技能指导及新员工带教工作，提升整体操作水平；协调团队关系，营造积极协作的工作氛围，保障班组稳定高效运转。 数据与汇报：如实记录生产运行、质量异常、设备状况等相关数据（如产量报表、不良品记录），按时向上级主管汇报工作进展，并提出有助于工艺优化与效率提升的合理建议。 合规要求：严格遵守公司各项管理制度及环保规定，确保生产活动符合国家法律法规及行业标准要求。

本厂常年生产半身裙，诚招整件车位多名。地址龙潭万年西街壹号工业楼2楼

鄱阳迎盛服饰 因扩大生产诚聘以下合作伙伴 平机6名 上门襟拉链 主要生产针织睡衣，长期有做 扫码记件，每个月发工资， 鄱阳城东中盛现代城，导航鄱阳迎盛服饰

找台60挖机，带炮台的， 有空的打我电话

全屋定制诚聘： 1.熟练打磨工5名 2.油漆质检一名 3.木工质检一名 地址：江西省，广丰区，洋口大红居附近（捷尔曼工业园区内） 联系电话：

招聘长期凉鞋关帮2名，成型后段品检2名，地址在横峰洋江工业区联系电话☎

业务扩张招聘（聚饰云） 修版1名； 开模1名； 镶石8名； 执模5名； 修蜡2名； 黑检1名（熟手）； 手镶1名（熟手）； 补石1名（熟手）； 电检2名（熟手）； 执模组长1名； 包吃住，月休2天，星期天不加班，联系电话:

深圳市光明新区李松朗工厂直招领班/技术员各3名，机台品牌伊之密30台90-400吨主要生产投影仪/圣诞礼品等，领班9-12k，技术员8-10k不等如能力出众的可以提高福利待遇！有意向的师傅请联系陈生

招聘：品质组长 薪资：5000~8000元/月 职位描述： 1、 负责对所有进厂原材料、外购件、外协件进行质量检验，确保符合公司技术标准、图纸及采购合同要求。<br /> 2、 严格按照检验规程、抽样标准（如GB/T 2828.1、AQL等）执行检验，记录检验数据并出具检验报告。<br /> 3、对关键物料（如安全件、环保材料等）进行重点检验，确保符合行业法规（如RoHS、REACH等）。<br /> 4、 标识并隔离不合格物料，及时填写《不合格品报告》并提交上级评审。<br /> 5、跟踪不合格品的处理流程（退货、换货、特采或返工），确保闭环管理。<br /> 6、协助采购、供应商质量工程师（SQE）与供应商沟通质量问题，推动改进。<br /> 7、完整、准确记录检验数据，建立并维护来料质量台账。<br /> 8、定期统计来料合格率、供应商批次合格率等指标，分析质量趋势并提出改进建议<br /> 9、正确使用和维护检验工具（如卡尺、千分尺、硬度计等）及检测设备（如光谱仪、拉力测试机等）。<br /> 10、参与计量器具的定期校准，确保检测结果有效性。<br /> 11、与仓库、生产、采购等部门对接，确保物料流转顺畅。<br /> 12、反馈来料异常对生产的影响，协助制定临时应对方案。<br /> 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄20-40岁；<br /> 2、工作认真、仔细，责任心强；<br /> 3、吃苦耐劳，品行端正，有上进心；<br /> 4、有DC电源插头及线束，电线电缆行业质检工作经验； <br />

铸造车间工段长 工作地址:山东省潍坊市滨海区央子街道汉江东街01657号 8000—10000 在车间的领导下，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务;全面控制、协调生工段内的人员管理及各项生产活动，下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度，跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标;监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁;完成领导交办的其他工作任务必须要有铸造厂工作经验

招一名喷油组长，工厂福利好，有管理餐，工作准时发放，陈生

店面升级，食客餐饮招聘 1：领班2名，月薪4500～5500 2:服务员数名，月薪3500～4500（年龄18一45岁） 3::明挡阿姨:月薪3200-4000 4:传菜生数名:月薪3200-3500，男女不限。 以上工资结构（底薪+全勤+业绩奖+节日福利，要求能做长期的，短期的勿扰。有餐饮经验者优先。 其他待遇面议 上班地址：兴园大道恒安领寓食客总店 联系电话：

葛源传说急诚聘： 领班 3 名 杀鱼1名（男女不限） 2名， 洗碗 1名 前厅店长电话：

有餐厅管理经验，负责餐厅餐前检查，处理现场异常，与甲方沟通。

全屋定制人才招募令 我们是[公司名称]，在全屋定制领域深耕多年，以精湛工艺和前沿设计，为客户打造高品质家居空间，备受市场认可。现因业务蓬勃发展，诚邀以下精英加入我们的团队： 1.封边师傅（1名）：能熟练操作封边机，精通各类板材封边工艺，对不同封边材料特性了然于心，能高效处理封边常见问题，确保封边质量稳定。有[X]年以上全屋定制封边工作经验优先。 2.开料师傅（1名）：熟练运用开料设备，具备根据图纸精准计算板材开料尺寸的能力，注重材料利用率，严格把控开料精度，保障生产流程顺利进行。需[X]年以上相关工作经验。 3.全屋定制管理（1名）：统筹全屋定制项目全流程，从订单接收、生产安排到交付安装，确保各环节无缝衔接。具备良好的团队管理能力，能有效协调跨部门工作，处理客户反馈与问题。有[X]年以上全屋定制行业管理经验，熟悉生产工艺和供应链管理。 薪资福利： •具有竞争力的薪资，根据技能和经验面议，高于行业平均水平。 • •广阔的职业发展空间，支持员工技能提升，提供晋升机会。 工作地点：[详细地址] 联系方式：有意者请致电[联系电话]，或将简历发送至[邮箱地址]，邮件主题请注明应聘岗位+个人姓名

厨房领班 年龄在18 - 50岁之间，吃苦耐劳，服从管理 薪资福利:管理岗位薪资待遇面谈，岗位不同薪资存在一定差异 招工人数:1人 电话可拨打时间：10:30 - 8:30（），

岗位名称：包子师傅；经理；收银员；指挥。 岗位要求：1.有包子制作经验；2.经理需具备良好管理能力；3.收银员需掌握收银操作技能和沟通能力。 薪资待遇：1.包子师傅工资6500元；2.经理工资7000元；3.收银员工资6000元；4.指挥工资待遇面议（通常指挥岗位的薪资待遇会根据具体情况进行协商，并可能有额外补贴和福利，例如加班费）。

宴山村招聘： 1、管理人员1名，工资面议，待遇从优。 2、服务员/传菜员 若干名， 男女不限，年龄30-50岁以内，能吃苦耐劳，薪资3200-3500元/月 福利：月休3天，包食宿 电话: 地址: 文公北路兰桂花园对面

各类铜制门窗、铜工艺品及铜艺装饰的全流程技术生产与管理 任职要求：遵守公司各项管理制度，工作认真负责，具备较强的敬业精神与责任感； 能够熟练进行图纸设计，具备良好的学习能力与创新意识； 在本行业拥有丰富的实践经验，对产品质量有高标准要求，可确保任务按时保质保量完成 岗位福利：10000至15000元，另享年底福利奖金 教育背景：初中及以上学历 行业经验：8年以上相关从业经历 岗位经验：3年以上同类岗位工作经验

会电脑，会画图，可以在厂里学习，

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助生产线用品申领等事务，打印服装标签贴，保障部门高效运转 3. 收发邮件及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作； 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，吃苦耐劳，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，无经验者可带教培养