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生产组长/线长
4000-6000元/月
生产组长/拉长包住1-3年中专及以上
岗位职责 1.负责果蔬脆片生产车间的日常运营,包括生产计划落实、人员安排、设备运行状态监控等工作; 2.监督各工序操作规范,保障产品达到质量标准及食品安全卫生要求; 3.定期组织班组会议,传达公司相关制度,协调处理生产过程中出现的问题; 4.负责新员工入职培训以及在岗人员技能强化提升工作; 5.严格执行安全生产管理制度,排查潜在风险,确保车间安全无事故; 6.协同质检部门开展质量抽样检查,持续改进工艺流程,减少生产损耗。 任职要求 1.年龄:25-45岁 2.学历:中专/高中及以上,食品加工、机械类或管理类相关专业优先考虑; 3.具备2年以上食品生产领域工作经验,有1年以上班组长或类似管理岗位经历; 4.熟悉果蔬脆片加工流程(如清洗、切片、漂烫、脱水、包装等)及相关设备操作; 5.具备良好的组织协调与团队管理能力,能够适应倒班作业安排; 6.了解ISO、HACCP等质量管理体系,工作认真负责,注重细节;或学习能力突出,可接受培训后上岗 7.无食品行业限制性健康问题,需持有有效健康证明 福利待遇 1、薪资结构:基本工资+绩效奖金+全勤奖 2、缴纳社保,提供带薪年假、节日福利 3、提供住宿
3D服装车间组长
6000-8000元/月
生产管理包吃有提成1-2人月结1-3年学历不限全职生产计划与物流控制服装生产
1.3D服装厂车间日常管理与协调工作 2.监督生产流程,确保生产质量和效率 3.处理车间内部事务,维护良好的工作秩序和环境
组长-上饶
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上物流仓储
岗位职责: 1.负责分拣团队的日常运作管理,保障分拣作业高效有序开展; 2.对团队成员进行监督与指导,提升整体工作效率与工作质量; 3.熟悉并持续优化分拣流程,确保操作环节高效且准确无误; 4.运用电脑完成数据录入及订单处理,保障操作精准与高效; 5.具备基础管理能力,能组织开展团队建设与员工培训工作。 任职要求: 1.具备吃苦耐劳品质,能适应高强度、快节奏的工作环境; 2.熟练操作电脑,掌握基本的数据管理与订单处理技能; 3.拥有一定管理经验,可胜任团队管理及人员培训相关工作。
生产班组负责人
8000-11000元/月
生产组长/拉长月结经验不限高中及以上
岗位职责: 1.负责生产车间班组的日常运作管理与工作协调; 2.参与并监督生产流程,保障产品品质与生产效率达标; 3.针对生产环节提出优化建议,快速响应并处理现场问题。 任职要求: 1.具备较强的团队管理能力,能高效组织与调配生产人员; 2.具备生产异常处理能力,可及时识别并解决产线各类问题。
车间领班/主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上
30-45周岁,高中及以上学历,熟悉钣金行业机加工车间各环节(如激光、冲压、折弯、焊接、喷涂、组装)的工艺流程,掌握相关技术能力,具备两年以上团队管理经历,拥有良好的问题分析与解决能力。全面负责车间生产运作、人员调配、质量管控、现场卫生及安全监督等各项管理工作
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上生产计划与物流控制生产设备管理生产成本管理
年龄30至45岁,高中及以上学历,具备钣金行业装配工作经历, 拥有两年以上团队管理背景,擅长分析与解决现场问题。
装配车间班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理
年龄30至45岁,高中及以上学历,具备钣金行业装配工作经历, 拥有两年以上团队管理背景,善于分析和解决现场问题。
生产班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上要求有经验要求大专
1、负责班组的日常运作管理,确保生产任务按时完成 2、监督生产流程,管控各类资源并及时反馈异常情况 3、落实设备与工具的维护保养,保障作业安全 4、组织班组人员管理,开展员工培训及交接班工作 5、协调与其他部门的沟通,处理突发问题及异常事项
车缝组长
4000-11000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结
男女不限,35岁-55周岁,具有缝纫经验2-3年,薪资5500-8000
生产班长
6000-7000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年大专及以上全职生产设备管理
岗位职责: 1、负责设备维修与检查,确保生产流程顺畅运行; 2、组织并协调班组成员完成生产任务,提升生产效率和产品质量; 3、落实安全生产制度,监督执行标准化作业流程; 任职要求: 1、具备良好的组织协调能力和团队管理意识; 2、有较强的责任心和执行力; 3、具备良好的沟通能力,能有效传达工作指令并解决问题; 4、吃苦耐劳,能够适应生产一线的工作环境。
医疗厂操作工用品厂普工器械厂包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
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江西上饶同步车包边一名西楼村A区3栋
缝纫工1-2人
同步车包边一名 西楼村A区3栋
上饶
1月6日 13:22拨打电话
上饶广丰区招氩弧焊
100-200元/天
氩弧焊工5-14天1-2人日结
上饶市广丰区招氩弧焊
上饶 广丰区
1月6日 13:20拨打电话
上饶弋阳县招弱电/安防,工业高新区监控安装
300-400元/天
安装监控弱电工1-4天1-2人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅
上饶市弋阳县招弱电/安防,工业高新区监控安装
上饶 弋阳县
1月6日 13:19拨打电话
江西上饶吊挂急招:挂片,挂片,挂片。重要的事情说三遍(做到放假)甘溪西街463号8楼周:
服装纺织人员
吊挂急招:挂片,挂片,挂片。重要的事情说三遍(做到放假) 甘溪西街463号8楼 周:
上饶
1月6日 13:18拨打电话
生产组长/拉长月结3-5年高中及以上
1、22-50岁,具备机械与模具制造相关专业高中及以上学历; 2、具有3年以上压铸五金厂模具岗位实际工作经验; 3、能够准确理解质量要求,快速识别生产流程中的品质异常,并及时提出改善措施; 4、工作细致认真,责任心强,具备良好的逻辑分析能力; 5、熟练操作三次元等检测设备,能依据图纸对模具零部件的尺寸及特征进行检测,包括铜公检测; 6、负责模具加工件品质情况的信息反馈与记录; 7、落实本部门7S责任区域的日常清洁与整理工作; 8、完成上级交办的其他工作任务。
生产管理普工
招聘:表面处理技术员、组长 薪资:6000 表面处理技术员、组长(2名) 岗位要求:熟悉清洗化成等工艺,生产管理经验,能倒班。 薪资待遇:工资6000-8000元。 普工(入职购买五险),具体工资面议,给予工作餐补贴,外地或者家远安排住宿。夜班补贴30元/天,五险一金,中秋、春节节日福利、工龄工资、高温费等。 联系方式:王先生() 工作地址:巢湖市夏阁工业园(距离华能电厂公里,19路公交车至“云海镁业”站达公司门口)
合肥
1月6日 13:06拨打电话
钣金工生产管理
招聘:压铆组长 薪资:面议 学历不限,压铆组长管理经验3年及以上,有一定精益改善经验,能独立处理设备异常。会压铆中心及半自动送料设备的优先;
西安
1月6日 13:02拨打电话
装配工组装工
招聘:机械装配 薪资:5-8k 1. 主要负责减速机/齿轮箱/齿轮零件装配组装测试等全流程工作。2. 装配线长/车间主任发展方向
杭州
1月6日 12:46拨打电话
注塑工
招聘临时注塑领班一名,要求会五轴机械手,公司有16台机,工资待遇:1万一个月包吃住,联系方式:,地址:东莞横沥,
东莞
1月6日 12:42拨打电话
生产主管
7000-10000元/月
车间主任1-3年大专及以上接受无生产管理经验销售经理
岗位职责: 任职要求: 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力,能独立推进业务开展; 2、了解有色金属领域,特别是铜制品市场情况,有相关行业经验者优先考虑; 3、具备敏锐的市场分析能力及客户开拓能力; 4、具有较强的团队组织与领导才能,能够有效激励团队完成业绩目标; 5、抗压能力强,工作积极主动,富有责任感和上进心。
上饶鄱阳县招钢筋绑扎
100-200元/天
钢筋绑扎1-4天1-2人日结吃苦耐劳
上饶市鄱阳县招钢筋绑扎
上饶 鄱阳县
1月5日 14:27拨打电话
文员
3000-4000元/月
工厂文员包吃1-2人月结1-3年高中及以上全职
会电脑,基本的画图软件使用
门窗厂招聘接单文员
工厂文员高中及以上
高中以上学历,熟悉电脑,熟悉办公软件,责任心强,沟通强力强,有良好的亲和力,
上饶余干县招钢筋绑扎
钢筋绑扎
上饶市余干县招钢筋绑扎
上饶 余干县
9月22日 12:48拨打电话
江西上饶急需钢筋绑扎点工人员,有意者可私信联系,薪资待遇稳定。
钢筋绑扎
江西上饶市急需钢筋绑扎点工人员,有意者可私信联系,薪资待遇稳定。
上饶
12月29日 18:15拨打电话
跟单文员
3000-4000元/月
跟单文员包吃1-2人月结1-3年高中及以上全职
会电脑,会画图,可以在厂里学习,
上饶广信区招钢筋绑扎、钢筋工
8000-10000元/月
钢筋绑扎钢筋工3-6个月3-5人月结包工吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
上饶市广信区招钢筋绑扎、钢筋工
上饶 广信区
9月3日 15:07拨打电话
分析主管
主管
原料成品质量控制,会使用分光光度计,熟悉氟化工行业标准,熟悉无水排放指标分析方法
服装生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.统筹管理服装厂日常生产运营事务; 2.优化并健全生产作业流程及员工管理规范; 3.制定生产排程并推动执行,跟踪生产进度; 4.确保产品质量达标,按时完成生产任务; 5.推行生产成本管控措施,监督物料与资源使用。 任职要求: 1.具备较强的组织管理与沟通协调能力; 2.能依据生产计划合理配置人力与物资资源; 3.熟悉安全生产规范,能有效执行相关制度; 4.擅长现场管理,保障生产环节高效运转; 5.责任心强,具备带领团队实现生产目标的能力; 6.有母婴类家纺产品生产经验者优先录用
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