岗位职责： 1. 统筹平车生产团队的日常管理，保障生产环节高效运转，提升整体作业效率。 2. 熟悉并掌握平车设备的操作规范，为团队提供技术指导与技能培训。 3. 严格把控生产各环节的质量情况，确保产出产品达到质量要求。 4. 与相关职能单位协作，保障物料、配件的及时供应与合理仓储。 5. 实时跟进生产进度，确保订单按期完成交付。 6. 具备成本管控思维，能够在生产过程中有效控制各项支出。 任职要求： 1. 拥有1-3年平车生产或相近行业的工作经历。 2. 具备良好的团队管理及组织协调能力。 3. 具备优秀的沟通技巧和人际互动能力

具备3年以上母猪配怀主管工作经验，配种成功率稳定在96%以上。 自信有能力，是技术扎实的配怀专业人才。 技术水平过硬，薪资待遇优厚，诚邀加入。

由于订单加大，急招！！！ 要求：有一年以上电子厂组长/拉长管理经验，中专及以上学历 工作时间： 8:00-12:0013:30-17：3018：00-21：00 岗位职责： 1、执行车间生产计划 2、执行生产作业计划，按时完成收尾工作，及时入库。 3、现场人员作业指导、培训、维护现场7S,现场物料管理及车间余料整理及清理，确保生产安全，提高作业效率。 4、收集各种数据，填写生产日报表、考勤，确保数据胡准确性及及时性。 5、执行上级领导安排的其他工作事项。 福利待遇： 1、薪资面议 2、包吃三餐，包住（新宿舍，独立卫生间，配有热水器、空调） 3、重大节日赠予员工节日礼物；每月举办生日会，凡是该月出生员工均可参加。 由于信息量大，可以直接来公司面试沟通或者电话联系，效率更高。

30-45周岁，高中及以上学历，具备钣金行业机加工车间（如激光、冲压、折弯、焊接、喷涂、组装）相关工艺流程的实际工作经验，掌握相应技术能力，且拥有两年以上团队管理经历，具有较强的现场问题处理能力。全面负责车间生产运作、人员调度、质量控制、环境卫生及安全监管等各项管理工作

年龄要求30至45岁，学历需高中及以上，具备钣金行业组装相关工作经验， 有两年以上团队管理经历，能够高效处理现场问题，具备良好的分析与解决能力。

岗位职责 1. 负责吹瓶设备的规范操作，确保产品品质持续稳定 2. 对生产过程进行全程监控，快速响应并排除设备异常 3. 配合做好生产区域的卫生清理与现场管理 任职要求 1. 了解吹瓶工艺流程，具备相关设备操作基础 2. 态度端正，责任心强，具备良好的沟通与团队配合能力 3. 具备矿泉水、饮料类生产线工作经验者优先

岗位职责： 1. 落实车间生产任务，核对各产线目标完成情况报表，保障车间计划顺利达成； 2. 推进生产作业进度，按节点完成收尾作业，确保产品及时入库； 3. 指导现场人员操作与培训，维持现场7S管理，负责物料管控及车间剩余物料的整理与清洁，保障安全生产，提升作业效率； 4. 汇总各类生产数据，准确填写生产日报及考勤记录，确保信息真实、上报及时； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职条件： 1. 高中或以上学历，年龄18-45岁； 2. 具备3年以上相关领域工作经验； 3. 熟悉电器装配工艺流程，有管理、电子或机械专业背景者优先考虑。

岗位职责： 1.执行车间生产计划 2.执行生产作业计划，按时完成收尾工作，及时入库； 3.现场人员作业指导、培训，维护现场7S，现场物料管理及车间余料整理及清理，确保生产安全，提高作业效率； 4.收集各种数据，填写生产日报表、考勤，确保数据的准确性与及时性； 5.执行上级领导安排的其他工作事项。 任职条件： 1.高中及以上学历，18-45岁； 2.3年以上相关工作经验； 3.熟悉电器组装工艺，管理、电子或机械专业优先。

薪资待遇:9~13k岗位职责 1、落实生产计划，编制并推进生产作业安排 2、设定本部门各项生产目标，并监督团队完成指标 3、统筹本部门各工序间人员调配与协作 4、监督设备的使用情况，组织日常维护与保养工作 5、参与产品质量异常的分析与改进措施实施 6、主导生产人员的选聘、考核，并分阶段开展各岗位技能及职业素养培训 7、监督班组长拟定每日具体工作任务，并推动执行落地 8、定期向上级反馈生产进度及相关运营数据 任职要求: 1、高中及以上学历 2、需具备3年以上生产管理实操经验 3、具备钻研意识和敬业精神，反应灵活，数据意识强，沟通顺畅 4、责任心强，具备良好的抗压能力 5、综合能力要求：熟悉生产计划编排、生产协调、现场管控、成本管理、安全规范及团队建设，具备扎实的实践案例积累

生产主管《月薪4000~5000元/月+季度奖金》 1、生产计划与调度：根据公司整体生产安排，编制车间作业计划，科学规划生产节奏，保障任务按期交付。合理配置人力与设备资源，提升产线运行效率。 2、生产过程管理：全程监控生产操作流程，确保产品品质达标。主持日常车间会议，统筹工作安排，针对制程中的质量异常进行根因分析，并制定改善及防范对策。监督执行工序间的自检与互检机制，杜绝不良品流入后续环节。 3、现场管理：建立健全现场管理体系，推动实施5S管理制度，促进生产车间规范化运作。定期评估员工对5S要求的执行情况，落实考核奖惩机制，确保管理措施有效落地。 4、安全管理：贯彻执行企业安全生产规定，组织安全培训教育活动，强化重点区域管控，排查潜在风险，保障生产环境安全稳定。 5、成本控制：汇总分析车间各类消耗数据，提出切实可行的降本举措，持续优化生产效能。 6、员工管理：安排车间人员参与业务技能学习，协助人力资源部门完成考勤记录、薪酬计算等相关人事事务。 其他职责：加强与其他职能部门的协作沟通，快速应对生产中出现的突发状况，高效完成上级交办的各项任务。 具体工作内容包括： 物料管理：编制物料使用计划，明确需求量与库存标准，避免混料，降低损耗。 质量管理：确立质量目标，明确各级质量职责，做好投产前准备，逐步提升过程质量与成品合格率。 设备管理：健全设备操作、维护、保养及更新制度，严格执行设备使用规程。 安全管理：开展岗位安全宣导，推行安全目标责任制，实施定期安全巡查，制定应急预案。 数据分析与报告：收集整理生产运行数据，定期总结分析并反馈结果，助力效率提升。 《懂办公软件》

赣州信丰招二保焊/气焊，电焊 做住人集装箱、异形箱定做、要求三年以上经验

工作地址:赣州 前五天保底100元/天，后面120-220元/天 蓝莓采摘 18-60周岁

招贴木皮师傅多名，厂在江西南康，有意向的可以私聊，包吃住，工资准时，计时计件均可。

岗位职责： 1. 负责直播平台日常出镜直播，提升用户互动率与停留时长 2. 配合运营团队完成脚本策划、选品推荐及直播复盘，持续优化直播话术与表现力 3. 维护直播间氛围，及时响应粉丝提问，引导下单转化，达成销售/涨粉等核心指标 4. 参与短视频内容创作（口播、才艺展示、剧情演绎等），助力账号矩阵运营 5. 遵守平台规则与广告法要求，确保直播内容合规、健康、正能量 任职要求： 无需经验、新人公司免费培养 1. 形象气质佳，镜头感强，具备良好的语言表达能力与临场应变能力 2. 热爱直播行业，有较强的服务意识和团队协作精神 3. 具备基础的网感与流行文化敏感度，能快速学习新平台规则与玩法 4. 学历不限，有直播、主持、表演、新媒体等相关经验者优先 工作时间： 自由安排

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

招打磨工，成办组最好，能抓阄干活的400，班长工资面议，打磨好手可私聊 饭补10元，厂里补贴都有， ，初七上人，地址大连，电话：

招聘：喷漆技术员2名，印刷线组长1名！生产笔记本电脑四大件，熟悉地轨线和平板在线往复喷漆设备，只会手喷勿扰！ 组长1名：（负责车间员工工作排配及品质把控） 工作地重庆铜梁英力公司，联系电话

会编程，（有东莞工作经历优先）

有3年以上工程机械涂装管理检验 对涂装各工序熟悉了解者优先，薪资面议

1、协助部门负责人，进行统筹规划、物料管理、产品品质、成本控制、不良率控制；2、根据本车间生产计划，合理调配人员，组织物料及设备，做好生产安排； 3、车间日常事务及人员劳动纪律监督、生产报表、考勤、绩效考核等工作的处理； 4、领导交办的其他任务 任职资格 1、熟悉电子产品生产流程； 2、具备较强的生产现场管控能力，执行能力强，组织和协调能力强； 3、能够吃苦耐劳，抗压能力强； 4、必须要有电子厂生产管理经验

顺安远大制品厂招人，过完年初五左右就开始上工 木工，钢筋工，小工，全年有活，工资月结，计件工资，综合工资每月8000以上 多劳多得 有自己工人的可以跟我联系，一条生产线需要25个工人，可以匹配一条生产线 要求50岁以下，无犯罪记录，有想去的联系我

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招聘：（急招）餐饮领班 薪资：3500-4000 有1年以上大型餐饮管理或星级酒店管理工作经验优先考虑。 岗位职责： 1、负责餐厅的日常管理工作，并与厨房保持密切联系，确保餐厅的服务质量，直接对餐厅经理负责； 2、出席每周的业务会，汇报本餐厅工作，向员工传达会议精神； 3、检查工作：（1）检查员工仪容仪表；（2）检查工作，每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完好情况；（3）检查服务用品及清洁卫生，检查库存物资； 4、主持每日餐前会，安排当天的服务工作； 5、从厨房了解当天出菜的情况，布置重点推销菜式； 6、签领食物、材料； 7、妥善处理客人投诉和质询； 8、做好员工考勤工作、评估工作； 9、做好餐厅的财产管理工作； 10、负责员工的培训工作。 酒店因您而倍感荣幸，您因酒店而更加精彩，期待您的**。 有意向者请投简历或电话咨询，。 该岗位需要，，

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岗位职责： 1、全面负责面包制作各环节的统筹管理，涵盖原料采购、生产排程及品质把控等工作； 2、组织并带领团队高效完成每日生产目标，保障出品质量达标，持续提升生产效能； 3、负责库存动态监控，科学调配原材料使用，减少浪费，控制成本支出； 4、开展员工技能培训与日常指导，营造积极协作的工作环境，增强团队凝聚力。 任职要求： 1、具备两年以上零售门店运营经验，掌握烘焙制作流程及相关设备操作； 2、拥有团队管理实践经验，能合理安排人员分工与工作推进； 3、工作踏实认真，关注细节，严格执行食品安全与卫生规范； 4、高中或以上学历，年龄不超过40周岁。

招聘：大厅经理/餐饮店长 薪资：面谈 职位详情： 工作时间： 上午：10:00-14:00、下午：16:30-22:00 具有灵活变通的处理人际关系能力，能做好承上启下的沟通协调工作，性格积极，有包容心和忍耐力，本性勤勉，负责店面日常事务的管理、店面销售、餐厅形象树立，店面气氛打造、店员管理培训

招聘：餐厅前厅经理 薪资：4000-4500 公司：赣州意风发家具有限公司 招聘人数：5人 工作经验：1年以上 学历要求：不限 工作时间：第一班：09:00-18:00 第二班：12:00-21:00（两班制） 职位描述：# 您也可以致电或者（曹）咨询相关招聘事宜。 一、有赚钱欲望，吃苦耐劳，执行力强，具有较强的沟通交流能力，特别强调，要有赚钱欲望！！！要精英级别！！！没有家具经验者，那必须是其他行业的销冠级别。无信心者勿扰。有房地产销售经验的优先 ## 二、招聘岗位 家具销售 俗称“私域”，留资的**意向客户对销售进行分配 ## 三、薪资待遇 1. 薪资结构：3000 + 3%提成 + 奖金，综合收入[8000-20000以上]。 2. 福利待遇： - 租房补贴：公司就近租房补贴一半。 -交通补贴：比较远上班补贴交通补贴。 - 带薪年假：员工享有[7]天带薪年假。 - 培训晋升：提供丰富的培训和晋升机会，帮助员工提升个人能力和职业发展。 - 节日福利：在重要节日为员工发放礼品和福利。 - 团队活动：定期组织团队活动，增强员工凝聚力和团队合作精神。 ## 四、岗位职责 1. 负责接待公司分配的客户资源，添，了解顾客需求，提供专业的家具选购建议，促成销售订单。 2. 熟练掌握公司家具产品的特点、优势和价格，为客户进行详细的产品介绍和演示。 3. 跟进客户订单，协调仓库、物流等部门，确保产品按时交付。 4. 维护老客户关系，定期**访，了解客户使用情况，促进二次销售和客户转介绍。 5. 参与市场调研和竞品分析，收集市场信息，为公司的产品改进和营销策略提供建议。 每个销售配备一部手机+一台电脑，提供产品、展厅、报价表和基础的业务培训，不了解可提供试用期 -- 工作地址：地址：江西省赣州市南康区东山街道办事处文峰大道文峰迎宾酒店三楼

招聘：未来城老表村宴诚聘领班（提供午餐晚餐） 薪资：3600-4500元/月 未来城老表村宴诚聘领班（提供午餐晚餐） 岗位要求： 1、:2年+经验，熟手优先，年龄20-50岁 1、身体健康，品行端正，善于沟通，服务热情，能吃苦耐劳 薪资：3600-4500/月 详情面议 福利待遇:月休二天，法定节假日补休十天全勤 联系电话：赖135****0596 前厅联系:廖182****8315 地址：龙南市金塘大道中段老表村宴

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