装配钳工组长，1 工作地址:望城经开区金荣望城科技产业园B3栋/望城区有色研究院(望城大道东）4号栋

品质班长 1年以上制造业品质管理相关管理经验；熟悉电脑办公软件操作 薪资福利:综合薪资：6500 - 7500；五险一金、包吃包住（宿舍4 - 6人间，配备空调、热水器、独立卫浴），节日福利、带薪年假、工龄奖，年底十三薪等 招工人数:2名 工作地址:宁乡市金玉配件产业园金宁西路88号2、3、4号栋

--诚聘煮酱车间组长1名-- 煮酱车间夏季虽配备空调，但环境温度仍维持在三十多度，伴有调味料气味，请知悉工作环境后投递，感谢理解。 岗位职责： 1.负责工作任务分配与现场监督； 2.组织实施班组目标管理； 3.落实安全生产规范； 4.管理生产设备及工器具使用； 5.推动班组人员协作与团队发展； 6.执行生产过程质量管控； 7.完成数据整理、分析及汇报； 8.完成与岗位相关的其他事务。 任职要求： 1.年龄25-42岁，具有一年以上食品厂车间班组长管理经验者优先； 2.具备良好的团队合作精神，踏实敬业、品行良好、积极向上，能传递正向工作氛围； 3.身体健康，能适应倒班作业（含早晚班），吃苦耐劳，富有创新意识和成本控制观念； 4.熟练掌握煮酱车间各项作业流程（无相关经验者公司可提供培训培养）。 提供包三餐、员工宿舍、入职缴纳五险、节日福利及生日礼金等福利待遇。

岗位职责： 1、初期入职需深入生产线参与设备组装，掌握各类自动售货机机型的装配流程，了解生产工艺细节 2、协助或独立负责至少一条产线的运行管理，表现优异者将有机会统筹整个车间运作 3、由董事长亲自指导，作为生产体系核心管理人才重点培养 4、负责现场6S管理与日常维护，确保作业环境规范有序 任职要求： 1、机械类或电子电气相关专业，具备本科及以上学历 2、具备吃苦耐劳精神，能适应制造行业的工作节奏与管理模式 3、有制造企业从业经历者优先考虑，具备生产组长、车间主管等管理经验者更佳 4、具有较强的自我驱动力，能够主动发现问题并推动解决

岗位职责： 生产技术操作：经培训后可独立完成自动售货机的装配作业，依据生产计划与工艺规程落实产品加工任务。 生产管理协助：参与日常任务分配与人员协调，推动制程问题的分析改进，并制定相应的改善实施计划。 效率与质量把控：持续优化生产效率，确保生产进度按计划推进，同时对各项作业进行过程监督，保障产品品质达标。 其他任务执行：积极完成上级安排的各类生产相关工作，协同团队共同实现生产目标。 任职要求 学历与专业：大专及以上学历，机械制造及自动化、数控技术、电气自动化、机电一体化、机械装备制造、模具设计与制造等机电类相关专业； 技能与能力：具备识读机械图纸的能力，沟通表达顺畅，执行力强，性格积极向上，能吃苦耐劳，工作主动； 工作条件适应：能适应必要的加班安排； 优先条件：具有生产管理经验者优先考虑。 公司福利 基本福利：节日礼品、带薪年休假、双人住宿、五险一金、定期团队建设活动等； 培训发展：提供全面的岗前培训及在职期间的技能进阶培训，支持员工职业发展； 工作环境：国家级高新技术企业，行业规模位居前三，拥有优良的工作氛围与广阔的发展平台。

1.结合现场实际状况，组织并带领团队高效完成仓储相关工作。 2.负责各类单据的归档管理，编制日常报表，记录当日是否存在违规或异常情况，并落实责任到人。 3.推行现场6S管理制度，监督员工落实消防安全与作业规范，预防工伤及货物损毁事故的发生。 4.具备独立带班能力，负责本班组员工出勤核查及仪容仪表的检查与管理。 5.负责新员工入职培训，指导其掌握并执行正确的作业流程。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备电商云仓仓储管理相关经验者优先。 2.拥有2年以上物流仓储领域工作经验，具有电商仓库背景者更佳； 3.能够融入企业工作氛围，具备较强的抗压能力与责任心。 薪资福利： 1.享受公司产品内部购买福利。 2.节假日发放红包及礼品。 3.入职即办理五险一金，享有年终奖金，每月15日按时发放薪资。 任职要求：

1. 结合现场实际状况，组织并带领团队完成仓储等各项作业任务。 2. 负责各类单据的整理与归档，编制日常报表，记录当日是否存在违规或异常情况，并落实责任到人； 3. 执行现场6S管理规范，督促员工落实消防安全与操作安全措施，预防工伤及货物损坏事故的发生； 4. 具备独立带班能力，负责本班组人员出勤核查、工作状态监督及仪容仪表检查； 5. 负责新员工入职培训，指导现场作业人员规范执行工作流程。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备电商云仓仓储管理相关经验者优先； 2. 拥有2年以上物流仓储领域工作经验，具有电商仓库背景者更佳； 3. 能够适应企业工作节奏，具备较强的抗压能力与责任心。 薪资福利： 1. 享受公司产品内部购买福利； 2. 节假日发放红包及礼品； 3. 入职即办理五险一金，享有年终奖金，每月15日按时发放薪资。

岗位职责: 1、建立健全生产部门各项管理制度与流程； 2、依据订单交付周期编制生产排程，并跟踪执行进度，保障产品准时出货； 3、统筹生产线人力安排、设备调度及物料使用，优化资源配置，降低运营成本，提升作业效率； 4、落实车间6S现场管理标准； 5、汇总并分析生产过程中的各项运行数据。 岗位要求: 1、中专及以上学历，掌握生产计划与组织相关专业知识； 2、具备3年以上生产车间管理经验，曾带领50人以上女-性员工团队； 3、具备较强的组织协调能力，抗压性强，性格果断，坚持原则； 4、熟练操作基础Office办公软件。 公司福利 1、六险一金、法定节假日、带薪年假 2、每月休息约6天 3、提供餐饮补贴、高温津贴 4、免费年度健康体检、免费技能培训，组织旅游团建活动，发放春节、端午、中秋节日福利 5、免费提供住宿 6、设立工龄奖励、年终绩效奖金 7、提供学历晋升机会，每年择优推荐员工报考重点高校在职硕士项目，最高可享受50000元学费报销 江女士***********

湖南亿龙实业有限公司】｜注塑技术员｜1、有3-5年以上注塑厂技术员或领班工作经验，有吹塑、注塑（水胚类或医疗类），PET产品或同行业经验优先考虑；2、了解PET和PET材料的性能，熟悉产品检验，检验出不合格产品，把控产品质量关口；1、产品检验，检验出不合格产品，把控产品质量关口；2、年龄45以下｜2｜8000元~10000元｜㮾梨街道东十一路南段149号｜

培养方向为生产部煮酱工序的组长，复合调味料产研销一体化工厂，车间内会存在大蒜、洋葱等调味原料的自然气味；煮酱区域属高温作业环境（虽配备空调，夏季室温仍维持在30多度）。 岗位职责： 1.负责工作任务的分配与现场监督执行； 2.组织落实班组生产目标管理； 3.落实安全生产规范与日常检查； 4.管理生产设备及工具的使用与维护； 5.推进班组内部团队协作与凝聚力提升； 6.执行产品质量控制流程，确保出品稳定； 7.收集并整理生产数据，完成相关分析报告； 8.完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1.年龄25-42岁，有食品生产企业班组长管理经验1年以上者优先； 2.具备良好的团队合作精神，踏实敬业、品行良好、积极向上，能传递正向工作氛围； 3.身体健康，能适应倒班制（含早班和晚班），吃苦耐劳，具备创新意识和成本节约观念； 4.熟悉煮酱工序操作流程者优先，无经验者公司可提供系统培养。 福利待遇：包三餐、提供住宿、入职即缴五险、享节日津贴及生日礼金等。

开福区长期找带班师傅，技术过硬，半桶水勿扰，每天下午4点到10点钟，半天保底100一天，适合兼职的可以来，可长期可短期，联系电话

统一公司(做过的秒定，社恐不说话情绪不稳定的勿扰 工作地点： 1. 涉外乐福 各1人 3.7-3.8（9:00-17:00） 中间休息1小时 : 工资:120-130元/天（3到6周发放至银行卡） 注意⚠：必须18岁，且有自己的银行卡（隐瞒年龄工资拒付‼） 主要内容:饮料促销，需穿促销服进行促销，喊麦拦截推介，积极服从工作安排，鸽子，勿扰！

招聘海信广场安保轻松长期工： 年龄：18-45岁，身高170以上，身材均匀，12个小时， 巡逻岗，上岗轻松 薪资待遇：3600/月，月休4天，包吃包住！ 上班地址：海信广场

望城电子厂大华科技明天招人，长白班，长白班 当天面试，当天体检，当天入职培训，安排宿舍 【招聘岗位】组装，装配，贴片，印刷，SMT检验 【招聘要求】，18-35岁，有进过电子厂经验，做过站班流水线 【福利待遇】 1、 底薪2200元+加班费（平时1.5倍，周末2倍，法定3倍）+绩效奖0-600元+夜班津贴30元/夜+伙食补贴(17元/天)，综合工资6000-7000元/月 2、 食宿：提供餐补，工作日17元/天，周末15元/天，（每月15日发上个月薪资），园区宿舍，园区食堂，6-8人间宿舍，设施齐全，水电均摊 【工作时间】长白班/两班倒，8:30-20:30，一个月倒班一次 联系人：

招聘1：宁乡金玉工业园机械厂招聘普工，免体检 【招聘需求】18-50周岁工人，能接受倒班。 【工作‬内容】操机作‬器，抬板子，打胶贴条，打螺丝等。 【工时作‬间】8：00—20：00-8:00，两班倒，一个月倒一次班，月休2-4天 【薪资待遇】白班17元/小时，夜班18元/小时；综合工资：4500—5500元/月。普工可以周结，白班16元，晚班17元，每周做结算 【吃住】免费提住供‬宿（宿舍就在工厂内，新宿舍），包二餐工作餐 【面试联系】点点

因本厂扩大规模现招聘①验收数名，②验收组长一名，③仓库配货二名 ④扫地带打杂 厂在时立科技园 电话

诚招： 前帮 套楦 画线 面破 底破 面胶 贴底 补胶 普工各5名 后段品检，后段组长各1名 每天两个班，房租补贴200元 联系电话：刘

因扩大生产： 1、增招组长2名，要求有3年以上的管理经验，年龄（25-45岁之间）懂吊挂优先录用，年薪（16-18W）左右。 2、招生产线品质检验2名，有工作经验者优先录用，年薪（8-10W）左右。 电话： 地址：廿三里惠民路510号

奥科特大型灯饰厂招聘 1、生产车间装配工/普工多名 2、贴片车间招测试员3名，插件员3名，贴片开机操作员5名 3、品质员2名 4、五金拉长1名 5、驻外模具师傅1名 6、注塑车间上下模技术员1名 7、SMT拉长兼技术员1名 8、驻外吹罩/球泡生产师傅1名 9、驻外出纳员1名 10、驻外仓管1名 11、驻外业务员2名 12、采购开发员1名 全年没有淡季 待遇：包吃包住，五险一金，节假福利等等， 工作地点：中山市横栏镇永兴工业区奥科特工业园 联系电话: 周小姐

招聘：包装班长 薪资：6000-8500元/月 职位详情： 工作内容：负责包装部全检、组装、包装出货及班组管理工作。 要求： 1、有五金件产品外观检验及包装经验；2、熟悉金属产品表面处理如氧化、电镀、喷油、喷粉工艺及外观标准；3、有产品组装装配工作经验；4、工作态度端正、责任心强，有班组管理经验。 5、有台资、日资企业工作经验优先考虑。

任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上食品厂设备管理相关工作经验； 2、熟悉机械设备的基本工作原理； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 4、工作积极主动，能承受较大工作压力，具备自我推动力，可接受出差安排，适应高强度快节奏的工作环境； 5、须持有电工证。

东区餐馆招聘： 前厅主管/经理 4500-6000 短期配菜 150元/天 联系电话

招聘中餐服务员，主管，各俩名，四天休息，工作时间，9点到9点，休息三小时。正常班，做湖南菜，联系电话王总 工资面议

工作职责： 1. 在新材料开发过程中，核实新材料供应商的研发能力，并开展现场审核，确保新供应商顺利导入； 2. 审查供应商的基础质量管理体系，协助其优化供应流程，持续提升供货品质稳定性； 3. 牵头对客户及生产现场反馈的质量问题进行失效分析，定位根本原因，评估风险，制定纠正方案并跟踪改善落地； 4. 协同研发团队推进新材料开发工作，提供材料品质支持（如共享历史失效案例库、参与新品开发检查清单制定等） 任职要求： 1. 本科及以上学历，化学、材料、自动化、数学统计、微电子、电子电路或电子通信等相关理工科专业； 2. 具备2年以上供应商质量管理或制程质量管理经验，有锂电池行业背景者优先考虑； 3. 熟悉QC七大工具、8D报告、MSA等常用质量分析方法； 4. 具备良好沟通协调能力，能高效联动内部原材料质量异常处理，并与供应商就质量问题沟通推动闭环改善； 5. 具备较强逻辑思维能力，思路缜密，能够独立完成原材料失效问题的分析判断 职位福利：五险一金、绩效奖金、年底双薪、加班补助、包吃、包住、带薪年假、定期体检

包子中央工厂厂长岗位职责与要求

门窗生产厂长，具备车间管理经验，熟悉门窗生产工艺与技术

-诚聘煮酱车间组长1名-- 岗位职责： 1.负责日常工作的安排与监督执行； 2.组织实施班组的绩效目标管理； 3.落实安全生产各项措施； 4.管理生产设备及工具的使用与维护； 5.推动班组内部团队协作与能力建设； 6.把控生产过程中的质量标准与流程； 7.进行生产数据统计分析并提交相关报告； 8.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.年龄25-42岁，有食品厂车间班组长管理经验1年以上者优先； 2.具有良好的团队合作精神，踏实敬业、品德良好、积极向上，能传递正向工作氛围； 3.身体健康，能适应倒班工作（含早晚班），吃苦耐劳，具备创新意识和成本控制观念； 4.熟练掌握煮酱车间各环节操作技能（无经验者公司提供系统培训）。 提供包三餐、员工宿舍、入职缴纳五险、节日福利、生日礼金等福利待遇。 薪资详情 薪资范围：5000-7000元/月 社保类型：五险 吴女士在线

诚聘诚聘诚聘： 1.营销经理：5500—6000/月底薪+提成 （同岗位两年以上，气质，沟通能力佳 2.楼面经理：6500-7000/月 3.服务员：3500-3800/月底薪+提成 4.酒店前台：3500/底薪+提成 一经录用享受月休4天，节日福利，生日福利，所有岗位均包吃住，公司完善的晋升空间，为你提供实现自我价值的优越平台 工作位置：雨花区汇金路金地铂悦祥和家宴 联系电话： 谭 感谢推荐或自荐

职位描述（主要职责和工作内容）： 1、组织召开制造部生产班组例会，运用运营管理工具开展生产小组的日常运作协调与管理工作； 2、依据生产计划指令监督制造流程，保障产品质量与生产效率全面达标； 3、对产线产品实施质量巡查，及时处理生产异常并做好相关数据记录； 4、负责团队成员的培训实施，以及新员工的岗前教育、考核评估与上岗资格确认； 5、执行生产设备的周期性点检与维护，确保设备稳定运行； 6、在主管指导下合理调配综合产能，科学规划生产排程与能源使用，有效控制制造成本； 7、落实上级交办的各项任务。 职位要求： 1、中技或高中及以上学历，具备3年以上机械制造领域生产管理经验，其中至少1年担任相同岗位； 2、熟练掌握装配工艺、生产计划编制及生产管理文件的制定与管控方法； 3、熟练掌握精益生产组织方式、5S现场管理、生产成本管控及设备维护体系； 4、熟悉装配图纸识读、装配作业流程，以及TS16949体系在生产环节的应用要求； 5、具备出色的生产组织能力、问题分析与解决能力，良好的团队协作意识与沟通影响力。

1、研发目标与成果转化：全面统筹各研发专业团队，联动营销部门开展以市场需求为导向的产品开发与迭代优化，保障研发成果快速转化为客户订单及企业销售收入，提升研发投资回报率。 2、技术研发与创新管理：主导实验室技术研究，聚焦包装材料、结构设计及生产工艺的技术突破与创新积累，强化公司在超链包装领域的核心技术能力与行业竞争优势。 3、团队建设与体系完善：推进研发人才梯队搭建、能力提升与绩效改进，持续完善研发流程、标准化规范及知识共享机制，建设专业化、高效率、可持续发展的研发组织。 关键问题突破：推动超链包装技术在更多食品品类中的落地应用，助力公司由材料供应商向整体包装解决方案服务商转型，驱动销售规模稳步扩张。 需求描述： 1、具备包装工程、材料科学等相关专业背景，8年以上包装研发管理经验，兼具大型食品企业（甲方）与包装企业（乙方）从业经历，掌握多类食品包装应用场景与技术要求。 2、成功打造过行业领先的包装解决方案，拥有突出的自主创新研发能力、跨职能协同能力以及敏锐的市场洞察与需求转化能力。 3、具备商业化思维，能够推动技术研发成果实现市场化落地与价值转化。