！！！班组长，生产主管，仓库组长继续招聘 ，要求大专以上学历，有相关工作经验！ 【招聘要求】年龄23－34.99岁，坐岗，连体无尘服，能接受两班倒~ 【工作时间】8:30-20:30两班倒，中午吃饭1小时，晚上吃饭45分钟，月休2-4天。 【薪资待遇】2400元+加班费（20.7元/小时，法定 41.4/小时）+岗补0-500+高额绩效0－2000+夜班补贴30元/天+白班餐补24元/天（晚班餐补10+免费夜宵）+全勤奖50+工龄奖（每年100元） 月综合收入5500-7000元。 【吃住情况】公司提供免费住宿，4-6人/间，平摊水电费！宿舍距离步行15分钟~ 吃饭先吃后补，餐补随工资一起发，有食堂，没有餐卡，外卖可以进园区~

岗位职责： 1、提前掌握当天的生产安排与任务目标； 2、每日开工前组织班前会（考勤），总结前一日的生产进度、品质状况，并布置当日工作任务及安全提示； 3、协同当班巡检人员对生产过程中的产品质量进行巡查与把控； 4、监督生产工艺执行情况，确保操作规范落实到位； 6、指导员工提升生产操作技能，推动团队能力成长； 7、巡查“6S”管理落实情况，重点关注现场作业安全； 8、生产期间主动配合员工开展作业，及时解决现场问题； 9、下班前核查本班组是否存在未完成或不合格产品，并安排人员在规定时间内处理完毕； 10、仔细核对每日生产报表，对未达成生产定额的情况需明确标注原因； 11、下班前确认工具是否齐备归位，检查员工是否完成现场清洁，确保符合收工标准。 任职条件： 1、具备单件流或吊挂线生产管理经验者优先； 2、高中及以上学历优先考虑； 3、具有一定的团队组织与协调能力； 4、能够独立完成成衣车缝全流程操作。

1. 组织双氧水车间生产装置的启动与停机操作，调节产品质量，保障本班次生产设备运行平稳。 2. 推进生产工艺改进与原材料高效利用，跟踪车间电耗、氢气及各类原辅材料使用情况。 3. 监督落实岗位操作规范、安全风险识别与隐患排查机制，依据应急预案实施有效处置措施。 4. 确保当班期间环保设施稳定运转，执行“三废”分类收集与合规排放，推进6S管理落地实施。 5. 按照车间规定完成设备巡检记录，严格执行备用设备盘车、试泵及切换操作的监督工作。 6. 承担新员工带教任务，组织开展班组成员技能提升培训与考核评估。 要求： 1. 熟知双氧水、天然气制氢等化工工艺流程，具备同岗位5年以上实际工作经验； 2. 掌握现场危险源管控要点，熟练使用常用办公软件； 3. 工作态度严谨，执行力强，具备吃苦精神，安全责任意识突出。

岗位职责：负责班组日常生产排班、人员管理，落实每日生产计划，跟进生产进度、处理现场异常，保障产量与交期达标。管控班组生产品质，整改不良问题、降低返工次品率。落实车间安全生产、5S及环境卫生规范，做好设备点检、物料管控，严控生产损耗。负责班组考勤、新人带教、制度落地，对接各部门工作，保障班组高效稳定运作。 任职要求：25-48岁，高中及以上学历，具备1年以上车间班组管理经验，熟悉生产现场、品质及安全管理。执行力、管控能力强，能适应倒班加班，责任心强，能带好团队、落地各项管理制度，有叉车证 薪资福利：6500-7500元/月，底薪+绩效+津贴，准时发薪。社保齐全、包住、福利完善、晋升通道清晰。

有食品行业从业经历者优先，诚邀各位前来工厂面谈交流！ 岗位职责: 1. 负责生产车间的日常运营与管理，保障生产流程高效有序； 2. 监控生产各环节的质量规范，确保产品达到企业标准； 3. 组织并协调团队协作，持续优化生产效率； 4. 及时排查并解决生产中出现的各类问题，保障生产顺利进行。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与领导能力，能有效带领生产团队完成任务； 2. 熟知生产作业流程及质量控制要求，能够严格落实相关制度； 3. 具备出色的应急处理能力，可快速响应并解决现场突发状况； 4. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够调动团队积极性以实现生产目标；

工作认真负责，有责任心，乐观，吃苦耐劳的精神

负责车间生产日常运营；依据订单需求协调班组人员，确保生产任务高质量按时完成，监督员工遵守生产纪律 负责生产任务的分配与调度，统筹把控生产进度，实时监控生产各环节执行情况 负责处理生产过程中的异常状况，核实并解决生产环节出现的各类问题 负责生产数据的收集与分析，按时提交每日生产情况报告 负责团队成员管理，组织员工进行生产标准及相关技能的培训

岗位画像： 大专及以上学历，具备3年以上快消品行业班组长经验者优先， 身体健康，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力。 岗位要求： 1、负责生产车间现场管理及人员调配； 2、组织并指导员工日常作业与技能培训； 3、统筹安排班组工作任务，确保生产有序进行； 4、落实设备日常维护与保养工作； 5、根据实际生产情况持续优化改进工艺流程。 ，单休 包吃包住 缴纳五险一金

岗位职责： 1、负责猪只分娩期间的接产作业，确保母猪顺利安全生产 2、按时完成猪群日常数据记录，保障猪只生长健康状态可追溯 3、配合完成主管交办的其他相关工作任务 任职要求： 1年以上养猪场生产操作经验；具备基础电脑操作能力

岗位职责: 1. 负责缝纫团队日常工作的指导与监督，保障缝制品质达到规定标准； 2. 持续改进缝制工艺流程，提升生产效率与产品品质； 3. 与组员保持有效沟通，及时处理缝制环节中出现的问题与困难； 4. 维护缝纫作业区域的整洁与安全，确保工作环境符合规范要求。 任职要求： 1. 具备优秀的团队协调能力及良好的沟通表达能力； 2. 熟练掌握缝纫设备及相关工具的操作使用； 3. 具有较强的应变与问题解决能力，能妥善应对生产中的各类技术难题； 4. 有家具制造、服装生产等相关领域工作经验者优先考虑。

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有没有做点工的，320天，包吃住，主要是收面打混凝土，。有想法的，

招聘测量员1名，工作地点为利川纳水溪水库项目。薪资面议。

有生产企业组长经验一年以上 带过10人以上团队 对现场管理，人员协调，工作安排有丰富经验

岗位职责 设备操作与调试：独立运行全自动/半自动模切机，完成模切版安装、压力及尺寸精度调整、换版作业与参数优化，确保模切、压痕、排废等工序顺利进行。 质量把控：定时巡查在产产品，及时处理套印偏差、刀线模糊、爆线、毛刺等异常，落实首件检验与量产过程监管，降低材料损耗。 设备维护：执行设备日常清扫、润滑保养、易损部件更换，排查常见故障（如卡料、压力波动），协助开展定期检修与维护工作。 生产管理：依据工单组织生产任务，填写流程单及相关报表，监督机组人员规范作业与执行生产纪律。

岗位介绍： 1、统筹车间班组生产工作，按照生产计划组织生产，确保产能与交期达成； 2、管控现场品质、物料损耗； 3、负责班组人员管理、现场 5S、ESD 及安全生产管理； 4、快速处理产线各类异常，对接工程、品质、资材推进改善； 5、按时提交各类生产数据报表。 任职要求： 1、高中及以上学历。 2、2年以上电子厂生产管理经验。 3、抗压能力强，有一定的协调能力和团队管理能力。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患 3.组织班组员工开展技能培训与绩效辅导，提升团队执行力与协作效率 4.汇总分析生产数据（如良率、工时、损耗等），提出优化改进建议 5.协调物料、设备、品质等部门，保障产线顺畅高效运行 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与精益生产理念 2. 有较强的沟通协调能力与团队管理能力，能有效激励一线员工 3.责任心强，具备问题分析与快速解决能力 4.能适应倒班或加班安排，服从生产调度 5.具备基础办公软件操作能力，能规范填写生产报表

岗位职责： 1、管理绣花车间班组，安排每日生产排单，下达生产任务； 2、调试绣花机器、处理制版、断线、跳针、漏绣等各类机台故障； 3、把控绣花品质，抽检成品，处理次品、返修问题； 4、管理班组员工，考勤、工作安排、操作规范培训； 5、管控物料，做好面料、辅料损耗控制，落实车间5S； 任职要求： 1、有家纺绣花实操 + 带班经验，熟悉多针绣花机，懂绣花制版优先 2、精通绣花常见工艺：平绣、贴布绣、水溶绣等家纺绣花工艺 3、能独立处理机台问题，熟悉品质标准，看得懂绣花打版带 4、有班组管理能力，责任心强，服从工厂安排，能配合赶货 5、稳定长期，不频繁跳槽

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