生产管理

梧州鑫峰特钢炼钢厂诚招以下岗位： 1、钢渣班长2名，45岁以下，要求熟悉掌握钢渣处理设备操作技能，有相关同等工作经验。 2、车间操作工若干名，45岁以下，吃苦耐劳，身体健康，服从管理。 3、AOD炉前工5名，45岁以下，需要有相关工作经验，服从管理。 4、AOD备料工4名，45岁以下，吃苦耐劳，身体健康，服从管理。 5、行车工2名，45岁以下，持证上岗，服从管理。 薪资面议，缴纳六险，公司对住宿员工提供住宿及床上用品，欢迎大家自荐或推荐，联系方式/（中午及晚上勿扰）

生产组长作为班组负责人，其核心职责包括生产管理、人员协调、质量控制及安全管理

岗位职责： 1、负责生产线的日常运作与人员调度，确保生产计划按时达成； 2、跟踪生产各环节，持续优化工艺流程，提高作业效率； 3、及时协调处理生产过程中出现的技术及质量异常，保障产线稳定运行； 4、组织班组员工培训与日常管理，提升团队专业能力与执行效率； 任职要求： 1、有生产管理相关经验，了解生产线的基本运作模式； 2、具备良好的组织协调能力及现场问题应对能力； 3、沟通表达能力强，能够有效带领团队并维护良好的员工关系； 4、工作积极主动，责任心强，适应快节奏工作环境。

配种技工 1.协助段长开展母猪发情鉴定、**预报及相关检查工作，按配种计划落实各项操作 2.负责母猪体况调控，配合段长完成病弱母猪的诊疗处置，跟踪恢复情况并及时向上级汇报 3.负责配怀舍各类基础数据的采集与归档，按时汇总上报，确保记录完整可查 接产技工 1.承担猪只分娩接产任务，保障母猪顺利生产与产后安全 2.落实日常生产记录填报，维护猪群健康档案的准确性与时效性 3.执行上级交办的其他临时性工作任务 1、缴纳五险，月收入由批次工资+基础工资+额外奖励构成，综合薪资8K—10K 2、每2至3个月安排一次休假，需适应封闭式工作环境 3、饲养岗位年龄要求在50周岁以下，身体状况良好 工作地点：广西 工作要求： 1、年龄不超50岁，具备初中及以上学历，能熟练操作智能手机，服从封闭管理安排，有养殖行业从业经历者优先录用

岗位职责： 1、负责生产车间日常运营，保障生产流程高效有序进行； 2、监控生产各环节，确保产品品质达到规定标准； 3、统筹人员调配，提升作业效率，及时应对并解决现场突发状况； 4、落实设备保养工作，保障设施稳定运转，降低非计划停机频率； 5、组织实施改善措施，持续优化产线运行效能。 任职要求： 1、具备优秀的团队协作与组织协调能力； 2、了解生产工艺及质量管控流程，具备相关从业经历者优先考虑； 3、能独立处理现场技术问题，掌握基本的设备维护技能； 4、工作积极主动，责任心强，能在高强度工作环境下保持高效输出； 5、可接受轮班安排，具备良好的安全生产意识。

防城港市港口区招钢筋班长/带班(钢筋班长(钢筋工长))

工作内容 1.负责生产班组的日常运作管理，落实生产计划的编排与实施； 2.监控生产流程，保障生产目标按期达成； 3.组织调配生产人员，优化作业流程以提升产能效率。 任职要求 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.具有较强的组织协调能力； 3.有相关生产管理实践经验者优先。

防城港市港口区国企工程项目招工:本工程工期大概工作4到5年。工地小工/杂工40人、建筑木工60人、钢筋绑扎30人、钢筋工5个、钢筋班长/带班1人。 以上做工人员需要身体健康，政治面貌端正，无犯罪记录，年龄男的55岁以内，女的50岁以内。要带体验健康证。公司免费提供住宿，包住不包吃，今年工资(每月先发部分工资打工资卡5000元以内，超出的部份年前付清)。 明年，第一个月先打工资卡上5000元以内，第二个月打工资卡5000元以内，另外在钱下把上个月的尾款补齐，以此内推。

岗位职责： 1.负责QC团队的日常运作管理，保障工作流程高效顺畅； 2.建立并优化质量管控体系，监督落实执行，确保产品品质达标； 3.主导产品检验工作的开展，及时处理各类质量问题，并提出可行性改善方案； 4.汇总分析质量相关数据，定期提交质量报告，推进质量提升项目的实施； 5.统筹协调内外部资源，有效应对生产环节中的质量异常情况。 任职要求： 1.了解毛绒玩具行业的质量规范及检验操作流程； 2.具备优秀的团队管理能力与良好的沟通协作技巧； 3.熟悉常用质量检测工具与设备操作，具备一定的数据解读能力； 4.工作责任心强，具备出色的抗压能力与问题解决能力； 5.有毛绒玩具领域QC管理经验者优先考虑。

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