
me技术员
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上设备保养维护自动化设备PLC非标自动化ME技术员
任职要求:
1、年龄18至30岁,具备高中或以上学历,有2年以上自动化设备维护经历,具有电子烟相关设备经验者优先考虑。
2、累计2年以上自动化设备维护实操经验。
3、掌握基础的气动、液压原理及机械构造等专业知识。
岗位职责:
1.负责生产现场设备的日常维护与保养工作。
2.参与新自动化设备的现场安装调试及后续跟进任务。
3.执行车间生产线日常巡检,及时处理设备异常及突发故障。
4.对产线班组长及设备操作人员进行技能指导与培训。
5.协同参与重大设备故障问题的分析与解决。
薪资架构:底薪+加班费+全勤奖+无尘补贴+工龄奖+绩效奖金
惠州惠阳区五金包装组长,有包装管理经验。包吃住,26天10小时
6000-7000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专及以上全职
五金包装组长,有包装管理经验。包吃住,26天10小时
生产班组长
6000-10000元/月
生产管理3-5人本科及以上
岗位职责:
1.根据PMC日生产计划要求,合理分配人员和工具资源,确保产测目标按计划达成;
2.巡查&监督作业人员按SOP指导书要求作业,对违规人员进行纠正或替换,确保制程质量可控;
3.组织本产测区域人员早晚会,共识当日生产目标、质量案例及安全意识宣导;
4.持续完善本区域物料管理,领退、补料交接、及时性,确保工单物料差异在合理范围内;
5.推动周边环节解决影响生产端的各类问题,并第一时间通报到量产沟通群内;
6.及时上传/填报每日生产数据、人员工时数据等各类产测表单;
7.把关人员进场人员质量,培训后再上岗,同步培养产线骨干作业人员;
8.联动IE改进本区域产测工艺、工序优化,持续提升本区域产测效率。
任职要求:
1.本科以上学历(含专升本),机械类工科专业;
2.拥有1年以上的生产制造类工作或实习经验;
3.具备一定的产线班组管理和沟通协调能力;
4.责任心强,有团队合作精神。
班组长-线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专及以上团队管理不限
岗位职责:
1.生产管理:懂分配任务,完成计划生产,进度监控,质量控制。
2.人员管理:合理安排成员工作,组织培训,提升员工技能力。
3.安全客理:培训员工操作过程中懂及时应争处理事故发生。
4.现场管理:6S堆进,环境卫生管理提升。
5.沟通协调:上下级沟通,与其他部门对接,定期开班组会义等
生产管理
7000-9000元/月
生产管理包吃包住月结中专及以上
【工作内容】
-负责生产线的日常运营管理,确保生产任务按计划完成;
-组织并协调产线员工的工作安排,提升生产效率与产品质量;
-监督和指导员工操作流程,确保符合公司生产规范及安全标准;
-参与产品生产过程中的质量控制,及时发现并解决生产异常问题;
-定期向上级汇报生产进度及存在的问题,提出改进建议。
【任职要求】
-具备中技/中专及以上学历,年龄不限;
-2年及以上基层产线管理经验;
-具备光通信产品(如光纤跳线、MPO/MTP)生产经验者优先;
-具备良好的沟通协调能力和团队管理能力;
【薪酬福利】
-工作时间为长白班,计时制;
-工作环境配备空调,舒适宜人,无噪音无异味;
-提供2-4人间宿舍,包吃包住,生活便利;
-享受公司提供的各项员工福利:/月度福利/生日会/工龄奖/全勤奖/年终奖励/各种月度季度年度优秀激励
数控车床主管
1-1.5万元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上生产设备管理新能源
熟练操作泷泽、斗山刀塔数控车床,掌握新代、法兰克等数控系统,具备扎实的电脑编程与加工能力。
拥有多年数控车床管理经验,擅长自动化零件加工,熟悉夹治具应用,具备小批量及散件零件的实际加工经验。
生产主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
生产组长
工作职责:
1、负责生产计划的执行,协调人员、设备及物料配置,确保产线平稳运行;
2、负责生产线各类生产数据、品质数据及物料使用情况的记录与管理,落实产线纪律及7S执行;
3、处理生产过程中出现的不良物料问题。
任职资格:
1、具备3年以上电子厂生产组长工作经验;
2、熟悉精益生产理念,具备工艺优化和效率提升的实际经验;
3、思维活跃,具备良好的沟通与组织协调能力。
生产主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上电子/半导体团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理
职位描述
一、主要工作职责
1.生产协助
-配合拉长落实生产排程,合理调配人员岗位,保障产线顺畅运转,并根据需要参与顶岗作业。
-监控生产进度,发现异常情况(如物料不足、设备异常)及时汇报并协同处理。
2.质量管控
-协同监督员工依照作业指导书执行操作,实施产品质量检查,杜绝不合格品流入下道工序。
-登记质量异常信息,配合原因分析并推进改善措施(如返工处理、流程调整)。
3.人员管理
-协助开展新员工岗前培训,指导其掌握岗位技能及安全注意事项。
-维持产线工作秩序,促进员工协作,协调解决日常工作中出现的简单矛盾。
4.现场与数据管理
-落实现场6S管理要求,确保物料、工具分类摆放整齐,环境整洁有序。
-准确记录生产相关信息(如产量、不良率),协助拉长完成日报表的整理与提交。
5.安全与应急
-提醒作业人员遵守安全规程,主动识别并反馈现场安全隐患。
-参与应对生产过程中的突发状况(如小型设备故障、临时缺料),视情况及时上报拉长或主管。
二、任职要求
1.学历与经验
-具备高中或中专及以上学历,有1年以上产线操作或辅助管理经验者优先考虑。
2.技能与能力
-熟悉产线运作流程及基本操作规范,了解产品质量控制标准。
-具备一定的沟通协调能力,能够准确传达信息并协助处理常见问题。
-工作踏实负责,抗压能力强,具备良好的执行力。
3.其他要求
-身体健康,能胜任长时间站立作业及倒班安排(依据生产实际需求)。
-具备基本读写能力,可完成简单数据记录及报表填写任务。
衣车1-2人
地址:黄埠田富围大道
《招聘》本厂诚招,
衣车折面各一名,
帮工也可,借支方便,
,做秋凉鞋,联系管理
广东东莞帮朋:本厂因扩大生产,现招聘注塑领班1名,地址东莞横沥,薪资9K到1K,电话,
注塑工
帮朋:
本厂因扩大生产,现招聘注塑领班1名,地址东莞横沥,薪资9K到1K,电话,
山东潍坊园区溴素厂诚聘中控操作人员2名,班长2名,化验2名,电工一名待遇面议有意者联系孙厂
维修电工
园区溴素厂诚聘中控操作人员2名,班长2名,化验2名,电工一名 待遇面议 有意者联系孙厂长
打磨数控冲压工
诚聘以下岗位
1⃣压铸操作工,18-55岁,薪资20/小时
2⃣数控师傅,薪资30-32/小时,年底13薪
3⃣打磨工,18-55岁,薪资7000-9000/月
4⃣喷塑线长,薪资8000-12000/月
5⃣打毛刺,18-55岁,计件7500-10000/月
6⃣冲压架模具,,计时24-30/小时
7⃣冲压机械手,计时8000-11000/月
8⃣压铸敲料头工,计件7500-11000/月
联系电话:
地址:慈东镇龙六路399号普锐新材料有限公司
海阳核电要钢件,端接组长,技工,普工
1-1.4万元/月
生产管理包住11-20人月结1-3年学历不限全职化工
山东海阳核电(CX项目)-电仪岗位
1、电气班长:工资14000一18000元需队里考核。
2、电气钢件组长:工资10000一14000元需队里考核,不过按技工工资
3、电气端接工:工资10000一14000元,需队里考核,不过按技工工资
4、电气技工:8000一10000元需队里考核。
5、电气普工:月工资6000一8000元
6.年龄不超55岁、身体健康体检能过,无andi、提供员工宿舍及食堂、
物流班长,指导员7-9k
7000-8000元/月
生产管理20人以上中专及以上
东风二厂招聘班长和指导员20名,需要提供简历后面试
岗位职责及任职资格
(一)班长岗位职责及任职资格
岗位职责
1、负责管辖的班组整体运作;
2、负责承接作业系所分配至班组的绩效指标承接,QCDSM纬度指标的达成;3、负责管辖的班组人员、设备调配,保证生产顺利进行;
4、负责班组人员培训,技能的提升;
5、负责班组内部的现场改善。
任职资格
1、中专及以上学历,2年以上工作经验,下一层级工作经验1年及以上,后备人才不受以上条件限制;
2、要求班长须持有叉车/牵引车双证,且取得现场管理训练营结业证书(晋升一年内须取证);
3、同等条件下,后备人才优先。
(二)指导员岗位职责及任职资格
岗位职责
1、按照生产计划组织和安排班组现场作业,合理调配人员及设备,并对生产作业的执行完成情况进行跟踪和记录;
2、负责班组人员培训,技能的提升;
4、对生产过程中各类异常项负责协调处理、解决并制定改善对策及推进实施;
5、负责班组人员缺失岗位工作协助或担当。
任职资格
1、中专及以上学历,1年以上工作经验,内部竞聘入职时间半年及以上,后备人才不受以上条件限制;
2、持有叉车证或牵引车证,且取得现场管理训练营结业证书(晋升一年内须取证);
3、同等条件下,后备人才优先。
三、报名资料
《应聘人员报名信息表》、竞聘报告、无犯罪记录证明
四、报名时间要求
报名截至时间:2026年1月22日17:30,面试时间另行通知。
封装NPI工程师(半导体封测)
1.1-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责新产品导入过程中项目立项的相关工作;
2、负责跟进新产品导入各阶段的实施进度;
3、负责汇总导入过程中的异常问题,并协同技术开发团队推进解决;
4、主导新产品从试产到量产的转换流程。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备2年以上NPI相关工作经验;
2、具有较强的逻辑分析与沟通协调能力,有半导体封装领域NPI管理经验者优先考虑。
建筑木工小工钢筋工
广东惠州核电站大量找木工钢筋工,钢筋木工技能考核过得技术好的,木工330一天,钢筋工320一天,小工260/280一天,工资月结,工作时间打卡九小时,做事的时间八个小时,有五年的活
惠州博罗县招聘生产经理,机加工组长,工程部组长,工程技术员,品保组长
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住1-2人1-3年高中及以上全职
招聘
生产经理,机加工组长,工程部组长,工程技术员,品保组长
维修团队主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作职责
1,统筹维修计划的接收、拆解与实施,科学调度人员、设备及物料资源,保障维修作业按时高效、符合质量标准完成;
2,主导维修团队日常运作,涵盖任务分配、技能培养、绩效考核与纪律管理,推行现场7S执行,确保安全规程有效落地;
3,负责维修班组各类日报表的统一管理,保证数据填报的时效性、准确性和完整性;
4,跟踪维修品质,确保不合格品按规范流程及时处置并开展原因分析。
任职资格
1,具备3年以上电子制造领域生产或维修团队管理背景,掌握电子产品维修流程及相关工艺要求;
2,理解精益生产理念,具备工艺优化和效率改进的实际经验;
3,富有创新意识,具备良好的沟通协作能力。
建筑木工钢筋笼子
国企核电招工
无界人力资源有限公司
具体要求:
1.年满18---56岁
8.服从公司按排
9.地址在广东省惠州惠东
普工:白班九小时270元
夜班11小时340元
会绑扎钢筋或者木工:白班九小时300元
加班1:1
有留年并干到2026年5月,奖金8000元
联系电话:王先生() 来电时间:8:00到22:00
建筑木工小工钢筋工
招聘地址:广东惠东核电项目部招工
工种:钢筋工,木工,杂工(55周岁以下)
工资待遇:木工,35~37一小时,可上8—11工时:月综合收入12000左右
钢筋工,35一小时,可上8—11工时:月综合收入10000-11000左右
杂工:8000—9000
以上工种包住宿,除了节假日放假,全年有活干,工期5年以上
注明:无犯罪记录,会识字
建筑木工钢筋工砼工
惠州市惠东县招钢筋工320一天,、建筑木工330一天,混泥土工300一天不招文盲,不能超过55岁,打卡时间九小时,工作时间8小时,包住不包吃,勤恳做事的人保底26个工,可以干到五到十年,干过核电站的人优先,
注塑工
招聘:注塑领班
薪资:5000元以上/月
有注塑加工成型经验。熟悉PmmA、PC材料性能、调机械手,熟练操作海天和长飞亚注塑机及有汽车零部件制造驗优先。服从管理,待遇面谈。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供惠城钢筋班长包吃住在线招聘信息,主要招聘惠州钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。