1.根据生产计划，领取原料、包材，安排人员生产，配合生产活动；2.新员工培训，车间员工管理，人效管理，劳保用品领取；3.产品质量控制、检查，车间卫生管控（清洗工具、现场卫生等），物品定置、定位；4.按照品控要求进行整改；5.做好产品标识、标贴等；6.统计工作（重量、工时统计、报表等）；7.成本控制、人员安全管控；8.领导交办的其他工作事宜。岗位要求：1.大专以上学历，45周岁以下；2.有食品厂工作经验；有管理经验；3.身体健康，思路清晰，并具备良好团队合作精神；4.认真负责，具有良好的沟通协作能力。

1.深入掌握并熟练管理生产流程 2.协助开展生产现场的日常运作管理 3.负责产品质量的监控与持续优化 4.承担生产相关数据的采集与分析工作 5.推进团队内部的有效协作与信息沟通 6.承担新入职员工的带教与培训任务 7.及时应对并处理各类生产突发情况 8.实施生产环节中的成本管控举措

任职要求： 1、积极乐观，品行端正，无不良习惯； 2、全日制本科毕业，专业不限，理工类专业优先考虑； 3、具备强烈的进取心，良好的团队协作意识，沟通表达能力强。

1.深入掌握并熟练运用生产流程 2.协助开展生产现场的日常管理工作 3.负责产品质量的监控与持续优化 4.承担生产相关数据的采集与分析工作 5.推进团队内部的协同配合与信息沟通 6.执行新进员工的岗前培训与实操指导 7.及时应对并处理各类生产突发情况 8.落实生产环节中的成本管控举措

1.根据生产计划，领取原料、包材，安排人员生产，配合生产活动； 2.新员工培训，车间员工管理，人效管理，劳保用品领取； 3.产品质量控制、检查，车间卫生管控（清洗工具、现场卫生等），物品定置、定位； 4.按照品控要求进行整改； 5.做好产品标识、标贴等； 6.统计工作（重量、工时统计、报表等）； 7.成本控制、人员安全管控； 8.领导交办的其他工作事宜。 岗位要求： 1.大专以上学历，45周岁以下； 2.有食品厂工作经验；有管理经验； 3.身体健康，思路清晰，并具备良好团队合作精神； 4.认真负责，具有良好的沟通协作能力。

岗位职责: 工作内容 1.负责车间日常生产运作，落实生产计划的安排与实施； 2.监控生产流程，保障产品质量与生产进度符合标准； 3.组织协调车间各环节工作衔接，提升整体作业效率。 任职要求 1.具备良好的表达能力及团队协作意识； 2.具备较强的统筹规划与现场协调能力； 3.有相关生产管理实践经验者优先。

岗位职责： 1.依据生产任务安排，领取原材料及包装材料，组织人员开展生产作业，保障生产顺利进行； 2.负责新员工入职培训，管理车间人员，优化人员效能，申领劳动防护用品； 3.实施产品质量检验与过程控制，监督车间卫生执行情况（包括清洁工具、现场环境等），落实物品定置定位管理； 4.按照品质管控标准落实问题整改工作； 5.规范完成产品标识、标签张贴等相关操作； 6.负责各类数据统计工作（如重量记录、工时核算、报表填报等）； 7.推进生产成本管控，落实人员安全管理工作； 8.完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1.具备高中及以上学历； 2.拥有工业企业一线管理经验（直接管理团队人数超过10人）； 3.身体健康，逻辑清晰，具备良好的团队协作意识； 4.工作踏实认真，具备较强的沟通与协调能力。 职位福利：节日福利、包住、加班补助、五险、十三薪

岗位职责： 1.依据生产任务安排，申领原材料及包装材料，组织人员开展生产，协同推进生产流程； 2.负责新进员工培训，实施车间人员管理，优化人力效率，申领劳动防护用品； 3.监督产品质量检验，管控车间环境卫生（包括清洁工具维护、现场整洁等），落实物品定置定位管理； 4.按照品质控制标准执行问题整改； 5.规范完成产品标识、标签张贴等相关工作； 6.负责各类数据统计（如重量记录、工时汇总、报表填报等）； 7.推进生产成本管控，落实人员安全管理工作； 8.完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1.具备高中及以上学历，年龄不超过50周岁； 2.拥有工业企业一线管理经验（直接管理下属人数超过10人）； 3.身体健康，思维条理清晰，具备良好的团队协作意识； 4.工作踏实尽责，拥有较强的沟通与协调能力。

岗位职责： 1.依据生产安排，领取原材料及包装材料，组织人员开展生产，协同推进生产任务； 2.负责新员工入职培训，管理车间人员，实施人效管理，申领劳动防护用品； 3.监督产品质量检验与控制，落实车间环境卫生管理（包括清洁工具、现场整洁等），规范物品摆放位置； 4.按照品质管控标准执行问题整改； 5.负责产品标识、标签等相关工作； 6.完成各类数据统计（如重量记录、工时核算、报表填报等）； 7.推进成本管理，落实人员安全作业监管； 8.完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1.具备高中及以上学历，年龄不超过50周岁； 2.拥有工业企业一线管理经验（直接管理下属人数超过10人）； 3.身体健康，逻辑清晰，具备良好的团队协作意识； 4.工作踏实认真，拥有较强的沟通与协调能力。

岗位职责： 1.依据销售计划合理制定生产部门的工作目标与执行方案； 2.按照生产流程及相关规章制度的实施细则，组织落实并监督执行情况； 3.监督和检查生产过程中质量体系的运行，持续提升产品合格率； 4.负责生产操作人员的日常管理、技能培训，并组织实施班组长及一线员工的绩效考核与奖惩措施； 5.管理生产车间内的固定资产、劳保用品以及水、电、气等资源使用； 6.推行现场“6S”管理制度，确保车间环境符合6S规范要求； 7.负责生产人员的调度安排及各类生产数据的审核与统计； 8.组织设备设施的调试工作，落实日常维护与保养计划； 9.负责生产所需原辅材料、设备耗材及备件的用量统计与采购申请； 10.完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.高中及以上学历 2.具备1-3年生产管理工作经验，有食品行业生产管理背景者优先 3.具备良好的组织协调能力与团队管理能力 4.能够适应倒班工作安排

马鞍山市和县招水电

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马鞍山和县郑蒲港物宝废钢加工基地，招聘行车工2名年龄50岁左右，工资每个月6千，五险一金包吃住。月休2天，电话，江

油漆工工资按月发，提供吃，住，

招聘：注塑班长 薪资：面议 职位详情： 1.招注塑调机班长 2.有经验者优先 3.吃苦耐劳。

广东东莞1招男女普工（成型测试焊锡组装）5名。2立式成型技术员1名。3物料员1名4生产组长1名。长白班，空调车间，包吃住上班地点：东莞凤岗雁田天安深创谷E25栋，有意者请致电徐小姐

苏州招聘：注塑组长薪资：800010000岗位要求：1、有注塑相关工作经验；2、有班组管理工作经验；任职要求：1、能适应12小时两班制工作时间；2、对注塑机台操作熟练；3、具备团队管理工作经验

四路招工 年底结清工资！长期，临时都可以！ 工龄奖100/月，房租补贴100元/月，满勤奖150元/月 1、装配工（打包1名，打螺丝2名） 2、机械手2名，20/小时，做会后计件（8500以上） 3、冲压工2名（6500-8500） 4、喷塑上挂工2名，夫妻对优先有经验者优先（18元/小时，做12小时） 5、仓管员1名（5000-6000+1000绩效）（高中以上，45岁以下，包吃） 6、线长2名（5000+提成）（有3年管理经验优先） 7、来料检验1名（5000-6000+1000绩效），有经验者优先，包吃） 8、巡检2名（5000-6000+1000绩效），细心优先，包吃） 9、成品库检验1名（5000-6000+1000绩效），高中以上，27岁以上，包吃） 10、业务员1名（5000-6000+提成）（包吃） 地址：四路山头里小微园12-1第二个门（有雨棚搭着）走进来，走到底，上楼梯 杨主任： （，说明应聘岗位）

休息时间:单休工作制，有加班，加班跟随订单量 性别要求:不限制 不包吃住!不包吃住!介意请勿投递~ 一、岗位概述 统筹班组日常生产运作，确保在安全规范、品质达标的基础上，高效达成生产目标，持续提升作业效率与团队综合能力。 二、工作职责 生产管理：安排每日工作任务，执行5S现场规范，及时处理生产异常，保障产线平稳运行。 质量控制：监督标准化操作流程，落实首件检验与巡回检查，分析不良原因并推动整改，推进可视化质量管理。 流程改善：汇总生产相关数据，组织召开每日晨会及周期性复盘会议，制定并落地优化措施。 团队管理：开展人员培训与绩效初评，维护团队士气，负责考勤记录与日常表现评估。 三、任职要求 学历及经验：高中或以上学历，具备2年以上制造行业工作经验，其中至少1年担任班组长职务。 技能：掌握质量分析工具（如8D）与现场管理方法（5S、目视化），具有基础数据统计能力，熟练操作Excel，具备良好沟通协调及带教能力。 素质：工作踏实尽责，坚守标准，擅长问题排查，具备团队合作精神与持续优化意识。

岗位职责: 1.制定并落实生产部门的工作目标与执行计划，确保生产运作与公司整体战略保持一致； 2.负责生产流程的持续优化与日常管理，提升生产效率与产品质量； 3.监控生产各环节的质量管控措施，确保产品符合既定标准； 4.组织生产团队的管理与培训工作，持续提升员工技能水平与作业效能； 5.统筹生产设备的日常维护与保养工作，保障生产线稳定高效运行。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能高效统筹生产团队的各项工作； 2.熟悉生产工艺流程及设备操作，具备快速应对和解决现场问题的能力； 3.拥有较强的领导力与团队协作意识，能够充分调动团队积极性； 4.具备扎实的数据分析能力，善于利用数据推动生产流程改进； 5.具备良好的沟通技巧与创新思维，能灵活应对市场环境的变化需求。

1.制定并落实设备维护策略，涵盖维修排程、系统清理、巡检作业及设备更新等内容。 2.编制和完善维修技术资料与台账，保障信息记录的准确性与完整性。 3.组织开展安全操作示范，持续监控并保持设备良好运行状态。 4.在高压或突发状况下，带领团队迅速响应并执行有效应对措施。 5.确保团队与管理层之间保持顺畅的信息传递与工作汇报机制。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、电气或相近专业者优先。 2.具备5年以上设备维保工作经验，能独立完成高标准维修任务。 3.熟悉物料管理、库存管控及成本核算相关基础知识。 4.具备出色的计划统筹能力及高效的时间管理意识。 5.拥有良好的沟通协调能力和问题解决技巧。 6.有食品行业企业工作经历者优先考虑。

岗位职责: 1.制定并落实生产计划，保障生产任务按时完成。 2.全程监控生产环节，确保产品品质达到规定标准。 3.负责生产设备的日常管理，保障设备稳定运转及产能效率。 4.组织团队开展生产作业，持续提升人员技能与工作效能。 5.持续改进生产工艺，降低制造成本，提升整体生产效能。 任职要求： 1.具备较强的统筹协调与团队管理能力，能推动团队实现生产目标。 2.熟悉生产流程及设备操作，具备快速排查和处理现场问题的能力。 3.工作责任心强，具备良好的协作意识与团队精神。 4.能够有效实施生产现场的质量管控与成本管理。 5.具备流程优化意识，致力于生产效率的不断提升。

岗位职责: 1.生产战略规划与执行：依据公司整体发展战略，制定中长期生产战略并细化为年度及季度生产目标。推进生产计划实施，协同销售、采购、研发等相关部门，确保生产节奏与市场需求、物料供给及产品更新保持一致。 2.生产计划与调度管理：主导编制月度及周度生产计划，科学分配生产任务，均衡各车间或生产线负荷，保障订单准时交付。实时跟踪生产进度，快速响应异常情况，动态调整计划以降低延误风险。 3.成本控制与效率提升：设定生产环节成本管控指标，通过工艺改进、精益化管理等方式压缩单位生产成本。深入分析生产运行数据，识别流程瓶颈并推动优化措施，持续提升生产运作效率。 4.质量管理与合规建设：构建并完善生产过程中的质量控制机制，确保产品满足质量标准及相关法规要求。牵头质量问题的调查与整改工作，推动质量体系不断优化。 5.设备与供应链协同管理：统筹设备全生命周期管理，制定预防性维护计划，保障设备稳定运行，减少故障停机时间；评估设备技改或新增需求，提升产线自动化水平。联动采购与PMC部门，确保原材料和零部件供应及时，优化库存配置，防止积压或短缺。 6.团队建设与安全管理：负责生产团队的组建与发展，涵盖人员招聘、技能培训、绩效评估及人才梯队搭建，全面提升员工专业能力与执行效能。强化安全生产意识，落实各项安全管理制度，杜绝重大安全事故发生。 7.参与新产品试制过程，推动生产工艺标准化落地；定期向管理层汇报生产运营数据、目标完成进展及改善建议，提供有效决策支撑。 岗位要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，管理类、食品类、机械制造等相关专业背景； 2.工作经验：具备8年以上生产管理经验，其中至少3年在食品行业大中型企业担任生产总监或工厂总经理职务，有肉制品或预制菜生产管理经历者优先；具有精益生产、自动化升级、供应链优化等项目成功落地经验者优先； 3.熟悉现代生产管理体系、常用质量管控工具及食品行业相关法律法规；具备较强的生产数据分析能力，能够基于数据开展问题诊断与流程改进； 4.具备出色的领导力、团队管理能力和跨部门协作能力；抗压性强，能有效应对复杂生产环境及突发状况；具备良好的沟通协调、资源调度及汇报表达能力。

1.根据销售订单及库存情况统筹制定生产排程，科学配置人员、设备与物料资源，实时跟进生产进展，确保产品按期高质量交付。 2.全程监管生产环节的质量管控工作，严格落实食品安全法律法规及企业质量管理制度，及时发现并处置生产过程中的质量风险与不合格项。 3.负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障应急处理，推进现场管理标准化建设，维持车间环境整洁有序，确保符合安全生产要求。 4.组织带领生产团队高效执行生产任务，开展员工操作技能与安全作业培训，落实绩效评估机制，调动员工积极性，促进团队协作与效能提升。 5.深入分析生产成本结构，通过优化工艺流程、降低材料浪费、提升能源使用效率等手段有效控制成本，持续推动生产效益与运行效率双提升。 任职要求： 1.大专及以上学历，食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先，具备系统的食品生产与安全管控专业知识。 2.五年以上食品行业生产管理经验，精通食品生产工艺流程、设备操作规范及品质控制关键点，具有大型食品企业管理工作经历者优先；具备肉制品生产管理经验者优先。 3.熟悉国家食品安全生产法规及相关行业标准，具备生产计划编制、质量问题诊断与解决能力，掌握ISO、HACCP等质量管理体系运作要求。 4.具备优秀的团队组织与协调能力，能够高效调度人员完成生产目标；拥有良好的沟通表达与跨部门协作能力。 5.工作责任心强，抗压能力佳，能妥善应对突发生产事件；具备成本控制意识和持续改善思维，关注生产效率不断提升。

岗位职责: 1.负责生产相关文件的编写与管理，确保信息准确、更新及时。 2.协助生产部门完成日常生产活动的记录及文书支持工作。 3.参与生产计划的拟定与实施，提供相应的文档处理支持。 4.负责生产现场各类资料的整理归档，包括生产数据、质检记录等。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能妥善处理生产环节中的文书事务。 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等工具。 3.工作认真负责，具备团队协作意识，可高效配合完成生产目标。 4.拥有良好的沟通技巧与问题应对能力，能与生产人员顺畅交流。

招聘装配钳工团队管理者，要求熟悉钳工技能，依据工艺文件和图纸进行工作，月薪超过5000元，工作地点在安徽马鞍山。

负责本组的生产及日常行政事务管理。按照生产计划安排生产任务，科学调配组内人员。监督本组生产记录的规范填写，掌握物料消耗与使用状况，严格控制生产过程中的质量环节，发现问题及时上报并处理。

1、牵头编制班组月度工作计划； 2、拟定生产相关的制度与管理规范； 3、统筹任务分配，指导并监督下属工作执行，定期检查进展并向上反馈； 4、推进生产各项管理工作的落实，保障安全、交付、质量及人员培训等环节有序运行； 5、快速响应生产过程中的异常情况，提出优化建议并跟踪整改措施落地； 6、具备弯管行业、汽车零部件行业、激光切割、内高压成型领域5年以上从业经历

1、统筹编制班组月度工作计划； 2、拟定生产相关的制度与管理规范； 3、安排、指导、检查并监督下属工作执行情况，定期进行工作汇报； 4、推进生产各项管理工作的落实，保障安全、交付、质量及人员培训等环节有序运行； 5、快速响应并解决生产过程中的异常问题，提出优化建议并跟踪改进实施； 6、具备弯管行业、汽车零部件行业、激光切割、内高压成型领域5年以上从业经验